208 ERP / SAP / CRM - Admin/Support in Hörhausen

• Entwicklung moderner Collaboration- und Workplace-Lösungen innerhalb des Microsoft-365-Ökosystems und gezielte Digitalisierung bestehender Arbeits- und Geschäftsprozesse

• Beratung von Fachbereichen bei der Strukturierung ihrer Anforderungen sowie Entwicklung passender Lösungen auf Basis von Teams, SharePoint und Low-Code-Technologien

• Technische Realisierung und Weiterentwicklung kundenspezifischer Anwendungen und Automatisierungen sowie Sicherstellung einer strukturierten Lösungsdokumentation

• Durchführung und Begleitung von Workshops sowie enge Abstimmung mit technischen Experten und Entwicklungsteams während des gesamten Projektverlaufs

• Technische Ausbildung oder Studium mit IT-Schwerpunkt sowie Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von Microsoft-365-Projekten

• Fundiertes Know-how in SharePoint Online und Teams sowie praktische Erfahrung mit Power Apps, Power Automate und weiteren Services der Microsoft Power Platform

• Kenntnisse in PowerShell und idealerweise erste Berührungspunkte mit Microsoft Graph API sowie Verständnis für Schnittstellen und Cloud-Integrationen

• Kommunikative und lösungsorientierte Persönlichkeit mit Freude an Kundenberatung, agiler Zusammenarbeit und kontinuierlicher technologischer Weiterentwicklung

• Konzeption und Umsetzung individueller Microsoft-365-Lösungen mit Schwerpunkt auf SharePoint Online, Teams und der Power Platform mit Power Apps und Power Automate

• Analyse fachlicher Anforderungen und Überführung komplexer Geschäftsprozesse in intuitive, digitale Lösungen mit nachhaltigem Mehrwert für die Anwender

• Eigenständige Begleitung von Kundenprojekten von der Anforderungsaufnahme über das Solution Design bis zur Implementierung und nachvollziehbaren technischen Dokumentation

• Enge Zusammenarbeit mit Kunden, Softwareentwicklung und technischen Spezialisten innerhalb agiler Projektteams sowie aktive Unterstützung bei Workshops und Lösungsfindungen

• Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik beziehungsweise abgeschlossene IT-Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung im Microsoft-365-Umfeld

• Praktische Erfahrung mit SharePoint Online, Microsoft Teams und der Power Platform sowie Kenntnisse in Power Apps und Power Automate

• Idealerweise Erfahrung mit PowerShell-Scripting sowie Interesse an Microsoft Graph API, Schnittstellen und der Integration verschiedener Microsoft-Cloud-Services

• Beratungsstarke und eigenverantwortliche Persönlichkeit mit hoher Technologieaffinität, ausgeprägter Kundenorientierung sowie guten Deutsch- und Englischkenntnissen

• 1st- & 2nd-Level-Support per Telefon, Remote und vor Ort sicherstellen

• Störungsmeldungen als zentrale Ansprechperson entgegennehmen, selbstständig bearbeiten und bei Bedarf weiterleiten

• PC-Arbeitsplätze, Peripheriegeräte & mobile Endgeräte installieren, konfigurieren und betreuen

• Komplexe technische Störungen analysieren und nachhaltige Lösungen umsetzen

• Technische Dokumentationen, Anleitungen & Prozessbeschreibungen erstellen und pflegen

• Abgeschlossene Informatiklehre EFZ, idealerweise im Gesundheitswesen

• Gute Kenntnisse der Microsoft-Infrastruktur, insbesondere Active Directory & Basisdienste

• Ausgeprägte analytische & lösungsorientierte Denkweise sowie strukturierte Arbeitsweise

• Bereitschaft zum Pikettdienst zur Sicherstellung eines stabilen IT-Betriebs

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Du stellst den Betrieb und die Weiterentwicklung der Datenbanksysteme sicher

• Du koordinierst Akzeptanztests, Inbetriebnahmen und Änderungen

• Du leistest 2nd-Level-Support und setzt technische Lösungen um

• Du administrierst Oracle- und MS-SQL-Datenbanken

• Du arbeitest an interdisziplinären IT-Projekten und unterstützt den allgemeinen IT-Support

• Du hast eine Ausbildung als Informatiker EFZ oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Oracle, MS-SQL, Kubernetes und Linux

• Du kennst Microsoft Server 2019/2022, Windows 11 und Cloud-Umgebungen

• Du bist kommunikations- und beratungsstark und arbeitest selbstständig und kundenorientiert

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Unser Kunde ist ein international erfolgreiches Schweizer Produktionsunternehmen mit einer starken Markenidentität und globaler Präsenz. Das Unternehmen verbindet langjährige Tradition mit modernen Technologien, hoher Innovationskraft und konsequenten Qualitätsstandards. Mitarbeitende profitieren von einem stabilen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.

• Du entwickelst Kundenbindungsmassnahmen und betreust die eigene Community-Plattform

• Du steuerst die technische und funktionale Weiterentwicklung der Plattform mit Fachabteilungen, Agenturen und Super Usern

• Du entwickelst CRM-Massnahmen für registrierte Kunden weiter

• Du analysierst Reviews, NPS und Kundendaten und erstellst regelmässige Reportings

• Du betreust externe Communities und unterstützt globale Märkte bei CRM- und Community-Themen

• Du hast einen Bachelor in Betriebswirtschaft, Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Bereich

• Du bringst mindestens 4–5 Jahre Marketingerfahrung mit, davon mindestens 2 Jahre im CRM

• Du hast Erfahrung in Kundenbindung und Kundenentwicklung sowie mit CRM-Systemen wie Salesforce Sales Cloud oder Community-Plattformen wie Flarum

• Du verfügst über starke analytische Fähigkeiten, fundiertes CRM-Know-how und arbeitest gerne mit unterschiedlichen Stakeholdern zusammen

• Du kennst Social Media, digitale Marketingkanäle, agile Projekte und gängige KI-Tools für Analysen, Content und Prozessoptimierung

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist in der Gesundheitsbranche zu Hause. Als Schweizer Familienunternehmen sind ihnen Dynamik sowie Leidenschaft für Verbesserungen wichtig. Du unterstützt in täglichen Aufgaben, welche nicht alltäglich sind.

Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

• Betreuung und strategische Weiterentwicklung der Finanzapplikationen innerhalb einer SAP-RISE-Umgebung.

• Aufnahme betrieblicher Bedürfnisse, Bewertung technischer Optionen und Realisierung nachhaltiger Systemlösungen für interne Anspruchsgruppen.

• Steuerung von Vorhaben zur Digitalisierung, Standardisierung und Effizienzsteigerung im Rechnungswesen und Abrechnungsumfeld.

• Optimierung der Schnittstellen zwischen Finance, angrenzenden Unternehmensprozessen und der SAP-Plattform.

• Sicherstellung einer qualifizierten Unterstützung auf zweiter Supportstufe inklusive Analyse und Behebung komplexerer Applikationsprobleme.

• Hochschulabschluss in Business Information Technology, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine gleichwertige Qualifikation.

• Mehrjährige Tätigkeit in anspruchsvollen SAP-Umgebungen mit vertieften Kenntnissen von S/4HANA, FI/CO und der Business Technology Platform.

• Sicheres Verständnis von Buchführung und Finanzprozessen sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Übertragung fachlicher Problemstellungen in technische Systemdesigns.

• Berührungspunkte mit SD, MM oder logistiknahen Abläufen sind von Vorteil.

• Unternehmerische Denkweise, hohe Initiative und ausgeprägte Beratungskompetenz kombiniert mit starker Serviceorientierung; Deutsch auf C1-Niveau sowie gute Englisch- und/oder Französischkenntnisse.

• Du übernimmst die Betreuung und Weiterentwicklung einer zentralen ERP-Lösung im Bereich Human Resources und Lohnbuchhaltung.

• Du stellst den stabilen und zuverlässigen Betrieb der betreuten HR- und Payroll-Applikationen sicher.

• Du bist die zentrale Schnittstelle zwischen HR, Payroll, IT, Fachbereichen und externen Lösungspartnern.

• Du analysierst fachliche und technische Anforderungen, beurteilst deren Auswirkungen und überführst sie in passende Lösungen.

• Du unterstützt bei der Abbildung und Optimierung von HR- und Payroll-Prozessen innerhalb der Applikationslandschaft.

• Du analysierst Störungen und Fehler in den Anwendungen, koordinierst deren Behebung und stellst eine nachhaltige Lösung sicher.

• Du begleitest Releases, Updates und funktionale Erweiterungen – inklusive Planung, Testing, Dokumentation und Einführung.

• Du unterstützt bei der Sicherstellung einer korrekten Verarbeitung von HR- und Lohndaten sowie bei der Analyse von Daten- und Schnittstellenproblemen.

• Du betreust Schnittstellen zu angrenzenden Systemen und stellst einen zuverlässigen Datenfluss zwischen den beteiligten Applikationen sicher.

• Du unterstützt bei der Umsetzung von gesetzlichen, regulatorischen und fachlichen Anforderungen im Bereich HR und Payroll.

• Du arbeitest bei Projekten zur Weiterentwicklung und Modernisierung der HR-Systemlandschaft mit.

• Du identifizierst Optimierungspotenziale und bringst eigene Ideen ein, um Prozesse zu vereinfachen, zu automatisieren und die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern.

• Du verfügst über eine Ausbildung oder ein Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du hast Erfahrung im Application Management, ERP-Umfeld oder in der Betreuung von Business-Applikationen.

• Idealerweise bringst Du Kenntnisse in HR-Systemen, Payroll oder vergleichbaren Geschäftsprozessen mit.

• Du hast ein gutes Verständnis für Personaladministration, Lohnprozesse oder die technische Abbildung von HR-Prozessen.

• Du kannst fachliche Anforderungen analysieren und in technische Lösungsansätze übersetzen.

• Du hast Erfahrung in der Fehleranalyse und im strukturierten Troubleshooting von Applikationen.

• Kenntnisse in Datenbanken, SQL, Schnittstellen oder Datenintegration sind von Vorteil.

• Du bist mit Change-, Release- und Testprozessen vertraut oder möchtest Dich in diesen Bereichen weiterentwickeln.

• Ein ausgeprägtes Bewusstsein für Datenschutz, Vertraulichkeit und den sorgfältigen Umgang mit sensiblen Personal- und Lohndaten gehört für Dich selbstverständlich dazu.

• Du arbeitest strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert und behältst auch bei zeitkritischen Themen den Überblick.

• Du übernimmst die fachliche und technische Betreuung zentraler ERP-Applikationen und stellst deren zuverlässigen Betrieb sicher.

• Du bist eine wichtige Schnittstelle zwischen Fachbereichen, IT, externen Partnern und weiteren Stakeholdern.

• Du analysierst Störungen und Fehlerbilder, koordinierst deren Behebung und sorgst für eine nachhaltige Lösung.

• Du begleitest Änderungen, Releases und Weiterentwicklungen der betreuten Applikationen – von der Anforderung bis zur produktiven Umsetzung.

• Du nimmst Anforderungen aus den Fachbereichen auf, analysierst diese und übersetzt sie in umsetzbare technische Lösungen.

• Du koordinierst Applikationsanpassungen und unterstützt bei Tests, Abnahmen und der Einführung neuer Funktionen.

• Du überwachst die Stabilität und Verfügbarkeit der Anwendungen und stellst einen reibungslosen Betrieb sicher.

• Du dokumentierst Prozesse, Systeme und Lösungen und entwickelst die bestehende Dokumentation kontinuierlich weiter.

• Du arbeitest eng mit internen Teams und externen Dienstleistern zusammen und koordinierst bei Bedarf Support- und Weiterentwicklungsthemen.

• Du identifizierst Optimierungspotenziale und bringst eigene Ideen ein, um Prozesse und Applikationen effizienter und benutzerfreundlicher zu gestalten.

• Du unterstützt bei Projekten rund um die Weiterentwicklung und Modernisierung der ERP-Landschaft.

• Du verfügst über eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Du hast praktische Erfahrung im Application Management, ERP-Umfeld oder in einer vergleichbaren IT-Funktion.

• Du verstehst die Zusammenhänge zwischen Geschäftsprozessen und deren technischer Abbildung in Unternehmensapplikationen.

• Du hast Erfahrung in der Analyse und Behebung von Applikationsstörungen und kannst technische Sachverhalte strukturiert untersuchen.

• Idealerweise hast Du bereits mit einem ERP-System oder vergleichbaren Business-Applikationen gearbeitet.

• Du bringst ein gutes Verständnis für Schnittstellen, Datenflüsse und Systemabhängigkeiten mit.

• Erfahrung mit Datenbanken, SQL, Integrationen oder Skripting ist von Vorteil.

• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und zuverlässig und kannst auch bei mehreren parallelen Themen den Überblick behalten.

• Du kommunizierst sicher mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und kannst zwischen technischen und fachlichen Anforderungen vermitteln.

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist in der Gesundheitsbranche zu Hause. Als Schweizer Familienunternehmen sind ihnen Dynamik sowie Leidenschaft für Verbesserungen wichtig. Du unterstützt in täglichen Aufgaben, welche nicht alltäglich sind.

Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

• Du verantwortest die fachliche und technische Betreuung der FI/CO-Lösung auf unserer S/4HANA Private Cloud.

• Du berätst interne Ansprechpartner, zeigst Lösungsoptionen auf und überführst Anforderungen in praxistaugliche SAP-Konzepte.

• Du leitest Projekte und Teilprojekte zur Modernisierung und Optimierung von Finanz- und Abrechnungsabläufen.

• Du entwickelst die SAP-Landschaft gemeinsam mit den Fachbereichen kontinuierlich weiter und stellst eine nachhaltige Lösungsqualität sicher.

• Du gewährleistest einen zuverlässigen 2nd-Level-Support und sorgst bei Störungen für eine schnelle und nachhaltige Behebung.

• Du hast ein Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare höhere Ausbildung abgeschlossen.

• Du bringst mehrere Jahre SAP-Erfahrung sowie fundierte Kenntnisse in S/4HANA, FI/CO und SAP BTP mit.

• Du verstehst zentrale Finanz- und Buchhaltungsprozesse und kannst Business-Anforderungen in technische SAP-Lösungen übersetzen.

• Du kennst idealerweise weitere Module wie SD oder MM und verfügst über ein gutes Verständnis angrenzender Logistikprozesse.

• Du denkst lösungsorientiert und unkonventionell, kommunizierst überzeugend und handelst stark kundenorientiert; sehr gutes Deutsch (C1) sowie idealerweise Englisch- und Französischkenntnisse runden dein Profil ab.