decore

Polymechaniker 3D-Laserbearbeitung (m/w/d)

Ziegelbrücke
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
479648 Kopieren Kopiert
16.04.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Funktion bearbeitest du komplexe dreidimensionale Bauteile auf hochmodernen Laseranlagen und stellst präzise Schweissverbindungen an anspruchsvollen Baugruppen her. Du richtest Maschinen ein, definierst Prozessparameter und stellst eine reproduzierbare Fertigungsqualität sicher. Dabei dokumentierst du die Ergebnisse sorgfältig und trägst aktiv zur kontinuierlichen Prozessstabilität in der Produktion bei.

Verantwortung

  • Bearbeitung von 3D-Bauteilen mittels Festkörperlaseranlagen in der Hochpräzisionsfertigung

  • Schweissen komplexer Baugruppen im Bereich TIG- und Laser-Schweisstechnik

  • Einrichten, Parametrieren und Programmieren von CNC-gesteuerten Fertigungsanlagen

  • Abarbeitung von Fertigungsaufträgen inklusive Prozess- und Ergebnisdokumentation

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufslehre als Polymechaniker oder vergleichbare mechanische Ausbildung

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der 3D-Fertigung oder Präzisionsbearbeitung

  • Gute Kenntnisse im TIG- und Laserschweissen (von Vorteil)

  • Ausgeprägte Erfahrung im Umgang mit CNC-gesteuerten Maschinen

  • Sicherer Umgang mit PC-Anwendungen wie MS Office und 3D-CAD-Systemen

  • Bereitschaft zur Weiterentwicklung im Bereich NC- und Maschinenprogrammierung

  • Sehr gutes räumliches Vorstellungsvermögen und hohes Qualitätsbewusstsein

  • Selbstständige, flexible und lernbereite Arbeitsweise im Produktionsumfeld

  • Bereitschaft zur 2-Schichtarbeit

  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Ähnliche Jobs

Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
Kein passender Job dabei? Beantrage einfach Dein Profil und wir prüfen, ob wir Dich aktuell unterstützen können.
Je vollständiger Dein Profil, desto grösser Deine Chancen.
Jetzt Kandidatenprofil beantragen Ich habe bereits ein Profil

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.