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Inbetriebnahme Ingenieur Automation (m/w/d)

Seuzach
Ort
85'000 - 105'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Automation
433965 Kopieren Kopiert
14.01.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung für die reibungslose Installation, Inbetriebnahme und Wartung hochmoderner Messsysteme bei internationalen Kunden. Du arbeitest eng mit Kunden, Servicepartnern und internen Schnittstellen wie R&D und Integrationsteams zusammen, um technische Herausforderungen zu lösen und Integrationsprojekte aktiv voranzutreiben. Durch deine strukturierte, serviceorientierte Arbeitsweise trägst du massgeblich zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und zur hohen Kundenzufriedenheit bei.

Verantwortung

  • In dieser Rolle uebernimmst du die weltweite Inbetriebnahme von SPS-gesteuerten Automationslösungen beim Kunden vor Ort.

  • Du führst präventive und korrektive Wartungen, Kalibrierungen sowie Reparaturen remote, im Haus und direkt beim Kunden durch, um eine hohe Anlagenverfügbarkeit sicherzustellen.

  • Als Kundendiensttechnische Fachkraft testest, programmierst und optimierst du SPS-Steuerungen und sorgst so für eine performante und stabile Anlagenintegration.

  • Du schulst Kundinnen und Kunden, führst technische Produktdemonstrationen durch und unterstützt sie bei Applikationstests und Qualifizierungen.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine technische Ausbildung in Elektronik, Mechatronik, Automatisierung oder einem vergleichbaren Bereich

  • Du bringst fundierte, praktische Erfahrung mit SPS/PLC-Systemen mit, idealerweise in Inbetriebnahme, Programmierung und Optimierung (z. B. Siemens, Mitsubishi, Rockwell, Beckhoff)

  • Du hast bereits im Service oder technischen Kundensupport in einem industriellen Umfeld gearbeitet und überzeugst mit ausgeprägten Troubleshooting-Fähigkeiten

  • Du kommunizierst sicher auf Englisch und Deutsch, agierst gerne im internationalen Umfeld und bist bereit, weltweit zu reisen (ca. 30–60 %)

  • Du arbeitest gerne im Team mit Service, Vertrieb und Entwicklung zusammen und verfügst über einen gültigen Führerausweis

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Kostenlose Früchte und Getränke
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

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