In dieser fachärztlichen Leitungsfunktion verantworten Sie die medizinische, organisatorische und strategische Weiterentwicklung einer medizinischen Poliklinik mit breitem internistischem Spektrum. Sie führen, fördern und entwickeln ein interprofessionelles Team an einer anerkannten Weiterbildungsstätte und stellen eine qualitativ hochstehende, patientenzentrierte ambulante Versorgung sicher. Dabei übernehmen Sie die Supervision und Ausbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten und treiben den Ausbau des ambulanten Leistungsangebots in enger Vernetzung mit Notfallzentrum und stationärer Innerer Medizin voran. Zusätzlich gehören eigene Sprechstunden sowie die Option zum Aufbau von Spezialsprechstunden zu Ihrem Verantwortungsbereich. Die Position richtet sich an eine erfahrene Fachärztin bzw. einen erfahrenen Facharzt für Allgemeine Innere Medizin mit ausgeprägter Führungskompetenz, Freude an komplexen internistischen Fragestellungen und Interesse an Prozess- sowie Strukturentwicklung.

• Sie führen, fördern und entwickeln ein interprofessionelles Team an einer anerkannten Weiterbildungsstätte weiter.
• Sie supervisieren und bilden Assistenzärztinnen und Assistenzärzte in der Allgemeinen Inneren Medizin fundiert weiter.
• In dieser Rolle stellen Sie eine qualitativ hochstehende, patientenzentrierte ambulante Versorgung sicher und entwickeln das Leistungsangebot kontinuierlich weiter.
• Sie vernetzen die ambulante Versorgung eng mit Notfallzentrum und stationärer Innerer Medizin und stärken so integrierte Behandlungspfade.
• Als fachärztliche Leitung Allgemeine Innere Medizin arbeiten Sie interdisziplinär mit Kolleginnen und Kollegen im KSW sowie mit externen Partnern zusammen.
• Sie führen eigene Sprechstunden durch und haben die Möglichkeit, eine Spezialsprechstunde nach Ihren Schwerpunkten aufzubauen.

• Sie verfügen über den Facharzttitel Allgemeine Innere Medizin (oder ein gleichwertiges Diplom) und kennen das Schweizer Gesundheitssystem gut.
• Sie haben umfangreiche klinische Erfahrung in der ambulanten Inneren Medizin sowie nachweisliche Führungserfahrung als Kaderärztin oder Kaderarzt.
• Sie denken analytisch, behalten bei komplexen internistischen Fragestellungen den Überblick und gehen diesen mit diagnostischer Präzision nach.
• Sie überzeugen durch hohe Sozialkompetenz, klare Kommunikation und konstruktive Zusammenarbeit im interprofessionellen Team.
• Sie engagieren sich mit Freude in der Aus- und Weiterbildung von Assistenzärztinnen und Assistenzärzten und fördern deren fachliche Entwicklung.
• Sie interessieren sich für Prozessoptimierung und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge im medizinischen Umfeld.