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ERP Berater:in Abacus Lohn & HR (m/w/d)

Winterthur, Luzern
Ort
105'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Projektmanagement / Leitung
ABACUS
Prozessmanagement
ERP
CRM / ERP Lösungen
503488 Kopieren Kopiert
22.06.2026
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle tauchst du tief in die dynamische Abacus Welt im Bereich Lohn ein und setzt anspruchsvolle Payroll-Projekte professionell um. Du übernimmst die Verantwortung für eine kompetente Beratung von Kundinnen und Kunden rund um Payroll- und Personalwesenprozesse. Dabei analysierst du bestehende Abläufe, konzipierst passende Lösungen und begleitest deren Umsetzung im System. Du verantwortest Konfiguration, Optimierung und Weiterentwicklung der Abacus Lohnmodule und stellst sicher, dass gesetzliche und betriebliche Anforderungen korrekt abgebildet sind. Durch dein Engagement prägst du die Weiterentwicklung der eingesetzten Lösungen aktiv mit und übernimmst Verantwortung für nachhaltige, praxistaugliche Ergebnisse.

Verantwortung

  • Die aktive und zielgerichtete Kundenbetreuung der zugewiesenen Kundschaft wird von dir eigenständig und verantwortungsvoll übernommen

  • In der Rolle als Teilprojektleiter oder Projektmitarbeiter realisierst du Abacus-Einführungen, Erweiterungen und Updates in laufenden Projekten

  • Fachlich unterstützt du durch Applikations-, Prozess- und Bedürfnisberatung und setzt dabei Konzepte strukturiert um

  • Zur Steigerung des Wachstums treibst du die Weiterentwicklung von Bestandskunden aktiv voran und generierst Zusatzverkäufe

  • Als Unterstützung wirkst du bei der Neukundenakquise mit und stärkst so die Vertriebsaktivitäten

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene technische, kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung oder eine höhere Ausbildung mit Erfahrung in Projektleitung und/oder Prozessmanagement

  • Mehrjährige Erfahrung in der ERP Beratung sowie vertiefte Kenntnisse in den Abacus Applikationen Lohn/HR zeichnen dich aus

  • Eine strukturierte, exakte und zuverlässige Arbeitsweise bringst du ebenso mit wie stilsicheres Deutsch sowie Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Kostenlose Früchte und Getränke
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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13. Monatsgehalt
recruiter
Elena Walker
Talent Sourcing Manager

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