decore

Azure Cloud Engineer (m/w/d)

Grosswangen
Ort
90'000 - 110'000
Lohn, CHF/Jahr
100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
504394 Kopieren Kopiert
24.06.2026
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

Rolle

Unsere Partnerin ist eine traditionsbewusste Genossenschaft, welche als Partnerin der Agrarwirtschaft für eine zuverlässige Versorgung der Endkunden mit wertvollen Schweizer Lebensmitteln sorgt.

Eine grosse Palette an Produkten und Dienstleistungen wird von unserer Partnerin angeboten, welche für eine nachhaltige, effiziente und markorientierte Agrarwirtschaft benötigt werden.

Durch ein faires und wettbewerbsfähiges Arbeitsumfeld, in welchem eine partnerschaftliche Führungskultur gelebt wird, ist unsere Partnerin eine zukunftsorientierte Arbeitgeberin und bietet hierdurch ambitionierte Mitarbeitenden ein attraktives Erlebnis.

Hinzu kommt eine Kombination von kompetenzfokussierten Weiterbildungsprogrammen und individuelle Entfaltungsmöglichkeiten der Mitarbeitenden.

Verantwortung

  • Du bist für die Betreuung der Azure/GCP Infrastruktur zuständig und entwickelst die End2End Automatisierung diverser Services weiter
  • Deine Expertise ist bei der Entwicklung und Beratung verschiedener Cloud-Lösungen über den gesamten Projektzyklus gefragt
  • Du entwickelst die Cloud Plattformen unseres Rocken Partners weiter und verbesserst die Automatisierung mit IaaC (Terraform)
  • Ausserdem beteiligst Du dich an der Implementierung und stehst Entwicklern und Architekten bei Cloud-Themen als Berater zur Seite

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine IT-Ausbildung (HF, FH, Bachelor, Master) o.ä. und hast relevante, mehrjährige Berufserfahrung
  • Zudem hast Du fundierte Kenntnisse im Betrieb und der Cloud Automatisierung mit (GitLab, Terraform, Jenkins, Powershell, CI/CD)
  • Ausserdem kennst Du dich bestens im DevOps Umfeld von Datenbanken (Oracle, MSSQL -> Postgre, MySQL, NoSQL) auf IaaS oder PaaS aus
  • Dein Profil wird durch mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und in der Umsetzung von IT-Projekten abgerundet

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Homeoffice
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
recruiter
Alessia Rotta
Head of Division

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