Verantwortungsvolle Führungsposition in einem universitären und innovativen Umfeld.

Moderne Infrastruktur und ein engagiertes interdisziplinäres Team.

Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum.

Attraktive Anstellungsbedingungen sowie individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.

Unbefristete Anstellung mit langfristigen Perspektiven.

Fachliche und personelle Leitung des Bereichs Rhinologie sowie Mitwirkung in der Klinikleitung.

Diagnostik, Behandlung und operative Versorgung ambulanter und stationärer Patientinnen und Patienten im gesamten Spektrum der Rhinologie.

Verantwortung für Forschungsprojekte sowie Weiterentwicklung innovativer diagnostischer Verfahren.

Ausbildung, Supervision und Förderung von Assistenz- und Oberärztinnen und -ärzten.

Mitarbeit an der Weiterentwicklung klinischer Prozesse sowie Übernahme von Hintergrunddiensten.

Anerkannter Facharzttitel für Oto-Rhino-Laryngologie (FMH oder äquivalente Anerkennung), idealerweise mit Schwerpunkt Hals- und Gesichtschirurgie.

Mehrjährige klinische und operative Erfahrung, einschliesslich Schädelbasischirurgie, sowie wissenschaftliche Qualifikation (Habilitation von Vorteil).

Ausgewiesene Führungserfahrung sowie Freude an Lehre, Weiterbildung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.

Hohe Sozialkompetenz, Organisationstalent und selbstständige Arbeitsweise.

Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- und Englischkenntnisse.