5981 offene Stellen in Sutz

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Lohn
Pensum
Position
decore

Senior Routing & Security Engineer (m/w/d)

Frauenfeld
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Switching
Firewall
IT-Netzwerk
548825 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Du übernimmst die technische Verantwortung für Core-, Access- und Security-Netze, auf die sich Provider- und Kundenumgebungen täglich verlassen. Im Zentrum stehen dabei Multiprotocol Label Switching (MPLS) und komplexe BGP-Architekturen. Als Senior Routing & Security Engineer setzt Du technische Standards und triffst Architekturentscheidungen mit Weitblick. Wenn es brennt, bist Du die Instanz, die Ruhe und Tiefe in die Analyse bringt.

Verantwortung

  • Du entwirfst skalierbare und hochverfügbare Netzwerkarchitekturen auf Layer 2 und Layer 3 und entwickelst Peering- und Routing-Konzepte gezielt weiter.

  • Für Firewalling und Netzwerksicherheit konzipierst Du Lösungen mit NAT, Security Zones und durchdachter Segmentierung.

  • Hinzu kommt das Design robuster Site-to-Site- und Remote-Access-VPNs sowie standortübergreifender Verbindungen.

  • Du leitest Netzwerk-Migrationen und Datacenter-Interconnects und stellst die Failover-Fähigkeit geschäftskritischer Services sicher.

  • Komplexe Störungen nimmst Du im 3rd-Level-Support in die Hand und analysierst sie bis auf Paket- und Protokollebene.

  • Zudem bewertest Du Traffic-Flows und Latenzen, begleitest Architekturreviews und testest neue Technologien in Proof of Concepts.

Qualifikationen

  • Mehrjährige Praxis im Network und Security Engineering zeichnet Dich aus, gerne mit Hintergrund aus dem Carrier-Umfeld.

  • Du beherrschst TCP/IP mit IPv4 und IPv6 souverän und verstehst Route Selection sowie Routing Policies im Detail.

  • Link Aggregation, Netzwerksegmentierung, VLAN und Spanning Tree sind für Dich Handwerk, ebenso Service-Provider-Services auf MPLS-Basis.

  • Darüber hinaus kennst Du Hochverfügbarkeitskonzepte für VPN und Firewalls und setzt ACLs sowie Security Policies präzise um.

  • Du arbeitest Dich mit Logs, Routing Tables und Wireshark systematisch zur Ursache vor und behältst auch unter Druck einen kühlen Kopf.

  • Zudem bringst Du Erfahrung mit Lösungen von Cisco, Brocade, Fortinet, Ruckus und/oder Extreme mit und kommunizierst stilsicher auf Deutsch sowie verständlich auf Englisch.

Benefits

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Homeoffice
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

ERP-Beraterin / ERP-Berater Abacus (m/w/d)

St. Gallen
Ort
95'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
ABACUS
548899 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Als ERP-Beraterin / ERP-Berater Abacus bringst Du Abacus dorthin, wo KMU den grössten Nutzen spüren: in Finanzen, Lohn und Personal. Du verstehst die Sprache der Buchhaltung genauso gut wie die Logik eines Enterprise-Resource-Planning-Systems (ERP). Kunden holen Dich, wenn Prozesse haken oder eine Einführung ansteht. Mit Deinem Blick für Zusammenhänge machst Du aus manuellen Abläufen schlanke, digitale Lösungen. Hier zählt Deine Expertise ebenso wie Dein Gespür für Menschen.

Verantwortung

  • Du verantwortest Einführungs-, Migrations- und Optimierungsprojekte und führst sie bis in den produktiven Betrieb

  • Für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren und Kostenrechnung parametrierst Du die passenden Applikationen und richtest den Zahlungsverkehr ein

  • Hinzu kommt die Implementierung von Lohn- und Personalprozessen, die Du laufend verfeinerst

  • Du begleitest Datenmigrationen, bindest Drittsysteme an und sorgst für eine saubere Integration in bestehende Systemlandschaften

  • Komplexe fachliche Fragestellungen löst Du nachhaltig und führst Tests sowie Abnahmen gemeinsam mit Deinen Kunden durch

  • Zudem gestaltest Du digitale Workflows, automatisierst wiederkehrende Abläufe und entwickelst Kundenlösungen weiter

Qualifikationen

  • Mit mind. 3 Jahren Erfahrung in der ERP-Beratung, der Mandatsbetreuung oder im Treuhand bringst Du solides Rüstzeug mit

  • Idealerweise hast Du bereits eigenständig Abacus Lösungen implementiert, vor allem in Finanzen oder Personal und Lohn

  • Darüber hinaus beherrschst Du die Parametrierung und Konfiguration von ERP-Prozessen und kennst Dich mit Schnittstellen und Datenmigrationen aus

  • Rechnungswesen, Kreditorenprozesse und Lohnabläufe sind für Dich vertrautes Terrain

  • Analytisches Denken und Eigeninitiative prägen Deine Arbeitsweise, und Du erklärst Komplexes verständlich

  • Zudem formulierst Du auf Deutsch stilsicher und fühlst Dich auch im Englischen wohl, wenn ein Projekt es verlangt

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Offene Unternehmenskultur
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Abacus HR & Payroll Specialist (m/w/d)

Bern
Ort
95'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
ABACUS
548900 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Du willst KMU nicht nur beraten, sondern ihre Abläufe spürbar vereinfachen? Als Abacus HR & Payroll Specialist begleitest Du Kunden von der ersten Prozessanalyse bis zur produktiven Lösung auf der Abacus Plattform. Im Fokus stehen Finanz-, Lohn- und Personalprozesse, die Du digitalisierst und Schritt für Schritt verbesserst. Dabei bewegst Du Dich souverän zwischen Buchhaltungslogik und Systemkonfiguration. Abwechslungsreiche Mandate und viel Gestaltungsspielraum machen den Reiz dieser Position aus.

Verantwortung

  • Bei Einführungs- und Migrationsprojekten trägst Du die Verantwortung von der Bedarfsklärung bis zum stabilen Betrieb

  • Du parametrierst Applikationen für Finanzbuchhaltung, Debitoren, Kreditoren, Zahlungsverkehr und Kostenrechnung

  • Hinzu kommt die Umsetzung und Optimierung von Lohnprozessen und der Personaladministration

  • Du begleitest die Datenmigration und prüfst die korrekte Übernahme aller Stamm- und Bewegungsdaten

  • Bestehende Installationen durchleuchtest Du kritisch und verbesserst Workflows sowie Parametrierungen

  • Zudem integrierst Du das ERP in vorhandene Systemlandschaften, führst Tests und Abnahmen durch und unterstützt Kunden bei der Einführung

Qualifikationen

  • Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Beratung für Enterprise Resource Planning (ERP), im Treuhandbereich oder in einer ähnlichen Rolle zeichnen Dich aus

  • Du hast Lösungen auf Abacus bereits selbständig konfiguriert und kennst die Module für Finanzen oder Lohn und Personal

  • Betriebswirtschaftliche Zusammenhänge rund um Rechnungswesen und HR sind Dir vertraut

  • Darüber hinaus übersetzt Du Geschäftsanforderungen in praxistaugliche Systemlösungen und behältst Schnittstellen zu Drittsystemen im Blick

  • Knifflige Fragestellungen packst Du analytisch und eigenständig an und kommunizierst dabei klar und kundenorientiert

  • Zudem führst Du Kundengespräche stilsicher auf Deutsch, und englische Fachunterlagen verstehst Du mühelos

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Flache Hierarchien
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Coaching und Mentoring
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
decore

Projektleiter:in ERP-Einführung (m/w/d)

Solothurn
Ort
90'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Projektmanagement
ERP
Requirements Engineering
548904 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Gute Software allein macht noch kein erfolgreiches Projekt. Entscheidend ist, wer Geschäftsprozesse versteht und sie sauber ins System überträgt. Genau hier setzt Du als Projektleiter:in ERP-Einführung an und begleitest ERP-Projekte eigenverantwortlich von der Analyse bis zum Go-Live. Kunden aus unterschiedlichen Branchen profitieren von Deinem Blick fürs Ganze. Statt Projekte nur abzuwickeln, gestaltest Du ihre digitale Prozesslandschaft langfristig mit.

Verantwortung

  • Du planst Projektphasen, Ressourcen und Meilensteine und steuerst die technische Umsetzung bis zur Produktivsetzung.

  • In Workshops erarbeitest Du mit Kunden die fachlichen Anforderungen und übersetzt sie in tragfähige Lösungskonzepte für Finanzen, Einkauf, Auftragsbearbeitung und weitere Module.

  • Du übernimmst die funktionale Konzeption und Parametrisierung der Lösung und koordinierst dabei Entwicklung, Consultants und externe Partner.

  • Des Weiteren verantwortest Du die Datenmigration von der Bereinigung bis zur Übernahme und planst Integrationen zu angrenzenden Applikationen.

  • Hinzu kommen System- und Abnahmetests sowie die Cutover-Planung für einen reibungslosen Start.

  • Zudem analysierst Du bestehende Installationen, deckst Potenzial für Automatisierung auf und entwickelst Kundenlösungen nach dem Go-Live weiter.

Qualifikationen

  • Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Leitung von ERP- oder vergleichbaren IT-Projekten bringst Du mit.

  • Du verbindest eine technische oder kaufmännische Ausbildung mit solidem Prozesswissen und weisst, wie Finanz-, Logistik- und Personalabläufe in Software funktionieren.

  • Im Requirements Engineering bist Du sattelfest und erstellst verständliche Prozess- und Lösungskonzepte.

  • Das Zusammenspiel von Datenbanken, Schnittstellen und Drittsystemen ist Dir vertraut, ebenso Abnahme- und Einführungsprozesse aus der Praxis.

  • Darüber hinaus arbeitest Du sicher mit klassischen wie agilen Methoden und behältst auch bei mehreren parallelen Streams einen kühlen Kopf.

  • Zudem kommunizierst Du klar und lösungsorientiert. Deutsch beherrschst Du stilsicher, und auf Englisch führst Du Fachgespräche ohne Mühe.

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Coaching und Mentoring
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Flache Hierarchien
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Offene Unternehmenskultur
decore

Application Platform Engineer (m/w/d)

Münchwilen
Ort
95'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Projektmanagement
SQL
548905 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Als Application Platform Engineer bist Du die technische Drehscheibe zwischen Fachbereich, Produktion und IT. Du sorgst dafür, dass geschäftskritische Applikationen zuverlässig laufen und Daten sauber von System zu System fliessen. Störungen gehst Du systematisch auf den Grund, statt nur Symptome zu beheben. Dabei gestaltest Du Releases, Integrationen und Optimierungen aktiv mit. Diese Rolle verbindet Betriebsverantwortung mit spürbarem Gestaltungsspielraum.

Verantwortung

  • Du verantwortest Betrieb, Konfiguration und Lifecycle Management produktionskritischer Business-Applikationen, darunter Software zur Personalisierung.

  • Schnittstellen zu Produktionssystemen und Umsystemen überwachst Du laufend und stellst die korrekte Übertragung von JSON-, CSV- und XML-Daten sicher.

  • Du analysierst komplexe Incidents über Applikationen und Datenflüsse hinweg und koordinierst die Lösung mit internen Spezialisten und Softwareherstellern.

  • Darüber hinaus steuerst Du Updates und Produktivsetzungen und planst die zugehörigen Integrations- und Abnahmetests.

  • Des Weiteren pflegst Du Benutzerkonten und Zugriffsrechte und überführst fachliche Anforderungen in technische Systemanpassungen.

  • Zudem treibst Du Automatisierungen voran, arbeitest in Digitalisierungsprojekten mit und dokumentierst Systeme und Betriebsabläufe nachvollziehbar.

Qualifikationen

  • Du bringst mindestens drei Jahre Erfahrung im Application Engineering oder im technischen Betrieb von Business-Applikationen mit.

  • Basis dafür ist ein Abschluss in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder ein vergleichbarer technischer Hintergrund.

  • Fundiertes Know-how in der Integration heterogener Systeme bringst Du mit, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit Webservices und REST-Schnittstellen.

  • Für Deine Analysen greifst Du sicher auf SQL, Logfiles und Monitoring zurück und grenzt Fehler auf Applikations-, Schnittstellen- und Datenebene ein.

  • Zudem sind Dir ITIL-nahe Prozesse wie Problem- und Change-Management sowie Rollen- und Berechtigungskonzepte aus der Praxis geläufig.

  • Darüber hinaus überzeugst Du durch analytisches Denken, eine strukturierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke im Austausch mit Fachbereichen und Lieferanten. Erfahrung mit Personalisierungssoftware ist willkommen.

Benefits

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Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
decore

Senior Microsoft 365 Spezialist:in (m/w/d)

Schwyz
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Microsoft 365
Microsoft Intune
SharePoint
548908 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Ein moderner Arbeitsplatz entsteht heute in der Cloud und nicht mehr im Serverraum. Als Senior Microsoft 365 Spezialist:in übernimmst Du die technische Verantwortung für die gesamte Workplace-, Client- und Mobile-Plattform im Microsoft 365 (M365) Umfeld. Deine Architekturentscheide und Standards spüren viele Anwenderinnen und Anwender täglich. Wer tief in Microsoft Intune eintaucht und komplexe Zusammenhänge liebt, findet hier echten Gestaltungsspielraum.

Verantwortung

  • Du gestaltest die Endpoint-Management-Strategie und entwickelst die Architektur der Geräteverwaltung technisch weiter.

  • Für Enrollment und Provisioning entwirfst Du automatisierte Abläufe und treibst Zero-Touch-Konzepte mit Windows Autopilot voran.

  • Des Weiteren definierst Du Configuration Profiles, Security Baselines und Compliance Policies und härtest so Windows- und Mobile-Endgeräte.

  • Du steuerst Paketierung, Deployment und Update-Strategien für Windows Clients und sorgst für kontrollierte Releases.

  • Darüber hinaus automatisierst Du Administrationsprozesse wie Onboarding, Berechtigungen und Lizenzvergabe mittels PowerShell und Microsoft Graph.

  • Zudem leitest Du Migrationen und Rollouts, klärst komplexe Incidents mit fundierten Root-Cause-Analysen und testest Neuerungen in Proof of Concepts.

Qualifikationen

  • Langjährige Erfahrung im Endpoint- oder Modern-Workplace-Engineering bildet Dein Fundament.

  • Du kennst Intune aus dem Effeff, inklusive MDM, MAM, Device Enrollment und Endpoint Security.

  • Windows 10/11, Windows Update for Business und Patch-Management beherrschst Du ebenso sicher wie Autopilot und automatisierte Softwareverteilung.

  • Sauberen PowerShell-Code schreibst Du mühelos, und Erfahrung mit Graph-APIs ist ein klares Plus.

  • Hinzu kommt fundiertes Wissen zu Teams, SharePoint und OneDrive sowie zu den Abhängigkeiten zwischen Identity, Security und Microsoft 365.

  • Zudem gehst Du Problemen analytisch auf den Grund, dokumentierst nachvollziehbar und formulierst auf Deutsch stilsicher, während Dir Englisch im Fachaustausch leicht von der Hand geht.

Benefits

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Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Coaching und Mentoring
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
decore

Application Service Manager (m/w/d)

Baden
Ort
95'000 - 130'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Projektmanagement
SQL
548906 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Du suchst eine Aufgabe, bei der Du technische Tiefe und Verantwortung verbindest? Als Application Service Manager sorgst Du dafür, dass geschäfts- und produktionskritische Applikationen zuverlässig laufen und sich stetig weiterentwickeln. Störungen verfolgst Du bis zur eigentlichen Ursache und lässt Dich dabei nicht von Systemgrenzen aufhalten. Mit Deinem Gespür für Optimierung machst Du Betriebsabläufe effizienter und gestaltest technische Teilprojekte eigenständig.

Verantwortung

  • Du sorgst für einen stabilen, performanten und sicheren Betrieb der Business-Applikationen und verantwortest deren gesamten Lifecycle.

  • Bei komplexen Störungen gehst Du den Ursachen über Applikationen, Schnittstellen und Datenflüsse hinweg auf den Grund und koordinierst Incidents mit Herstellern und internen Spezialisten.

  • Du überwachst Schnittstellen zu Produktionssystemen und weiteren Umsystemen und stellst die saubere Verarbeitung von JSON, XML und CSV sicher.

  • Darüber hinaus übersetzt Du fachliche Anforderungen in passende Konfigurationen und pflegst Workflows, Regeln und Templates.

  • Des Weiteren steuerst Du Updates und Releases, planst Integrations- und Abnahmetests und verwaltest Benutzerkonten sowie Zugriffsrechte.

  • Zudem arbeitest Du in Digitalisierungsprojekten mit, treibst Automatisierungen voran und dokumentierst Systeme und Prozesse nachvollziehbar.

Qualifikationen

  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Application Engineering, Application Management oder im technischen Applikationsbetrieb zeichnen Dich aus.

  • Du hast Informatik oder Wirtschaftsinformatik studiert oder eine vergleichbare technische Ausbildung abgeschlossen.

  • Im Schnittstellenmanagement bewegst Du Dich sicher, verstehst strukturierte Datenformate und kennst idealerweise REST APIs oder Webservices.

  • Für Analysen und Troubleshooting setzt Du SQL, Logging und Monitoring selbständig ein.

  • Hinzu kommen fundierte Kenntnisse in Incident-, Problem- und Change-Prozessen sowie in Rollen- und Berechtigungskonzepten. Erfahrung mit Konfigurations- oder Automatisierungssoftware ist ein Plus.

  • Zudem arbeitest Du strukturiert und eigenverantwortlich, erklärst Technisches verständlich und verständigst Dich fliessend auf Deutsch, während Du englische Herstellerdokumentationen mühelos verstehst.

Benefits

icon
Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
icon
Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
decore

Senior ICT Workplace Engineer:in (m/w/d)

Cham
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Microsoft 365
Microsoft Intune
SharePoint
548907 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Du denkst Endpoint Management nicht in einzelnen Geräten, sondern in ganzen Plattformen. Als Senior ICT Workplace Engineer:in prägst Du die technische Architektur des Workplace in einer modernen Microsoft 365 (M365) Landschaft. Automatisierung ist dabei Dein wichtigstes Werkzeug, und manuelle Routinen ersetzt Du durch durchdachte Prozesse. Deine Konzepte setzen den Massstab, an dem sich Betrieb und Security orientieren.

Verantwortung

  • Du verantwortest die technische Architektur von Microsoft Intune und definierst Standards, Best Practices und Betriebskonzepte für die gesamte Client-Landschaft.

  • Mit Windows Autopilot baust Du Zero-Touch-Provisioning auf und standardisierst den Lebenszyklus der Endgeräte vom Enrollment bis zur Ausmusterung.

  • Du legst Update-Ringe, Patch-Zyklen und Release-Strategien für Windows Clients fest und sorgst für eine kontrollierte Umsetzung.

  • Hinzu kommt die Weiterentwicklung der Softwareverteilung, die Du mit PowerShell und Microsoft Graph konsequent automatisierst.

  • Sicherheitsstandards für Windows- und Mobile-Geräte entwickelst Du ebenso wie Compliance Policies und Endpoint Security Policies.

  • Zudem übernimmst Du Migrationen und Lifecycle-Projekte, analysierst hartnäckige Störungen bis zur Ursache und prüfst neue Technologien in Proof of Concepts.

Qualifikationen

  • Du blickst auf mehrjährige Praxis im Client- oder Endpoint-Engineering zurück und hast komplexe Umgebungen bereits architektonisch geprägt.

  • MDM, MAM, Configuration Profiles und Device Compliance sind für Dich vertrautes Terrain, ebenso Endpoint Hardening und Security Baselines.

  • Du bewegst Dich sicher in Windows 10/11, Windows Update for Business und Feature Updates und paketierst Applikationen routiniert.

  • Komplexe Abläufe automatisierst Du gerne per Skript, und Erfahrung mit API-basierten Lösungen im Microsoft-Umfeld rundet Dein Profil ab.

  • Darüber hinaus administrierst Du Teams, SharePoint und OneDrive souverän und verstehst, wie Identity, Endpoint Management und Security ineinandergreifen.

  • Zudem behältst Du bei verzwickten Client-Problemen einen kühlen Kopf, arbeitest strukturiert und eigenständig und überzeugst mit verhandlungssicherem Deutsch sowie solidem technischem Englisch.

Benefits

icon
Homeoffice
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Coaching und Mentoring
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
icon
Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
decore

Senior ICT Workplace Engineer:in (m/w/d)

Freienbach
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Microsoft 365
Microsoft Intune
SharePoint
548910 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Ein moderner Arbeitsplatz funktioniert nur so gut wie die Architektur dahinter. Genau diese gestaltest Du als Senior System Engineer:in Modern Workplace und verbindest dabei Client, Mobile und Cloud zu einer stimmigen Plattform. Im Zentrum steht Microsoft 365 (M365) mit Microsoft Intune als Herzstück des Endpoint Managements. Du triffst technische Entscheidungen mit Weitblick und bringst neue Ansätze bis zur Betriebsreife.

Verantwortung

  • Du entwickelst die Endpoint-Management-Strategie weiter und definierst Configuration Profiles, Compliance Policies und Security Baselines für Windows- und Mobile-Geräte.

  • Zero-Touch-Provisioning mit Windows Autopilot konzipierst Du ebenso wie standardisierte Abläufe für Onboarding, Offboarding, Lizenzen und Berechtigungen.

  • Darüber hinaus automatisierst Du Paketierung, Deployment und administrative Prozesse mit PowerShell und Microsoft Graph.

  • Du planst Patch- und Release-Strategien für Windows Clients und steuerst deren kontrollierten Rollout.

  • Des Weiteren führst Du Root-Cause-Analysen bei komplexen Incidents durch und leitest nachhaltige Verbesserungen ab.

  • Zudem treibst Du Migrationen und Rollouts voran, evaluierst neue Endpoint- und Security-Technologien und testest sie in Proof of Concepts.

Qualifikationen

  • Mehrere Jahre Erfahrung im Modern Workplace Engineering bilden Dein Fundament, idealerweise in anspruchsvollen Client- und Mobile-Umgebungen.

  • Du kennst Intune in der Tiefe, von Device Enrollment über MDM und MAM bis zu Endpoint Security.

  • Update Rings, Feature Updates und Windows Update for Business setzt Du ebenso sicher ein wie automatisierte Softwareverteilung.

  • Hinzu kommen fundiertes Wissen zu Windows 10/11 und Erfahrung in der Administration von SharePoint, OneDrive und Teams.

  • Du schreibst sauberen Code in PowerShell, und API-basierte Automatisierungen über Graph sind für Dich ein klarer Pluspunkt.

  • Zudem denkst Du in Zusammenhängen zwischen Identity und Security, gehst Probleme hartnäckig und lösungsorientiert an und kommunizierst stilsicher auf Deutsch sowie problemlos auf Englisch.

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flache Hierarchien
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Coaching und Mentoring
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decore

Senior Intune-Engineer:in (m/w/d)

Lachen
Ort
115'000 - 135'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Microsoft 365
Microsoft Intune
SharePoint
548909 Kopieren Kopiert
12.10.2026
recruiter
Durim Ibrahimi
Performance Manager

Über

Unser Rocken Partner steht für ausgewählte Unternehmen, die bei der Besetzung ihrer Schlüsselpositionen auf eine exklusive Zusammenarbeit mit Rocken setzen. Die hier publizierten Stellen werden im Rahmen eines Exklusivmandats betreut und sind teilweise nicht auf dem öffentlichen Stellenmarkt ausgeschrieben.

Hinter den Vakanzen stehen etablierte Schweizer Unternehmen aus unterschiedlichen Branchen, die gezielt nach qualifizierten Fach- und Führungskräften suchen. Durch die enge Zusammenarbeit mit unseren Partnern kennen wir nicht nur die Anforderungen der jeweiligen Position, sondern auch das Unternehmen, das Arbeitsumfeld und die Rahmenbedingungen.

Damit erhältst Du Zugang zu spannenden Karrieremöglichkeiten aus unserem Hidden-Stellenmarkt und zu Positionen, die Dir über klassische Stellenplattformen möglicherweise nicht begegnen würden.

Rolle

Du denkst Endpoint Management nicht in einzelnen Geräten, sondern in ganzen Plattformen. Als Senior Intune-Engineer:in prägst Du die technische Architektur des Workplace in einer modernen Microsoft 365 (M365) Landschaft. Automatisierung ist dabei Dein wichtigstes Werkzeug, und manuelle Routinen ersetzt Du durch durchdachte Prozesse. Deine Konzepte setzen den Massstab, an dem sich Betrieb und Security orientieren.

Verantwortung

  • Du verantwortest die technische Architektur von Microsoft Intune und definierst Standards, Best Practices und Betriebskonzepte für die gesamte Client-Landschaft.

  • Mit Windows Autopilot baust Du Zero-Touch-Provisioning auf und standardisierst den Lebenszyklus der Endgeräte vom Enrollment bis zur Ausmusterung.

  • Du legst Update-Ringe, Patch-Zyklen und Release-Strategien für Windows Clients fest und sorgst für eine kontrollierte Umsetzung.

  • Hinzu kommt die Weiterentwicklung der Softwareverteilung, die Du mit PowerShell und Microsoft Graph konsequent automatisierst.

  • Sicherheitsstandards für Windows- und Mobile-Geräte entwickelst Du ebenso wie Compliance Policies und Endpoint Security Policies.

  • Zudem übernimmst Du Migrationen und Lifecycle-Projekte, analysierst hartnäckige Störungen bis zur Ursache und prüfst neue Technologien in Proof of Concepts.

Qualifikationen

  • Du blickst auf mehrjährige Praxis im Client- oder Endpoint-Engineering zurück und hast komplexe Umgebungen bereits architektonisch geprägt.

  • MDM, MAM, Configuration Profiles und Device Compliance sind für Dich vertrautes Terrain, ebenso Endpoint Hardening und Security Baselines.

  • Du bewegst Dich sicher in Windows 10/11, Windows Update for Business und Feature Updates und paketierst Applikationen routiniert.

  • Komplexe Abläufe automatisierst Du gerne per Skript, und Erfahrung mit API-basierten Lösungen im Microsoft-Umfeld rundet Dein Profil ab.

  • Darüber hinaus administrierst Du Teams, SharePoint und OneDrive souverän und verstehst, wie Identity, Endpoint Management und Security ineinandergreifen.

  • Zudem behältst Du bei verzwickten Client-Problemen einen kühlen Kopf, arbeitest strukturiert und eigenständig und überzeugst mit verhandlungssicherem Deutsch sowie solidem technischem Englisch.

Benefits

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Homeoffice
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Flache Hierarchien
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Coaching und Mentoring
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Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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