5319 Jobs

Als Embedded Software Engineer entwickelst und implementierst du Embedded Software für neue Produkte und Plattformen. Du begleitest bestehende Produkte über ihren gesamten Lebenszyklus und arbeitest eng mit den Teams aus Software, Elektronik und Mechanik zusammen.

• Entwicklung und Inbetriebnahme von Embedded Software für neue Produkte und Plattformen

• Evaluation geeigneter Mikroprozessoren und Embedded-Technologien für zukünftige Entwicklungen

• Pflege, Erweiterung und Aktualisierung bestehender Produkte über den gesamten Produktlebenszyklus

• Mitarbeit bei der Migration bestehender Produkte auf moderne Softwareplattformen

• Pflege und Weiterentwicklung von Debian-Linux-Kerneln und Treibern

• Analyse und Behebung von Hardware- und Softwareproblemen

• Enge Zusammenarbeit mit Software, Elektronik und Maschinenbau

• Technische Unterstützung von Service, Produktion und Montage

• Aktive Mitarbeit bei der kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Elektrotechnik, Embedded Systems oder vergleichbare Ausbildung

• Berufserfahrung in der Embedded-Software-Entwicklung im industriellen R&D-Umfeld

• Sehr gute Kenntnisse in modernem C++ und C

• Erfahrung mit Git und modernen Softwareentwicklungsprozessen

• Fundiertes Verständnis von Elektronik, inklusive Lesen von Schaltplänen und Messen von Signalen

• Erfahrung mit Python und/oder C# sowie Tools wie GCC, CMake, Visual Studio Code und Azure DevOps von Vorteil

• Kenntnisse in Unit- und Systemtests sowie mit dem Embedded-Betriebssystem Zephyr

• Erfahrung mit Embedded Linux und Linux-Treiberentwicklung von Vorteil

• Freude an einem agilen und interdisziplinären Umfeld

• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse

• Betreuung und Ausbau bestehender Kunden sowie Neukundenakquise

• Technische Beratung und Verkauf von Mobilhydraulik und Antriebstechnik

• Verantwortung für Umsatz- und Vertriebsziele

• Erschliessung neuer Markt- und Geschäftspotenziale

• Entwicklung kundenspezifischer Lösungen

• Marktbeobachtung und Unterstützung bei Produkteinführungen

• Repräsentation des Unternehmens bei Messen und Veranstaltungen

• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen

• Abgeschlossene technische Grundausbildung als Landmaschinenmechaniker, Baumaschinenmechaniker oder LKW-Mechaniker

• Fundierte praktische Erfahrung in Hydraulik und Antriebstechnik

• Idealerweise mehrjährige Erfahrung im technischen Aussendienst oder Vertrieb

• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Fähigkeit, komplexe Produkte kundengerecht zu erklären

• Verhandlungssicheres und überzeugendes Auftreten mit ausgeprägter Kommunikationsstärke

• Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und ERP-Systemen

• Fliessende Deutschkenntnisse

In dieser Rolle gestaltest du als Drehscheibe zwischen Finanzen, HR und Geschäftsleitung einen reibungslosen administrativen Ablauf. Du übernimmst ein breites Aufgabenspektrum in der Finanz- und Personaladministration und trägst mit deinem strukturierten Vorgehen wesentlich zur Transparenz und Verlässlichkeit interner Prozesse bei. Du verantwortest die kontinuierliche Optimierung von Abläufen, bringst eigene Ideen zur Prozessgestaltung ein und sorgst für eine effiziente, termingerechte Umsetzung. Dabei nutzt du einen modernen Arbeitsplatz mit Remote-Möglichkeit und profitierst von flexiblen Arbeitspensen zwischen 60 und 100 %. Durch interne und externe Weiterbildungen entwickelst du deine Fachkompetenzen im Finanz- und HR-Bereich gezielt weiter.

• Du führst die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung inklusive Zahlungsverkehr, Kontenabstimmungen und Mahnwesen selbstständig und termingerecht durch.
• In dieser Rolle verbuchst du laufende Geschäftsvorfälle, wirkst aktiv im Hauptbuch mit und unterstützt Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse inklusive Unterlagen für Treuhand und Revision.
• Du verantwortest MWST-Abrechnungen und Deklarationen, pflegst Stammdaten und erstellst aussagekräftige Reportings sowie Projektcontrolling für die Geschäftsleitung.
• Als Mitarbeitende Finanz- und Personaladministration übernimmst du den gesamten Lohnlauf samt Verbuchung, wickelst Sozialversicherungen und Quellensteuer ab und betreust die HR-Administration von Ein- bis Austritten.
• Du bist Ansprechperson für Mitarbeitende in HR- und Payroll-Fragen, unterstützt die Geschäftsleitung und den CEO administrativ und arbeitest eng mit CFO und GL bei Budget-, Planungsprozessen und Ad-hoc-Analysen zusammen.
• In dieser Rolle treibst du die Weiterentwicklung und Digitalisierung der Finanz- und HR-Prozesse voran und bringst aktiv Verbesserungsvorschläge ein.

• Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung im Bereich Finanzen und oder HR.

• Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, insbesondere in Debitoren und Kreditoren, idealerweise auch im Hauptbuch.

• Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert, genau und vernetzt und fühlst dich im KMU-Umfeld wohl.

• Du verfügst über sehr gute MS-Office-Kenntnisse.

• Du überzeugst durch Diskretion, Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit sowie eine pragmatische, lösungsorientierte Hands-on-Mentalität.

• Du kommunizierst proaktiv und dienstleistungsorientiert, interessierst dich für Prozessoptimierung und Digitalisierung und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse.

Unser Rocken Partner ist spezialisiert auf die Bereiche Treuhand, Immobilien und Revision. Als innovatives Unternehmen in der Geschäftswelt bietet unser Partner eine breite Palette von Lösungen an, um Unternehmen in verschiedenen Branchen zu unterstützen und ihnen zu helfen, ihre Ziele zu erreichen.

In dieser Funktion sind Sie Teil eines Teams, das für die finanzielle Führung verschiedener Immobilien-Portfolios verantwortlich ist. Sie unterstützen die Mandatsleiter/-innen bei der Buchführung und tragen aktiv zur Erstellung von Abschlüssen, Reportings sowie Forecasts und Budgets bei.

• Führen und Überwachen der Finanzbuchhaltungen

• Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltungen

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

• Mitarbeit bei Forecasts und Budgeterstellungen

• Erstellung von finanziellen Reportings

• Unterstützung der Mandatsleiter/-innen bei administrativen und buchhalterischen Themen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen

• Abschlusssicher in der Finanzbuchhaltung

• Hohe IT- und Digitalisierungsaffinität; sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office

• Strukturierte, exakte und selbstständige Arbeitsweise

• Rasche Auffassungsgabe und hohes Verantwortungsbewusstsein

• Teamplayer/-in mit hoher Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

In dieser Rolle übernimmst du die operative Umsetzung der Bedarfsplanung in eine realisierbare Produktions- und Beschaffungsstrategie. Du verantwortest die optimale Abstimmung von Kapazitäten, Materialien und externen Partnern, sodass Effizienz, Kostenbewusstsein und Termintreue sichergestellt sind. Als zentrale Schaltstelle koordinierst du interne Fertigung und externe Aufträge und sorgst dafür, dass alle Beteiligten nahtlos zusammenarbeiten. Dabei behältst du den Gesamtüberblick über Lieferkettenprozesse, erkennst Engpässe frühzeitig und leitest proaktiv geeignete Massnahmen ein. Durch dein strukturiertes Vorgehen und dein Verständnis für Planungsprozesse trägst du entscheidend zu einer stabilen und verlässlichen Produktions- und Lieferperformance bei.

• Du übersetzt Absatz- und Bedarfsplanungen in konkrete Produktions- und Beschaffungspläne.
• In dieser Rolle planst und steuerst du die Produktionsaufträge am Standort Frauenfeld sowie bei externen Dienstleistern.
• Du stimmst Kapazitäten, Materialverfügbarkeit und Liefertermine ab und stellst optimale Lagerbestände sicher.
• Als Planung Fachkraft Lieferkette Produktion disponierst und beschaffst du Produktionsmaterialien und verfolgst Bestellungen termin- und mengengerecht nach.
• Du koordinierst externe Partner und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss zwischen Verkauf, Einkauf, Produktion und Logistik.
• In dieser Rolle analysierst du Supply-Chain-Kennzahlen und optimierst kontinuierlich Planungs- und Beschaffungsprozesse.

• Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Supply Chain Management, in der Produktionsplanung oder Logistik
• Mehrjährige Praxis im Supply Planning, in der Produktionsplanung oder Disposition in einem produzierenden Unternehmen
• Ausgeprägtes Verständnis für Kapazitätsplanung, Materialflüsse und operative Beschaffung
• Erfahrung in einem KMU-Umfeld oder Freude an einer breiten Rolle mit hoher Eigenverantwortung sowie Hands-on-Mentalität und strategischem Weitblick
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise im Umgang mit komplexen Fragestellungen
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office sowie fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser Rocken Partner ist ein national tätiges Ingenieurunternehmen mit Schwerpunkten in der energetischen Anlagen- und Gebäudeinfrastruktur-Planung. Als Generalplaner sind Sie in der Lage die Bereiche Heizung, Lüftung, Klima, Kälte, Sanitär, Elektro, MSRL integral zu planen und zu realisieren.

Im Kundenauftrag suchen wir eine technisch versierte Nachwuchskraft für die Projektleitung im Bereich Sanitär. Sie unterstützen die Planung und Umsetzung anspruchsvoller Gebäudetechnikprojekte und übernehmen schrittweise eigene Verantwortung. Dabei arbeiten Sie eng mit Projektleitern, Fachplanern und Unternehmern zusammen und entwickeln Ihre Fachkenntnisse gezielt weiter.

• Unterstützung bei der Planung und Projektierung von Sanitäranlagen

• Mitarbeit bei Kosten-, Termin- und Qualitätskontrolle

• Erstellung und Bearbeitung von technischen Plänen und Projektunterlagen

• Unterstützung bei Ausschreibungen, Offerten und Ausmass

• Koordination mit Fachplanern, Unternehmern und Lieferanten

• Begleitung von Montage, Inbetriebnahmen und Abnahmen

• Schrittweise Übernahme eigener Sanitärprojekte

• Abgeschlossene Ausbildung als Gebäudetechnikplaner Sanitär EFZ oder vergleichbare technische Ausbildung

• Erste Berufserfahrung in der Sanitärplanung oder Gebäudetechnik

• Weiterbildung Techniker HF Gebäudetechnik oder Bereitschaft dazu von Vorteil

• Gute Kenntnisse in CAD, Sanitärplanung und technischen Berechnungen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Fachspezialist AVOR und PPS, der die Arbeitsvorbereitung und Produktionsplanung steuert, Fertigungsprozesse optimiert und als zentrale Schnittstelle zwischen Konstruktion, Einkauf und Fertigung die termingerechte Umsetzung von Auftraegen sicherstellt.

• Planen und steuern der Arbeitsvorbereitung sowie der Produktionsplanung und -steuerung (PPS)

• Erstellen und pflegen von Fertigungsunterlagen, Arbeitsplaenen und Stuecklisten

• Abstimmen von Kapazitaeten, Ressourcen und Terminen mit Fertigung und Einkauf

• Optimieren von Produktionsprozessen zur Effizienz- und Qualitaetssteigerung

• Analysieren von Produktionsdaten und Ableiten von Verbesserungsmassnahmen

• Sicherstellen der Einhaltung von Richtlinien, Normen und Unternehmensstandards

• Unterstuetzen von Projekten durch technische Machbarkeitspruefungen und Kalkulationen

• Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Ausbildung

• Fundierte Erfahrung in Arbeitsvorbereitung (AVOR) und PPS-Systemen

• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office-Anwendungen

• Analytische Faehigkeiten und strukturierte Arbeitsweise

• Hohes Verantwortungsbewusstsein und Teamfaehigkeit

• Kommunikationsstaerke und Durchsetzungsfaehigkeit in Schnittstellenfunktionen

• Idealerweise Kenntnisse in Lean-Management oder Prozessoptimierung

Unser Kunde ist eine international tätige Schweizer Privatbank, die sich auf Vermögensverwaltung, Anlageberatung und Finanzdienstleistungen für private und institutionelle Kunden spezialisiert hat. Das Unternehmen bietet individuelle, maßgeschneiderte Lösungen für Vermögensplanung, Investmentstrategien und nachhaltige Finanzierungen. Mit hoher Fachkompetenz, Vertrauen und diskretem Service unterstützt es Kunden bei der langfristigen Sicherung und Entwicklung ihres Vermögens.

• Mitarbeit und Mitverantwortung in der Buchhaltung einer grösseren Asset Management Gesellschaft

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach den geltenden Buchführungsvorschriften (OR) und den Konzernstandards (IFRS)

• Überleitung der handelsrechtlichen Abschlüsse zu IFRS für das Konzernreporting inklusive Inter-Company-Abstimmungen

• Vorbereitung der Jahresendberichterstattung und Kommunikation mit der externen Revisionsstelle

• Führen der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, inkl. Kontenabstimmungen

• Mitarbeit an Abteilungsprojekten und Mitgestaltung von zukunftsgerichteten Finance-Prozessen und Kontrollen

• Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (Universität, FH) oder kaufmännischer Abschluss mit vertiefender Weiterbildung im Accounting (z. B. Eidg. Fachausweis Finanz- und Rechnungswesen oder Treuhänder/in mit eidg. Fachausweis)

• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen sowie fundierte Kenntnisse in OR und IFRS

• Praxiskenntnisse im Bereich Mehrwertsteuer, Erfahrung mit S4/HANA und SAP Group Reporting von Vorteil

• Versierter Umgang mit MS Office Anwendungen (Excel, Word, PowerPoint, Teams)

• Freude an Teamarbeit und Aufbauarbeit in einem multidisziplinären, internationalen Umfeld

• Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse

• Selbstständige Bearbeitung und Betreuung von Projekten im Bereich Gebäudeautomation

• Technische und organisatorische Koordination der Projekte unter Berücksichtigung von Kosten, Terminen, Qualität und relevanten Vorgaben

• Programmierung, Parametrierung und Inbetriebnahme von kundenspezifischen Automationslösungen

• Anpassung und Weiterentwicklung von Steuerungs- und Regelungssystemen sowie Optimierung der Kommunikation zwischen verschiedenen Anlagen

• Begleitung von Projekten aus den Bereichen Gebäudeautomation und HLK von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung

• Koordination und Abstimmung mit internen Fachbereichen, Kunden und externen Projektpartnern

• Durchführung von technischen Instruktionen und Unterstützung der Anwender vor Ort

• Erstellung und Pflege von technischen Unterlagen und Projektdokumentationen

• Mitarbeit bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Automations- und Regelungslösungen

• Abgeschlossene technische Ausbildung in Automation, Elektrotechnik, Gebäudetechnik oder einem vergleichbaren Bereich

• Weiterbildung auf Stufe HF oder FH von Vorteil

• Gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung sowie in Steuerungs-, Regel- und Netzwerktechnik

• Erfahrung mit Gebäudeautomation, HLK oder vergleichbaren technischen Anlagen

• Berufserfahrung in der Projektbearbeitung, Planung oder technischen Umsetzung von Vorteil

• Gute IT- und MS-Office-Kenntnisse sowie technisches Verständnis für Netzwerke

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Verantwortungsbewusstsein und gute organisatorische Fähigkeiten

• Sicheres Auftreten und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und verschiedenen Fachbereichen

• Fliessende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift