4058 Jobs
Inbetriebnahmeingenieur Verfahrenstechnik (m/w/d)
Rolle
In dieser technisch anspruchsvollen Funktion übernehmen Sie die Entwicklung, Projektierung und Inbetriebnahme komplexer Hochdruck- und Pilotanlagen im internationalen Umfeld. Sie begleiten Projekte von der Konstruktion über die Testphase bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme und sorgen für eine präzise Umsetzung der technischen Anforderungen. Durch Ihre kombinierte Kompetenz in Engineering, Automation und Kundensupport leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung innovativer Systemlösungen.
Verantwortung
Projektierung, Planung und Inbetriebnahme von Hochdrucksystemen und technischen Pilotanlagen
Erstellung und Pflege von Elektroschemata sowie technischen Auslegungsunterlagen
Konstruktion und Entwicklung mittels CAD-Systemen sowie Begleitung von Prototypen- und Systemtests
Organisation und Beschaffung von Hardwarekomponenten für elektrische Steuerungs- und Automationssysteme
Erstellung technischer Dokumentationen, Betriebsanleitungen und Inbetriebnahmeunterlagen
Betreuung und technische Unterstützung von Pilotanlagen im internationalen Einsatzumfeld
Durchführung von Funktions- und Abnahmetests sowie Kundenabnahmen vor Ort
Schulung von Kunden und Anwendern im Umgang mit Anlagen und Systemen (international, kurzzeitig)
Zusammenarbeit mit internen Engineering-Teams, Lieferanten und Projektpartnern
Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Steuerungs- und Automationslösungen
Analyse und Optimierung von Prototypen und Versuchsanlagen
Sicherstellung der technischen Qualität über den gesamten Projektzyklus
Qualifikationen
Abgeschlossene technische Ausbildung als Ingenieur FH, Techniker HF oder gleichwertige Qualifikation im Bereich Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder Automation
Mehrjährige Erfahrung in der Konstruktion, Projektierung oder Inbetriebnahme technischer Anlagen
Kenntnisse in Automation, Mess-, Steuer- und Regeltechnik (MSR)
Erfahrung im Umgang mit CAD-Systemen und technischen Entwicklungsprozessen
Grundkenntnisse in der Programmierung von Benutzeroberflächen oder Steuerungssystemen von Vorteil
Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und technisches Verständnis
Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Freude an internationalem Kundenkontakt
Bereitschaft zu kurzen internationalen Reisetätigkeiten (1–3 Tage)
Teamorientierte Arbeitsweise in interdisziplinären Projektstrukturen
Fliessende Deutschkenntnisse
Kältetechniker Gebäudetechnik (m/w/d)
Rolle
In dieser vielseitigen Aussendienstfunktion übernehmen Sie die Montage, Inbetriebnahme sowie den Service von anspruchsvollen Kälte-, Klima- und Lüftungssystemen. Sie sorgen für einen zuverlässigen Betrieb der Anlagen, beheben Störungen und führen Wartungsarbeiten in industriellen und gebäudetechnischen Umgebungen durch. Mit Ihrem technischen Können und Ihrer selbständigen Arbeitsweise leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Betriebssicherheit und Kundenzufriedenheit.
Verantwortung
Montage und Inbetriebnahme von Kälteanlagen, Klimasystemen und zugehörigen technischen Komponenten
Installation und Inbetriebsetzung von Lüftungsanlagen, Luftverteil- und Kanalsystemen
Einbindung und Montage von Umluft- und Kältekomponenten in bestehende Kaltwassersysteme
Durchführung von Service-, Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten an gebäudetechnischen Anlagen
Analyse, Diagnose und Behebung von Störungen an Kälte-, Klima- und Lüftungssystemen
Ausführung von Reparaturarbeiten an industriellen Anlagen mit unterschiedlichen Kältemitteln
Sicherstellung eines störungsfreien und effizienten Anlagenbetriebs
Unterstützung bei Umbauten, Erweiterungen und Optimierungen bestehender Systeme
Dokumentation der ausgeführten Arbeiten sowie technische Rückmeldungen an interne Stellen
Zusammenarbeit mit Kunden, Projektleitern und internen Fachabteilungen im Aussendienst
Einhaltung von Sicherheits-, Umwelt- und Qualitätsvorschriften im Umgang mit technischen Anlagen
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung als Kältemonteur, Kälteanlagenbauer oder in einem verwandten technischen Beruf (z. B. Elektriker, Mechaniker, HLK-Monteur)
Erfahrung im Bereich Kälte-, Klima- oder Lüftungstechnik von Vorteil
Bereitschaft, sich in neue technische Fachgebiete einzuarbeiten und weiterzuentwickeln
Gute Kenntnisse im Umgang mit gebäudetechnischen Anlagen und Systemen
Selbständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Teamfähige und kundenorientierte Persönlichkeit
Freundliches Auftreten und gepflegte Umgangsformen
Führerausweis Kategorie B
Bereitschaft zu Aussendiensttätigkeit und wechselnden Einsatzorten
Fliessende Deutschkenntnisse
Business Development Manager Anlagenbau International (m/w/d)
Rolle
Unser Kunde ist ein international tätiges Industrieunternehmen mit hoher Engineering-Kompetenz. Die entwickelten Speziallösungen werden weltweit in anspruchsvollen technischen Anwendungen eingesetzt. Für den weiteren Ausbau des internationalen Geschäfts suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit technischem Hintergrund und unternehmerischem Denken.
Verantwortung
Identifikation und Entwicklung von neuen Geschäftsmöglichkeiten in internationalen Märkten
Betreuung und Ausbau von Bestands- und Schlüsselkunden
Führung anspruchsvoller Verkaufsprojekte von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss
Bearbeitung von Ausschreibungen, Offerten und Vertragsverhandlungen
Aufbau und Steuerung eines internationalen Partnernetzwerks
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Vertriebs- und Wachstumsstrategien
Qualifikationen
Mehrjährige Erfahrung im internationalen technischen Vertrieb
Technisches Verständnis im Umfeld von Maschinen-, Anlagen- oder Industriegütern
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Hohe Eigeninitiative und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick
Reisebereitschaft für internationale Kunden- und Messebesuche
Unternehmerische und kundenorientierte Persönlichkeit
Benefits
Pflegefachkraft Chirurgie Tagesklinik Geburtshilfe (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie eine anspruchsvolle pflegerische Tätigkeit in einem dynamischen chirurgischen Umfeld der Tagesklinik Geburtshilfe, in dem Ihre hohe Fachkompetenz gezielt eingesetzt und kontinuierlich weiterentwickelt wird. Sie arbeiten in einem engagierten, interprofessionellen Team und bringen Ihre Persönlichkeit sowie Ihre professionelle Haltung authentisch in die Zusammenarbeit mit ein. Als erfahrene Pflegefachkraft nutzen Sie vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre fachliche und persönliche Entwicklung aktiv voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von geregelten Arbeitszeiten ohne Wochenenddienste sowie attraktiven Sozialleistungen und zeitgemässen Anstellungsbedingungen.
Verantwortung
- In dieser Rolle betreuen Sie Patientinnen und Patienten prä- und postoperativ in der chirurgischen Tagesklinik sowie in der Holding Area der Frauenklinik.
- Sie erfassen Pflegeassessments im Eintrittszentrum und stellen eine strukturierte und vollständige Aufnahme sicher.
- Als Pflegefachkraft Chirurgie Tagesklinik Geburtshilfe arbeiten Sie eng mit einem interdisziplinären und interprofessionellen Team zusammen.
- Sie tragen durch Ihr koordiniertes Handeln zu reibungslosen und effizienten Prozessabläufen bei.
- Sie begegnen Patientinnen und Patienten mit Wertschätzung, Einfühlungsvermögen und hoher fachlicher Kompetenz.
- Sie leisten mit Ihrem Engagement einen wichtigen Beitrag zu einer qualitativ hochwertigen Versorgung.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als diplomierte Pflegefachfrau bzw. diplomierter Pflegefachmann HF, idealerweise mit Berufserfahrung im Fachbereich Chirurgie
- Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der interprofessionellen Zusammenarbeit
- Freude an der Teamarbeit und Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick und die notwendige Ruhe zu bewahren
- Ausgeprägtes Organisationstalent und effiziente Arbeitsweise zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe in beiden Tageskliniken
- Hohe Eigenverantwortung sowie ein starkes Qualitätsbewusstsein in der täglichen Pflegepraxis
Benefits
Assistenz Personalwesen (m/w/d)
Description
Unser Rocken Partner gehört zu den grössten Nahrungsverarbeitungsbetrieben in der Schweiz. Derzeit beschäftigt das Unternehmen im Kt. Luzern über 300 Mitarbeitende. Unser Partner bietet Arbeitnehmern einen sicheren und spannenden Arbeitsplatz und fördert die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.
Rolle
In dieser Rolle unterstützt du das Personalwesen eines leistungsstarken Produktionsumfelds und trägst mit deinem Engagement zu professionellen HR-Prozessen bei. Du übernimmst abwechslungsreiche Assistenzaufgaben im HR-Alltag und stellst sicher, dass administrative Abläufe effizient und sorgfältig umgesetzt werden. Dabei trägst du dazu bei, hohe Standards in Bezug auf Qualität, Zuverlässigkeit und Professionalität im Personalbereich sicherzustellen. Du verantwortest es, dein Organisationstalent und deine Dienstleistungsorientierung gezielt einzubringen und weiterzuentwickeln.
Verantwortung
- Du unterstützt das HR-Team im operativen Tagesgeschäft.
- In dieser Rolle begleitest du Ein- und Austritte administrativ und organisatorisch.
- Du erstellst Arbeitsverträge, Bestätigungen und Arbeitszeugnisse.
- Als Assistenz im Personalwesen pflegst du Personaldaten und übernimmst die HR-Administration.
- Du erledigst allgemeine administrative Aufgaben und entlastest das Team im Tagesgeschäft.
Qualifikationen
Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung und eine abgeschlossene Weiterbildung als HR-Assistent/in.
Du agierst mit Hands-on-Mentalität und bringst dich gerne im Team ein.
Du bist versiert im Umgang mit MS Office und nutzt die Programme effizient im Arbeitsalltag.
Du verfügst über stilsichere Deutschkenntnisse.
Benefits
International Sales Manager Industrial Solutions (m/w/d)
Rolle
Unser Kunde ist ein international tätiges Technologieunternehmen mit innovativen Lösungen im industriellen Anlagenbau. In dieser vielseitigen Position betreust Du internationale Kundenprojekte, entwickelst neue Märkte und arbeitest eng mit Technik, Management und Service zusammen. Dich erwartet ein dynamisches Umfeld mit hoher Eigenverantwortung und globaler Ausrichtung.
Verantwortung
Betreuung und Ausbau von internationalen Kundenbeziehungen
Verantwortung für anspruchsvolle Verkaufs- und Projektgeschäfte
Bearbeitung von Ausschreibungen und technischen Angeboten
Erschliessung neuer Märkte und Geschäftsmöglichkeiten
Aufbau und Betreuung eines internationalen Partnernetzwerks
Teilnahme an internationalen Messen und Kundenevents
Qualifikationen
Erfahrung im internationalen technischen Vertrieb
Technisches Verständnis im Bereich Anlagenbau oder Industrie
Unternehmerische und selbständige Persönlichkeit
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Reisebereitschaft im internationalen Umfeld
Kommunikationsstarke und kundenorientierte Arbeitsweise
Benefits
Elektroplaner Maschinenbau (m/w/d)
Description
Unser Rocken Partner ist ein renommiertes Schweizer Unternehmen, das sich auf innovative Präzisionstechnologie spezialisiert hat. Mit einem starken Fokus auf Qualität und massgeschneiderten Lösungen hat es sich international einen erstklassigen Ruf erarbeitet und bedient anspruchsvolle Branchen weltweit.
Rolle
In dieser technisch anspruchsvollen Funktion entwickeln Sie elektrotechnische Konzepte für industrielle Systeme und begleiten deren Umsetzung von der Planung bis zur Dokumentation. Sie erstellen Schaltungsunterlagen, koordinieren technische Schnittstellen und unterstützen die Validierung neuer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit Engineering, Projektmanagement und Service. Durch Ihre strukturierte Arbeitsweise leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Qualität, Funktionalität und erfolgreichen Umsetzung kundenspezifischer Systeme.
Verantwortung
Entwicklung und Ausarbeitung von elektrotechnischen Hardwarekonzepten für Maschinen, Anlagen und technische Systeme
Erstellung und Pflege von Elektroschemas sowie technischen Unterlagen mit modernen CAE-Systemen
Abstimmung technischer Lösungen mit internen Fachbereichen und Projektteams
Erstellung und Verwaltung von Stücklisten, Komponentenübersichten und technischen Dokumentationen
Durchführung von Schemaanpassungen, Aktualisierungen und technischen Revisionen
Unterstützung bei der Inbetriebnahme und Validierung von Prototypen, Versuchsanordnungen und Testsystemen
Mitwirkung bei technischen Abklärungen mit Lieferanten und externen Partnern
Erstellung vollständiger Projekt- und Enddokumentationen
Technische Unterstützung von Service- und Montageteams bei Fragestellungen aus dem Feld
Bearbeitung technischer Anfragen per Telefon, E-Mail oder digitale Kommunikationskanäle
Unterstützung bei der technischen Angebotserstellung und Projektkalkulation
Auswahl und Dimensionierung elektrotechnischer Komponenten in Zusammenarbeit mit Engineering und Projektleitung
Mitarbeit an der kontinuierlichen Verbesserung von technischen Standards und Konstruktionsrichtlinien
Qualifikationen
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Automation, Elektrokonstruktion oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung
Erfahrung in der Erstellung von elektrotechnischen Schalt- und Konstruktionsunterlagen
Gute Kenntnisse in EPLAN P8 oder vergleichbaren CAE-Systemen
Erfahrung im Umgang mit technischen Dokumentationen und Stücklisten
Verständnis für industrielle Steuerungs-, Automatisierungs- und Antriebstechnik
Strukturierte und präzise Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
Technisches Verständnis für die Inbetriebnahme und Validierung elektrotechnischer Systeme
Kommunikationsstärke in der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
Selbständige, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Teamfähigkeit sowie Freude an bereichsübergreifender Zusammenarbeit
Erfahrung in der technischen Projektunterstützung oder im Engineering-Umfeld von Vorteil
Fliessende Deutschkenntnisse
Benefits
Mitarbeiter/in HR (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle gestaltest du den HR-Alltag aktiv mit und sorgst für reibungslose Abläufe. Du übernimmst die Organisation und Administration entlang des gesamten Employee-Lifecycles – von Ein- und Austritten bis zur Pflege der Personaldaten. Du verantwortest die Rekrutierung neuer Talente und begleitest Kandidat:innen vom ersten Kontakt bis zur Anstellung. Dabei behältst du mit deinem strukturierten Vorgehen stets den Überblick und setzt klare Prioritäten.
Verantwortung
Du begleitest den gesamten Recruiting-Prozess von der Ausschreibung bis zum Vorstellungsgespräch.
In dieser Rolle führst du die Personaladministration von A bis Z, inklusive Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Arbeitgeberbescheinigungen.
Du überwachst Arbeitszeiten, Ferien und Absenzen und stellst eine korrekte Erfassung sicher.
Du meldest Unfälle und Krankheitsfälle an die zuständigen Versicherungen.
Du organisierst und pflegst Jubiläen und Geburtstage und koordinierst die Qualifikationsverfahren.
Qualifikationen
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
Ausgeprägte IT-Affinität sowie eine selbstständige, zuverlässige und diskrete Arbeitsweise
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Gute bis sehr gute mündliche Englischkenntnisse, um Interviews auf Englisch zu führen
Benefits
Pflegefachkraft Herzkatheterlabor (m/w/d)
Rolle
In dieser Rolle übernehmen Sie eine anspruchsvolle und zugleich erfüllende Tätigkeit in einem hochspezialisierten Herzkatheterlabor mit modernster Technik. Sie profitieren von einer fundierten, sorgfältigen Einarbeitung mit viel Verständnis und Geduld sowie von regelmässigen fachlichen Weiterbildungen, inklusive der Möglichkeit, nach einem Jahr eine Überwachungspflege-Weiterbildung zu absolvieren. Darüber hinaus wirken Sie aktiv an der Weiterentwicklung des Herzkatheterlabors mit und bringen Ihre Expertise gezielt in die Gestaltung der Abläufe und Strukturen ein. Sie bauen auf ein breites interdisziplinäres Netzwerk mit umfangreichem Know-how und arbeiten eng mit zahlreichen Fachdisziplinen und Partnern zusammen. In dieser Funktion entwickeln Sie Ihre fachliche Kompetenz kontinuierlich weiter und gestalten die kardiologische Versorgung auf hohem Niveau mit.
Verantwortung
- Sie betreuen und überwachen Patientinnen und Patienten vor, während und nach kardiologischen Interventionen im Herzkatheterlabor und sichern eine qualitativ hochwertige Versorgung.
- In dieser Rolle assistieren Sie Kardiologinnen und Kardiologen bei diagnostischen und interventionellen Eingriffen und gewährleisten einen reibungslosen Ablauf im interdisziplinären Team.
- Sie übernehmen Nacht-, Wochenend- und Pikettdienste und stellen auch ausserhalb der regulären Arbeitszeiten eine professionelle Betreuung der Patientinnen und Patienten sicher.
- In dieser Rolle leisten Sie im Rahmen eines Rotationsmodells Einsätze am Standort Sursee und fördern die standortübergreifende Zusammenarbeit.
Qualifikationen
- Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann HF oder als Fachfrau/-mann für medizinisch-technische Radiologie HF sowie hohe Bereitschaft, sich fachlich weiterzuentwickeln
- Hohe berufliche Motivation, Engagement und Freude an abwechslungsreichen Arbeitstagen mit neuen Herausforderungen
- Ausgeprägte Teamfähigkeit und Freude an der interdisziplinären Zusammenarbeit; Ordnung, Struktur und Sauberkeit im Herzkatheterlabor sind für Sie selbstverständlich
- Exakte, verantwortungsbewusste und zielorientierte Arbeitsweise kombiniert mit schneller Auffassungsgabe
- Technisches Flair und Sicherheit im Umgang mit medizinisch-technischen Geräten
- Bereitschaft, Notfallsituationen professionell zu meistern und als anspruchsvolle, bereichernde Aufgabe zu verstehen
Benefits
Leitung Personal (m/w/d)
Rolle
In der Rolle als Leitung Personal- und Geschäftsleitungssupport gestaltest du aktiv die Begleitung von Kunden über den gesamten Entwicklungsprozess hinweg mit. In dieser Rolle übernimmst du die Verantwortung, Personal- und Geschäftsleitungsprozesse so zu koordinieren, dass von der Innovations- und Konzeptphase über Engineering und Design bis hin zur Fertigung ein reibungsloser Ablauf sichergestellt ist. Du verantwortest es, Strukturen und Abläufe zu schaffen, die eine effiziente Zusammenarbeit zwischen allen beteiligten Bereichen ermöglichen.
Verantwortung
Du verantwortest das operative HR-Tagesgeschäft inklusive Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
Du übernimmst die monatliche Lohnverarbeitung, bearbeitest Mutationen, Quellensteuer sowie Sozialversicherungen und betreust Familienzulagen, Krankheits- und Unfallmeldungen.
Du bist du erste Ansprechperson für Mitarbeitende in administrativen HR-Fragen sowie für externe Stellen wie Ausgleichskassen und Versicherungen.
Du koordinierst den gesamten Bewerbungsprozess, kommunizierst mit Kandidaten, organisierst Termine und begleitest das Onboarding neuer Mitarbeitender.
Qualifikationen
Du verfügst über eine kaufmännische Ausbildung EFZ oder eine vergleichbare Ausbildung.
Du hast mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich sowie fundiertes Know-how im Payroll- und Sozialversicherungsbereich.
Du kommunizierst professionell in Wort und Schrift auf Deutsch und verfügst über gute Englischkenntnisse.
Du bist IT-affin, sicher im Umgang mit MS Office und gestaltest Prozesse aktiv mit.
Benefits