3819 Jobs

In dieser Rolle gestaltest du als Mitarbeitende Personaldienstleistungen aktiv die HR-Prozesse mit und trägst dazu bei, dass der Personalbereich effizient und professionell funktioniert. Du übernimmst administrative und organisatorische Aufgaben entlang des Employee Life Cycle und sorgst dafür, dass alle personalrelevanten Daten sorgfältig gepflegt und termingerecht bearbeitet werden. Du verantwortest die Vorbereitung und Nachbearbeitung von personalbezogenen Unterlagen, unterstützt bei der Umsetzung von HR-Richtlinien und wirkst bei HR-Projekten mit. Zudem stehst du als kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende und Vorgesetzte bei Fragen zu personaladministrativen Themen zur Verfügung. Durch deine strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise leistest du einen wichtigen Beitrag zu einer verlässlichen und modernen Personaldienstleistung.

• Du pflegst und aktualisierst Personalstammdaten sowie Personaldossiers im Personalinformationssystem und auf ikath.
• In dieser Rolle verwaltest du die Zeiterfassung in My Abacus und erstellst interne und externe Statistiken.
• Du unterstützt den Bereichsleiter bei der Konzeption und Umsetzung von Massnahmen der Personal- und Freiwilligenförderung und administrierst das Kurswesen inkl. Online-Tool.
• Als Mitarbeitende Personaldienstleistungen begleitest du den Bewerbungsprozess administrativ und wirkst an der Stellenplanung mit.
• Du wirkst an der Aktualisierung des Personalhandbuchs mit und treibst die Digitalisierung von HR-Prozessen, insbesondere des digitalen Personalhandbuchs, voran.
• In dieser Rolle engagierst du dich bei Bedarf in der Organisation und Durchführung von Personalanlässen.

• Kaufmännische Grundausbildung mit abgeschlossener Weiterbildung zur HR-Assistentin bzw. zum HR-Assistenten
• Sehr sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
• Idealerweise Erfahrung mit der Business Software Abacus und dem Mitarbeiterportal MyAbacus
• Stilsichere Ausdrucksweise in Deutsch sowie sorgfältige, exakte und zuverlässige Arbeitsweise
• Hohe Belastbarkeit und Flexibilität auch in hektischen Phasen
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und kooperative, unterstützende Haltung gegenüber Kolleginnen und Kollegen

• Einrichten und Bedienen bestehender CNC-Anlagen und Maschinen

• Programmieren von Werkstücken direkt an den CNC-Maschinen

• Optimieren bestehender CNC-Programme zur Steigerung von Effizienz und Qualität

• Prozess- und Qualitätsüberwachung während der laufenden Fertigung

• Durchführung von Wartungs- und Reinigungsarbeiten an Maschinen und Anlagen

• Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker EFZ oder eine vergleichbare technische Grundausbildung

• Erfahrung oder starkes Interesse im Drehen oder Fräsen auf mehrachsigen CNC-Anlagen

• Kenntnisse in der CNC-Bearbeitung mit Fanuc- oder Siemens-Steuerungen von Vorteil

• Erfahrung oder Interesse im Programmieren mit Mastercam

• Teamfähigkeit, hohes Qualitätsbewusstsein und eine strukturierte Arbeitsweise

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Zukunft der Energie und Nachhaltigkeit mit, indem du die Kreditorenbuchhaltung professionell und vorausschauend verantwortest. Du übernimmst Verantwortung für präzise Prozesse, trägst mit deinem strukturierten Arbeiten zu hoher finanzieller Transparenz bei und sorgst dafür, dass alle Abläufe effizient ineinandergreifen. Du arbeitest in einem kollaborativen Umfeld, in dem dein Beitrag zur Dekarbonisierung und zur digitalen Energiewende wesentlich ist. Dabei bringst du deine Leidenschaft für Zahlen, Genauigkeit und kontinuierliche Verbesserung ein. Du trägst so entscheidend dazu bei, nachhaltige Energieprozesse auf eine solide finanzielle Basis zu stellen.

• Du prüfst und buchst Eingangsrechnungen formal und sachlich inklusive korrekter Vorkontierung.
• In dieser Rolle stimmst du dich bei Unklarheiten regelmässig mit internen Fachbereichen ab.
• Als Sachbearbeitung Kreditorenbuchhaltung bereitest du wöchentliche Zahlläufe vor, überwachst Zahlungsfristen und nutzt Skonti optimal.
• Du führst die laufende Abstimmung der Kreditorenkonten durch und klärst Differenzen direkt mit Lieferanten.
• In dieser Rolle bist du zentrale Ansprechperson für Lieferanten bei allen Rechnungs- und Zahlungsfragen.
• Als Sachbearbeitung Kreditorenbuchhaltung pflegst du Lieferantenstammdaten und treibst die Automatisierung der digitalen Eingangsrechnungsverarbeitung voran.

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Grundbildung und/oder höhere Qualifikation, idealerweise mit Weiterbildung im Rechnungswesen
• Mehrjährige, fundierte Erfahrung in der Kreditorenbuchhaltung im deutschen, bevorzugt auch im polnischen und österreichischen Umfeld
• Sehr exakte, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Sicherer Umgang mit gängigen ERP-Systemen (SAP ECC, SAP HANA, idealerweise zusätzlich VIM) und gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel
• Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Kontakt mit Lieferanten und internen Schnittstellen, verbunden mit Teamgeist und hoher Zuverlässigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; weitere Sprachen wie Französisch oder Englisch sind ein Plus

In dieser Rolle tauchst du in ein internationales, technisch geprägtes Umfeld ein, in dem du eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenständigkeit übernimmst. Du verantwortest die Weiterentwicklung der Finanz- und Rechnungswesenprozesse und trägst damit aktiv zur Professionalisierung der Finanzorganisation bei. Dabei arbeitest du eng mit einem engagierten Team zusammen und bringst deine fachliche Expertise in vielfältige Fragestellungen ein. Du profitierst von attraktiven Anstellungsbedingungen, die dir Raum für persönliches Wachstum und berufliche Weiterentwicklung geben. So gestaltest du als Fachkraft Finanz- und Rechnungswesen die Zukunft der Finanzorganisation entscheidend mit.

• Du führst die Finanzbuchhaltung der Diametal AG sowie der Gruppengesellschaften Diametal Invest AG und Diametal USA
• In dieser Rolle wirkst du an den monatlichen Abschlüssen der Schweizer und US-Gesellschaften mit und arbeitest eng mit dem Head of Finance & Controlling zusammen
• Du betreust eigenverantwortlich die Kreditorenbuchhaltung und stellst einen reibungslosen Zahlungsverkehr sicher
• Als Fachkraft Finanz- und Rechnungswesen unterstützt du Kolleginnen und Kollegen im Finanzbereich bei Ferienvertretungen, Abwesenheiten und Arbeitsspitzen
• Du beteiligst dich aktiv an der Optimierung und Weiterentwicklung von Finanz- und Buchhaltungsprozessen

• Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/Kaufmann EFZ mit Weiterbildung oder Spezialisierung im Rechnungswesen
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise in einem international ausgerichteten Industrieumfeld
• Sehr gute Kenntnisse in Finanz- und Kreditorenbuchhaltung sowie im Abschlusswesen
• Deutsch oder Französisch als Muttersprache und sehr gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache, ergänzt durch gute Englischkenntnisse
• Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, hohe Diskretion und die Fähigkeit, mehrere Aufgaben gleichzeitig zu koordinieren

In dieser Rolle gestaltest du den Wandel in Wirtschaft, Gesellschaft und Staat aktiv mit, indem du deine Mandate im Treuhandbereich professionell betreust. Du übernimmst Verantwortung für die sorgfältige Sachbearbeitung, analysierst Fragestellungen deiner Mandate und trägst mit fundierten Empfehlungen zu tragfähigen Lösungen bei. Dabei vertiefst du deine fachliche Kompetenz kontinuierlich und setzt dein Wissen gezielt ein, um anspruchsvolle Aufgaben effizient und präzise zu bewältigen. Du arbeitest eng mit verschiedenen Anspruchsgruppen zusammen und stellst sicher, dass die Interessen deiner Mandate jederzeit kompetent vertreten sind. So leistest du einen spürbaren Beitrag zu einer zukunftsorientierten Entwicklung deiner Mandate.

• Du unterstützt die Mandatsleiter bei der Abwicklung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen.
• In dieser Rolle wirkst du aktiv bei der Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen mit.
• Du erstellst Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen unter Anleitung einer Fachperson.
• Als Sachbearbeitung Treuhand Mandatsbetreuung betreust du unsere Kunden telefonisch und persönlich.
• Du führst stellvertretend das Sekretariat des Sitzes Zürich zuverlässig, selbständig und effizient.

• Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung und mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Treuhandbereich.
• Du hast eine Weiterbildung als Sachbearbeiter/-in Treuhand oder im Finanz- und Rechnungswesen abgeschlossen oder befindest dich in Ausbildung dazu.
• Du arbeitest versiert mit Microsoft Office; ABACUS-Kenntnisse sind von Vorteil.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse.
• Du zeichnest dich durch eine präzise, strukturierte und gut koordinierte Arbeitsweise aus.
• Du trittst freundlich, gewinnend und professionell gegenüber Kundinnen, Kunden und Kolleginnen sowie Kollegen auf.

In dieser Rolle bringst du deine Leidenschaft für Zahlen und dein Fachwissen in Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen gezielt ein. Du verantwortest ein vielseitiges Aufgabengebiet, in dem du finanzielle Prozesse professionell steuerst und aktiv zur Transparenz der Unternehmenszahlen beiträgst. Dabei arbeitest du eigenständig, triffst fundierte Entscheidungen und stellst die zuverlässige Abwicklung aller buchhalterischen Aufgaben sicher. Du übernimmst Verantwortung für korrekte Abschlüsse, Auswertungen und Analysen und leistest damit einen wichtigen Beitrag zur finanziellen Steuerung des Unternehmens. In einem professionellen Umfeld hast du die Möglichkeit, deine Erfahrung kontinuierlich einzubringen und weiterzuentwickeln.

• Du verantwortest die korrekte Verbuchung und Abstimmung aller Finanz- und Rechnungswesentransaktionen.
• In dieser Rolle stellst du eine strukturierte, effiziente und selbständige Abwicklung der Buchhaltungsprozesse sicher.
• Du nutzt deine hohe Zahlenaffinität und dein Verantwortungsbewusstsein für präzise Auswertungen und Entscheidungsgrundlagen.
• Als Fachkraft Finanzbuchhaltung und Rechnungswesen wendest du deine Weiterbildung im Rechnungswesen gezielt in der täglichen Praxis an.
• Du arbeitest mit SAP oder vergleichbaren Systemen und unterstützt bei der Optimierung der digitalen Finanzprozesse.
• In dieser Rolle bringst du bei Bedarf deine Erfahrung aus der Bau- oder Baunebenbranche in finanzrelevante Fragestellungen ein.

• Du führst selbstständig die Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung für Tochtergesellschaften und Arbeitsgemeinschaften.
• Du prüfst, verbuchst und verarbeitest Lieferantenrechnungen sowie Bankbelege sorgfältig.
• Du wirkst aktiv bei Zwischen- und Jahresabschlüssen nach OR mit.
• Du erstellst eigenständig die Mehrwertsteuerabrechnungen.
• Du unterstützt das Controlling bei Auswertungen und Reportings.
• Optional begleitest und förderst du Lernende im Bereich Rechnungswesen.

In dieser Rolle tauchst du tief in die Welt der Zahlen ein und trägst mit deinem Fachwissen im Finanz- und Rechnungswesen zur sicheren Steuerung des Unternehmens bei. Du übernimmst ein vielfältiges Aufgabengebiet, in dem du eigenverantwortlich finanzielle Prozesse begleitest und sorgfältig analysierst. Du verantwortest die zuverlässige Aufbereitung von Finanzdaten und schaffst damit die Grundlage für fundierte Entscheidungen. In deinem Alltag arbeitest du eng mit anderen Fachbereichen zusammen und bringst dein Know-how lösungsorientiert ein. Dabei profitierst du von klaren Strukturen, abwechslungsreichen Aufgaben und einem professionellen Umfeld, das deine Expertise schätzt.

• Du übernimmst verantwortungsvoll Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen und arbeitest dabei selbständig sowie strukturiert.
• In dieser Rolle wendest du deine hohe Zahlenaffinität an, um Finanzdaten effizient zu erfassen, zu prüfen und auszuwerten.
• Du nutzt deine kaufmännische Grundausbildung und Weiterbildung im Rechnungswesen, um korrekte und transparente Abschlüsse sicherzustellen.
• Als Fachkraft Finanz- und Rechnungswesen optimierst du Prozesse im Finanzbereich und trägst zu einer effizienten Arbeitsorganisation bei.
• Du setzt vorhandene SAP-Kenntnisse gezielt ein, um Buchungs- und Reportingprozesse zu unterstützen und zu verbessern.
• In dieser Rolle profitierst du von deiner Erfahrung in der Bau- oder Baunebenbranche, um branchenspezifische Anforderungen im Rechnungswesen kompetent zu bearbeiten.

• Du führst selbstständig die Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung für verschiedene Gesellschaften und Arbeitsgemeinschaften.
• Du prüfst, verbuchst und verarbeitest Lieferantenrechnungen sowie Bankbelege sorgfältig und termingerecht.
• Du wirkst aktiv bei Zwischen- und Jahresabschlüssen nach OR mit.
• Du erstellst eigenständig die Mehrwertsteuerabrechnungen.
• Du unterstützt das Controlling bei Auswertungen und Reportings.
• Optional übernimmst du die Betreuung und Unterstützung von Lernenden im Bereich Rechnungswesen.

In dieser Rolle als HR-Fachkraft Lohn- und Personaldienstleistungen übernimmst du alle administrativen Aufgaben rund um die Personal- und Lohnprozesse und sorgst für reibungslose Abläufe. Du verantwortest eine strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitender, profitierst von individuellen Weiterentwicklungs- und Fortbildungsangeboten und arbeitest an einem modernen Arbeitsplatz mit aktueller technischer Ausstattung, ergänzt durch die Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Home-Office zu arbeiten. Dabei baust du auf ein starkes Sozialversicherungspaket, diverse Sport- und Gesundheitsangebote sowie attraktive Shoppingrabatte. Ergänzend trägst du mit deinem Engagement zu einer lebendigen Unternehmenskultur mit verschiedenen Mitarbeiterevents und einem vergünstigten Cateringservice bei. Zusätzliche Benefits wie persönliche Geschenke zu besonderen Anlässen, mindestens 25 Ferientage und eine klare Sollarbeitszeit runden das Gesamtpaket ab.

• Du berätst und betreust Mitarbeitende sowie Führungskräfte in allen lohnrelevanten, administrativen und zeiterfassungsbezogenen Themen.
• In dieser Rolle erstellst du die monatlichen Lohnabrechnungen und wickelst Sozialversicherungen, Abschlüsse, Lohnausweise, Statistiken und Kontiabstimmungen ab.
• Als HR-Fachkraft Lohn- und Personaldienstleistungen unterstützt du beim Personalcontrolling sowie bei der Erstellung und Übermittlung von HR-Reports, Abrechnungen und Auswertungen an Steuerämter und Sozialpartner.
• Du pflegst die Personalstammdaten und übernimmst administrative Aufgaben wie das Erstellen von Arbeitsverträgen und das Einholen von Arbeitsbewilligungen.
• In dieser Rolle schulst du als Payroll- und Zeiterfassungsspezialist*in Teammitglieder und optimierst kontinuierlich HR-Prozesse.
• Als HR-Fachkraft Lohn- und Personaldienstleistungen bringst du dein Fachwissen aktiv in Projekte und Systemoptimierungen ein.

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und eine Weiterbildung im Bereich HR, Payroll/Finanzen oder Sozialversicherungen sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion.
• Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in Sozialversicherungsthemen zeichnen dein Profil aus.
• Im Umgang mit IT fühlst du dich sicher, beherrschst die MS Office Programme und hast idealerweise bereits Erfahrung mit Loga und SuccessFactors.
• Du arbeitest strukturiert, sehr exakt und gehst Aufgaben proaktiv sowie ziel- und lösungsorientiert an.
• Hohe Sozialkompetenz und eine klare, wertschätzende Kommunikation sind für dich selbstverständlich.
• Teamarbeit ist dir wichtig, und du trägst aktiv zu einem positiven Miteinander bei.

In dieser Rolle stellst du einen reibungslosen IT-Betrieb sicher und sorgst dafür, dass Hard- und Software zuverlässig funktionieren. Du übernimmst die Betreuung der IT-Infrastruktur, unterstützt Anwender:innen bei technischen Anliegen und analysierst sowie behebst Störungen eigenverantwortlich. Du verantwortest die Administration und Pflege von Systemen, Netzwerken und Applikationen und stellst deren Sicherheit und Verfügbarkeit sicher. Zudem planst und begleitest du Updates, Migrationen und Optimierungen und bringst deine Erfahrung aktiv in die Weiterentwicklung der IT-Landschaft ein. Durch deine strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise trägst du entscheidend zur Stabilität und Leistungsfähigkeit der gesamten IT-Umgebung bei.

• Du übernimmst den 1st- und 2nd-Level-Support und bearbeitest Anfragen per Telefon, E-Mail und Ticketsystem.
• In dieser Rolle unterstützt du Mitarbeitende bei Hard- und Softwareproblemen und eskalierst komplexe Fälle an externe Partner oder den 3rd-Level-Support.
• Du administrierst und überwachst die IT-Infrastruktur inklusive Servern, Netzwerken, Microsoft-Umgebungen sowie Benutzer- und Berechtigungsverwaltung.
• Als Fachkraft IT-Betreuung und Systemverwaltung führst du Backups und Wiederherstellungstests durch und verantwortest Sicherheitslösungen wie Firewall, Antivirus und Patch-Management.
• Du wirkst aktiv an IT-Projekten mit, begleitest Migrationen und Rollouts und treibst die Standardisierung und Optimierung von IT-Prozessen voran.
• In dieser Rolle pflegst und aktualisierst du die IT-Dokumentation, stellst die Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien und Datenschutz sicher und unterstützt bei Audits und IT-Policies.

• Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z.B. Informatiker EFZ, Systemtechniker) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige praktische Erfahrung im IT-Support und/oder in der Systemadministration
• Fundiertes Know-how in Microsoft Windows Server/Client, M365/Azure, Netzwerken (LAN, WLAN, VPN) sowie Virtualisierung (z.B. VMware, Hyper-V)
• Sicherer Umgang mit Ticketsystemen und etablierten Supportprozessen
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung kombiniert mit Kommunikationsstärke und Geduld im Umgang mit Anwendern
• Strukturierte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Lernbereitschaft für neue Technologien