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Full-Stack Software Engineer – Mobile (m/w/d)

Bern
Ort
100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
546574 Kopieren Kopiert
06.10.2026
recruiter
Dani Camoes
Talent Sourcing Manager

Über

Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Technologieunternehmen, das anspruchsvolle technische Systeme und Komponenten für internationale Anwendungen entwickelt und realisiert. Das Unternehmen verbindet Entwicklung, Fertigung und technische Dienstleistungen und begleitet seine Lösungen über verschiedene Phasen hinweg.

Präzision, Qualität und zuverlässige Prozesse prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein technisch anspruchsvolles Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und interdisziplinärer Zusammenarbeit.

Verantwortung

  • Entwicklung moderner Softwarelösungen über mehrere Ebenen hinweg, von Backend-Services und Webapplikationen bis zu mobilen Anwendungen

  • Übernahme der technischen Verantwortung für Softwareprodukte von der Architektur und Konzeption bis zum produktiven Betrieb

  • Umsetzung sicherer und skalierbarer Messaging- und Kommunikationslösungen mit Fokus auf Verschlüsselung und Datenschutz

  • Evaluation und Einführung geeigneter Technologien, Frameworks und Entwicklungswerkzeuge sowie kontinuierliche Optimierung der Systemarchitektur

  • Aufbau und Weiterentwicklung von CI/CD- und Automatisierungslösungen für Build, Testing und Deployment unter Einhaltung hoher Qualitäts-, Security- und Performance-Anforderungen

Qualifikationen

  • Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik bzw. vergleichbare langjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung

  • Fundierte Erfahrung mit skalierbaren und mandantenfähigen Software- und App-Architekturen

  • Praxis in der Cross-Platform- und Mobile-Entwicklung mit modernen Frameworks

  • Kenntnisse in Kubernetes, Containerisierung und Virtualisierung sowie Erfahrung mit Softwarequalität, Security und technischen Architekturentscheidungen

  • Eigeninitiative, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit; sehr gute Deutschkenntnisse, Englisch B2 von Vorteil; militärische Führungserfahrung als höherer Unteroffizier oder Offizier von Vorteil; Wohnsitz in der Schweiz oder Bereitschaft zum Umzug bzw. Tätigkeit als Grenzgänger/in

Benefits

icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Attraktive Mitarbeiterrabatte
icon
Internationales Umfeld
icon
13. Monatsgehalt
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
recruiter
Dani Camoes
Talent Sourcing Manager

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