Für die nachhaltige Weiterentwicklung agiler Organisationseinheiten wird eine erfahrene Persönlichkeit gesucht, die Teams befähigt, ihre Arbeitsweise kontinuierlich zu verbessern und stabile Delivery-Strukturen aufzubauen. In dieser Rolle unterstützt du mehrere Teams im SAFe-Umfeld, förderst Zusammenarbeit über Rollen hinweg und stellst sicher, dass Prozesse echten Mehrwert liefern.

• Coaching und Begleitung von ein bis zwei Entwicklungsteams zur kontinuierlichen Verbesserung ihrer Zusammenarbeit und Arbeitsmethoden

• Planung und Moderation aller teamrelevanten Ereignisse innerhalb des SAFe-Rahmens, einschliesslich Iterations- und PI-Formate

• Identifikation von Optimierungspotenzialen in Prozessen, Tools und organisatorischen Abläufen

• Aktive Mitwirkung an internen Communities of Practice zur Förderung des organisationsweiten Lernens

• Enge Abstimmung mit Product Ownern, weiteren Coaches sowie dem Release Train Engineer zur Sicherstellung einer effizienten Wertlieferung

• Hochschulabschluss (FH/HF/Universität) im technischen, digitalen oder vergleichbaren Umfeld

• Mehrjährige Erfahrung in der Begleitung agiler Teams, vorzugsweise in einem SAFe-Kontext

• Fundierte Kenntnisse in Moderationstechniken sowie in der Durchführung agiler Planungs- und Abstimmungsformate

• Ausgeprägte Kommunikations- und Coaching-Kompetenz sowie eigenständige Arbeitsweise

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse