In dieser Funktion übernehmen Sie die medizinische Leitung einer Schularztpraxis und gestalten eine spannende, vielseitige Tätigkeit mit planbaren, regelmässigen Arbeitszeiten im Rahmen der Jahresarbeitszeit. Sie verantworten die Weiterentwicklung und Mitgestaltung des schulärztlichen Dienstes und bringen Ihre fachliche Expertise gezielt in strategische Fragestellungen ein. Als Mitglied des Führungskaders übernehmen Sie Führungs- und Entscheidungsverantwortung und wirken aktiv an der Ausrichtung des Angebots mit. Zudem beteiligen Sie sich an internen und externen Weiterbildungen und stellen so die kontinuierliche fachliche Weiterentwicklung sicher. Durch die Mitarbeit in Fachgruppen tragen Sie zur Vernetzung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung schulärztlicher Standards bei.

• In dieser Rolle führen Sie die schulärztliche Praxis in ärztlicher, organisatorischer und personeller Hinsicht.
• Sie stellen einen niederschwelligen Zugang zu schulärztlichen Vorsorgeuntersuchungen und Impfangeboten sicher.
• Als Leitung Schularztpraxis intervenieren Sie bei übertragbaren Krankheiten und unterstützen die Schulen bei der Bewältigung von Ausbruchssituationen.
• Sie beraten und triagieren bei Verdacht auf Kindsmisshandlung und begleiten die weiteren Schritte mit den zuständigen Stellen.
• In dieser Rolle beraten und instruieren Sie Schulen zur Integration von Kindern mit besonderen medizinischen Bedürfnissen und arbeiten interdisziplinär mit Fachpersonen im schulischen Umfeld zusammen.
• Sie sind in der Praxistätigkeit mit Schwerpunkt Gesundheitsberatung, Entwicklungs- und Sozialpädiatrie, Adoleszenten-Medizin sowie in der Zusammenarbeit mit Fachstellen für Gesundheitsförderung und Prävention tätig.

• Abgeschlossene Facharztausbildung, bevorzugt in Prävention und Public Health, Kinder- und Jugendmedizin, Allgemeinmedizin oder in einem verwandten Fachgebiet mit Schnittstellen zur Kinder- und Jugendmedizin, bzw. äquivalente Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung
• Führungsausbildung oder fundierte Führungserfahrung im Spital oder in der ärztlichen Praxis sowie Interesse an Praxisorganisation und Personalentwicklung
• Starkes Interesse an Themen der kindlichen Entwicklung, Sozialmedizin, Public Health, Multikulturalität und Pädagogik
• Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams sowie an einer verantwortungsvollen Tätigkeit mit hohem Gestaltungsspielraum
• Ausgeprägte mündliche und schriftliche Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten