2 BWL in Biberist
Supply Chain Planner (m/w/d)
Rolle
Unser Kunde ist ein international ausgerichtetes Unternehmen im Life-Science Umfeld. Das Unternehmen überzeugt durch innovative Produkte, hohe Qualitätsstandards und eine klare Kundenorientierung. Ein dynamisches Umfeld und vielseitige Aufgaben prägen den Arbeitsalltag.
Verantwortung
Du erstellst und pflegst Bedarfsplanungen, dabei arbeitest du eng mit Einkauf und Produktionsplanung zusammen, um die benötigten Mengen und Kapazitäten festzulegen
Du behältst die Bestandssituation im Blick und stellst eine hohe Lieferbereitschaft sicher
Du analysiert Verkaufszahlen und Daten aus und erkennst Trends sowie Abweichungen
Du pflegst relevante Planungsdaten und Parameter und stellst deren Aktualität sicher
Du erstellst Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen für interne Stellen
Qualifikationen
technische Grundausbildung und Weiterbildung im kaufmännischen Bereich oder abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Technik oder Supply Chain Management
Berufserfahrung im Bereich Disposition, Produktionsplanung. Demand Planning oder Logistik
Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie sicherer Umgang mit Daten
Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse
Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen
Benefits
Leitung Finanzen & HR - 80-100% (m/w/d)
Verantwortung
Finanzmanagement: Verantwortung für die gesamte Finanzbuchhaltung und das Rechnungswesen nach Swiss GAAP FER und OR
Personaladministration: Führung des Payroll-Teams und Sicherstellung der korrekten Lohnabrechnungen
Budgetierung und Planung: Erstellung und Überwachung von Budgets und Finanzplänen
Erstellung von Auswertungen: Regelmäßige Erstellung von Finanzberichten und Analysen für die Geschäftsleitung
Internes Kontrollsystem (IKS): Implementierung und Überwachung des internen Kontrollsystems
Revisionen: Vorbereitung und Begleitung von internen und externen Revisionen
Qualifikationen
Ausbildung: Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung
Fachausweis: Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen
Weiterbildung: Weiterbildung im Bereich Payroll
Abschlusssicherheit: Erfahrung in der Erstellung von Jahresabschlüssen nach Swiss GAAP FER und OR
Führungserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams
Lohn: Tiefgehende Kenntnisse in der Lohnbuchhaltung und den entsprechenden gesetzlichen Vorgaben
Sprachen: Stilsicher in Deutsch in Wort und Schrift, weitere Sprachen von Vorteil
