ERBO AG
Beschreibung
Die Erbo Group ist eine attraktive, vielseitige Arbeitgeberin für rund 250 Mitarbeitende. Die Mitarbeitenden engagieren sich täglich mit Herzblut für das Unternehmen und deren Kunden und sind in verschiedenen Bereichen tätig wie Beschaffung, Produktion, Buchhaltung, Kundendienst, Labor, Logistik, Marketing, Qualitätsmanagement, Spedition und Verkauf. Die Unternehmenskultur basiert auf Vertrauen, Respekt, Eigenverantwortung und einer offenen und direkten Kommunikation.
Die Erbo Group ist ein Familienunternehmen in der 4. Generation, welches 1912 gegründet wurde. Sie ist unterteilt in die Geschäftsbereiche Pet, Logistik und Spraytec, welche als eigenständige Unternehmenseinheiten agieren. Durch eine Geschäftspolitik, die auf Innovation, langfristigen Zielen, Zuverlässigkeit und Kundennähe basiert, wird ein kontinuierliches, nachhaltiges Wachstum der Unternehmung angestrebt.
Qualität
Die Qualitätspolitik ist ein integraler Bestandteil der Erbo Group. Die Qualität der Produkte, der Herstellung und der Dienstleistungen der einzelnen Geschäftsbereiche der Gruppe, stellt einen entscheidenden Faktor für den langfristigen Erfolg dar. Dabei sind alle Firmen als Basis nach ISO 9001 zertifiziert. Je nach Anforderung und Tätigkeit des jeweiligen Geschäftsbereiches sind weitere, unterschiedliche Zertifizierungen vorhanden.
Ökologie
Die Erbo Group integriert Umwelt-, Gesundheits- und Sicherheitsgrundsätze in ihren Managementsystemen. Die entsprechenden Programme sind in allen Produktionswerken implementiert. Sie streben die kontinuierliche Verbesserung unserer Umwelt- und Sicherheitsleistung durch Anwendung der Normen OHSAS 18001 und ISO-14001 an.
Die Erbo Group sucht ständig nach Herstellungsverfahren, die Wasser- und Energieverbrauch sowie die Abfallerzeugung reduzieren und welche zur Verbesserung der Effizienz der Produktionsanlagen und Lieferkette führen. Externe Zertifizierungsstellen und Behörden führen regelmässig Umwelt- und Sicherheitsprüfungen bei der Erbo Group durch.
Nachhaltigkeit
Die Erbo Group trägt Sorge zur Umwelt und schützt die Gesundheit der Mitarbeitenden. Sie unterstützt die nachhaltige wirtschaftliche Entwicklung und engagiert sich für umweltfreundliche Geschäftspraktiken in ihren Märkten.
Ihr Geschäftsmodell basiert auf Unbestechlichkeit und Transparenz. Die Führungspersonen und die Mitarbeitenden respektieren Menschenwürde, Autonomie, Privatsphäre und die Rechte und Interessen aller, die an ihren Entscheidungen teilhaben, respektive von diesen betroffen sind. Sie behandeln alle Menschen mit Respekt, unabhängig von Geschlecht und Herkunft.
