In dieser Rolle übernehmen Sie die ärztliche Führung in der Neurologie und gestalten die diagnostische und therapeutische Versorgung von Patientinnen und Patienten auf hohem fachlichem Niveau. Sie verantworten die Supervision und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten und stellen eine qualitativ hochwertige, evidenzbasierte Behandlung sicher. Zudem bringen Sie Ihre Expertise in die interdisziplinäre Fallbesprechung ein und tragen damit wesentlich zu fundierten klinischen Entscheidungen bei. Sie entwickeln neurologische Behandlungskonzepte weiter und beteiligen sich an der Optimierung interner Prozesse. Dabei bringen Sie Ihre mehrjährige Erfahrung in der Neurologie ein und setzen klare fachliche Impulse in einem anspruchsvollen, hochspezialisierten Umfeld.

• Sie übernehmen die umfassende Betreuung neurologischer Patientinnen und Patienten in Akutneurologie, Stroke Unit und bei neurologischen Notfällen.
• In dieser Rolle wirken Sie in der poststationären Nachbetreuung sowie in Spezialsprechstunden entsprechend Ihrer Spezialisierung mit.
• Als ärztliche Führungskraft Neurologie beteiligen Sie sich am kaderärztlichen neurologischen Notfalldienst und tragen Verantwortung für Weiterbildung, Supervision und Mentoring von Assistenzärztinnen, Assistenzärzten und Studierenden.
• Sie engagieren sich in der stationären Versorgung neurologischer Patientinnen und Patienten.
• In dieser Rolle vertiefen Sie Ihre Expertise in einer neurologischen Sub-Disziplin.
• Sie bringen sich bei Interesse in neurologische Forschungsprojekte ein.

• Sie verfügen über den FMH-Titel in Neurologie oder stehen kurz vor dem Erlangen des Facharzttitels.
• Idealerweise haben Sie bereits kaderärztliche Erfahrung in der Neurologie gesammelt oder sind motiviert, diese zu übernehmen.
• Sie zeichnen sich durch hohe Sozialkompetenz, Empathie und Kommunikationsstärke im Umgang mit Patientinnen und Patienten sowie Angehörigen aus.
• Eine ausgeprägte Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit kennzeichnen Ihren Arbeitsstil.
• Sie arbeiten gerne interdisziplinär und pflegen eine enge, konstruktive Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen.
• In einem motivierten, kollegialen und jungen Team fühlen Sie sich wohl und fördern aktiv den fachlichen Austausch.