123 offene Stellen in Thurgau

• Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs der IMAC/D-Services in der ganzen Schweiz

• Bereitstellung und Auslieferung von Hardware wie Laptops, Druckern, Scannern und Multifunktionsgeräten

• 3rd-Level-Hardware-Support im Bereich Document Services

• Mitarbeit im Produktmanagement und bei technischen Optimierungen

• Klärung von Kundenanliegen und Beratung im Rahmen von Aufträgen

• Umsetzung kundenspezifischer Installationen, Schulungen und IT-Koordination

• Auftragsabwicklung in internen Systemen

• Beteiligung an Rollout-Projekten schweizweit

• Interne und externe Koordination von Rollouts

• Unterstützung weiterer Teams bei Bedarf

• Abgeschlossene Berufsausbildung oder erste praktische Erfahrung im technischen Umfeld

• Grundkenntnisse in IT, idealerweise Fachwissen zu Druckern und MFPs

• Führerausweis Kategorie B und körperliche Fitness

• Sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch und weitere Landessprachen von Vorteil

• Offenheit für Neues und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung

• Du übernimmst die Planung, Koordination und Überwachung von HLK-Projekten in Absprache mit dem Projektleiter.

• Du führst Baubesprechungen mit den beteiligten Gewerken und sorgst für einen reibungslosen Ablauf auf der Baustelle.

• Du bist der Ansprechpartner für Kunden, Lieferanten und interne Teams während der gesamten Projektlaufzeit.

• Du erstellst und prüfst technische Dokumentationen und Leistungsverzeichnisse.

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gebäudetechnik.

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Planung und Installation.

• Du kennst dich gut mit den einschlägigen Normen und Vorschriften aus.

• Du arbeitest strukturiert, selbstständig und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick.

• Du verfügst über gute Kommunikationsfähigkeiten und kannst Projekte eigenverantwortlich zum Erfolg führen.

• Du unterstützt die Leitung Group Controlling bei Konsolidierung, Budget und Jahresabschluss

• Du arbeitest aktiv an monatlichen Gruppenabschlüssen nach IFRS mit, inklusive Analyse der Divisionen und Gruppenergebnisse

• Du stärkst lokale Controllingteams fachlich und hältst Finance-Standards und Manuals aktuell

• Du treibst die Optimierung von Controlling-Tools, BI und Prozessen voran

• Du leitest oder begleitest gruppenweite Finance-Projekte (z. B. ESG, Treasury, M&A, M&A-Integration)

• Du koordinierst Versicherungen und übernimmst manual- und governance-nahe Themen

• Höhere Ausbildung in BWL/Finance/Controlling (FH/Uni/HF)

• Mehrjährige Erfahrung im Group- oder Konzern-Controlling, inkl. Konsolidierung

• Sehr gute IFRS-Kenntnisse, analytisch und strukturiert

• SAP, MS Office, LucaNet/LucaNet-ähnliche Tools von Vorteil

• Deutsch & Englisch sicher, proaktiv, qualitätsorientiert

Du möchtest die Lohnprozesse von rund 800 Mitarbeitenden eigenverantwortlich steuern und dabei aktiv an HR- und IT-Projekten mitwirken?

• Eigenständige Abwicklung der monatlichen Löhne inkl. Zeiterfassung und Mitarbeiterdatenpflege in Abacus

• Abrechnung und Verwaltung der Sozial- und Personenversicherungen sowie Kontrolle eingehender Taggelder

• Erstellung von Berichten, Statistiken und Analysen für Monats- und Jahresabschlüsse

• Sicherstellen der Einhaltung von Compliance-Vorgaben in der Lohnbuchhaltung

• Mitarbeit und Leitung von Projekten, insbesondere an der Schnittstelle HR & IT

• Mehrjährige Erfahrung in der Payroll, idealerweise in Industrie- oder Schichtbetrieben

• Fundierte Kenntnisse im Schweizer Sozialversicherungsrecht

• Sehr gute Abacus und MS-Office-Kenntnisse

• Analytische, präzise und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse

In dieser Rolle leitest du als Senior die Einführung und den gruppenweiten Rollout des ERP-Systems D365 und stellst sicher, dass Prozesse, Datenflüsse und Schnittstellen durchgängig und effizient gestaltet sind. Du verantwortest die Aufnahme und Konsolidierung der fachlichen Anforderungen aus verschiedenen Unternehmensbereichen und Standorten und überführst diese in klare, umsetzbare ERP-Konzepte. Dabei steuerst du externe Implementierungspartner, koordinierst interne Fachabteilungen und sorgst für eine strukturierte Projektplanung inklusive Budget-, Termin- und Qualitätskontrolle. Du etablierst ein wirkungsvolles Change- und Schulungskonzept, damit die Anwender:innen das neue System sicher und gewinnbringend nutzen können. Zudem baust du Reporting- und Controlling-Strukturen auf, mit denen der nachhaltige Nutzen des ERP-Systems transparent gemacht und kontinuierlich optimiert wird.

• Du übernimmst die End-to-End-Gesamtprojektleitung für den konzernweiten Rollout von Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations (Scope, Termine, Budget, Ressourcen und Risiken)

• Du rollst ein bestehendes D365-F&O-Template in weiteren Gesellschaften aus und passt es gezielt an, wo erforderlich

• Du stellst hohe Umsetzungsgeschwindigkeit durch stringente Priorisierung, klare Verantwortlichkeiten und eine fokussierte Projektorganisation mit dem Ziel eines stabilen, effizienten Betriebs sicher

• Du steuerst den Implementierungspartner inklusive Leistungs- und Kostenkontrolle, klaren Deliverables und transparenter Fortschrittsmessung

• Du verantwortest Rollout-Planung und Umsetzung inklusive Cutover und Go-Live sowie zentrale Querschnittsthemen (Change, Kommunikation, Trainings, Testmanagement, Datenmigration)

• Zudem arbeitest Du eng mit Fachbereichen zusammen und sorgst für eine erfolgreiche Transformation

• Du verfügst über mehrjährige, nachweisbare Projekt- oder Programmerfahrung mit Microsoft D365 Finance & Operations (oder Vorgängerversionen)

• Du bist stark in Projektgovernance, Stakeholder-Management, Priorisierung und Durchsetzung

• Du hast die Fähigkeit, fachliche Komplexität zu verstehen, ohne in operative Detailarbeit abzudriften (Fokus auf Steuerung/Umsetzung)

• Du bringst Erfahrung im Change Management und in der befähigenden Zusammenarbeit mit Key Usern und Fachbereichen mit

• Du arbeitest strukturiert, pragmatisch und lösungsorientiert – „hands-on" im Sinne von Vorantreiben und Liefern

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

• Führung und Entwicklung eines 9-köpfigen Serviceteams

• Aufgabenverteilung, Wissenstransfer und Stellvertretung

• Optimierung von Prozessen und Qualitätssicherung

• Verantwortung für Ersatzteillager und Ticketing-System

• Förderung der Berufsbildung und Teamentwicklung

• Risikoanalysen und Reporting an die Geschäftsleitung

• Abgeschlossene Berufsausbildung, ideal mit höherer Weiterbildung

• Berufs- und Führungserfahrung im technischen Umfeld

• Analytisches Verständnis für Mechanik und Elektronik

• Sozialkompetenz im Umgang mit Kunden, Lieferanten & Team

• Sicher im Umgang mit MS Office und Internetanwendungen

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser vielseitigen Führungsfunktion verantworten Sie das Finanz- und Rechnungswesen einer international tätigen KMU-Gruppe. Sie arbeiten eng mit kleinen, standortübergreifenden Teams zusammen und übernehmen sowohl strategische als auch operative Aufgaben. Die Rolle bietet Ihnen die Möglichkeit, Prozesse aktiv zu verbessern und moderne Technologien in die Finanzwelt zu integrieren.

• Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen mehrerer Industriegesellschaften

• Operative Mitarbeit in der Buchhaltung sowie Bearbeitung komplexer Fachfragen

• Unterstützung internationaler Teams bei Monatsreporting, Jahresabschlüssen und Kostenanalysen

• Abwicklung von Themen mit Kunden, Lieferanten, Behörden und Banken

• Erstellung von Arbeitsanweisungen und Prozessdokumentationen

• Fachliche Unterstützung und Weiterentwicklung von Buchhaltungsteams im Ausland

• Mitwirkung bei der Optimierung von ERP- und Finanzsystemen sowie Nutzung moderner Technologien (inkl. AI)

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen

• Gute Kenntnisse der Buchhaltungsgrundsätze sowie Abschlusssicherheit (Bilanz & Erfolgsrechnung)

• Erfahrung mit Buchhaltungssoftware (z. B. Abacus) sowie MS Office / Excel

• Lernbereitschaft und Interesse an digitalen Lösungen / AI

• Selbständige, praxisorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse

Für unseren Rocken-Partner bist du die zentrale Anlaufstelle für die Servicekoordination und steuerst sämtliche Kundenanfragen im technischen Umfeld. Du sorgst für eine effiziente Einsatzplanung der Servicetechniker und stellst gemeinsam mit internen Schnittstellen eine reibungslose Serviceabwicklung sicher. Mit deinem Überblick trägst du massgeblich zur hohen Kundenzufriedenheit bei.

• Steuerung und Priorisierung eingehender Kundenanfragen via Telefon und E-Mail

• Planung und Disposition der Servicetechniker unter Berücksichtigung von Terminen und Kapazitäten

• Organisation von Wartungseinsätzen sowie langfristige Einsatzplanung

• Analyse und Vorabklärung von Störungsmeldungen inkl. strukturierter Weiterleitung

• Erstellung und Bearbeitung von Offerten sowie Auslösung von Bestellungen

• Sicherstellung der Verfügbarkeit von Ersatzteilen inkl. Eskalation bei Engpässen

• Prüfung, Nachbearbeitung und Abschluss von Serviceaufträgen im ERP-System

• Laufende Überwachung der Aufträge und Sicherstellung termingerechter Ausführung

• Abgeschlossene Berufslehre mit technischem oder kaufmännischem Hintergrund

• Ausgeprägte Kundenorientierung und professionelles Auftreten

• Strukturierte, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise

• Gutes technisches Verständnis und schnelle Auffassungsgabe

• Erfahrung mit ERP-Systemen wie SAP sowie sicherer Umgang mit MS Office

• Sehr gute Deutschkenntnisse und Französischkenntnisse (mind. C1), Englischkenntnisse von Vorteil

• Teamfähige, belastbare und flexible Persönlichkeit mit starker Kommunikationsfähigkeit

• Du analysierst Störungen an Produktionsanlagen und sorgst für schnelle, nachhaltige Lösungen

• Du verbesserst bestehende Systeme in Steuerungs-, Regel- und Antriebstechnik

• Du führst elektrische Installationen aus und übernimmst Wartungs- sowie Instandhaltungsarbeiten

• Du wirkst bei Umbauten und Neuinstallationen mit und begleitest Inbetriebnahmen

• Du stellst den sicheren Betrieb der Anlagen im Durchlaufbetrieb sicher

• Du hast eine Ausbildung als Elektroinstallateur, Automatiker oder Mechatroniker mit mehrjähriger Praxis

• Du bringst Know-how in SPS, MSR-Technik sowie Antriebs- und Verfahrenstechnik mit

• Du arbeitest strukturiert, verantwortungsbewusst und lösungsorientiert

• Du bist ein Teamplayer mit ausgeprägtem Sicherheitsbewusstsein

• Du bist bereit für Piketteinsätze mit max. 30 Minuten Anfahrtszeit