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Lohn
Position 1
Erfahrung
decore

IT Infrastruktur Administrator (m/w/d)

Aarau
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
MS Office 365
VoIP
Office 365
Netzwerk
Telefonie
Mobile Device Management
Microsoft 365
481762 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Gaël Altmann
Key Account Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du als IT-Fachkraft für Systeme und Support vielfältige Aufgaben im täglichen Betrieb und sorgst dafür, dass die IT-Infrastruktur reibungslos funktioniert. Du unterstützt Anwender:innen bei technischen Fragen, analysierst Störungen und findest pragmatische Lösungen, um Unterbrechungen im Arbeitsablauf zu minimieren. Dabei installierst, konfigurierst und wartest du Hard- und Software und stellst sicher, dass Systeme aktuell und sicher bleiben. Du arbeitest eng mit verschiedenen internen Schnittstellen zusammen, dokumentierst deine Tätigkeiten sorgfältig und trägst so zur kontinuierlichen Verbesserung der IT-Prozesse bei. Besonders als Junior-Profil hast du in dieser Position die Möglichkeit, dein technisches Wissen praxisnah zu vertiefen und dich stetig weiterzuentwickeln.

Verantwortung

  • Du betreust Cloud-Dienste rund um Microsoft 365 inkl. Kollaborationstools und Dokumentenplattformen

  • Du verwaltest hybride Arbeitsplatzlösungen sowie virtuelle Arbeitsumgebungen

  • Du koordinierst Infrastruktur-Themen wie Hosts, Netzwerke und Endgeräte

  • Du übernimmst Betrieb und Pflege von Business-Software sowie branchenspezifischen Lösungen

  • Du sorgst für reibungslose Abläufe bei Integrationen, Datenflüssen und Spezialsystemen

Qualifikationen

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Informatikumfeld oder vergleichbare Praxis

  • Du zeigst breite technische Affinität und Begeisterung für digitale Tools

  • Du willst dich fachlich vielseitig weiterentwickeln und Neues erlernen

  • Du arbeitest zuverlässig, eigenständig und überzeugst durch Teamgeist

Benefits

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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

Techniker Prüf- und Instandhaltung (m/w/d)

Zofingen
Ort
75'000 - 85'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Instandhaltung
Elektrotechnik
481764 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du bist verantwortlich für die Prüfung, Wartung und Reparatur von elektrischen und elektronischen Geräten. Dabei stellst Du die Qualität und Sicherheit der Geräte sicher und wirkst zusätzlich im Prototypenbau mit.

Verantwortung

  • Durchführung von periodischen Prüfungen und Wartungen an elektrischen und elektronischen Geräten

  • Analyse, Instandsetzung und Reparatur defekter Geräte

  • Erstellung von Inspektionsberichten und Prüfprotokollen

  • Pflege und Nachführung der Gerätehistorie

  • Mitarbeit im Prototypenbau für neue Gerätegenerationen

  • Sicherstellung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards

Qualifikationen

  • Abgeschlossene elektromechanische Berufslehre

  • Erfahrung in der Wartung und Reparatur elektronischer Geräte

  • Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis

  • Exakte, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

  • Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein

  • Selbstständige, engagierte Persönlichkeit

  • Teamfähig und flexibel

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Internationales Umfeld
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

IT System Administrator (m/w/d)

Dietikon
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
MS Office Online
Windows Server 2008
Windows Server 2008 R2
MS Office 365
Windows Server 2012
Office 365
Windows 2000 Server
Windows 2012 Server
Windows Server Administration
Netzwerk
481763 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Gaël Altmann
Key Account Manager

Rolle

In dieser Rolle übernimmst du die Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Systemlandschaft und sorgst dafür, dass Hard- und Software zuverlässig im Alltag eingesetzt werden können. Du verantwortest den reibungslosen Betrieb, analysierst Störungen und findest pragmatische Lösungen für technische Herausforderungen. Dabei unterstützt du Anwender:innen im täglichen Umgang mit IT-Systemen, beantwortest Anfragen und leistest First- und Second-Level-Support. Zudem wirkst du bei der Umsetzung von IT-Projekten mit, dokumentierst deine Arbeit sorgfältig und trägst so zu einer stetigen Optimierung der internen IT-Prozesse bei. Als Junior baust du dein Wissen im Systembetrieb kontinuierlich aus und entwickelst dich Schritt für Schritt zur zentralen Ansprechperson für IT-Fragen.

Verantwortung

  • Du unterstützt die Systemadministration in Bereichen wie O365, M365 Hybrid und Windows Server Umgebungen.
  • In dieser Rolle betreust du virtuelle Desktop Infrastrukturen sowie Servervirtualisierungen und sorgst für einen stabilen Betrieb.
  • Du kümmerst dich um Clients, Drucker, Netzwerkkomponenten und Mobile Devices im täglichen IT-Betrieb.
  • Als IT-Mitarbeitende für Systembetreuung unterstützt du das Management von Telefonie- und Kommunikationslösungen.
  • Du wirkst bei der Betreuung von ERP-Systemen, Branchenapplikationen, Workflow-Systemen und Schnittstellen mit.
  • In dieser Rolle arbeitest du dich aktiv in neue IT-Themen und Spezialapplikationen ein und entwickelst deine Kenntnisse kontinuierlich weiter.

Qualifikationen

  • Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder gleichwertige Berufserfahrung bzw. Weiterbildung (idealerweise auf Tertiär-Stufe).
  • Du hast ausgeprägte IT-Allround-Fähigkeiten sowie ein natürliches Verständnis und Interesse für verschiedene IT-Applikationen.
  • Du möchtest dich in einem breiten IT-Tätigkeitsfeld fachlich wie persönlich weiterentwickeln.
  • Du zeichnest dich durch hohe Einsatzbereitschaft, eigenverantwortliches Arbeiten und Integrität aus.
  • Du arbeitest gerne im Team, übernimmst organisatorische Aufgaben souverän und behältst den Überblick.
  • Du verfügst über eine starke Fähigkeit zum vernetzten und ganzheitlichen Denken.

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Homeoffice
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
decore

Polymechaniker Drehen (m/w/d)

Ebnat-Kappel
Ort
75'000 - 85'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
CNC-Maschinen
481761 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du arbeitest an modernen CNC-Bearbeitungszentren und bist für die präzise Fertigung von Einzelteilen und Serien verantwortlich. Neben der Maschinenbedienung übernimmst Du auch Qualitätskontrollen sowie kleinere Programmoptimierungen.

Verantwortung

  • Bedienung von CNC-Bearbeitungszentren

  • Unterstützung beim Einrichten der Maschinen

  • Fertigung von Einzelteilen bis mittelgrossen Serien

  • Durchführung von Erststück- und Zwischenkontrollen

  • Vornahme von Programmkorrekturen

  • Arbeiten im 2-Schichtbetrieb

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Polymechaniker:in EFZ

  • Erfahrung in der spanabhebenden Bearbeitung

  • Kenntnisse von Fanuc- und/oder Siemens-Steuerungen (von Vorteil)

  • Bereitschaft zur Schichtarbeit

Benefits

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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Montagemitarbeiter*in Mechanik (m/w/d)

Neckertal
Ort
60'000 - 65'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
481760 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du montierst mechanische Baugruppen nach technischen Zeichnungen und stellst die Qualität der Produkte sicher. Dabei arbeitest Du teilweise im Reinraum und trägst zur Herstellung von Komponenten für den Einsatz in Schienenfahrzeugen bei.

Verantwortung

  • Montage von mechanischen Baugruppen gemäss technischen Zeichnungen

  • Durchführung von Qualitätsprüfungen an montierten Baugruppen

  • Dokumentation der Montage- und Prüfergebnisse

  • Mitarbeit bei der Herstellung von Plattformliftsystemen für Schienenfahrzeuge

  • Durchführung der Montagearbeiten innerhalb und ausserhalb des Reinraums

  • Sicherstellung einer präzisen und normgerechten Ausführung

Qualifikationen

  • Abgeschlossene mechanische Grundausbildung (von Vorteil)

  • Gutes technisches Verständnis und handwerkliches Geschick

  • Sicheres Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen

  • Präzise, qualitätsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise

  • Teamfähige Persönlichkeit

Benefits

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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

HR Systembetreuung (m/w/d)

Basel
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SAP HCM
481759 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Gaël Altmann
Key Account Manager

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du die Weiterentwicklung zentraler HR-Applikationen aktiv mit und übersetzt Anforderungen der Fachbereiche in tragfähige Lösungen. Du berätst, passt an und optimierst SAP HCM (PA, OM, PY) sowie weitere HR-Systeme und erstellst dazu fachliche wie technische Konzepte inklusive sauberer Dokumentation. Du treibst die Einführung neuer Prozesse, Funktionen und Technologien voran, führst Schulungen für Key-User und Endanwender durch und begleitest HR-Systemprojekte von der Konzeption bis zum Go-Live. Dabei verantwortest du System- und Integrationstests, führst strukturierte Fehleranalysen durch und stellst die fachlich korrekte Umsetzung der HR-Prozesse sowie die Qualität der Konfigurationen sicher. In enger Abstimmung mit HR, IT und externen Partnern sorgst du für eine kontinuierlich optimierte, verlässliche HR-Systemlandschaft.

Verantwortung

  • Du nimmst Anforderungen aus den HR-Fachbereichen auf, analysierst sie strukturiert und leitest passende Loesungen fuer Lohn und Personal ab
  • In dieser Rolle beraetst du die Fachbereiche, passt SAP HCM (PA, OM, PY) sowie weitere HR-Applikationen an und entwickelst sie kontinuierlich weiter
  • Als HR Systembetreuung Lohn und Personal erstellst du fachliche und technische Konzepte sowie nachvollziehbare System- und Prozessdokumentationen
  • Du unterstuetzt die Einfuehrung neuer Prozesse, Funktionen und Technologien (z. B. Fiori, ESS/MSS) und schulst Key-User sowie Endanwender
  • In dieser Rolle wirkst du in HR-Systemprojekten von der Konzeption bis zum Go-Live mit, inklusive System- und Integrationstests sowie Fehleranalysen
  • Du stellst eine fachlich korrekte Umsetzung der HR-Prozesse sicher, verantwortest Qualitaetssicherung der Konfigurationen und optimierst die HR-Systemlandschaft mit HR, IT und externen Partnern kontinuierlich

Qualifikationen

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Personalmanagement, Informatik oder einem vergleichbaren Bereich.
  • Mehrjährige Erfahrung in SAP HCM und HR-Prozessen bringst du mit, inklusive Implementierung, Prozessoptimierung und Anwenderbetreuung.
  • Fundierte Expertise in den SAP HCM-Modulen PA, OM und PY sowie in weiteren HR-Applikationen zeichnet dich aus.
  • Anforderungen der HR-Fachbereiche analysierst und strukturierst du, leitest passende Lösungen ab und erstellst fachliche sowie technische Konzepte und Dokumentationen.
  • In Projekten arbeitest du sicher von der Konzeption bis zum Go-Live, inklusive System und Integrationstests sowie Fehleranalysen.
  • Mit starker Beratungs und Kommunikationskompetenz überzeugst du Fachbereiche und Key User und treibst die kontinuierliche Optimierung der HR-Systemlandschaft im Team voran.

Benefits

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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Sportliche Aktivitäten
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Controller:in (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung
Anstellungsart
Business Controlling
Produktionscontrolling
481758 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Adolfo Rodriguez
Business Manager

Rolle

Unser Mandant ist ein international ausgerichtetes Unternehmen mit mehreren Standorten im europäischen Raum und einem starken Fokus auf operative Steuerung und Performance Management. In dieser Rolle unterstützt du die Bereichs- und Standortleitungen als zentrale:r Sparringspartner:in im Controlling und trägst wesentlich zur finanziellen Transparenz und Steuerungsfähigkeit bei.

Verantwortung

  • Monitoring und Analyse von betriebswirtschaftlichen Kennzahlen sowie Monatsreports

  • Erstellung von Budgets und Forecasts in enger Abstimmung mit Standort- und Bereichsleitungen

  • Durchführung von Planungs-, Wirtschaftlichkeits- und Investitionsrechnungen

  • Erstellung von Abweichungsanalysen und Soll-Ist-Vergleichen

  • Fachliche Unterstützung der Buchhaltung und Lohnverrechnung

  • Kalkulation und Bewertung von neuen Projekten und Geschäftsinitiativen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium (FH/Uni) oder gleichwertige Ausbildung mit Weiterbildung

  • Erste Erfahrung im Controlling von Vorteil, motivierte Berufseinsteiger:innen willkommen

  • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

  • Hohe Eigeninitiative sowie Hands-on-Mentalität

  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

  • Verständnis für Rechnungslegung und Bilanzierung nach Schweizer Recht

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Homeoffice
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
decore

Sachbearbeiter:in Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Zürich
Ort
80 - 100%
Pensum
Vollzeit, Festanstellung, Teilzeit
Anstellungsart
MS Office
ABACUS
MWST
Selbständiges Erstellen von Abschlussarbeiten
Payroll / Lohnbuchhaltung
481757 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Adolfo Rodriguez
Business Manager

Rolle

Unser Mandant ist ein dynamisch aufgestelltes Unternehmensumfeld mit mehreren Gruppengesellschaften, in dem zentrale Finanzprozesse gebündelt und effizient gesteuert werden. In dieser Funktion übernimmst du eine wichtige Rolle im Finance-Team und sorgst für eine saubere, zuverlässige und termingerechte Abwicklung der Buchhaltungsprozesse.

Verantwortung

  • Selbständige Führung der Finanzbuchhaltung inkl. Hauptbuch, Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung für mehrere Gruppengesellschaften

  • Erstellung von MWST-Abrechnungen

  • Vorbereitung von Monats- und Jahresabschlüssen

  • Durchführung der Lohnbuchhaltung in Zusammenarbeit mit externen Partnern

  • Verantwortung für das Spesenmanagement

  • Vorbereitung der Unterlagen für Revisionen

  • Allgemeine administrative Tätigkeiten im Bereich Finanz- und Lohnbuchhaltung

  • Gegenseitige Stellvertretung innerhalb des Finance-Teams

Qualifikationen

  • Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung im Treuhand- oder Finanzbereich (z. B. Sachbearbeiter:in Treuhand) oder mehrjährige Erfahrung in der Finanzbuchhaltung

  • Gute IT-Anwenderkenntnisse, insbesondere MS Office; Abacus von Vorteil

  • Selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise

  • Hohes Verantwortungsbewusstsein und zuverlässige Persönlichkeit

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse

  • Teamorientiert, engagiert und mit schneller Auffassungsgabe

  • Professionelles Auftreten und Freude an präziser Finanzarbeit

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Attraktive Leistungen bei Krankheit oder Unfall
icon
Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Homeoffice
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
decore

Verkaufsberater technisch (m/w/d)

Aarau
Ort
95'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Benutzerschulung
CAD-Kenntnisse
Erstellen von Offerten
481755 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Tim Brandtner
Associate Consultant

Rolle

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Verkaufsberater technisch, der Kunden im technischen Umfeld betreut, individuelle Lösungen entwickelt und dank seinem konstruktiven Hintergrund Projekte von der Beratung bis zur Umsetzung kompetent begleitet.

Verantwortung

  • Du berätst Kunden bei technischen Lösungen und entwickelst passende Angebote

  • Du betreust bestehende Kunden und baust dein Netzwerk gezielt weiter aus

  • Du analysierst Kundenanforderungen und erarbeitest gemeinsam mit internen Teams optimale Lösungen

  • Du nutzt dein technisches Verständnis und CAD Kenntnisse zur Unterstützung bei projektbezogenen Abklärungen

  • Du begleitest Projekte von der ersten Kundenanfrage bis zum erfolgreichen Abschluss

  • Du führst Verhandlungen und erstellst Offerten sowie technische Dokumentationen

  • Du beobachtest Markt- und Kundenentwicklungen und identifizierst neue Geschäftsmöglichkeiten

Qualifikationen

  • Du hast eine Ausbildung als Konstrukteur oder eine vergleichbare technische Grundausbildung

  • Du verfügst über fundierte CAD Kenntnisse und ein gutes technisches Verständnis

  • Du bringst Erfahrung im technischen Verkauf oder in der Kundenberatung mit

  • Du arbeitest lösungsorientiert, strukturiert und selbstständig

  • Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kundenkontakt

  • Du hast Freude an der Verbindung von Technik und Vertrieb

  • Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

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Coaching und Mentoring
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Offene Unternehmenskultur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Immobilienbuchhalter:in Miet- & STWEG-Portfolio (m/w/d)

Zug
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
481220 Kopieren Kopiert
22.04.2026
recruiter
Adolfo Rodriguez
Business Manager

Rolle

Du übernimmst in einem professionellen Immobilienumfeld die Verantwortung für die finanzielle Bewirtschaftung von Miet- und Stockwerkeigentumsobjekten. In dieser Funktion stellst du eine korrekte, termingerechte und strukturierte Abwicklung sämtlicher buchhalterischer Prozesse sicher und bist ein wichtiger Bestandteil der administrativen Immobilienbewirtschaftung.

Verantwortung

  • Selbstständige Führung der Miet- und Stockwerkeigentumsbuchhaltungen

  • Erstellung von Heiz- und Nebenkostenabrechnungen

  • Mitverantwortung für Jahresabschlüsse im Immobilienbereich

  • Durchführung des Mahnwesens inkl. Überwachung offener Posten

  • Abwicklung und Kontrolle von Kreditorenzahlungen

  • Sicherstellung einer korrekten und fristgerechten buchhalterischen Verarbeitung aller Geschäftsvorfälle

Qualifikationen

  • Kaufmännische Grundausbildung

  • Mehrjährige Erfahrung in der Immobilienbuchhaltung

  • Gute Anwenderkenntnisse in MS Office, Quorum von Vorteil

  • Selbstständige, exakte und effiziente Arbeitsweise

  • Hohe Dienstleistungsorientierung sowie angenehme Umgangsformen

  • Belastbare, teamfähige Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Einsatzbereitschaft

  • Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und Ergebnisorientierung

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Homeoffice
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Beteiligung oder Übernahme Parkplatz
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
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