1278 BWL in Näfels

Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Maschinenbauunternehmen mit Fokus auf hochpräzise Fertigungs- und Produktionstechnologien. Mit modernsten Entwicklungs- und Fertigungsmethoden entwickelt und produziert das Unternehmen innovative Lösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen. Qualität, Präzision und technologische Exzellenz stehen dabei im Mittelpunkt.

• Fachliche Begleitung der S/4HANA-Transformation und Betreuung logistischer Prozesse in PP, LE, EWM und MM

• Analyse von Geschäftsanforderungen und SAP-Problemen sowie Überführung in nachhaltige System- und Prozesslösungen

• Optimierung und Standardisierung bestehender Logistikprozesse unter Berücksichtigung der SAP-Schnittstellen

• Steuerung und Koordination von SAP-Implementierungen und Teilprojekten von der Konzeption bis zur Einführung

• Sicherstellung der Verfügbarkeit und Qualität der SAP-Logistiklösungen sowie Unterstützung der Fachbereiche im operativen Betrieb

• Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Logistik, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder Prozessmanagement

• Erfahrung als SAP Key User, Modulverantwortlicher oder SAP Consultant in PP, LE, EWM oder MM

• Praxiserfahrung mit SAP S/4HANA; Erfahrung in Greenfield-Projekten und weiteren SAP-Modulen von Vorteil

• Starkes Prozessverständnis, analytische Denkweise und strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse; Französisch von Vorteil; Wohnsitz in der Schweiz oder Bereitschaft zum Umzug bzw. Tätigkeit als Grenzgänger/in

Unser Kunde ist ein international tätiges Schweizer Maschinenbauunternehmen mit Fokus auf hochpräzise Fertigungs- und Produktionstechnologien. Mit modernsten Entwicklungs- und Fertigungsmethoden entwickelt und produziert das Unternehmen innovative Lösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen. Qualität, Präzision und technologische Exzellenz stehen dabei im Mittelpunkt.

• Mitarbeit an der SAP S/4HANA-Transformation mit Schwerpunkt auf PP, LE, EWM und MM-E

• Betreuung, Analyse und kontinuierliche Optimierung der SAP-Logistikmodule inklusive Bearbeitung von Incidents und Business-Anforderungen

• Gestaltung und Weiterentwicklung effizienter Logistikprozesse sowie Konzeption passender SAP-Lösungen

• Planung und Koordination von SAP-Projekten und Prozessimplementierungen inklusive Abstimmung mit relevanten Fachbereichen und Schnittstellen

• Sicherstellung des stabilen SAP-Systembetriebs sowie Unterstützung bei technischen und fachlichen Fragestellungen im Tagesgeschäft

• Ausbildung im Bereich Logistik mit Weiterbildung in Informatik/Prozessmanagement oder Studium in Logistik- bzw. Wirtschaftsinformatik

• Mindestens 1 Jahr Erfahrung als SAP Key User oder Modulleiter in PP, LE, EWM oder MM

• Erfahrung mit SAP S/4HANA; Kenntnisse weiterer SAP-Module und Greenfield-Transformationen von Vorteil

• Ausgeprägtes analytisches und vernetztes Denken sowie selbstständige, lösungsorientierte und belastbare Arbeitsweise

• Teamorientierte Persönlichkeit mit sehr guten Deutschkenntnissen, Französisch von Vorteil; Wohnsitz in der Schweiz oder Bereitschaft zum Umzug bzw. Tätigkeit als Grenzgänger/in

Das Unternehmen ist ein etablierter Schweizer Industriebetrieb und spezialisiert auf die Herstellung hochwertiger Stahlerzeugnisse für unterschiedliche Anwendungen im Bau- und Infrastrukturbereich.

Besonders spannend ist die Verbindung von industrieller Fertigung, Metallurgie, Technik und Nachhaltigkeit. Mitarbeitende arbeiten an Schnittstellen zwischen Produktion, Instandhaltung, Engineering, Qualität, Logistik, Einkauf und zentralen Unternehmensfunktionen und tragen dazu bei, komplexe Produktionsprozesse zuverlässig und effizient zu gestalten.

• Du stellst die vollständige und termingerechte Schweizer Payroll sicher und bearbeitest sämtliche lohnrelevanten Mutationen zuverlässig.

• Mit SAP HCM wickelst du Ein- und Austritte sowie weitere Personalprozesse ab und gewährleistest eine korrekte Datenpflege.

• Für die Gruppe bereitest du HR-Statistiken und Reportings auf und unterstützt damit eine transparente Personaladministration.

• Du kümmerst dich um Sozialversicherungs- und Quellensteuerabrechnungen und beantwortest entsprechende Anfragen von internen und externen Stellen.

• Mitarbeitende, Behörden und Versicherungen unterstützt du als kompetente Ansprechperson bei Payroll-Fragen; zusätzlich bringst du dich flexibel in weitere HR-Aufgaben ein.

• Du bringst zwingend fundierte praktische Erfahrung mit SAP HR/HCM mit und bist mit den relevanten Payroll-Prozessen vertraut.

• Eine kaufmännische Ausbildung sowie eine gezielte Weiterbildung in HR, Payroll oder Sozialversicherungen und mehrere Jahre Erfahrung in der Schweizer Lohnverarbeitung werden vorausgesetzt.

• Sehr gute Kenntnisse des Schweizer Arbeits-, Sozialversicherungs- und Quellensteuerrechts gehören zu deinem Fachwissen.

• Du überzeugst durch Diskretion, Verantwortungsbewusstsein und Professionalität und gehst auch mit sensiblen Personaldaten sorgfältig um.

• Als teamfähige und zuverlässige Persönlichkeit kommunizierst du sicher auf Deutsch und arbeitest strukturiert und selbständig.

Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen, das sich auf Lösungen im Bereich Werkzeugmaschinen und Fertigungstechnologie spezialisiert hat.

• Entwickle globale Beschaffungsstrategien für Kabel und elektrotechnische Komponenten.

• Verantworte die Auswahl und Weiterentwicklung internationaler Lieferanten.

• Führe Preisverhandlungen und setze Massnahmen zur Kostenoptimierung um.

• Analysiere Beschaffungskosten mittels Should-Cost- und TCO-Betrachtungen.

• Bündle Volumen und identifiziere Einsparpotenziale innerhalb der Standorte.

• Gestalte Verträge unter Berücksichtigung von Risiken und Compliance.

• Überwache Lieferantenleistungen und leite Verbesserungsmassnahmen ein.

• Arbeite mit Engineering, Qualität, Supply Chain und Operations zusammen.

• Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf, Category Management oder Commodity Management.

• Praxiskenntnisse in der internationalen Beschaffung eines industriellen Unternehmens.

• Erfahrung mit Lieferantenverhandlungen und komplexen internationalen Einkaufsprojekten.

• Sicherer Umgang mit Kostenanalysen, TCO und weiteren Instrumenten der Beschaffungsoptimierung.

• Ausgeprägtes Verständnis für Lieferantenbewertung, Risikomanagement und Vertragswesen.

• Analytische Arbeitsweise und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Fachbereichen.

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

• Französisch- oder Italienischkenntnisse sind von Vorteil.

Rocken® bietet versierten Fachspezialisten viele interessante Positionen im Sales und Account Management, in den folgenden Berufsgruppen: Regional Sales Manager / Area Sales Manager / Global Sales Manager, Key Account Manager / Account Manager, Verkaufsleiter / Head of Sales, Verkaufsberater sowie Technical Sales Manager.

Wir betreuen Schweizer KMU's sowie internationale Konzerne bei der Rekrutierung verschiedener Vakanzen und Projekten.

Mit Rocken® Talent bieten wir eine nachhaltige und langfristige Lösung der Karriereplanung an – ein Rocken® Talent Profil ist ein lebenslanger Begleiter fürs Berufsleben. Du wirst auch proaktiv von uns auf spannende Vakanzen im Sales und Account Management hingewiesen, welche deinen Kriterien wie Lohn, Arbeitsumfeld, Aufgaben etc. entsprechen.

• Betreuung und Beratung, Weiterentwicklung und Führung definierter Key-Accounts
• Beobachtung und Analyse des Marktes und der Kunden sowie Ableitung und Entwicklung der Vertriebsstrategien
• Durchführung und Koordination von Projekten einschliesslich der Angebots- / Vertragserstellung über die technische Klärung bis zur Überwachung der Abwicklung
• Verantwortung für Umsatz und Ergebnis sowie Erstellung von Forecasts und Kalkulationen
• Umsetzung der definierten Vertriebsstrategie und der damit verbundenen Erreichung der Ziele
• Besuch sowie Mitarbeit bei Messen, Fachveranstaltungen und Events

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung
• Technisches Studium im Bereich Verfahrenstechnik oder vergleichbar
• Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb
• Erfahrung in der Projektsteuerung bzw. im Projektmanagement von Vorteil
• Geübter Umgang mit ERP-Systemen,
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Sie übernehmen die fachliche und kommerzielle Betreuung
• Sie generieren einen kontinuierlichen Auftragseingang, verhandeln Rahmenverträge und Wachstumspläne
• Neue Märkte und Kundenbedürfnisse identifizieren
• Zusammenarbeit mit dem Marketing bei der Planung und Umsetzung von Verkaufsmassnahmen
• Ebenfalls gewinnen Sie Elektrofachpartner in der ganzen Schweiz und betreuen diese kompetent vor Ort
• Kontaktaufnahme zu Kunden nach Angebotsannahme
• Abklärung von Rahmenbedingungen und Machbarkeit der Projekte
• Abstimmung und Vereinbarung der Montagetermine mit Endkunden, Montageteams und Subunternehmen
• Abfrage der Kundenzufriedenheit im Nachgang
• Enge Zusammenarbeit und Unterstützung der Projektleiter bei der Umsetzung

• Eine abgeschlossene Berufslehre EFZ im Bau- oder Baunebengewerbe mit kaufmännischer Weiterbildung vorzugsweise
• Weiterbildung FH/HF im Bereich Elektrotechnik oder Energie und Umwelt von grossem Vorteil
• Technisches Verständnis und Interesse für Solartechnik, Photovoltaik
• Lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise sowie ein hohes Verständnis für Kundenbedürfnisse
• Initiative, Eigenständigkeit und hohe Kommunikationsfähigkeit sowie teamfähige Persönlichkeit
• Vernetzung im Raum Basel
• Reisebereitschaft

Regionen: Bern, Basel, Zürich, Aargau

• Verantwortung für den Bestelleingang und die Umsatz- und Gewinnentwicklung im Bereich Gebäudeautomation
• Entwicklung und Implementierung von Verkaufsstrategien, um die Kundenbasis zu erweitern und die Vertriebsziele zu erreichen
• Identifizierung von Vertriebsprojekten und enge Zusammenarbeit mit dem technischen Team, um maßgeschneiderte Lösungen für die Kunden zu entwickeln
• Führung und Koordination von Verkaufsprozessen, einschließlich Angebotserstellung, Vertragsverhandlungen und Projektmanagement
• Enge Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern, um eine starke Kundenbeziehung aufzubauen und die Kundenzufriedenheit sicherzustellen
• Teilnahme an Messen, Events und Konferenzen zur Förderung des Unternehmens und zur Gewinnung neuer Kunden

• Technische Grundausbildung im Bereich Elektrotechnik, Gebäudetechnik
• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb von Gebäudeautomationssystemen oder verwandten Branchen
• Erfahrung in der Führung von Verkaufsprozessen und im Projektmanagement
• Kenntnisse im Bereich Smart Building und digitale Transformation in der Gebäudeautomation
• Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick
• Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und massgeschneiderte Lösungen zu entwickeln
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist ein international tätiger Kunststoffspezialist und bietet Gesamtlösungen für Entwicklung, Fertigung und Industrialisierung. Ein wunderschöner Standort, tolle Benefits, kollegiales Miteinander und fortschrittliche und zukunftsorientierte Lösungen machen unseren Partner zu einem der spannendsten Arbeitgeber in der Schweiz.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

• Betreuung und Entwicklung von Key Accounts im Bereich Kunststofftechnik
• Identifikation von Kundenbedürfnissen und Ableitung von Handlungsempfehlungen
• Aufbau und Pflege von langfristigen Geschäftsbeziehungen mit Kunden und Partnern
• Erstellung von Angeboten und Verträgen sowie Preis- und Vertragsverhandlungen
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung von strategischen Massnahmen
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Produktion, Entwicklung und Qualitätssicherung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Kunststofftechnik, Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Kunststoffprodukten, idealerweise im Key Account Management
• Kenntnisse in der Kunststoffverarbeitung und -produktion
• Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie Verhandlungsgeschick
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft

• Erkennung und Betreuung wichtiger Kunden sowie Verwaltung ihrer Accounts
• Entwicklung von Plänen zur Umsatzsteigerung bei bestehenden Kunden durch Verkaufsstrategien
• Erstellung von Angeboten und Verträgen und Verhandlung von Vertragsbedingungen
• Aufrechterhaltung enger Kundenbeziehungen durch regelmässige Besuche
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, um sicherzustellen, dass Kundenbedürfnisse erfüllt werden
• Entwicklung von Strategien zur Gewinnung, Bindung und Weiterentwicklung des Kundenportfolios

• Abgeschlossene Grundausbildung im Bereich HLK mit einer betriebswirtschaftlichen Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb und Account Management
• Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten und die Fähigkeit, Beziehungen zu Kunden aufzubauen und zu pflegen
• Fähigkeit, Verkaufsstrategien zu entwickeln und umzusetzen
• Analytische Fähigkeiten zur Bewertung von Markt- und Kundeninformationen
• Ausgeprägte Selbstständigkeit und die Fähigkeit, sich selbst zu motivieren
• Sehr gute Deutsch Kenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil