962 BWL in Bruettisellen

Für unseren Rocken-Partner übernimmst du eine vielseitige Funktion im Vertriebsumfeld und sorgst dafür, dass Kundenanliegen intern zuverlässig weiterbearbeitet werden. Dabei verbindest du organisatorisches Geschick mit Freude am persönlichen Kundenkontakt.

• Ansprechpartner für Kunden bei laufenden Geschäftsvorgängen sein und Anliegen selbstständig aufnehmen

• Informationen aus verschiedenen Anfragen bündeln und für die weitere Bearbeitung aufbereiten

• Kommerzielle Unterlagen erstellen und offene Geschäftsmöglichkeiten konsequent weiterverfolgen

• Änderungen und ergänzende Wünsche innerhalb bestehender Vorgänge koordinieren

• Bei Unstimmigkeiten gemeinsam mit den beteiligten Stellen kundenorientierte Lösungen entwickeln

• Relevante Kunden- und Artikeldaten in den eingesetzten Systemen aktuell halten

• Die Verkaufsorganisation bei administrativen und organisatorischen Themen entlasten

• Grundausbildung in der Elektrotechnik und kaufmännische Weiterbildung

• Berufserfahrung in einer kunden- oder vertriebsnahen Funktion

• Interesse an technischen Produkten und gutes Verständnis für Zusammenhänge

• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise

• Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und internen Fachstellen

• Erstellung von Budgets und Prognosen für Projekte
• Überwachung und Kontrolle der finanziellen Aspekte von Projekten
• Erstellung von Projektberichten und -präsentationen für das Management
• Analyse von Projektkosten und Identifikation von Einsparpotenzialen
• Beratung und Unterstützung der Projektmanager bei finanziellen Fragen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder vergleichbar
• Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Projektcontrolling
• Fundierte Kenntnisse in Projektbudgetierung und -kontrolle
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strategisches Denken
• Erfahrung in der Erstellung von Projektberichten und -präsentationen

Unser Rocken Partner ist ein international tätiges Schweizer Industrieunternehmen mit eigener Entwicklung und Produktion. Das Unternehmen entwickelt technische Lösungen für industrielle Anwendungen und ist weltweit tätig. Qualität, Innovation und langjährige Erfahrung prägen das Unternehmen.

Für unseren Rocken-Partner übernimmst du eine internationale Vertriebs- und Geschäftsentwicklungsfunktion im industriellen Umfeld. Du entwickelst Märkte und Partnerschaften weiter, bringst neue Lösungen in den Markt und arbeitest dabei eng mit Kunden, Vertriebspartnern sowie internen Fachbereichen zusammen.

• Bestehende Marktstrukturen weiterentwickeln und neue Absatzmöglichkeiten erschliessen

• Geschäftspartner und wichtige Industriekunden auf strategischer Ebene betreuen

• Vertriebsaktivitäten an den jeweiligen Marktbedingungen und Unternehmenszielen ausrichten

• Neue Vertriebskanäle und regionale Strukturen gemeinsam mit internen Stellen aufbauen

• Wirtschaftliche Entwicklung der betreuten Märkte verfolgen und entsprechende Massnahmen einleiten

• Kundenanforderungen aufnehmen und daraus Impulse für Produkte und Dienstleistungen ableiten

• Komplexe Verkaufsprozesse bis zur vertraglichen Vereinbarung begleiten

• Fachveranstaltungen, Kundenschulungen und Seminare organisieren und durchführen

• Entwicklungs- und Sonderprojekte fachlich sowie kommerziell unterstützen

• Veränderungen in der Metallbearbeitung beobachten und deren Bedeutung für das Geschäft bewerten

• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Partnern, Kunden sowie Hochschulen und Fachinstitutionen pflegen

• Technische Berufslehre, idealerweise aus einem industriellen oder zerspanenden Umfeld

• Weiterbildung im technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich

• Fundierte Vertriebserfahrung im industriellen B2B-Geschäft

• Gute Kenntnisse der Metallbearbeitung und technischer Produktionsprozesse

• Erfahrung mit anspruchsvollen Kunden- und Geschäftspartnern

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Bereitschaft zu regelmässiger internationaler Reisetätigkeit

• Selbstständige Arbeitsweise und gutes Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge

Unser Kunde ist ein etabliertes Schweizer Energieunternehmen, das sich mit innovativen Lösungen rund um Energie, Versorgung und nachhaltige Infrastruktur beschäftigt. Mit langjähriger regionaler Verankerung und einem zukunftsorientierten Geschäftsmodell leistet das Unternehmen einen wichtigen Beitrag zur sicheren und nachhaltigen Energieversorgung.

Dich erwartet ein modernes und vielseitiges Arbeitsumfeld, in dem Nachhaltigkeit, Innovation und Eigenverantwortung einen hohen Stellenwert haben. Freue dich auf spannende Aufgaben, ein engagiertes Team und die Möglichkeit, aktiv an zukunftsweisenden Entwicklungen in der Energiebranche mitzuwirken.

• Du wirkst bei der finanziellen Planung und Steuerung mit und unterstützt bei Budgetierung, Investitionsplanung, Kostenstellenrechnung und Swiss-GAAP-FER-Abschlüssen.

• Für Management und Fachbereiche bereitest du Kennzahlen, Reports und Quartalsauswertungen adressatengerecht auf.

• Du begleitest Projekte aus Controlling-Sicht, führst Wirtschaftlichkeitsrechnungen durch und unterstützt bei finanziellen Entscheidungsprozessen.

• Die Weiterentwicklung der Controlling-Systemlandschaft gehört zu deinem Tätigkeitsfeld.

• Gemeinsam mit den Fachbereichen optimierst du Controlling-Prozesse, Reporting-Strukturen und Kennzahlensysteme und fungierst als kompetente Ansprechperson für Finanzthemen.

• Eine höhere betriebswirtschaftliche Qualifikation mit Schwerpunkt Controlling, Finanzen oder Rechnungswesen bildet deine fachliche Grundlage.

• Du hast bereits praktische Erfahrung im Controlling oder Finanz- und Rechnungswesen gesammelt und verstehst finanzielle Zusammenhänge auch über den eigenen Fachbereich hinaus.

• Eine selbstständige, effiziente und präzise Arbeitsweise sowie Offenheit für Digitalisierung und KI-gestützte Anwendungen zeichnen dich aus.

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei.

Das Unternehmen ist ein etablierter Schweizer Industriebetrieb und spezialisiert auf die Herstellung hochwertiger Stahlerzeugnisse für unterschiedliche Anwendungen im Bau- und Infrastrukturbereich.

Besonders spannend ist die Verbindung von industrieller Fertigung, Metallurgie, Technik und Nachhaltigkeit. Mitarbeitende arbeiten an Schnittstellen zwischen Produktion, Instandhaltung, Engineering, Qualität, Logistik, Einkauf und zentralen Unternehmensfunktionen und tragen dazu bei, komplexe Produktionsprozesse zuverlässig und effizient zu gestalten.

• Du stellst die vollständige und termingerechte Schweizer Payroll sicher und bearbeitest sämtliche lohnrelevanten Mutationen zuverlässig.

• Mit SAP HCM wickelst du Ein- und Austritte sowie weitere Personalprozesse ab und gewährleistest eine korrekte Datenpflege.

• Für die Gruppe bereitest du HR-Statistiken und Reportings auf und unterstützt damit eine transparente Personaladministration.

• Du kümmerst dich um Sozialversicherungs- und Quellensteuerabrechnungen und beantwortest entsprechende Anfragen von internen und externen Stellen.

• Mitarbeitende, Behörden und Versicherungen unterstützt du als kompetente Ansprechperson bei Payroll-Fragen; zusätzlich bringst du dich flexibel in weitere HR-Aufgaben ein.

• Du bringst zwingend fundierte praktische Erfahrung mit SAP HR/HCM mit und bist mit den relevanten Payroll-Prozessen vertraut.

• Eine kaufmännische Ausbildung sowie eine gezielte Weiterbildung in HR, Payroll oder Sozialversicherungen und mehrere Jahre Erfahrung in der Schweizer Lohnverarbeitung werden vorausgesetzt.

• Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Arbeits-, Sozialversicherungs- und Quellensteuerrechts gehören zu deinem Fachwissen.

• Du überzeugst durch Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Professionalität und gehst auch mit sensiblen Personaldaten sorgfältig um.

• Als teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit kommunizierst du sicher auf Deutsch und arbeitest strukturiert und selbständig.

Unser Auftraggeber ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich technischer Lösungen für Gebäude und Infrastruktur. Das Unternehmen entwickelt und realisiert anspruchsvolle Systeme für unterschiedliche Anwendungsbereiche und verbindet technisches Know-how mit einem hohen Qualitätsanspruch.

Innovation, Gestaltung und eine enge Zusammenarbeit über verschiedene Fachbereiche hinweg prägen das Arbeitsumfeld. Dich erwartet ein international ausgerichtetes Unternehmen mit vielseitigen Aufgaben, Eigenverantwortung und Möglichkeiten zur fachlichen sowie persönlichen Weiterentwicklung.

Für unseren Rocken Partner, ein international tätiges Unternehmen aus den Bereichen Bau/Architektur, Elektro/Elektronik, Medizintechnik und Maschinenbau mit Standort in Oerlikon, Zürich, suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als Senior HR Business Partner Schweiz. Du bist die zentrale HR-Ansprechperson für die Schweizer Organisation und berätst Geschäftsleitung sowie Führungskräfte in allen strategischen und operativen HR-Fragen. Gemeinsam mit dem lokalen HR-Team und in enger Abstimmung mit Group HR gestaltest du die Führungskultur und HR-Prozesse aktiv weiter.

• Du berätst Geschäftsleitung und Führungskräfte in strategischen und operativen HR-Themen und gestaltest Organisationsstrukturen, Rollen und Verantwortlichkeiten mit

• Du steuerst die strategische Personalplanung, erkennst Kompetenz-, Bindungs- und Nachfolgerisiken frühzeitig und leitest Massnahmen ab

• Du verantwortest die professionelle Betreuung über den gesamten Employee Lifecycle, von der Stellenfreigabe über Rekrutierung und Onboarding bis zu Entwicklung, interner Mobilität und Austritt

• Du coachst Führungskräfte zu Performance Management sowie Talent- und Nachfolgeprozessen und begleitest anspruchsvolle Personalfälle sowie organisatorische Veränderungen

• Du begleitest Lohnrunden sowie Vergütungs- und Benefit-Prozesse im Rahmen konzernweiter Vorgaben

• Du sorgst gemeinsam mit internen Stellen und externen Partnern für eine zuverlässige HR-Administration und Payroll und wachst über die Einhaltung des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts

• Du lieferst aussagekräftige Workforce-Analysen und nutzt Kennzahlen zu Engagement und Fluktuation als Entscheidungsgrundlage

• Du verfügst über ein Hochschulstudium in Human Resources, Betriebswirtschaft, Psychologie, Recht oder einer verwandten Fachrichtung; eine Weiterbildung im HR-Management ist von Vorteil

• Du bringst mindestens fünf Jahre Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren anspruchsvollen HR-Funktion mit; Führungserfahrung ist von Vorteil

• Du verfügst über fundierte Kenntnisse des Schweizer Arbeits- und Sozialversicherungsrechts und Routine im Umgang mit komplexen Personalfällen

• Du hast Erfahrung in einem Schweizer KMU oder einer Landesorganisation, idealerweise in einem internationalen, kommerziellen oder industriellen Umfeld

• Du verfügst über Verständnis von Payroll-Prozessen sowie Erfahrung in Compensation & Benefits, Performance Management, Nachfolgeplanung und Learning & Development

• Du bist sicher im Umgang mit Personaldaten und Workforce-Kennzahlen; Kenntnisse in SAP SuccessFactors sind von Vorteil

• Du überzeugst mit Beratungs- und Coaching-Kompetenz, unternehmerischem Denken und professionellem Umgang mit vertraulichen Themen

• Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil

Das Unternehmen stellt sich seit mehren Jahrzehnten den Herausforderungen in der globalen Transformatorenindustrie. Mit fundierten Kenntnissen in Design, Entwicklung und Betrieb von Transformatoren ist unser Partner ein führender integrierter Lösungsanbieter für spezialisierte Produkte und Dienstleistungen im Energiesektor.

• Du bist verantwortlich für die Exportabwicklung in Europa und Übersee
• Du leitest die Transporte von weltweitem Cross-Trade ein
• Strategisches Unterstützen der Schwestergesellschaften
• Du wirkst bei internationalen Logistikprojekten mit
• Einbringen von Frachtofferten
• Du unterstützt das Team bei Zollfragen und Zollabwicklungsproblemen
• Anleiten der Packerei bezüglich Terminen und Verpackungsvorschriften
• Rechnungsprüfung und -kontierung der Speditionsaufträge
• Pflegen von Kundenakten bezüglich Versand- und Transportinstruktionen

• Du hast eine Ausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich mit entsprechender Weiterbildung
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Export: Luftfracht, Seefracht und Strassentransporte
• Sicherer Umgang mit den Microsoft 365 Anwendungen und SAP
• Analytische, innovative und lösungsorientierte Denkweise
• Organisationstalent und Verhandlungsgeschick
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Aufgeschlossener, proaktiver Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen

Für unseren Rocken Partner, eine Fachhochschule mit Standort in Zollikofen, die praxisnah forscht und nützliche Lösungen für Wirtschaft, Kultur und Gesellschaft entwickelt, suchen wir ab sofort eine engagierte Persönlichkeit für den Bereich Controlling und Datenbanken. Du erstellst Auswertungen für Controller, Geschäftsleitung und Führungspersonen und entwickelst das betriebliche Rechnungswesen im Team weiter. In diesem sinnstiftenden Umfeld trägst du zur nachhaltigen Entwicklung und Wissensvermittlung bei.

• Du erstellst Auswertungen für Controller, Geschäftsleitung und Führungspersonen

• Du stellst Monatsauswertungen und Ad-hoc-Analysen sicher

• Du erstellst Ist/Soll-Reports und entwickelst diese weiter

• Du entwickelst im Team das betriebliche Rechnungswesen weiter

• Du koordinierst und optimierst Finanzprozesse

• Du wirkst in Projekten im Bereich Finanzen/Controlling mit

• Du verfügst über einen betriebswirtschaftlichen Abschluss oder ein Äquivalent

• Du bringst mehrjährige Berufserfahrung und BWL-Verständnis mit sowie Kenntnisse in Excel und Access; SQL-Server- und SAP-Anwenderkenntnisse sind von Vorteil

• Du hast Deutsch oder Französisch als Muttersprache und gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache

Unser Partnerunternehmen ist ein international tätiger Anbieter technisch anspruchsvoller Lösungen für unterschiedliche industrielle Anwendungen. Das Unternehmen entwickelt und produziert ein breites Sortiment an Produkten und Systemlösungen und betreut damit Kunden aus verschiedenen Märkten.

Moderne Produktionsverfahren, hohe Qualitätsstandards und kontinuierliche Weiterentwicklung prägen die Tätigkeit. Neben der eigenen Fertigung verfügt das Unternehmen über eine internationale Vertriebs- und Partnerstruktur und ist in verschiedenen Märkten tätig.

Die Kombination aus technischer Kompetenz, langjähriger Erfahrung und internationaler Ausrichtung bietet Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit unterschiedlichen fachlichen Schnittstellen.

Starte deine nächste berufliche Herausforderung bei einem etablierten Unternehmen mit internationalem Umfeld und abwechslungsreichen Aufgaben.

Im Kundenauftrag suchen wir für ein etabliertes Unternehmen aus der Industrie- und Rohrsystemtechnik einen erfahrenen Fachspezialisten Verkaufsinnendienst. Der Arbeitgeber entwickelt und vertreibt technisch anspruchsvolle Lösungen für industrielle Anwendungen und bietet ein professionelles Umfeld mit enger Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Technik und Projektabwicklung.

In dieser Funktion übernehmen Sie eine zentrale Rolle im Pre-Sales und technischen Verkaufsinnendienst. Sie beraten Kunden, erstellen und kalkulieren Angebote und unterstützen den Aussendienst bei anspruchsvollen Anfragen und Projekten. Bei individuellen Lösungen klären Sie technische Machbarkeit und koordinieren die notwendigen Abklärungen mit den internen Fachbereichen.

• Selbstständige Erstellung und Bearbeitung von technischen Angeboten

• Kompetente Beratung von Industriekunden per Telefon und E-Mail

• Unterstützung des Aussendienstes bei Anfragen, Angeboten und Projekten

• Durchführung von Kalkulationen und Preisbildungen

• Abklärung der technischen Machbarkeit von Spezialprodukten und Kundenlösungen

• Koordination mit Technik, Produktion und weiteren internen Fachstellen

• Pflege und Bearbeitung von Kunden-, Angebots- und Auftragsdaten im ERP-System

• Kaufmännische oder technische Grundausbildung

• Ausgeprägtes technisches Verständnis

• Mehrjährige Erfahrung im technischen Verkaufsinnendienst, Pre-Sales oder B2B-Vertrieb

• Stilsichere Deutsch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift

• Italienischkenntnisse von Vorteil

• Sehr gute MS-Office- und ERP-Kenntnisse

• Gutes Zahlenverständnis und Erfahrung mit Kalkulationen und Preisbildung