Application Manager HR Systeme (m/w/d)
Rolle
Du möchtest HR-Prozesse nicht nur begleiten, sondern aktiv durch digitale Systeme verbessern? In dieser Rolle stellst du sicher, dass moderne HR-Fachapplikationen optimal funktionieren und den Fachbereichen echten Mehrwert bieten. Du arbeitest eng mit HR-Teams und IT zusammen, treibst die Weiterentwicklung der Systeme voran und sorgst für stabile, effiziente und benutzerfreundliche Lösungen.
Verantwortung
Sicherstellung des funktionalen und stabilen Betriebs von HR-Fachapplikationen
Koordination und Weiterentwicklung der Anwendungen gemeinsam mit internen Stakeholdern und IT
Planung und Durchführung von Tests sowie Einführung neuer Funktionen
Konfiguration der Systeme zur optimalen Unterstützung von HR-Prozessen
Erstellung von Dokumentationen und Schulungsunterlagen sowie Durchführung von Anwenderschulungen
Analyse und nachhaltige Behebung von Störungen und Fehlern im Applikationsumfeld
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von HR-Prozessen und Systemlandschaften
Qualifikationen
Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im HR- oder Personalwesen
Du verfügst idealerweise über eine Weiterbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik
Du hast Erfahrung mit HR-Systemen wie SwissSalary oder Abacus
Du bringst Erfahrung in der Lohnverarbeitung sowie im Support von Anwendungen mit
Du hast Kenntnisse in Prozessmodellierung, Anforderungsanalyse und Testing
Du arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert
Du bist kommunikativ, teamorientiert und arbeitest gerne mit verschiedenen Fachbereichen zusammen
Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse; Französisch ist ein Plus
Benefits
