Kanton Aargau

Beschreibung

Arbeiten beim Kanton Aargau (ag.ch)

Für den Kanton Aargau wirken, mit Freude und Perspektive.

Mit unserer Vision sprechen wir Menschen wie Sie an, die etwas bewirken wollen, die sich aktiv und mit Freude einbringen. Dadurch eröffnen sich Ihnen interessante berufliche Perspektiven, auch längerfristig. Wie wir das erreichen? Indem wir zum Beispiel einen wertschätzenden und respektvollen Umgang fördern, lösungsorientiert arbeiten und im Umgang verbindlich sind.

Interessiert an einem Job beim Kanton Aargau? Lernen Sie uns als Arbeitgeber näher kennen! Wir bieten spannende berufliche Herausforderungen, zeitgemässe Anstellungsbedingungen und interessante Weiterbildungsmöglichkeiten.

Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten im Dienste des Kantons, seiner Einwohnerinnen und Einwohner und der Unternehmen. Sie gestalten durch ihre Arbeit die Zukunft des Aargaus mit. Beim Kanton Aargau arbeiten knapp 5000 Menschen in über 80 verschiedenen Berufen. Die fünf Departemente, die Gerichte und die Staatskanzlei erfüllen vielfältige Aufgaben in unterschiedlichsten Bereichen.

Unsere Vision

Für den Kanton Aargau wirken, mit Freude und Perspektive.

Mit dieser Vision sprechen wir motivierte Mitarbeitende an, die in ihrer täglichen Arbeit etwas bewirken wollen, die sich aktiv und mit Freude einbringen. Dadurch eröffnen wir ihnen Entwicklungsmöglichkeiten und neue Perspektiven.

Unsere Werte

wertschätzend

Wir begegnen einander respektvoll und transparent.

zukunftsgerichtet

Wir gestalten, sind eigenverantwortlich, lösungsorientiert und flexibel.

verlässlich

Wir handeln kompetent, nachvollziehbar und verbindlich.

Benefits

Der Kanton übernimmt rund 60 Prozent der Beiträge an die Pensionskasse, der / die Mitarbeitende rund 40 Prozent. Der Beitritt zur Aargauischen Pensionskasse (APK) ist bei einem Jahreslohn von über 21'330 Franken (Stand seit 2019) und einer Anstellung von mehr als drei Monaten obligatorisch.
Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
Gleitende Arbeitszeit / Mobil-flexibles Arbeiten
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
Homeoffice
Aktive Gesundheitsangebote über Mittag – arbeitsplatznah und vergünstigt / Teilnahme an Laufsport-Events und Vorbereitungsangeboten / Diverse Vergünstigungen für Sportangebote in der Freizeit / Bildungsangebote zum Thema Gesundheit
Sportliche Aktivitäten
Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
Internes Bildungsangebot(öffnet in einem neuen Fenster) mit über 100 Seminaren und E-Learning-Angeboten / Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen möglich
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
Offene Unternehmenskultur
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte

Mehr Jobs. Mehr Chancen.

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