In dieser senioren Rolle als Pflegefachperson mit Beratungskompetenz verantworten Sie einen eigenen Gestaltungs- und Verantwortungsbereich mit hoher Selbstständigkeit in der Arbeitsplanung. Sie treiben die standortübergreifende Pflegeentwicklung aktiv mit voran und bringen Ihre Expertise in ein engagiertes, interdisziplinäres Team mit Führung auf Augenhöhe und kurzen Entscheidungswegen ein. Dabei agieren Sie in einem innovativen, zukunftsorientierten Umfeld mit hoher Arbeitsplatzsicherheit. Umfassende interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen die kontinuierliche Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und beratenden Kompetenzen. Attraktive Anstellungsbedingungen sowie grosszügige Nebenleistungen runden das Profil dieser verantwortungsvollen Position ab.

• Sie entwickeln die Pflegepraxis in der stationären Rehabilitation mit Fokus auf Kardiologie, Innere Medizin, Onkologie und Psychosomatik fachlich weiter.
• In dieser Rolle beraten und unterstützen Sie das Pflegepersonal in komplexen Patient:innensituationen und stellen eine evidenzbasierte, qualitativ hochstehende Pflege sicher.
• Als Pflegefachperson mit Beratungskompetenz wirken Sie bei der Entwicklung, Implementierung und Evaluation von Standards, Leitlinien und Konzepten mit und fördern die interprofessionelle Zusammenarbeit.
• Sie führen Schulungen, Fallbesprechungen und Praxisbegleitungen durch und übernehmen die fachliche Führung der fachverantwortlichen Personen am Standort.
• In dieser Rolle engagieren Sie sich klinikübergreifend in Projekten zur Qualitätsentwicklung und Patientensicherheit und bringen sich aktiv im internen Führungsteam Pflege ein.
• Sie arbeiten im Pflegeexpert:innenteam klinikübergreifend zusammen, entwickeln übergreifende Qualitätsinitiativen und bauen ein fachliches Netzwerk auf nationaler und internationaler Ebene auf.

• Abgeschlossenes oder laufendes Masterstudium in Nursing (Master of Science Nursing, MScN).
• Berufserfahrung in der Pflege von internistisch-onkologischen oder kardiologischen Patientinnen und Patienten ist von Vorteil.
• Ausgeprägte Fach- und Beratungskompetenz sowie Freude an Wissensvermittlung und Coaching.
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit verbunden mit Leadership-Kompetenzen.
• Starkes Interesse an evidenzbasierter Pflege und an Ihrer kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung.