company-head

Prola AG

Galerie

Beschreibung

Kompetenz in Prozessleittechnik und Automation

Die PROLA AG ist ein innovatives und unabhängiges Engineering Unternehmen im Bereich der Industrieautomation. Unser eingespieltes Team entwickelt komplette, integrierte und kundenspezifische Automationslösungen in verschiedensten Branchen und Anwendungen der Industrie.

Rundum-Sorglos-Paket.

Wir planen und realisieren Automationsprojekte von der Offerte bis zur Inbetriebnahme. Dabei ist unsere Kernkompetenz das Programmieren von SPS-, HMI- und PLS-Software, sowie das Erarbeiten und Projektieren von kompletten, auf den Kunden zugeschnittenen Automationslösungen. Das Bearbeiten von Pflichtenheften, Prinzipschemas und Dokumentationen, die Durchführung von Inbetriebsetzungen und Schulungen, als auch Lieferung und Montage der Schaltanlagen und Elektroinstallationen werden je nach Kundenwunsch angeboten und sind Bestandteil des Rundum-Sorglos-Pakets.

Wir arbeiten stets interdisziplinär und praxisorientiert mit Verfahrensingenieuren, Elektroplanern, Mechanikern, Elektrikern und Produktionsfachleuten zusammen, um die verschiedenen Kundenanforderungen zusammen zu bringen.

Prola als Arbeitgeber

Die Prola AG ist ein innovatives und unabhängiges Engineering Unternehmen im Bereich der Industrie- und Gebäudeautomation. Unser gut eingespieltes Team entwickelt komplette, integrierte und kundenspezifische Automationslösungen in verschiedensten Branchen und Anwendungen der Industrie. Die Prola AG bietet attraktive Arbeitsplätze, fortschrittliche Sozialleistungen und gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir stehen für Fachwissen, Kontinuität, Kreativität und Flexibilität. Grosse Eigeninitiative, viel Gestaltungsspielraum, ein hohes Mass an Wertschätzung sowie eine offene, direkte Kommunikation sind wichtige Elemente unserer Firmenkultur und prägen unsere kollegiale Arbeitsatmosphäre. Mit kurzen Entscheidungswegen und lösungsorientertem Handeln wollen wir Ziele gemeinsam erreichen. Es ist uns wichtig, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Kreativität und das Engagement unserer Mitarbeitenden freisetzt, persönlichen Freiraum eröffnet und dabei fördert, Beruf und Familie in Einklang zu bringen. Worklife-Balance ist für uns kein Fremdwort – denn wir unterstützen moderne Anstellungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Teilzeitpensen.

Motivierte Mitarbeiter als Schlüssel zum Erfolg

Als Mitarbeiter sind Sie ein wichtiger Teil von Prola AG. Motivierte, kompetente Mitarbeitende sind die Visitenkarte und der Schlüssel unseres Erfolgs. Mit gezielten Weiterbildungen fördern wir das Know-how und die Zukunft jedes einzelnen Mitarbeitenden. Denn sie gestalten die Zukunft aktiv mit – für unsere Kunden, unser Unternehmen und für sich selbst. Suchen Sie den langfristigen Erfolg? Dann suchen wir Sie! Arbeitskollegen, die mit uns gemeinsam wachsen wollen, fordern und fördern wir. Mit einem unkomplizierten Führungsstil und einer offenen Art, Dinge beim Namen zu nennen. Wir sind Partner, sowohl untereinander wie auch für unsere Kundinnen und Kunden.

Benefits

Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
Eingespieltes und dynamisches Team
Flache Hierarchien
recruiter
Rocken Kontakt
Denis Fazlija

Mehr Jobs. Mehr Chancen.

Log Dich ein Dich und bewirb Dich direkt bei vielen spannenden Unternehmen – schnell und unkompliziert.

  • Zugriff auf exklusive Stellenangebote
  • Schneller Bewerben mit nur einem Klick
  • Job-Matches, die zu Dir passen
Jetzt registrieren

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.