416 offene Stellen in St. Gallen

Kategorien
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Lohn
Position
Erfahrung
decore

Teamleiter IT-Support (m/w/d)

St. Gallen
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
PowerShell
Windows Client / Server
Firewall
CISCO
2nd Level Support
367343 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Daniel Stoll
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Führung des Onsite-Support-Teams mit fachlicher, personeller und administrativer Verantwortung

  • Sicherstellung einer zuverlässigen Hardware-Betreuung im Spitalbetrieb

  • Steuerung von Beschaffungs- und Lifecycle-Prozessen für Endgeräte inkl. Budget und Lagerverwaltung

  • Aufbau und Pflege professioneller Lieferantenbeziehungen

  • Verantwortung für hohe Datenqualität im Inventarsystem

  • Mitarbeit in Projekten sowie Leitung von Teilprojekten mit Fokus Endgeräte- und Support-Management

Qualifikationen

  • Abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche oder technische Ausbildung

  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Support oder in ähnlicher Funktion, vorteilhaft im Gesundheitswesen

  • Kenntnisse in ITIL-Prozessen und Interesse an effizienten Service- und Supportstrukturen

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

decore

M365 Engineer (m/w/d)

St. Gallen
Ort
121'000 - 140'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Microsoft 365
Microsoft Azure
SharePoint
397666 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Daniel Stoll
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Automatisierung und Weiterentwicklung operativer IT-Prozesse zur nachhaltigen Systemverbesserung

  • Implementierung moderner Sicherheitsrichtlinien im gesamten Microsoft-Cloud-Ökosystem

  • Leitung der technischen Umsetzung von KI-Vorgaben, einschließlich Kontrolle und Evaluierung

  • Aktives Monitoring und Vorfallmanagement, um eine hohe Verfügbarkeit und Sicherheit zu garantieren

  • Beratung und Support bei komplexen Microsoft-365-Themen für interne Teams

  • Enger Austausch mit Business Units, um IT-Lösungen an dynamische Anforderungen anzupassen

  • Strategische Betreuung und Ausbau von Microsoft 365-Services inkl. Entra ID-Integration

  • Verantwortung für Schulungen und Know-how-Aufbau zu modernen M365-Werkzeugen

Qualifikationen

  • Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik oder Systemtechnik, mit praktischer Erfahrung in Cloud-Anwendungen

  • Erfahrung in Projektarbeit, Tool-Einführung und Schulung von Endanwendern auf internationaler Ebene

  • Kompetenz im Umgang mit hybriden Microsoft-Umgebungen, z. B. M365, Entra ID, Azure-basierte Security-Tools

  • Empathisches und lösungsorientiertes Auftreten, speziell im Benutzersupport und Schulungskontext

  • Offenheit für internationale Reisen zur Betreuung und Koordination standortübergreifender Aktivitäten

  • Sicheres Englisch auf technischem und kommunikativen Niveau

Benefits

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Homeoffice
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

HR Fachperson Payroll, Beratung & Rekrutierung 80 – 100% (m/w/d)

St. Gallen
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Payroll / Lohnbuchhaltung
Zuverlässigkeit
Strukturiert
411431 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Istat Avezov
Associate Consultant

Verantwortung

  • Du führst die Lohnverarbeitung durch

  • Du erledigst die Abwicklung aller Sozialversicherungen wie Quellensteuer, PK, AHV, Unfall- und Krankentaggeld sowie FAK

  • Du übernimmst Jahresendarbeiten

  • Du rekrutierst neue Mitarbeitende

  • Du erledigst administrative HR-Aufgaben

  • Du pflegst das Rekrutierungssystem

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung im HR-Management, Sozialversicherungswesen oder als Payroll-Expert:in

  • Du verfügst über Erfahrung im Personalwesen

  • Du bringst erste Erfahrung in der Betreuung, Beratung und Rekrutierung von Mitarbeitenden mit

  • Du bist IT-affin

  • Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse

Benefits

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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Flache Hierarchien
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
decore

Softwareentwickler Java oder C# (m/w/d)

St. Gallen
Ort
95'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
410875 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Alessia Rotta
Management Consultant

Verantwortung

  • Du entwickelst individuelle Softwarelösungen und passt bestehende Systeme an aktuelle Kundenbedürfnisse an
  • In enger Abstimmung mit Consultants setzt du innovative Kundenprojekte effizient um
  • Als Softwareentwickler im internen ERP-Team analysierst du Anforderungen und realisierst durchdachte Lösungen
  • Du dokumentierst technische Anpassungen des ERP-Systems und leistest zuverlässigen Support
  • In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung unserer Systemlandschaft mit
  • Du trägst dazu bei, eine moderne und zukunftsorientierte ERP-Plattform aufzubauen

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung in der Softwareentwicklung oder einem vergleichbaren Bereich
  • Fundierte Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, idealerweise in Java oder C#, bringst du mit
  • Du bist offen dafür, dich in neue Programmiersprachen wie Abas-FO einzuarbeiten
  • Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Geschäftsprozesse sind dir vertraut
  • Du kombinierst analytisches Denkvermögen mit einer strukturierten Arbeitsweise und kreativen Lösungsansätzen
  • Sicheres Deutsch in Wort und Schrift (mindestens Niveau B2), Englischkenntnisse sind ein Plus

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
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Internationales Umfeld
decore

Sachbearbeiter Export 80% (m/w/d)

St. Gallen
Ort
80%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
411215 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Maximilian Halic
Senior Consultant

Rolle

Unser Kunde ist ein erfolgreiches Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit internationalem Vertrieb. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen engagierten Export-Sachbearbeiter (m/w/d), der die Abwicklung von Exportgeschäften zuverlässig und effizient unterstützt.

Verantwortung

  • Abwicklung und Koordination von Exportaufträgen

  • Erstellung von Exportdokumenten wie Rechnungen, Lieferscheinen, Ursprungszeugnissen und Zolldokumenten

  • Abstimmung mit Speditionen, Logistikpartnern und Kunden weltweit

  • Überwachung von Lieferterminen und Sendungen sowie Sicherstellung termingerechter Auslieferungen

  • Kommunikation mit internationalen Kunden, Behörden und Dienstleistern

  • Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und bei administrativen Aufgaben im Exportbereich

  • Pflege der Stammdaten im ERP-System

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Außenhandel, Spedition oder Logistik

  • Erfahrung in der Exportabwicklung, bevorzugt in der Lebensmittelbranche

  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil

  • Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise ERP-/Warenwirtschaftssystemen

decore

Hardwareentwickler - Embedded Systeme (m/w/d)

St. Gallen
Ort
100'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Elektronik
411116 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Kevin Trüb
Senior Consultant

Verantwortung

  • Hardwareentwicklung für mikrocontrollerbasierte und mikroprozessorgesteuerte Produkte
  • Entwurf und Realisierung von Steuerungen aller Art
  • Erstellung von Konzepten, Schaltplänen und Layouts
  • Inbetriebnahme und Tests von Prototypen
  • interdisziplinäre Bearbeitung von Themen der Elektronik
  • Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses eines Produktes - von der Anforderungserfassung bis zur Inbetriebnahme und Verifizierung des Endproduktes
  • Unterstützung der Projektleitung bei der Planung und Organisation von Entwicklungsprojekten

Qualifikationen

  • Technische Grundausbildung als Elektroniker, Mechatroniker, Informatiker (a)
  • Weiterbildung im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation
  • Fundierte Erfahrungen in der C-Programmierung (Mikrocontrollern)
  • Kooperative und aktive Arbeitsweise im Team
  • Verständnis im Bereich der Qualitätssicherung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Benefits

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Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Elektronik-Entwickler - Hardware & Software (m/w/d)

St. Gallen
Ort
95'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Elektronik
C
Mitarbeit in Projekten
Elektrotechnik
411114 Kopieren Kopiert
28.11.2025
recruiter
Kevin Trüb
Senior Consultant

Verantwortung

  • Sie begleiten im interdisziplinären Team den kompletten Entwicklungsprozess innovativer Elektroniklösungen
  • Schwerpunkt ist dabei die Konzeption, Entwicklung und Optimierung von Messverfahren sowie zugehöriger Hardware-/Software
  • Sie entwickeln elektronische Baugruppen und erstellen Schaltpläne, Layouts und fertigungsgerechte Unterlagen
  • Sie programmieren in C und nehmen elektronische Baugruppen in Betrieb und führen entwicklungsbegleitende Versuche durch
  • Verifizierung durch passende Testkonzepte bis auf Systemebene
  • Unterstützung und Wartung einer automatisierten Testumgebung
  • Sie sind verantwortlich für die Dokumentation und Unterlagen
  • Mitarbeit in interdisziplinären Produktentwicklungsteams

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker o.ä
  • Sie verfügen oder befinden sich in der Weiterbildung auf Stufe HF/FH
  • Sie fundierte Erfahrungen in den Programmiersprache C
  • Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse

Benefits

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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Onsite IT Support Specialist (m/w/d)

St. Gallen
Ort
55'000 - 65'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit
Anstellungsart
2nd Level Support
1st Level Support
On-Site-Support
AD Active Directory
Windows Client / Server
Telefonie
411025 Kopieren Kopiert
27.11.2025
recruiter
Buse Aslanvuran
Consultant

Rolle

  • Aktive Mitarbeit in Rollout- und Umzugsprojekten, um reibungslose Übergänge zu gewährleisten

  • Unterstützung bei Lager- und Logistikaufgaben, um die Effizienz im täglichen Betrieb zu optimieren

  • Bereitstellung von 1st- und 2nd-Level Onsite-Support für Kunden

  • Pflege des Hardware-Inventars sowie Aktualisierung von Betriebshandbüchern, Anleitungen und Checklisten

  • Installation und Wartung von Arbeitsplatzsystemen, Peripheriegeräten, mobilen Geräten und Kommunikationslösungen

Verantwortung

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Informatiker/in EFZ oder mehrjährige Erfahrung im Support von Client-Infrastrukturen

  • Fundierte Kenntnisse in Windows 11, Microsoft Office, Telefonie sowie in Administrationswerkzeugen wie Softwareverteilung und AD (Active Directory)

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie Besitz eines Führerausweises der Kategorie B sind essenziell

decore

IT-Support Spezialist (m/w/d)

St. Gallen
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
2nd Level Support
Rollout
AD Active Directory
407694 Kopieren Kopiert
27.11.2025
recruiter
Joshua de Boers
Management Consultant

Verantwortung

  • Du bestellst, installierst und betreust Endgeräte wie PCs, Thin-Clients, Drucker und Telefone
  • In dieser Rolle übernimmst Du den IT-Support sowohl remote als auch vor Ort über Hotline und Ticketsystem
  • Du qualifizierst eingehende Supportanfragen und bearbeitest sie effizient über die gängigen Supportkanäle
  • Als IT-Support Spezialist pflegst Du die Benutzer- und Rechteverwaltung im Active Directory
  • Du dokumentierst IT-Prozesse und Lösungen zur nachhaltigen Wissenssicherung im Team
  • IT-Arbeitsplatzumzüge in Laborbereichen sowie die Inventarisierung und Pflege von IT-Assets fallen ebenfalls in Deinen Aufgabenbereich

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung (EFZ) oder bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im IT-Support mit
  • Der persönliche Kontakt mit Anwenderinnen und Anwendern bereitet dir Freude und du arbeitest gerne im Team
  • Mit deiner lösungsorientierten Denkweise überzeugst du auch in stressigen Situationen durch Flexibilität und Ruhe
  • Du besitzt den Führerausweis der Kategorie B und bist offen für Einsätze in der Ostschweiz
  • Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut, zusätzliche Kenntnisse in Englisch oder einer weiteren Landessprache sind von Vorteil
  • Herausforderungen im IT-Support packst du engagiert und eigenverantwortlich an

Benefits

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Homeoffice
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Senior Fachspezialist/in Betriebswirtschaft (m/w/d)

St. Gallen
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SAP
Budget
Forecasting
410717 Kopieren Kopiert
27.11.2025
recruiter
Istat Avezov
Associate Consultant

Verantwortung

  • Du baust digitale Controlling-Tools, Dashboards und automatisierte Reports auf

  • Du entwickelst Budget-, Forecast- und Abschlussprozesse professionell weiter

  • Du erarbeitest fundierte Management-Kennzahlen und Entscheidungsgrundlagen

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine betriebswirtschaftliche Ausbildung auf FH- oder Uni-Niveau

  • Du bist Dipl. Experte/in Rechnungslegung und Controlling oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation

  • Du hast mehrjährige Erfahrung in SAP oder anderen ERP-Software-Applikationen

  • Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse

Benefits

icon
Flache Hierarchien
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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