In dieser senioren medizinischen Führungsrolle gestalten Sie massgeblich eine moderne Versorgung von Patientinnen und Patienten mit Adipositas und Typ-2-Diabetes. Sie verantworten die strategische und fachliche Weiterentwicklung der Inneren Medizin und Endokrinologie in einem Umfeld, das Zusammenarbeit, Kreativität und Wachstum gezielt fördert. Zudem übernehmen Sie eine zentrale Rolle in der interdisziplinären Steuerung und Qualitätssicherung innovativer Behandlungskonzepte. Die Position bietet Spielraum für eigenverantwortliches Handeln, persönliche Weiterentwicklung und die Mitgestaltung flexibler Arbeitsmodelle. Dabei profitieren Sie von attraktiven Rahmenbedingungen, die der hohen Verantwortung und Ihrem Erfahrungsniveau entsprechen.

• Sie gestalten die strategische Weiterentwicklung der klinischen Versorgung und übersetzen die Unternehmensstrategie in klare medizinische Ziele.
• Sie übernehmen die medizinische Gesamtverantwortung, sichern evidenzbasierte Behandlungspfade und optimieren gemeinsam mit Produkt-Teams die digitale Patient Journey.
• In dieser Rolle steuern Sie klinische Kapazitäten, Budgets und KPIs standortübergreifend, um eine skalierbare und wirtschaftlich nachhaltige Versorgung sicherzustellen.
• Sie fördern klinische Exzellenz durch Mentoring, Supervision und strukturierte Weiterbildungsformate und bleiben durch eigene Patientenversorgung eng an der Praxis.
• Als medizinische Führungskraft leiten Sie das klinische Team, stärken eine Kultur von Ownership und arbeiten eng mit dem People Team an der Talententwicklung.
• Sie vertreten Oviva gegenüber externen Partnern wie Versicherungen und weiteren Akteuren im Gesundheitswesen und bringen Ihre medizinische Expertise in strategische Partnerschaften ein.

• Sie verfügen über einen Facharzttitel FMH in Allgemeiner Innerer Medizin oder Endokrinologie/Diabetologie sowie langjährige Erfahrung in der Adipositasmedizin.
• Sie besitzen vertiefte betriebswirtschaftliche Kenntnisse, inklusive Erfahrung in Budget- bzw. P&L-Verantwortung, Abrechnung und Kostenkontrolle.
• Sie kennen das Schweizer Gesundheitssystem sehr gut, insbesondere das TARDOC-Abrechnungssystem sowie die relevanten regulatorischen Vorgaben (FMH-Governance, DSG-Compliance).
• Sie begeistern sich für digitale Gesundheit und haben eine klare Vorstellung davon, wie technologische Lösungen die Patientenversorgung verbessern können.
• Sie haben ausgewiesene Führungserfahrung in der Leitung klinischer Teams und verstehen es, Mitarbeitende für eine gemeinsame Vision zu gewinnen.
• Sie kommunizieren fliessend in Deutsch und Englisch; Kenntnisse in Schweizerdeutsch und Französisch sind von Vorteil.