5 Finanzen - Audit in Siblingen
Leiter Finanzen (m/w/d)
Verantwortung
- Verantwortung für die gesamte Finanzstrategie und -planung des Unternehmens
- Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur Steigerung der Rentabilität und des Wachstums
- Sicherstellung der finanziellen Integrität und Genauigkeit aller Finanzdaten und Berichte
- Überwachung der Liquiditäts- und Kapitalplanung sowie des Risikomanagements
- Enge Zusammenarbeit mit dem Vorstand bei der Festlegung der Unternehmensstrategie und -richtung
- Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Investoren, Banken und anderen relevanten Partnern
- Führung und Entwicklung des Finanzteams, einschliesslich Budgetierung und Personalplanung
- Bereitstellung von Entscheidungsgrundlagen für das Management durch umfassende Analysen und Berichterstattung
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Finanzen oder ähnlicher Fachrichtung
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position als CFO oder in leitender Finanzposition
- Erfolgreiche Bilanz in der Finanzstrategie und -planung sowie im Risikomanagement
- Fundierte Kenntnisse der Rechnungslegung und des Finanzwesens
- Erfahrung in der Leitung von Finanzteams und der Förderung einer positiven Unternehmenskultur
- Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgeprägte analytische und strategische Denkweise
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
- Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell entwickelnden Umfeld zu arbeiten
Benefits
Head Controlling & Finance (m/w/d)
Verantwortung
- Leitung der Finanzabteilung und Verantwortung für Finanzplanung, -analyse und -berichterstattung
- Entwicklung und Umsetzung von Geschäftsstrategien zur Maximierung des Unternehmenserfolgs
- Führung und Entwicklung des Finanzteams, einschließlich des Aufbaus einer talentierten und engagierten Arbeitsgruppe
- Identifizierung von Risiken und Chancen sowie Erstellung von Plänen zur Minimierung von Risiken und zur Nutzung von Chancen
- Zusammenarbeit mit anderen Mitgliedern der Geschäftsleitung zur Erreichung der Unternehmensziele
Qualifikationen
- Masterabschluss in Finanzen oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Finanzmanagement in einem internationalen Unternehmen
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams
- Nachgewiesene Fähigkeit, Geschäftsstrategien zu entwickeln und umzusetzen
- Sehr gute ABACUS Kenntnisse und BI Tools
- Sehr gute Englisch und Deutschkenntnisse
Benefits
Leiter interne Revision (m/w/d)
Rolle
Als Leiter/-in Interne Revision führen Sie den Bereich organisatorisch, fachlich, personell und finanziell und übernehmen die Gesamtleitung sämtlicher Revisionsaktivitäten – von Finanz- über Bau- bis IT-Revisionen. Sie stellen die Unabhängigkeit der Internen Revision sicher, erstellen risikobasierte Prüfungsprogramme, konsolidieren Risikoanalysen und begleiten die Umsetzung von Strategie, Standards und Prozessen. Mit Ihrer Erfahrung tragen Sie dazu bei, die Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit und Rechtmässigkeit der Organisation zu gewährleisten.
Verantwortung
Führung und Weiterentwicklung der Internen Revision inklusive Teamleitung
Erstellung, Konsolidierung und Analyse von Risikoanalysen
Planung und Umsetzung des risikobasierten Prüfungsprogramms
Überwachung der Einhaltung von Standards, Prozessen und regulatorischen Vorgaben
Beratung der Amtsleitung und Mandatsleitenden bei Sonderaufträgen
Sicherstellung der Unabhängigkeit und Objektivität der Prüfungs- und Beratungsaufgaben
Qualifikationen
Hochschulabschluss (ETH/FH/Universität) in Bauingenieurwesen, Wirtschaft, Finanzen oder vergleichbar
Höhere Ausbildung in Wirtschaft/Management oder gleichwertig
Fundierte praktische Erfahrung in der Internen Revision
Anerkannte Weiterbildung oder Zertifizierung im Bereich Interne Revision (z. B. CIA, dipl. Wirtschaftsprüfer/in, CAS Internal Auditing)
Ausgeprägte Führungserfahrung und Managementkompetenz
Erfahrung in Risikoanalysen, strategischem Denken und Veränderungsprozessen
Stilsichere Kommunikation in mindestens zwei Amtssprachen; aktive Kenntnisse der dritten Amtssprache von Vorteil
Benefits
Leiter interne Revision (m/w/d)
Rolle
Als Leiter/-in Interne Revision führen Sie den Bereich organisatorisch, fachlich, personell und finanziell und übernehmen die Gesamtleitung sämtlicher Revisionsaktivitäten – von Finanz- über Bau- bis IT-Revisionen. Sie stellen die Unabhängigkeit der Internen Revision sicher, erstellen risikobasierte Prüfungsprogramme, konsolidieren Risikoanalysen und begleiten die Umsetzung von Strategie, Standards und Prozessen. Mit Ihrer Erfahrung tragen Sie dazu bei, die Wirksamkeit, Wirtschaftlichkeit und Rechtmässigkeit der Organisation zu gewährleisten.
Verantwortung
Führung und Weiterentwicklung der Internen Revision inklusive Teamleitung
Erstellung, Konsolidierung und Analyse von Risikoanalysen
Planung und Umsetzung des risikobasierten Prüfungsprogramms
Überwachung der Einhaltung von Standards, Prozessen und regulatorischen Vorgaben
Beratung der Amtsleitung und Mandatsleitenden bei Sonderaufträgen
Sicherstellung der Unabhängigkeit und Objektivität der Prüfungs- und Beratungsaufgaben
Qualifikationen
Hochschulabschluss (ETH/FH/Universität) in Bauingenieurwesen, Wirtschaft, Finanzen oder vergleichbar
Höhere Ausbildung in Wirtschaft/Management oder gleichwertig
Fundierte praktische Erfahrung in der Internen Revision
Anerkannte Weiterbildung oder Zertifizierung im Bereich Interne Revision (z. B. CIA, dipl. Wirtschaftsprüfer/in, CAS Internal Auditing)
Ausgeprägte Führungserfahrung und Managementkompetenz
Erfahrung in Risikoanalysen, strategischem Denken und Veränderungsprozessen
Stilsichere Kommunikation in mindestens zwei Amtssprachen; aktive Kenntnisse der dritten Amtssprache von Vorteil
Benefits
Leiter/in Audit – Treuhandgesellschaft in Winterthur (m/w/d)
Rolle
Willst Du eine Audit-Abteilung führen, anspruchsvolle Mandate leiten und Deine Expertise in einem modernen, internationalen Treuhandumfeld einsetzen?
Im Auftrag unseres Kunden – einer führenden Treuhandgesellschaft mit mehreren Standorten in der DACH-Region – suchen wir Dich als Leiter/in Audit am Standort Winterthur.
Vorteile & Aussichten
Führungsaufgabe in einer etablierten und international vernetzten Treuhandgesellschaft
Spannende und abwechslungsreiche Mandate in der Wirtschaftsprüfung und Beratung
Möglichkeit, Dein Wissen aus den Big 4 oder aus dem Treuhandwesen einzubringen
Einsatz aktueller Systeme und Tools, u. a. Abacus
Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Richtung Dipl. Wirtschaftsprüfer oder zugelassener Revisor)
Direkter Austausch mit nationalen und internationalen Kunden
Moderne, digitalisierte Arbeitsumgebung mit hoher Eigenverantwortung
Standort Winterthur mit zentraler Lage und guter ÖV-Anbindung
Verantwortung
Gesamtleitung der Audit-Abteilung am Standort Winterthur
Planung, Koordination und Durchführung von Revisionsmandaten
Betreuung und Beratung von Kunden in prüfungsnahen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
Führung und Entwicklung eines interdisziplinären Teams
Qualitätssicherung und Einhaltung regulatorischer Vorgaben
Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen und digitalen Tools
Enge Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen und internationalen Standorten
Repräsentation der Gesellschaft bei Kunden, Behörden und Branchenveranstaltungen
Qualifikationen
Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen/Accounting oder gleichwertige Ausbildung
Weiterbildung als Dipl. Wirtschaftsprüfer oder zugelassener Revisor
Mehrjährige Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung, idealerweise bei den Big 4 oder in einer Treuhandgesellschaft
Sehr gute Kenntnisse in Abacus von Vorteil
Führungserfahrung oder klare Motivation, ein Team zu leiten
Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Hohe Kundenorientierung, Beratungskompetenz und Kommunikationsstärke
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
