ERP Project Manager (m/w/d)
Über
Rolle
Technisches Verständnis trifft auf Projektverantwortung: Entwickle ERP-Lösungen, die Unternehmen voranbringen.
Gesucht wird ein technisch versierter Projektleiter, der IT-Systeme versteht und gleichzeitig die Sprache von Fachbereichen und Business spricht. Die Position richtet sich an einen Wirtschaftsinformatiker oder IT-Spezialisten, der bereits erste Projekte gesteuert hat und nun den nächsten Schritt in Richtung strategischer ERP-Projektverantwortung machen möchte.
Verantwortung
Leitung und Steuerung von ERP-, IT- und Digitalisierungsprojekten
Verantwortung für Projekte von der ersten Anforderungsanalyse bis zum produktiven Rollout
Strukturierung komplexer Anforderungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungskonzepte
Steuerung von Projektumfang, Zeitplan, Ressourcen, Qualität und Prioritäten
Koordination interner Spezialisten, Fachbereiche und externer Implementierungspartner
Durchführung von Workshops zur Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen
Übersetzung zwischen technischen Anforderungen und betriebswirtschaftlichen Zielsetzungen
Begleitung von ERP-Implementierungen, Migrationen, Releases und Systemerweiterungen
Bewertung von Systemarchitekturen, Schnittstellen und Integrationsmöglichkeiten
Identifikation und Umsetzung von Automatisierungs- und Digitalisierungspotenzialen
Management von Projektrisiken, Abhängigkeiten und Entscheidungsprozessen
Weiterentwicklung von Projektmethoden, Standards und digitalen Arbeitsweisen
Beratung der Stakeholder bei technologischen und prozessbezogenen Fragestellungen
Qualifikationen
Ausbildung im Bereich Informatik, idealerweise mit Schwerpunkt Systemtechnik
Weiterbildung oder Studium in Wirtschaftsinformatik HF, FH oder vergleichbarer Fachrichtung
Erste praktische Erfahrung in der Leitung oder Koordination von IT-, ERP- oder Digitalisierungsprojekten
Verständnis für ERP-Systeme, IT-Infrastrukturen, Applikationen und Systemintegration
Erfahrung im Requirements Engineering oder Business Process Management von Vorteil
Ausgeprägtes Verständnis für die Wechselwirkung zwischen IT, Prozessen und Business
Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicheres Auftreten gegenüber unterschiedlichen Stakeholdern
Fähigkeit, komplexe technische Themen verständlich aufzubereiten
Freude an Verantwortung und eigenständiger Entscheidungsfindung