Rocken® hat eine webbasierte Online- Plattform zur Jobsuche und Talentgewinnung entwickelt, die den Bewerbungsprozess digitalisiert und die Unternehmung dabei unterstützt, Talente am Markt rasch zu erkennen und langfristig für sich zu gewinnen. In der technologischen Entwicklung sowie bei der Erbringung unserer Dienstleistungen stehen wir für drei Grundsätze:

Performance: Schnelle Verfügbarkeit und hohe Reichweite
Usabilty: Höchste Benutzerfreundlichkeit und Design und
Collaboration: Professioneller Austausch und Vernetzung von Know-how

Persönlichkeit schlägt Lebenslauf

Du willst nicht einfach nur einen Job, sondern etwas bewegen? Bei Rocken triffst du auf ein junges, dynamisches Team, das die Personaldienstleistung neu denkt – mit dem klaren Anspruch: die besten Mitarbeitenden liefern die beste Dienstleistung. Für unser weiteres Wachstum suchen wir Macher-Persönlichkeiten, die mit uns neue Märkte erobern. Was du bei uns bekommst: eine klare Karriere-Roadmap, ehrliche Kommunikation und Verantwortung ab Tag eins – keine Warteschlaufe, kein Kleingedrucktes.

Dein künftiges Umfeld

Wir betreuen den Fachbereich IT und sind in der ganzen Deutschschweiz mit Unternehmen vernetzt, die hohe Qualitätsansprüche stellen. Ehrgeiz, Erfahrung und Kompetenz sind bei uns Standard, keine Ausnahme. Unsere Spezialisten bringen dich schnell auf ein Level, auf dem du eigenständig Verantwortung übernimmst. Gesucht wird jemand mit demselben Hunger – und einer gesunden Portion Humor, denn ohne den kommt man im Alltag nicht weit.

• Du startest mit dem Aufbau von Know-how in IT, Personaldienstleistung und Account Management

• Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf – inklusive aktiver Neukundengewinnung

• Kunden und Kandidaten stehen bei dir im Zentrum: professionell betreut, kompetent beraten

• Du pflegst langfristige, wirkungsvolle Kundenbeziehungen

• Neue Aufträge wickelst du eigenständig und erfolgreich ab

• Du erkennst den Bedarf deiner Kunden und entwickelst die passende Lösung

• Du vertrittst Rocken nach aussen und stärkst aktiv unsere Reputation am Markt

• Du bringst vor allem eine Macher-Mentalität und Lust auf ein performancegetriebenes Umfeld mit

• Ein höherer Abschluss (FH/Uni/HF) in einer betriebswirtschaftlichen Richtung rundet dein Profil ab

• Du bist kommunikativ, extrovertiert und brennst für Sales / Vertrieb

• Erste Erfahrung in Sales, Account Management, Consulting oder Recruiting ist ein Plus, aber kein Muss

• Du willst verstehen, wer unsere Stakeholder sind und wie sie ticken

• Komplexe Themen? Kein Problem – du findest dich schnell zurecht

• Du bist offen, charismatisch und kommst mit den unterschiedlichsten Charakteren klar