6903 offene Stellen in Henau

Unser Rocken Partner, der sich im Strassenbau seit Jahrzehnten spezialisiert hat, ist im Grossraum um den Zürichsee beheimatet. Nachhaltigkeit ist ein grosses Thema und wird von unserem Partner stark gefördert.

• Im Zentrum deiner Tätigkeit steht die monatliche Lohnverarbeitung, die du selbständig und zuverlässig ausführst.

• Du betreust die HR-Administration ganzheitlich – von Ein- und Austritten über Mutationen bis zur Pflege der Personaldaten in Personio und SwissSalary.

• Arbeitszeugnisse und behördliche Dokumente erstellst du professionell, während du gleichzeitig die administrativen Prozesse rund um Aus- und Weiterbildungen koordinierst.

• Bei HR-Projekten übernimmst du Verantwortung und unterstützt zusätzlich bei der Planung und Durchführung von Mitarbeiteranlässen.

• Als engagierte Ansprechperson sorgst du für einen reibungslosen Ablauf im Tagesgeschäft und bringst deine Ideen zur Weiterentwicklung der HR-Prozesse ein.

• Eine kaufmännische Ausbildung bildet deine Basis.

• Du verfügst über mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Generalisten- oder Assistenzrolle.

• Mit modernen HR-Tools bist du vertraut und kannst idealerweise bereits mit Personio und SwissSalary arbeiten.

• Kenntnisse des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts bringst du mit.

• Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse.

Als Polymechaniker/in im Bereich CNC-Langdrehen bist du für die selbstständige Einrichtung, Programmierung und Bedienung hochpräziser Langdrehmaschinen verantwortlich. Mit deinem technischen Know-how und deinem Qualitätsbewusstsein stellst du effiziente Fertigungsprozesse und die konstant hohe Qualität anspruchsvoller Präzisions- und Kleinstteile sicher.

• Selbstständiges Einrichten, Programmieren und Bedienen von CNC-gesteuerten Langdrehmaschinen

• Überwachung und Optimierung der Fertigungsprozesse

• Sicherstellung eines effizienten und störungsfreien Produktionsablaufs

• Durchführung laufender Qualitätskontrollen und Sicherstellung der geforderten Produktqualität

• Analyse und Behebung von Prozess- und Maschinenstörungen

• Sicherstellung eines zuverlässigen und reibungslosen Maschinenbetriebs

• Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker/in oder Feinmechaniker/in

• Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise in einem industriellen Produktionsumfeld

• Ausgeprägtes technisches Verständnis und hohes Qualitätsbewusstsein

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Hohe Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Als Fachkraft Automatisierungstechnik führst du eigenständig Automationsprojekte von der Planung bis zur Umsetzung durch.
• Du entwickelst neue Automationssysteme, zum Beispiel mit TIA Portal, WinCC, Zenon oder PCS 7.
• In dieser Rolle migrierst, erweiterst und modernisierst du bestehende Automationslösungen.
• Du erstellst strukturierte Qualifizierungs- und Testdokumentationen für die eingesetzten Systeme.
• Als Fachkraft Automatisierungstechnik führst du Systemtests durch und nimmst Anlagen bei Kunden vor Ort in Betrieb.
• Du berätst und betreust unsere Kunden technisch entlang des gesamten Projektverlaufs.

• Abgeschlossenes Studium oder eine Weiterbildung zum Techniker (HF/FH) in Elektrotechnik, Automation oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mehrjährige Praxiserfahrung im Engineering von Automationssystemen
• Idealerweise Erfahrung in der Anlagenqualifizierung nach GAMP
• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke in interdisziplinären Projekten

Rocken® sucht erfahrene Fachkräfte im Bereich Controlling. In Zusammenarbeit mit unserem Partner bieten wir Stellen in den folgenden Berufsgruppen an: Head of Controlling, Business Controller. Group Controller, Financial Controller, Junior Controller.

Hierzu betreuen wir Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne in der Rekrutierung der verschiedenen Vakanzen und Projekten.

Mit Rocken® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein Rocken® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen in der Elektronik & Elektrotechnik hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.

• Durchführung von fundierte Abweichungsanalysen der monatlichen Berichterstattung
• Erstellung der monatlichen Berichterstattung inkl. Forecast an Geschäftsführung gemäss Standards
• Erstellung von Monatsabschlüssen
• Kaufmännische Begleitung von Investitionsprojekten
• Erstellung von Business Plänen
• Ad-hoc Spezialprojekte und Analysen
• Betreuung und Koordination des jährlichen Planungsprozesses

• Betriebswirtschaftliche Weiterbildung auf Stufe FH oder Uni/ HF im Bereich Finanzen ­und/oder Controlling
• Mehrjährige Berufserfahrung als Controller
• Freude an Analysen und am Erstellen von Präsentationen
• Fundierte MS-Office-Kenntnisse und ERP Kenntnisse
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Zentrale Ansprechspartner/-in für die Kollegen im nationalen und internationalen Finanzbereich bei IFRS Fragen
• Koordination der Monats-, Quartals- und Jahresabschlussberichterstattung nach IFRS.
• Fachlicher Lead bei der Abstimmung von IFRS Fragestellungen
• Projektleitung bei der globalen Einführung von neuen Rechnungslegungsstandards
• Ansprechpartner/-in für die Wirtschaftsprüfer der Gruppe.
• Koordination des Risikomanagements Gruppe
• Aufbereitung der Bilanz- und Finanzkennzahlenanalyse
• Unterstützung bei M&A Projekten und Anpassungen der rechtlichen Strukturen
• Erarbeitung von Transfer Pricing Vorgaben und Dokumentationen für die Steuerbehörden
• Projektleitung bei der Weiterentwicklung von Berichterstattungssystemen und Prozessen, sowie bei ausgewählten globalen Kostensenkungsprogrammen

• Mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung im Finanzbereich in einem Industrieunternehmen oder im Audit

• Erfolgreicher beruflicher Werdegang und Motivation sich international weiterzuentwickeln.

• Weiterbildung als eidg. dipl. Wirtschaftsprüfer oder Experte in Rechnungslegung und Controlling

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten über alle Organisationsstufen

• Sehr gute Kenntnisse von MS Office, insbesondere Excel und eine Affinität zu IT-Systemen.

• Hohe Präzision und hohe Detailtiefe im Umgang mit Zahlen

• Fliessende Englischkenntnisse werden vorausgesetzt

In Deiner verantwortungsvollen Rolle als Teamleiter in der Finanzbuchhaltung bist Du für ein Team bestehend aus 3 Mitarbeitenden zuständig. In Deiner fachlichen und personellen Verantwortung fallen neben der Verantwortung des Hauptbuches und der Anlagenbuchhaltung auch die Monats- Quartals- und Jahresabschlüsse nach OR sowie Swiss GAAP FER.

• Operative Abwicklung der Buchhaltung inkl. Monats- Quartals und Jahresabschlüsse sowie Budget nach OR und Swiss GAAP FER

• Personelle und fachliche Führung eines Teams von 3 Mitarbeitenden

• Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse und SAP

• Betrieb und Ausbau des internen Reportings

• Verantwortung für das Cash- und Debitorenmanagement

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen auf Stufe FA
• Erste Erfahrung in der Führung eines Teams
• Abschlusssicherheit nach OR und Swiss GAAP FER
• Versierter Umgang mit SAP
• Sehr gute analytische Fähigkeiten,

• Mitarbeit in der Kreditoren-, Debitoren- und Hauptbuchhaltung

• Mithilfe bei Monats- und Jahresabschlüssen

• Abstimmarbeiten von Konten

• Allgemeine Korrespondenzen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen von Vorteil

• Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen

• Sehr gute Anwenderkenntnisse SAP

• Gute Excel-Kenntnisse

• sichere Kommunikation in der deutschen Sprache

Im Kundenauftrag suchen wir für ein international tätiges Technologieunternehmen eine erfahrene Fachperson in der Hardwareentwicklung. Das Unternehmen entwickelt innovative Sensorlösungen und elektronische Systeme für anspruchsvolle Anwendungen in Industrie, Medizintechnik, Gebäudeautomation und weiteren Hightech-Märkten.

• Entwicklung und Design von elektronischen Hardwarelösungen für innovative Produkte und Sensorsysteme

• Konzeption, Simulation und Auslegung von elektronischen Schaltungen und Baugruppen

• Durchführung von Hardwaretests, Verifikationen und Validierungen

• Analyse und Optimierung von Schaltungen hinsichtlich EMV und ESD

• Entwicklung von Prototypen sowie Begleitung bis zur Serienreife

• Erstellung von technischen Spezifikationen, Schaltplänen und Entwicklungsdokumentationen

• Durchführung von Messungen, Analysen und Fehlerdiagnosen

• Zusammenarbeit mit Software-, System-, Test- und Produktionsingenieuren

• Unterstützung bei Industrialisierungs- und Produkteinführungsprojekten

• Mitarbeit an der Weiterentwicklung von Entwicklungsprozessen und Hardwarestandards

• Hochschulabschluss (FH/ETH) in Elektrotechnik oder vergleichbare technische Fachrichtung

• Mehrjährige Erfahrung in der Hardwareentwicklung

• Gute Kenntnisse in analoger und digitaler Schaltungstechnik

• Erfahrung im Bereich EMV und ESD

• Erfahrung mit Mess- und Prüfgeräten sowie modernen Entwicklungstools

• Strukturierte und analytische Arbeitsweise sowie hohe technische Affinität

• Montage, Umbau und Inbetriebnahme von gewerblichen und industriellen Kälte- und Klimaanlagen, die mit chemischen oder natürlichen Kältemitteln betrieben werden
• Instandhaltung, Wartung und Revision von Kälteanlagen, inklusive der Durchführung von Sicherheitsprüfungen und Inspektionen
• Behebung von Störungen und Durchführung von Fehleranalysen sowie Reparaturmaßnahmen bei Kälte- und Klimaanlagen
• Unterstützung und Durchführung von Umbauarbeiten und Anpassungen bestehender Anlagen an neue Anforderungen
• Teilnahme am Pikettdienst zur Gewährleistung der Betriebsbereitschaft und des störungsfreien Betriebs bei unseren Kunden
• Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Kommunikation mit Kunden vor Ort
• Beratung der Kunden bezüglich optimaler Betriebs- und Wartungslösungen für ihre Kälte- und Klimasysteme

• Abgeschlossene Ausbildung als Kältesystem-Monteur/-in EFZ oder eine vergleichbare Qualifikation
• Quereinsteiger aus dem technischen Bereich mit Interesse sich im Bereich Kälte weiterzubilden, sind ebenfalls willkommen
• Erfahrung als Servicetechniker
• Bereitschaft zur Teilnahme am Pikettdienst sowie Flexibilität für Einsätze beim Kunden vor Ort
• Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und eine zuverlässige Arbeitsweise
• Führerschein der Kategorie B