Empa

Galerie

Beschreibung

Die Empa ist das interdisziplinäre Forschungs- und Dienstleistungsinstitut für Materialwissenschaften und Technologieentwicklung des ETH-Bereichs. Als Brücke zwischen Forschung und Praxis erarbeitet sie Lösungen für die vorrangigen Herausforderungen von Industrie und Gesellschaft in den Bereichen nanostrukturierte, «smarte» Materialien und Oberflächen, Umwelt-, Energie- und nachhaltige Gebäudetechnologien – Cleantech-Anwendungen – sowie Bio- und Medizinaltechnologien.

Indem die Empa Forschungsergebnisse dank effizientem Technologietransfer gemeinsam mit Industriepartnern in marktfähige Innovationen umwandelt, trägt sie massgeblich dazu bei, deren Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft zu stärken. Zudem schafft sie die wissenschaftlichen Grundlagen für eine nachhaltige Gesellschaftsentwicklung.

Die Empa unterstützt in ihren Business Inkubatoren glaTec und tebo (angehende) Jungunternehmer und Firmengründerinnen im Technologiebereich zu Fragen wie Firmengründung und -aufbau, Finanzierung, Forschungskooperationen, Kontakt zu Partnern und Kunden.

Als Institution des ETH-Bereichs ist die Empa in all ihren Tätigkeiten der Exzellenz verpflichtet. Die Empa hat 3 Standorte eines in Zürich Dübendorf, St.Gallen und Thun.


Vision & Mission: Materialien und Technologien für eine nachhaltige Zukunft

Unsere Vision ist ebenso einfach und gradlinig wie ehrgeizig. Sie ist eine Art Fixstern, der uns die Richtung weist und uns zeigt, wonach wir streben sollten. Diese Vision ist der Anspruch, dem viele, um nicht zu sagen alle unsere Aktivitäten genügen müssen.

Um die zahlreichen Herausforderungen unserer Zeit zu bewältigen und dafür zukunftsfähige, nachhaltige und resiliente Lösungen zu konzipieren, sind Fortschritte in Wissenschaft und Technik absolut zentral. Die Empa stellt sich der Aufgabe, Wege in eine lebenswerte Zukunft für künftige Generationen aufzuzeigen und zu entwickeln.

Dabei steht ein Gedanke für sie im Zentrum: "Wir möchten – wo immer möglich – mit Hilfe innovativer Technologien Material- und Stoffkreisläufe schliessen helfen, wir wollen also weg von der Wegwerfgesellschaft und den Weg zu einer Kreislaufwirtschaft vordenken und erforschen. Denn unsere Rohstoffe sind endlich – und viel zu wertvoll, um sie nicht wiederzuverwerten."

Getragen wird dieses Streben zuallererst von den mehr als 1000 Wissenschaftlerinnen, Ingenieuren, Technikern und weiteren Mitarbeitenden der Empa, die entscheidenden Anteil am hervorragenden Ruf unseres Instituts haben.

Gemeinsam mit unseren Partnern aus Forschung, Industrie und dem öffentlichen Sektor setzen sie alles daran, zur Sicherung unserer Zukunft die Grenzen von Wissenschaft und Technik immer wieder aufs Neue zu erweitern.

Benefits

Die Anspruchsberechtigung richtet sich nach dem Bundesgesetz über die Familienzulagen (FamZG). Die Kinderzulage wird bis zum vollendeten 16. Altersjahr ausgerichtet, die Ausbildungszulage längstens bis zum vollendeten 25. Altersjahr für Jugendliche in Ausbildung.
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
Vergünstigte Swisscom Mobile Abos (Corporate Mobile Network)
Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
Ebenfalls Lohngleichheit der Geschlechter
Markt- und leistungsgerechte Löhne
Halbtax-Abonnement: Gratis, Vergünstigung auf General-Abonnement Beschäftigungsgrad mind. 50%; Anstellungsdauer mindestens 12 Monate
Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
Individuelle Aus- und Weiterbildung wird unterstützt und gefördert Ermässigtes Sprachkursangebot an allen Standorten Veranstaltungen der Empa-Akademie
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Dübendorf: eigene Kinderkrippe, www.kinderpavillon.eawag-empa.ch St.Gallen und Thun: reservierte Plätze
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

Mehr Jobs. Mehr Chancen.

Log Dich ein Dich und bewirb Dich direkt bei vielen spannenden Unternehmen – schnell und unkompliziert.

  • Zugriff auf exklusive Stellenangebote
  • Schneller Bewerben mit nur einem Klick
  • Job-Matches, die zu Dir passen
Jetzt registrieren

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.