6912 offene Stellen in Attiswil

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich technischer Lösungen für Gebäude, Infrastruktur und Energie. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen und Systeme für unterschiedliche technische Anforderungen und begleitet Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und Betreuung.

Technische Kompetenz, Kundenorientierung und eine praxisnahe Zusammenarbeit prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein vielseitiges Umfeld mit interdisziplinärer Zusammenarbeit, Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung.

Als Fachkraft im Bereich Service für Sanitär und Heizung bist du ein Experte für Kälte- und Lüftungsanlagen. Du kombinierst technisches Wissen mit einem ausgeprägten Sinn für Kundenservice und sorgst für die reibungslose Funktion und Wartung von Anlagen.

• Betriebsführung und Inbetriebnahme: Zuständig für die fachgerechte Montage, Inbetriebnahme und Betriebsführung von Kälte- und Lüftungsanlagen in der Region Ostschweiz.
• Revisions- und Wartungsarbeiten: Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten zur Sicherstellung der Betriebssicherheit.
• Störungsbehebung: Aufnahme und eigenständige Behebung von Störungen bei Kundenanlagen.
• Kommunikation und Koordination: Enge Zusammenarbeit mit Teamkollegen und Kunden, um Projekte erfolgreich abzuschließen.
• Zusatzaufträge: Akquisition und Bearbeitung von Zusatzarbeiten bei Kunden vor Ort.

• Technische Ausbildung: Abgeschlossene Grundausbildung mit EFZ im technischen Bereich, idealerweise mit Fokus auf Kälte- und Lüftungstechnik.
• Berufserfahrung: Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Umgang mit Kälte- und Lüftungssystemen.
• Sozialkompetenz: Hohe Kommunikationsstärke und ein gepflegtes Auftreten im Kundenkontakt.
• Flexibilität: Bereitschaft für Pikettdienst in definierten Intervallen.
• Führerausweis: Fahrausweis der Kategorie B ist zwingend erforderlich.
• Sprachkenntnisse: Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Mit einem Trainee im Consulting bietet Rocken® ambitionierten Persönlichkeiten, Kenntnisse im Bereich Professional Search zu erlernen und in die Praxis umzusetzen. Nach einer erfolgreichen Ausbildung stehen dir die Türen offen, dich für eine langfristige Karriere bei Rocken® zu qualifizieren.

In dieser Rolle wird Eigeninitiative und Lernbereitschaft gefordert, um einen dynamischen und lebenden Bewerbermarkt strukturiert und gezielt abholen zu können. Dank hoher Freiheit und Eigenverantwortung, darfst Du dir deinen Alltag selbst gestallten und dabei brillieren.

• Erlernen der Services von Rocken®:

  • Recruiting:
    - Erfassen von Publikationen gemäss den Kampagnen
    - Screening und Interviewing von qualifizierten Fachkräften
    - Erstellen von Rocken® Talent Profile

  • Consulting:
    - Prozessanalyse & Interviewbegleitung
    - Beratung der Rocken® Talent Profile
    - MItarbeit in der Bestandeskundenbetreuung und beratung

  • Account Management:
    - Potenzial- & Bedarfsanalysen
    - Marktanalysen
    - Unterstützung in der Kundenbetreuung

• Erlernen des zuständigen Fachbereichs

• Begleitung von Kundenbesuche und Vorbereitung von Präsentationen

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Angehendes oder kürzlich abgeschlossenes Studium

• Von Vorteil angehende, relevante Weiterbildung oder Hochschulabschluss HF/FH/Uni/ETH

• Sales-Begeisterung für Technologien und HR Digitalisierung

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten

• Rasche Auffassungsgabe, analytisches und vernetztes Denkvermögen

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und ausdauernde Machermentalität

• Charismatische/r Teamplayer/in, aufgeschlossen und verantwortungsvoll

• Jede Menge Humor, um einen vollgeplanten Tag mit Freude zu meistern

Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Als Associate Consultant im Account Management bietet Rocken jungen Professionals an, sich in der Kundenberatung und Kundenbetreuung weiterzuentwickeln und sich dabei in einem Fachgebiet oder in einer Branche zu spezialisieren.

Rocken® arbeitet mit dem/der Associate Consultant einen konkreten Karriereplan zur Erreichung der übergeordneten Ziele und lässt dabei genügend Freiraum zur individuellen Entwicklung.

Der Einstieg als Associate Consultant im Bereich Account Management beginnt mit den Services im Bereich Professional Search. Der/die Associate Consultant lernt das Beratungsgeschäft von Grund auf kennen und nutzt diese Position für eine langfristige Karriere in der digitalen Personalberatung.

• Aneignung fachspezifischen Wissens und der Services von Rocken®

• Akquise und Betreuung von Neukunden

• Relationship Management bei Bestandeskunden (regelmässiger Austausch, Kundenbesuche)

• Professionelle Beratung von Kunden in Bezug auf Besetzung von Vakanzen

• Begebenheiten des Schweizer Arbeitsmarkts verstehen, analysieren und proaktive Massnahmen ergreifen

• Mitarbeit und Umsetzung im Recruiting von qualifizierten Fachkräften

• Direkte Kundenauftrage generieren und bearbeiten

• Erfassen und veröffentlichen von Vakanzen gemäss Vorgaben

• Abschluss höherer Ausbildung (bestenfalls im betriebswirtschaftlichem Umfeld)

• Berufserfahrung mit Kundenkontakt / Sales

• Begeisterung für ein Tech- Startup mit hohen Erwartungen und Ambitionen

• Hohe Motivation, Engagement und Wille zu Performance

• Kommunikationsfähig, verantwortungsbewusst, offene Persönlichkeit, loyal

• Rasche Auffassungsgabe und analytisches Denkvermögen

• Eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit

Unser Rocken Partner ist eines der wenigen Unternehmen, welches seine Unabhängigkeit bewahrt. Für Kunden bedeutet dies, dass die oberste Priorität darin besteht, stets das bestmögliche Ergebnis für sie zu erreichen.

Die Mitarbeiter sind das Herzstück dieses Unternehmens. Hierarchien sind flach, und das Arbeitsumfeld ist geprägt von gegenseitigem Respekt und persönlicher Kompetenz. Durch kontinuierliche Fortbildungen wird sichergestellt, dass Kunden stets höchste Dienstleistungsqualität erfahren. Produkte und Lösungen entsprechen stets dem aktuellen Stand der Technik.

Das Dienstleistungsangebot ist flexibel und passt sich individuellen Anforderungen an. Kunden erhalten ein maßgeschneidertes, effizientes Leistungspaket, unterstützt von qualifizierten Fachkräften. So gewinnen sie wertvolle Zeit, um sich auf ihr Kerngeschäft zu konzentrieren

• Die rasante Digitalisierung treibt dich an, aktiv an der Gestaltung teilzuhaben
• Du siehst in neuen Herausforderungen faszinierende Chancen und ergreifst sie mit Begeisterung
• Es reizt dich, bestehende Strukturen und Abläufe kontinuierlich zu optimieren und weiterzuentwickeln
• Deine Fähigkeit, Projekte erfolgreich zu leiten und sowohl interne als auch externe Kunden zu begeistern, ist herausragend
• Du verknüpfst mühelos Kenntnisse aus dem Bereich Smart Home mit den bewährten Methoden der Gebäudeautomation.

• Du hast Erfahrung als Projektleiter im HLK Umfeld
• Dein fundiertes Verständnis der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (HLK) ist umfassend und präzise
• Du bist ein Teamgeist

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Schweizer Produktionsunternehmen mit einer starken Position in spezialisierten Märkten. Am Schweizer Standort entstehen hochwertige Produkte für anspruchsvolle industrielle und gewerbliche Anwendungen. Moderne Technologien, kontinuierliche Innovation und eine familiär geprägte Unternehmenskultur zeichnen den Arbeitgeber aus.

Du bist verantwortlich für den Aufbau, die Wartung und Instandhaltung von Webmaschinen. Dabei optimierst du bestehende Anlagen, dokumentierst Änderungen und stellst sicher, dass alle Ersatzteile verfügbar sind.

• Aufbau neuer Webmaschinen nach technischen Vorgaben

• Reparatur und Optimierung bestehender Webmaschinen inklusive Dokumentation

• Wartung und Instandhaltung der Anlagen

• Verwaltung des Inventars an Norm- und Ersatzteilen

• Abgeschlossene technische oder mechanische Ausbildung EFZ (z. B. Polymechaniker, Landmaschinenmechaniker)

• Interesse an der Textilherstellung und Produktionsprozessen

• Sehr gute Deutschkenntnisse

• Selbständige, ausdauernde und qualitätsbewusste Arbeitsweise

• Durchführung von Wartungs-, Unterhalts- und Reparaturarbeiten an Betriebs- und Infrastrukturanlagen
• Eigenständige Störungsbehebung an Komponenten und Anlagen
• Unterstützung bei Neuinstallationen von Anlagen
• Beschaffung von technischem Material
• Betreuung externer Dienstleister bei der Auftragsabwicklung
• Regelmässiger Pikettdienst zur optimalen Betreuung der Anlage

• Abgeschlossene Grundausbildung mit Fachrichtung Mechanik
• Mehrjährige Erfahrung in der Betreuung von chemischen Anlagen / Infrastruktur
• Sicherer Umgang mit PC-Programmen
• Stilsichere Deutschkenntnisse

• Du führst Installationen, Wartungen und Reparaturen an komplexen Anlagen und Systemen durch

• Du nimmst Maschinen und Anlagen bei Kunden vor Ort in Betrieb

• Du führst Fehleranalysen und Störungsbehebungen effizient und nachhaltig durch

• Du unterstützt Kunden im technischen Support sowie in der Schulung des Bedienpersonals

• Du dokumentierst alle Serviceeinsätze nach internen Qualitätsrichtlinien

• Du arbeitest eng mit internen Fachabteilungen zusammen, um kundenspezifische Lösungen sicherzustellen

• Abgeschlossene Ausbildung als Automatiker, Elektromechaniker, Polymechaniker oder vergleichbare technische Grundausbildung

• Erfahrung im Service oder in der Inbetriebnahme von komplexen Maschinen und Anlagen von Vorteil

• Gute Kenntnisse in Steuerungs- und Antriebstechnik, Pneumatik und Mechanik

• Selbständige, zuverlässige und kundenorientierte Arbeitsweise

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz und international

Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Industrieunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Herstellung technisch anspruchsvoller Lösungen für industrielle Anwendungen spezialisiert hat. Am eigenen Produktionsstandort werden hochwertige Systeme und Komponenten entwickelt, gefertigt und kontinuierlich weiterentwickelt.

Im Mittelpunkt stehen hohe Qualitätsstandards, zuverlässige Prozesse und eine effiziente Produktion. Moderne Fertigungstechnologien, Automatisierung und integrierte Systeme spielen dabei eine wichtige Rolle. Die Produkte werden in unterschiedlichen industriellen Anwendungsbereichen eingesetzt und auf die spezifischen Anforderungen der jeweiligen Kunden abgestimmt.

Das Unternehmen verbindet langjährige Erfahrung mit einem hohen technischen Anspruch und einem kontinuierlichen Fokus auf Innovation und Prozessoptimierung. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen den verschiedenen Fachbereichen prägen das Arbeitsumfeld.

Wer gerne in einem technisch anspruchsvollen Umfeld arbeitet und Wert auf Qualität, Präzision und nachhaltige Lösungen legt, findet hier eine vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten.

• Neuinstallationen & Reparaturen an Gebäuden/Infrastruktur

• Sicherheitsprüfungen (Geräte, FI, Notbeleuchtung)

• Dokumentation & Führen von Arbeitsjournal/Sicherheitskonzept

• Technikräume überwachen & Material/Ersatzteile beschaffen

• Koordination von Drittfirmen

• Abgeschlossene Ausbildung (Elektromonteur/Elektroinstallateur o. ä.)

• Betriebselektrikerbewilligung Art.13 NIV oder Bereitschaft dazu

• Erfahrung mit Elektro-Installationen

• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit

• Wartung, Instandhaltung und Reparatur elektrischer Anlagen, Maschinen und Betriebseinrichtungen
• Fehleranalyse und -behebung an Produktionsanlagen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebsablaufs
• Installation und Inbetriebnahme neuer Anlagen und Maschinen
• Durchführung von elektrischen Prüfungen gemäss gesetzlicher Vorgaben
• Überwachung und Optimierung der Energieversorgung und -verteilung

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik, Elektroinstallateur oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld wünschenswert
• Erfahrung im Umgang mit technischen Zeichnungen und Schaltplänen