Fachärztin / Facharzt für Gynäkologie und Geburtshilfe Frauenarztzentrum am See (m/w/d)
Rolle
Ihre Vorteile
Gestaltungsspielraum: Möglichkeit, die medizinische und organisatorische Weiterentwicklung der Praxis aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen.
Belegarzttätigkeit: Möglichkeit zur selbstständigen geburtshilflichen und operativen Tätigkeit
Flexibles Arbeitsmodell: Individuelle Gestaltungsmöglichkeiten, die eine ausgewogene Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben unterstützen.
Eigenständigkeit: Gelegenheit, einen eigenen Patientinnenstamm aufzubauen und langfristig weiterzuentwickeln.
Führungsverantwortung: Perspektive, eine aktive Führungsrolle zu übernehmen und die Entwicklung des Teams mitzuprägen.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Vernetzung mit der Frauenklinik des Spitals und kurze Kommunikationswege.
Modernes Arbeitsumfeld: Grosszügige, zeitgemäss ausgestattete Praxis in zentraler Lage mit einer internationalen Patientenschaft.
Langfristige Perspektive: Möglichkeit, sich fachlich und unternehmerisch einzubringen und die Zukunft der Praxis nachhaltig mitzugestalten.
Verantwortung
Eigenständige gynäkologische und geburtshilfliche Betreuung Ihrer Patientinnen in einem modernen und patientenorientierten Praxisumfeld
Aktive Mitgestaltung und strategische Weiterentwicklung des medizinischen Angebots sowie der Praxisstrukturen
Übernahme von Führungsverantwortung und Mitwirkung bei der fachlichen und organisatorischen Weiterentwicklung des Teams
Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit dem Chefarzt und dem Team der Frauenklinik des Spitals
Möglichkeit zur Belegarzttätigkeit mit Durchführung von Geburten und operativen Eingriffen am Spital
Aktive Beteiligung an der Weiterbildung und am klinischen Teaching der Assistenzärztinnen und Assistenzärzte
Qualifikationen
Facharzttitel für Gynäkologie und Geburtshilfe (FMH oder eine gleichwertige Anerkennung)
Fundierte fachliche Expertise sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
Freude an selbstständiger ärztlicher Tätigkeit und an der interprofessionellen Zusammenarbeit
Führungskompetenz oder die Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen und weiterzuentwickeln
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil
Interesse an einer aktiven Mitgestaltung der Praxis und an einer langfristigen beruflichen Perspektive