Stiftung ECAP
Beschreibung
ECAP ist ein gemeinnütziges und nicht gewinnorientiertes Erwachsenenbildungsinstitut in der Schweiz. Der Hauptsitz ist in Zürich, schweizweit gibt es neun Regionalstellen. Mit ihren Angeboten ermöglicht die interkulturelle Organisation die Bildung von Migrantinnen und Migranten sowie generell von Arbeitnehmenden, auch mit geringer formeller Ausbildung. Mit jährlich über 50’000 Teilnehmenden ist ECAP das zweitgrösste Erwachsenenbildungsinstitut der Schweiz – und gleichzeitig die Nr.1 für Deutsch- und Integrationskurse.
Unsere Aktivitäten
- Allgemeinbildung sowie sprachliche und berufliche Aus- und Weiterbildung für Migrantinnen und Migranten sowie Arbeitnehmende mit geringer formeller Ausbildung
- Ausbildung von Erwachsenenbildenden, Sprach- und Kulturvermittelnden
- Projektierung, Durchführung und Evaluation neuer Bildungsmodelle
- Realisation von Projekten für Migrantinnen und Migrantinnen
- Teilnahme an und Förderung von länderübergreifenden Bildungsaktivitäten
- Organisation von Tagungen und Studienseminaren
- Veröffentlichung von Forschungsarbeiten, Reflexionsbeiträgen und didaktischem Material
Unsere Grundsätze
Wir sind eine interkulturelle Organisation und verstehen uns als Bildungspartner von Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern.
Bei der Konzeption, Planung, Durchführung und Evaluation unserer Tätigkeiten orientieren wir uns an folgenden Grundsätzen:
Solidarität mit Innovation verbinden
Solidarität verstehen wir als Begegnung und Austausch zwischen Menschen verschiedener Länder, Schichten, Bildungsniveaus und Kulturen. Innovation betrachten wir als Fähigkeit, die Veränderungen der Bildungsbedürfnisse, der Gesellschaft und der Arbeitswelt kontinuierlich wahrzunehmen, neue Methoden und Projekte zu entwickeln sowie neue Ziele zu setzen.
Das Recht auf lebenslanges Lernen fördern
Wir setzen uns ein für das individuelle und kollektive Recht auf lebenslanges Lernen als Grundrecht der Bürgerinnen und Bürger der modernen Wissensgesellschaft. Recht auf Aus- und Weiterbildung bedeutet auch Zugang zum Wissen und zur Kultur – unabhängig von Herkunft, Sprache, Geschlecht, sozialer und beruflicher Situation, Wohnort und Alter.
Brücken zwischen den Kulturen schlagen
Bildung verstehen wir als Instrument für eine bewusste und selbstständige Wahl des Lebensstils, für den Aufbau von Brücken und den Austausch zwischen unterschiedlichen Kulturen sowie für das gegenseitige Kennenlernen und Anerkennung.
Gegen die Ausgrenzung aus- und weiterbilden
Wir setzen uns ein für den Abbau von Hindernissen und Diskriminierungen beim Zugang zur Bildung und den bürgerlichen Grundrechten sowie gegen die Ausgrenzung vom Arbeitsmarkt.
Chancengleichheit fördern
Bildung interpretieren wir als Mittel zur Förderung der Chancengleichheit von Frauen und Männern. Wir garantieren die Gleichstellung in unserer Organisation.
Allianzen, Partnerschaft und Zusammenarbeit aufbauen
Wir arbeiten zusammen mit Organisationen und Personen, die unsere Ziele, unsere Werte und unsere Bildungspolitik teilen.
Mitarbeitende wertschätzen
Wir fördern die aktive Beteiligung der Mitarbeitenden am Leben unserer Stiftung und bieten ihnen Gelegenheit zu Weiterbildung und beruflicher Entwicklung.