1235 BWL in Alpnachstad

• Du entwickelst die Beschaffungsstrategie für definierte Materialgruppen weiter.

• Lieferanten bewertest und entwickelst du anhand von Kosten, Qualität und Leistung.

• Preis- und Vertragsverhandlungen führst du eigenständig durch.

• Neue Beschaffungsquellen erschliesst du durch Marktanalysen und Lieferantenrecherchen.

• Ausschreibungen koordinierst und Angebote systematisch vergleichst du.

• Einsparpotenziale identifizierst und setzt entsprechende Massnahmen um.

• Einkaufskennzahlen etablierst du und nutzt sie für das Beschaffungscontrolling.

• Bei Projekten unterstützt du die Optimierung von Einkaufskosten und Margen.

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Lehre mit entsprechender Berufserfahrung.

• Mehrjährige Praxis im strategischen Einkauf, vorzugsweise in einem technischen Umfeld.

• Weiterbildung in Einkauf, Supply Chain Management oder Betriebswirtschaft.

• Erfahrung mit dem Aufbau und der Optimierung von Einkaufsprozessen.

• Verhandlungssichere Kommunikation sowie ausgeprägte Abschlussorientierung.

• Analytische Arbeitsweise und Verständnis für technische Produkte und Zusammenhänge.

• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office sowie selbstständige, strukturierte Arbeitsweise.

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse; Französisch von Vorteil.

Ein etabliertes Schweizer Technologie- und Dienstleistungsunternehmen, das sich auf ganzheitliche Lösungen rund um Sicherheit und Schutz von Menschen, Gebäuden und Sachwerten spezialisiert hat.

Mitarbeitende arbeiten an unterschiedlichen Projekten, bei denen technische Systeme, Dienstleistungen und verschiedene Fachbereiche ineinandergreifen. Gleichzeitig entwickelt sich das Umfeld durch vernetzte Systeme, digitale Technologien und neue Sicherheitsanforderungen kontinuierlich weiter.

• Du übernimmst die selbständige monatliche Lohnverarbeitung für mehrere Gesellschaften und stellst eine korrekte sowie termingerechte Abwicklung sicher.

• Du pflegst und verarbeitest sämtliche Lohn- und Personalstammdaten und kümmerst dich um Mutationen sowie lohnrelevante Änderungen.

• Zu deinen Aufgaben gehören die Abwicklung von KTG, UVG, EO und Elternentschädigungen sowie die kantonalen Quellensteuerabrechnungen.

• Du führst die Jahresendverarbeitung mit SAP und Abacus durch und erstellst aussagekräftige Payroll-Reportings sowie Standardauswertungen.

• Bei Prozessoptimierungen und HR-Projekten bringst du deine Payroll-Fachkenntnisse aktiv ein und unterstützt die Weiterentwicklung bestehender Abläufe.

• Du verfügst über eine Weiterbildung im Bereich Payroll.

• Mehrjährige Erfahrung in der Schweizer Lohnverarbeitung zeichnet deinen beruflichen Hintergrund aus.

• Mit SAP und/oder Abacus arbeitest du sehr sicher und verfügst über eine ausgeprägte Systemaffinität.

• Du beherrschst MS Office souverän und insbesondere Excel gehört zu deinen sicheren Arbeitsinstrumenten.

• Du arbeitest exakt, selbständig und zuverlässig und behältst auch bei mehreren Gesellschaften den Überblick.

• Sehr gute Deutschkenntnisse bringst du mit.

Für unseren Kunden suchen wir eine kundenorientierte und kommunikative Persönlichkeit für den Verkaufsinnendienst. Du berätst Kunden kompetent, bearbeitest Anfragen und begleitest Aufträge von der Offerte bis zur Abwicklung. Dabei arbeitest Du eng mit dem Aussendienst zusammen und bringst Deine Fachkenntnisse aus der Baubranche aktiv ein.

• Du berätst unsere Kunden telefonisch und per E-Mail und findest passende Lösungen für ihre Anliegen.

• Du bearbeitest Anfragen, Offerten und Aufträge und übernimmst deren Nachverfolgung.

• Du erstellst Submissionsofferten und bearbeitest Objekt- und Ausschreibungsanfragen.

• Du unterstützt den Verkaufsinnendienst bei der aktiven Marktbearbeitung und pflegst den Kundenkontakt.

• Du koordinierst den Einkauf für das Materiallager und stellst eine bedarfsgerechte Warenverfügbarkeit sicher.

• Du arbeitest eng mit dem Aussendienst zusammen und nutzt gezielt Möglichkeiten für Cross-Selling innerhalb des Produktportfolios.

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Handel, idealerweise im Bereich Hoch-, Tief- oder Strassenbau.

• Alternativ bringst Du eine Ausbildung im Hoch-, Tief- oder Strassenbau mit kaufmännischer Erfahrung mit.

• Mehrjährige Erfahrung im Verkauf ist von Vorteil.

• Du bist ein kommunikativer Teamplayer mit Freude am Kundenkontakt.

• Eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung zeichnet Dich aus.

• Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und lösungsorientiert.

• Du betreust Mitarbeitende und Führungskräfte entlang des gesamten Employee Lifecycles und berätst bei HR-relevanten Fragestellungen.

• Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess von der Bedarfsklärung bis zum Vertragsabschluss.

• In den Bereichen Personalentwicklung, Mitarbeitergespräche und arbeitsrechtliche Themen stellst du eine professionelle HR-Betreuung sicher.

• Du entwickelst digitale HR-Prozesse und -Tools weiter und optimierst bestehende Abläufe.

• Du verfügst über eine Weiterbildung als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis oder eine vergleichbare HR-Qualifikation.

• Du arbeitest selbständig, lösungsorientiert und vernetzt und überzeugst durch deine ausgeprägte Sozial- und Beratungskompetenz.

• Deine digitale Affinität sowie dein sicherer Umgang mit modernen HR-Tools unterstützen dich bei der Weiterentwicklung der HR-Prozesse.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Ein international tätiges Schweizer Unternehmen aus der Lebensmittelindustrie, das sich auf Lösungen und Zutaten für die professionelle Herstellung von Backwaren spezialisiert hat.

Mitarbeitende arbeiten an Lösungen, die direkt in der täglichen Produktion eingesetzt werden, und bewegen sich dabei in einem Umfeld mit internationalen Kunden, unterschiedlichen Märkten und hohen Qualitätsanforderungen. Wer Freude an einem dynamischen Industrieumfeld hat und in einem international ausgerichteten Unternehmen mit praxisnahen Produkten arbeiten möchte, findet hier vielseitige Aufgaben, kurze Wege und Möglichkeiten, eigene Verantwortung zu übernehmen.

• Du führst das Hauptbuch sowie die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung und stellst eine korrekte Verarbeitung sämtlicher Geschäftsvorfälle sicher.

• Du erstellst MWST-Abrechnungen und Steuererklärungen und unterstützt bei der Vorbereitung von Revisionen.

• Du wirkst bei Monats- und Jahresabschlüssen mit, analysierst relevante Zahlen und stellst eine verlässliche Abschlussqualität sicher.

• Als fachliche Ansprechperson beantwortest du buchhalterische Fragestellungen und unterstützt interne Stellen bei Finanzthemen.

• Du verantwortest die Lohnbuchhaltung inklusive Sozialversicherungsmeldungen und stellst eine termingerechte Abwicklung sicher.

• Du koordinierst den Zahlungsverkehr, unterstützt beim Liquiditätsmanagement und bringst dich in Finanz- und HR-Projekte ein.

• Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen.

• Mehrjährige Berufserfahrung im Schweizer Rechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse in der Finanzbuchhaltung bringst du mit.

• Eine selbständige, exakte und abschlusssichere Arbeitsweise zeichnet dich aus.

• Du arbeitest zuverlässig, verantwortungsbewusst und behältst auch bei mehreren parallelen Aufgaben den Überblick.

• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.

Eine spezialisierte öffentliche Fachorganisation, die sich mit zentralen Fragen rund um Kommunikation, Medien und digitale Entwicklungen in der Schweiz beschäftigt.

Besonders spannend ist die Verbindung von öffentlichem Auftrag, Technologie und gesellschaftlicher Entwicklung.

Mitarbeitende setzen sich mit aktuellen Fragestellungen rund um digitale Kommunikation, Medien, Telekommunikation und die sich wandelnde Informationsgesellschaft auseinander. Gleichzeitig bieten unterschiedliche Fachbereiche wie Finanzen, HR, Informatik, Recht, Ökonomie und Organisation vielfältige berufliche Perspektiven.

• Du übernimmst vielseitige Aufgaben im Hauptbuch und unterstützt aktiv bei den periodischen Monats-, Quartals- und Jahresabschlussarbeiten.

• Du koordinierst Anfragen rund um Rechnungen, Gutschriften und die Anlagebuchhaltung und arbeitest dabei eng mit dem Dienstleistungszentrum Finanzen zusammen.

• In der Kosten- und Leistungsrechnung führst du periodische Abschlussarbeiten durch und stimmst dich eng mit dem Finanzcontrolling ab.

• Du unterstützt die administrativen Beschaffungsprozesse und arbeitest dabei mit internen Bedarfsträgern sowie der Fachspezialistin Beschaffungswesen zusammen.

• Du pflegst Stamm- und Bewegungsdaten, Werteflüsse sowie Abrechnungsschemata in SAP S/4HANA Finance.

• Du verfügst über eine höhere Berufsbildung, beispielsweise den eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder eine Ausbildung auf FH-Stufe.

• Mehrjährige Erfahrung im Rechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse der relevanten Buchführungsprozesse bringst du mit.

• Du kennst dich im Finanzcontrolling aus und arbeitest sicher mit SAP.

• Analytisches und konzeptionelles Denken sowie eine strukturierte und exakte Arbeitsweise zeichnen dich aus.

• Du übernimmst gerne Verantwortung, arbeitest selbständig und bringst dich gleichzeitig kooperativ und lösungsorientiert ins Team ein.

• Neben sehr guten Deutschkenntnissen beherrschst du eine zweite Amtssprache aktiv.

Ein etabliertes Schweizer Treuhand- und Beratungsunternehmen, das KMU, Unternehmerinnen und Unternehmer sowie Privatpersonen in finanziellen, steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragen begleitet.

Besonders attraktiv ist die Kombination aus persönlicher Beratung, fachlicher Vielseitigkeit und eigenverantwortlichem Arbeiten.

Mitarbeitende stehen in direktem Austausch mit ihren Mandanten, bearbeiten unterschiedliche Fragestellungen und können ihr Fachwissen kontinuierlich erweitern.

• Du führst selbständig die Lohnverarbeitung inklusive der gesamten Personal- und Lohnadministration für verschiedene Kunden durch.

• Du überwachst Zeitwirtschafts- und Spesenprozesse und stellst eine korrekte sowie termingerechte Verarbeitung sicher.

• Die Jahresendarbeiten inklusive Lohnausweisen und ELM-Deklarationen gehören ebenfalls zu deinem Verantwortungsbereich.

• Du bereitest Payroll-Daten auf und erstellst individuelle Auswertungen und Reports für deine Kunden.

• Als kompetente Ansprechperson betreust du Kunden, Versicherungen und weitere externe Stellen bei sämtlichen Payroll-Fragestellungen.

• Du bringst praktische Erfahrung im Payroll-Service mit.

• Mit MS Office sowie gängigen Payroll-ERP-Systemen arbeitest du sicher.

• Du arbeitest selbständig, exakt und eigenverantwortlich und behältst auch bei wiederkehrenden Fristen den Überblick.

• Eine ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung sowie Offenheit für moderne Arbeitsmethoden zeichnen dich aus.

• Du verfügst über stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Eine spezialisierte Schweizer Fachorganisation, die sich mit dem Schutz und der Weiterentwicklung geistigen Eigentums beschäftigt. Im Zentrum stehen Themen wie Marken, Patente, Designs und Urheberrecht sowie die fachliche Unterstützung von Unternehmen, Forschenden und weiteren Anspruchsgruppen bei Fragen rund um Innovation und Schutzrechte.

Mitarbeitende setzen sich mit anspruchsvollen Fragestellungen auseinander, arbeiten interdisziplinär und tragen dazu bei, verlässliche Rahmenbedingungen für Innovation und Wettbewerb zu schaffen.

• Du übernimmst die fachliche Verantwortung für eine zuverlässige Finanzbuchhaltung und steuerst sämtliche wiederkehrenden Prozesse anhand definierter Monatschecklisten.

• Von Haupt- und Nebenbüchern bis zu Bank und Kasse stellst du korrekte Abstimmungen sicher und sorgst für eine transparente sowie revisionssichere Dokumentation.

• Du verantwortest die Vorbereitung und Durchführung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen und fungierst als Ansprechperson bei buchhalterischen Differenzen und komplexen Sachverhalten.

• In deiner Koordinationsfunktion führst du drei Mitarbeitende fachlich, priorisierst Aufgaben und begleitest das Team bei anspruchsvollen Geschäftsfällen.

• Du identifizierst Verbesserungspotenziale in den Finanzprozessen und unterstützt deren Weiterentwicklung und Digitalisierung.

• Eine fundierte Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen.

• Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im operativen Rechnungswesen sowie in der fachlichen Führung oder Koordination von Mitarbeitenden mit.

• Fundierte Kenntnisse der manuellen Buchführung und selbständige Erfahrung mit Monats- und Jahresabschlüssen werden vorausgesetzt.

• Deine Stärke liegt in einer strukturierten, lösungsorientierten und dienstleistungsorientierten Arbeitsweise sowie in einer klaren Kommunikation.

• Sehr gute Deutsch- oder Französischkenntnisse und gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache runden dein Profil ab.

Ein etabliertes Schweizer Weiterbildungsunternehmen, das Fach- und Führungskräfte sowie Unternehmen bei der gezielten Entwicklung digitaler und beruflicher Kompetenzen unterstützt.

Besonders spannend ist die Verbindung von Weiterbildung, Digitalisierung und direktem Praxisbezug.

Mitarbeitende arbeiten mit unterschiedlichen Fachpersonen, Unternehmen und Bildungspartnern zusammen und tragen dazu bei, moderne Lernangebote zu entwickeln und professionell umzusetzen.

• Du übernimmst eine zentrale Rolle im Rechnungswesen und verantwortest die korrekte Verarbeitung der Haupt- und Nebenbücher sowie die relevanten Abschlussprozesse nach OR.

• Mit präzisen Abstimmungen und aussagekräftigen Reportings sorgst du für Transparenz und eine verlässliche finanzielle Grundlage für das Management.

• Du koordinierst Budget- und Planungsprozesse, unterstützt interne Revisionen und stellst die korrekte Abwicklung der MWST sicher.

• Bestehende Finance-Prozesse analysierst du systematisch, identifizierst Automatisierungspotenziale und setzt Optimierungen sowie Digitalisierungsprojekte eigenverantwortlich um.

• Du entwickelst Finanz- und Reportingprozesse kontinuierlich weiter und stellst effiziente Abläufe sowie eine hohe Datenqualität sicher.

• Eine Weiterbildung als Fachfrau/Fachmann Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. Fachausweis oder eine laufende entsprechende Ausbildung bildet deine fachliche Grundlage.

• Du bringst drei bis fünf Jahre Erfahrung im Finanz- oder Treuhandwesen sowie fundierte Kenntnisse im Hauptbuch und in Abschlussarbeiten mit.

• Deine IT-Affinität zeigt sich im sicheren Umgang mit MS Office und deinem Interesse an ERP-, CRM- und Automatisierungslösungen.

• Du denkst prozessorientiert, erkennst Verbesserungspotenziale und hast Freude daran, Veränderungen im Finanzbereich aktiv voranzutreiben.

• Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse.