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SPS Programmierung und Steuerungstechnik (m/w/d)

Köniz
Ort
85'000 - 105'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Elektrotechnik
SPS-Programmierung
SPS-Störungsbehebung
541319 Kopieren Kopiert
23.09.2026
recruiter
Leonard Ramin
Business Manager

Über

Massgeschneiderte Absaug- und Entsorgungsanlagen, die genau passen – nicht zu gross, nicht zu klein. Unser Rocken Partner ist ein etabliertes Familienunternehmen und Anlagenspezialist für industrielle Förder-, Filter- und Entsorgungssysteme. Von der Beratung über die Konstruktion bis zur Umsetzung entstehen hier technische Lösungen, die ökonomisch und ökologisch überzeugen. Das Tätigkeitsfeld umfasst Absauganlagen, Brikettierpressen, Shredder, Schaltschrankbau und diverse Anlagenbauteile – kundenspezifisch ausgelegt für unterschiedlichste Branchen. Dabei zählen Präzision, Effizienz und individuelle Auslegung. Die Zusammenarbeit ist geprägt von persönlicher Beratung, technischem Know-how und dem Anspruch, Kundenbedürfnisse optimal zu erfüllen. Bist du bereit, Teil eines erfahrenen Teams zu werden, das Anlagenvielfalt lebt? Dann freut sich unser Rocken Partner auf deine Bewerbung.

Verantwortung

  • Inbetriebnahme von Anlagen national und international

  • Erstellung und Anpassung von Steuerungen gemäss Vorgaben

  • Elektrische Anpassungen und Reparaturen vor Ort

  • Durchführung von Refits bestehender Anlagen

  • Systembetreuung über Fernwartung

  • Materialpflege und Instandhaltung von Elektromaterial

  • Büroaufgaben wie Stundenerfassung und Messprotokolle

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker / Elektromonteur; Weiterbildung von Vorteil

  • Fundierte Kenntnisse in Siemens S7 SPS-Programmierung

  • Erfahrung in elektrischer Instandhaltung und Systembetreuung

  • Führerschein Klasse B und ein einwandfreies Leumundszeugnis

  • Deutsch fliessend, Englisch gut in Wort, solide in Schrift

  • Hohe Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen und soziale Kompetenz

  • Kundenorientiertes Handeln, Verantwortungsbewusstsein und gepflegtes Auftreten

  • Reisetätigkeit: 60–70 % Schweiz, 30–40 % Europa; Auslandeinsätze maximal 1 Woche

Benefits

icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Internationales Umfeld
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Flache Hierarchien
recruiter
Leonard Ramin
Business Manager

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