27 BWL in Graubünden
Technischer Einkäufer 100% (m/w/d)
Verantwortung
Verantwortung für die Beschaffung technisch anspruchsvoller Komponenten und Baugruppen.
Durchführung von Marktanalysen sowie aktive Lieferantenrecherche und -auswahl.
Einholen und Bewerten von Angeboten sowie Führen von Preis- und Vertragsverhandlungen.
Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit für Produktion und Projekte.
Enge Zusammenarbeit mit Konstruktion, Produktion und Qualitätssicherung zur Optimierung der Beschaffungsprozesse.
Pflege und Aktualisierung aller einkaufsrelevanten Daten im ERP-System sowie Erstellung von Auswertungen.
Qualifikationen
Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. Mechanik, Elektronik, Mechatronik o. Ä.).
Weiterbildung im Einkauf (z. B. Einkaufsfachmann/-frau, Supply Chain) von Vorteil.
Mehrjährige Einkaufserfahrung in der Industrie zwingend.
Versierter Umgang mit ERP-Systemen sowie sehr gute MS Office Kenntnisse.
Kommunikative, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
Benefits
Spezialist Einkauf strategische Beschaffung (m/w/d)
Verantwortung
- Du übernimmst Verantwortung in Einkaufsprojekten für Verbrauchsgüter im Bereich Medizinalprodukte.
- In dieser Rolle arbeitest du eng mit der Medizin- und Spitaltechnik zusammen, insbesondere beim Beschaffen medizintechnischer Geräte und der Spitalkostenplanung.
- Du führst Marktanalysen und Benchmarks durch, um Preise und Produktqualität systematisch zu vergleichen.
- Als Spezialist Einkauf strategische Beschaffung verhandelst du Lieferantenverträge und sicherst optimale Konditionen.
- Du setzt eigenständig Projekte zur Kostenreduktion um und sorgst für nachhaltige Einsparpotenziale.
- Mit deinem strategischen Blick entwickelst du den Einkauf kontinuierlich weiter und unterstützt die Versorgungssicherheit.
Qualifikationen
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, ein Studium oder die Bereitschaft zur Weiterbildung im Einkauf
- Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise mit Hintergrund im Gesundheitswesen
- Sicherer Umgang mit SAP R3 sowie fundierte Kenntnisse in Excel
- Überzeugende Verhandlungsfähigkeiten kombiniert mit einem professionellen Auftreten
- Hohes Mass an Durchsetzungsvermögen und Eigeninitiative
- Teamorientierte Arbeitsweise mit der Fähigkeit, gemeinsame Ziele wirkungsvoll zu erreichen
Benefits
Finanzcontroller (m/w/d)
Verantwortung
Eigenverantwortliche Erstellung der Finanzplanung für einen definierten Geschäftsbereich in enger Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam
Beratung der Bereichsverantwortlichen in allen Controlling- und Reportingfragen
Mitwirkung beim Monats-, Quartals- und Jahresabschluss-Reporting für die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat
Analyse und Bearbeitung betriebswirtschaftlicher Fragestellungen innerhalb verschiedener Projekte
Gestaltungsspielraum bei der konkreten Ausgestaltung der Aufgaben, abgestimmt auf deine Erfahrungen und Stärken
Qualifikationen
Kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, z. B. Fachhochschule oder Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen/Controlling (Experte/in Rechnungslegung & Controlling von Vorteil)
Mehrjährige Erfahrung im Controlling oder Rechnungswesen
Fundierte Kenntnisse in ERP-Systemen (idealerweise SAP) sowie sicherer Umgang mit MS Office
Analytische und strukturierte Arbeitsweise mit Fokus auf wesentliche Inhalte
Erfahrung als proaktive und vertrauensvolle Sparringpartner/in für Führungsteams
Sehr gute Deutschkenntnisse
Benefits
Sales Controller:in (m/w/d)
Rolle
Für ein dynamisches Unternehmen suchen wir eine analytische Fachkraft, die Verkaufszahlen interpretiert, Planungsprozesse unterstützt und das Controlling-Team aktiv bei Monats- und Jahresauswertungen verstärkt.
Verantwortung
Eigenverantwortliche Erstellung der Monatsberichte und Jahresplänen
Unterstützung des monatlichen Forecast-Prozesses
Mitarbeit bei Monatsabschlüssen: Erfolgsrechnung, Abweichungsanalysen, Vorschauberichte
Durchführung von Ad-hoc-Analysen zur Entscheidungsunterstützung
Qualifikationen
Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Grundausbildung mit relevanter Weiterbildung
Erfahrung im Verkaufscontrolling oder vergleichbaren Controlling-Aufgaben
Sicherer Umgang mit SAP
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
Head of HR (m/w/d)
Verantwortung
Du übernimmst die vollständige Verantwortung für die Personalrekrutierung und -betreuung inklusive aller administrativen Aufgaben
In dieser Rolle steuerst Du eigenständig sämtliche HR-Prozesse von der Personalplanung bis zum Austritt
Du berätst Führungskräfte und Mitarbeitende kompetent in allen personalrelevanten Fragestellungen
Als Leitung Personalwesen arbeitest Du aktiv an HR-Projekten wie Absenzmanagement, Personalentwicklung und Nachwuchsförderung mit
Du sorgst für eine effiziente und nachhaltige Umsetzung moderner Personalstrategien
In Zusammenarbeit mit anderen Bereichsverantwortlichen entwickelst Du kontinuierlich die HR-Prozesse weiter
Qualifikationen
- Du verfügst über eine kaufmännische oder technische Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position zeichnet dich aus
- Mit MS-Office-Anwendungen gehst du routiniert und sicher um
- Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch, Englischkenntnisse runden dein Profil ab
- Verantwortung zu übernehmen sowie unternehmerisch und lösungsorientiert zu handeln liegt dir
- Teamarbeit und transparente Kommunikation sind für dich selbstverständlich
Benefits
Treasury Mitarbeiter (m/w/d)
Verantwortung
Steuerung von Cash- und Liquiditätsmanagement sowie Finanzierungsvorhaben
Überwachung von Zins- und Währungsrisiken und Erstellung von Treasury-Reports
Unterstützung bei Halbjahres- und Jahresabschlüssen nach Swiss GAAP FER
Erstellung und Verbuchung von Intercompany-Darlehensverträgen
Pflege von Beziehungen zu Banken, internen Kunden und bereichsübergreifenden Kontakten
Mitarbeit an Projekten zur Optimierung von Treasury-Prozessen
Qualifikationen
Kaufmännische Grundausbildung (EFZ) mit Erfahrung im Finanz- oder Treasury-Bereich
Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Finanzwesen (z. B. Bachelor oder HF) von Vorteil
Analytische, strukturierte und zahlenaffine Persönlichkeit
Sicherer Umgang mit MS Office; SAP-Kenntnisse von Vorteil
Teamorientiert, belastbar und motiviert
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englisch- und Italienischkenntnisse
Benefits
Business Partner Controlling (m/w/d)
Rolle
In dieser Schlüsselposition bist du die finanzielle Schnittstelle für unsere Regionen und unterstützt die operative Leitung bei allen wirtschaftlichen Fragestellungen. Du übernimmst Verantwortung für die Planung, Kontrolle und Analyse der Finanzzahlen und leitest ein kleines Business-Support-Team.
Verantwortung
Erstellung von Reportings, Abweichungsanalysen und Ad-hoc-Auswertungen für Kostenstellen, Bestellungen und offene Posten
Mitgestaltung von Budget, Forecast und strategischer Finanzplanung
Mitwirkung und Interpretation bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen
Verantwortung für Cash Management und Mahnwesen
Fachliche Führung von 2 Mitarbeitenden im Business-Support-Team
Interne Ansprechperson für finanzielle Fragestellungen in der Region Südost
Zusammenarbeit mit weiteren Standorten und Teams
Qualifikationen
Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss
Mehrjährige Erfahrung im Controlling oder in einer vergleichbaren Funktion
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; Italienisch von Vorteil
Fundierte MS Office Kenntnisse; SAP FI/CO Grundkenntnisse sind ein Plus
Zahlenaffinität, analytisches Denken und selbständige Arbeitsweise
Flexibilität und Reisebereitschaft innerhalb der Region Südost
Benefits
