SWICA Krankenversicherung AG

Die SWICA Gesundheitsorganisation ist mit rund 1,5 Mio. Versicherten und 27000 Unternehmenskunden eine der führenden Kranken- und Unfallversicherungen der Schweiz mit einem Prämienvolumen von 4,9 Mrd. Franken. Das Angebot richtet sich an Privatkunden sowie Unternehmen und bietet umfassenden Versicherungsschutz für Heilungskosten und Lohnausfall bei Krankheit und Unfall. SWICA ist ein Gesundheitspartner, der mit überdurchschnittlicher Servicequalität auf ein qualitativ hochwertiges Dienstleistungsangebot setzt. SWICA hat ihren Hauptsitz in Winterthur und ist in der ganzen Schweiz tätig.

Philosophie

SWICA erreicht Jahr für Jahr in neutralen Umfragen höchste Kundenzufriedenheitswerte. Wir sind überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden entscheidend zu diesem Erfolg beitragen. Ziel der Personalpolitik ist, Lebensqualität und Perspektiven der Mitarbeitenden mit einer konsequenten Kundenorientierung in Einklang zu bringen.

Unsere Mitarbeitenden sind – unabhängig von ihrer Tätigkeit und Stellung – unseren Kunden verpflichtet. Schnell reagieren und richtig entscheiden sind zentral für eine hohe Kundenzufriedenheit. Voraussetzung dafür ist, dass die Mitarbeitenden Eigenverantwortung übernehmen wollen und können. Gestärkt wird diese u.a. in den regelmässigen Coaching- und Jahresgesprächen.

Grossen Wert legt SWICA auch auf die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeitenden. Wir sind stolz darauf, regelmässig Führungskräfte intern rekrutieren und damit leistungsbereiten Mitarbeitenden Karrierechancen bieten zu können. Gleichstellung von Mann und Frau und Chancengleichheit sind für uns selbstverständlich. Als führender Ausbildner in der Krankenversicherungsbranche bieten wir rund 50 jungen Menschen eine Lehrstelle als «Kaufmann/-frau EFZ» gemäss den Richtlinien des Branchenverbands santésuisse.

Einige Fakten über die Swica:

36% Frauenanteil im Kader: Für SWICA ist Chancen- und Lohngleichheit von Frauen und Männern selbstverständlich.
71% Weiterbeschäftigung: Fast alle Mitarbeiterinnen kehren nach einer Babypause zu SWICA zurück.
Ausgezeichneter Arbeitgeber: SWICA setzt auf ein systematisches betriebliches Gesundheitsmanagement und ist mit dem Label «Friendly Work Space» ausgezeichnet.
23% Mitarbeitende über 50 Jahre: Langjährige Erfahrung wird bei SWICA wertgeschätzt.
622 Franken für externe Weiterbildung: Pro Vollzeitstelle investieren wir 622 Franken im Jahr in externe Weiterbildung.
60 Fachausbildungsmodule: Kompetenz wird grossgeschrieben. Unterschiedliche Weiterbildungen vermitteln Know-how im Sozial- und Krankenversicherungsbereich.
Führender Ausbildner: 83% der Lernenden können und wollen nach Abschluss ihrer Berufsausbildung bei SWICA bleiben.Bester Arbeitgeber: Erster Rang im Segment der Krankenversicherungen beim Swiss Arbeitgeber Award 2019.
35% Teilzeitmitarbeitende: Mehr als ein Drittel aller Mitarbeitenden arbeitet in einem Teilzeitpensum bei SWICA, u.a. für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.