4513 Jobs

• Erste Anlaufstelle bei IT-Problemen und Übernahme des 1st- und 2nd-Level-Supports für macOS-Arbeitsplätze, Windows-PCs sowie gelegentlich Linux-Systeme

• Einrichtung, Wartung und Betreuung von Hardware sowie Unterstützung bei klassischen IT-Störungen wie Drucker- und Monitorproblemen

• Betreuung und Pflege der Server- und CMS-Umgebung im täglichen Betrieb

• Ausstattung von Professuren und Sekretariaten mit IT-Arbeitsmitteln sowie Sicherstellung einer funktionierenden Arbeitsplatzumgebung

• Schulung und Coaching von Nutzer:innen zur optimalen Nutzung der IT-Tools und Systeme

• Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in, Systemtechniker/in oder vergleichbare IT-Qualifikation

• Fundierte Kenntnisse in Hardware, elektronischer Bürokommunikation sowie Grundlagen in Netzwerk- und Servertechnik

• Lösungsorientierte und pragmatische Arbeitsweise kombiniert mit hoher Nutzerorientierung und Empathie

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser Rolle gestaltest du die intelligente Vernetzung moderner Anlagen und verantwortest die Realisierung komplexer Steuerungslösungen. Du begleitest Projekte von der ersten Konzepterstellung bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme direkt vor Ort.

• Du entwirfst detaillierte Elektro- und Prinzipschemas sowie präzise Datenpunktlisten.

• Die Programmierung und Parametrierung von individuellen Automationssteuerungen liegt in deiner Hand.

• Du entwickelst benutzerfreundliche Visualisierungen, die exakt auf die Bedürfnisse der Anwender zugeschnitten sind.

• Die Inbetriebnahme sowie die Einregulierung der Systeme führst du souverän durch.

• Du behebst Störungen und sorgst durch gezielte Optimierungen für eine maximale Anlagenverfügbarkeit.

• Du verfügst über eine elektrotechnische Grundausbildung als Automatiker, Elektromonteur oder Elektroniker.

• Eine Weiterbildung zum Techniker HF oder ein Bachelor FH ist ein grosses Plus.

• Du bringst fundierte Erfahrung in der SPS-Programmierung mit gängigen Systemen mit.

• Deine Arbeitsweise ist geprägt von Selbstständigkeit und einer hohen Lösungsorientierung.

• Du bist ein flexibler Teamplayer, der den direkten Austausch mit Kunden schätzt.

• Sichten der Bewerbungsunterlagen und Führen von ersten Interviews
• Verantwortung für das Bewerbungsmanagements sowie Zuständigkeit für die Rekrutierung
• Erschliessung bzw. Erweiterung bestehender und neuer Rekrutierungskanäle sowie die Optimierung interner Rekrutierungsprozesse
• Führen von Kandidatenansprachen auf den Plattformen wie LinkedIn
• Du überzeugst Fachkräfte mit dir zu arbeiten und baust dir einen Rocken Talentpool auf
• Gewährleistung der Kandidatenzufriedenheit
• Du bist wortgewandt und gestaltest attraktive Stellenanzeigen. Mit strategischem Anzeigenmanagement erreichst du deine Zielgruppe genau an der richtigen Stelle
• In enger Zusammenarbeit mit dem Business Manager entwickelst du eine zielgruppenspezifische Recruitingstrategie

• Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, Wirtschaftspädagogik oder eines vergleichbaren Studiengangs mit dem Schwerpunkt Personal oder Ausbildung im kaufmännischen Bereich
• Absolventen sind herzlich willkommen
• Spass und Interesse an der Arbeit mit Recruiting Kanälen der Zukunft, Kandidatenrecherche und Ansprache via Social Media
• Hohes Mass an Empathie und ein hervorragendes Kommunikationsgeschick
• Strukturierte Arbeitsweise sowie eine Hands-on-Mentalität
• Fliessende Deutsch- und gute Englischkenntnisse

• Betreuung von Kunden und Vertriebspartnern
• Technische und kommerzielle Beratung von Kunden
• Angebotserstellung und -verhandlung
• Verantwortung für die Umsetzung der technischen und kaufmännischen Anforderungen der Kundenprojekte
• Projektmanagement von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Entwicklung, Konstruktion, Produktion, Qualitätssicherung, Einkauf und Logistik
• Budgetverantwortung und -kontrolle

• Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb oder technischen Projektmanagement
• Gute technische Kenntnisse im Maschinenbau oder der Elektrotechnik
• Erfahrung im Umgang mit Kunden und Vertriebspartnern
• Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
• Projektmanagement-Kenntnisse
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Reisebereitschaft

• Als Key Account Manager sind Sie verantwortlich für die strategische Betreuung unserer globalen Kunden. Sie identifizieren, erweitern und pflegen wichtige Kontakte innerhalb der Unternehmensstruktur und sind Ansprechpartner für technische und kommerzielle Anliegen. Sie verhandeln Verträge, planen die Umsatzentwicklung und überwachen die Ergebnisse.
• Sie verkaufen unser breites Produktportfolio von Kontaktierungslösungen, die für das Testen von Hochfrequenz-ADAS-Systemen, MEMS-Sensoren und Halbleiterchips im Front- und Backend-Bereich eingesetzt werden. Sie sind auch verantwortlich für die Identifizierung und Aufbereitung von neuen Technologien und Markttrends.
• Darüber hinaus nehmen Sie an Vertriebsveranstaltungen, Workshops und Messen teil, um unsere Produkte und Dienstleistungen zu präsentieren und unser Unternehmen zu fördern.

• Für diese Position setzen wir ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im technischen Bereich voraus.
• Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb oder in vertriebsnahen Funktionen.
• Von Vorteil sind branchenspezifische Produktkenntnisse.
• Sie haben ein ausgeprägtes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick sowie ein unternehmerisches Denken und Handeln.
• Eine internationale Reisebereitschaft von etwa 30% ist für Sie kein Problem.
• Sie beherrschen die deutsche und englische Sprache auf sehr gutem Niveau.

• Ihre Schwerpunkte liegen im Vertrieb und der Projektierung der Produkte und Dienstleistungen weltweit.
• Zu Ihren Aufgaben gehören die Identifikation, Gewinnung und Betreuung neuer Kunden, Branchen und Märkte sowie die Pflege bereits bestehender Key Accounts.
• Sie zeigen Gespür für Kundenanforderungen, bewerten die technische Machbarkeit und entwickeln in enger Abstimmung mit den Fachbereichen kundenspezifische Lösungen.
• Sie betreuen Ihre internationalen Kunden (Europa, Asien, Nord- u. Südamerika) von der Akquisitionsphase, über das Engineering bis hin zum After Sales Service und sind fester Ansprechpartner für das gesamte Projekt.
• Hierbei übernehmen Sie die Koordination, gestalten das Projektmanagement, führen Vertragsverhandlungen und gewährleisten die Einhaltung technischer, wirtschaftlicher und zeitlicher Ziele.
• Sie leisten strategische Arbeit und unterstützen durch Messebesuche, Verbandsarbeit und die Teilnahme an Kongressen die Entwicklung von neuen Anwendungsgebieten.

• Technische Kenntnisse (Schwerpunkt: Maschinenbau, Anlagenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Kunststofftechnik, Produktionstechnik, Verpackungstechnik, Mechatronik, Elektro- oder Prozesstechnik).
• Sie haben Unternehmergeist sowie Kundenorientierung und konnten bereits als Vertriebsingenieur, Projektingenieur, technischer Berater, Vertriebsaussendienst, Sales Engineer oder Area Sales Manager gute Erfolge verzeichnen
• Sie überzeugen uns und unsere Kunden mit Ihrem Verhandlungsgeschick, Ihrer Begeisterungsfähigkeit und Ihrer Abschlussstärke.
• Sie haben gute bis sehr gute Englischkenntnisse und Freude am Reisen. Die Reiseaktivität ist nach Bedarf und mit Vernunft zu betrachten
• Sie sind verhandlungssicher in Deutsch und Englisch, jede weitere Sprache ist von Vorteil.
• Die Reisetätigkeit beträgt ca. 30%

• Erkennung von Kundenbedürfnissen, professionelle Beratung und Verkauf an Geschäftskunden
• Gewinnung neuer Geschäftskunden innerhalb definierter Branche oder Zielgruppe
• Verantwortung für den gesamten Verkaufsprozess vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss mit mehreren Parteien (Endkunde, Partner, Integrationspartner)
• Aufbau, Ausbau und Pflege nachhaltiger Kundenbeziehungen
• Evaluierung und Erhebung von Absatzmöglichkeiten in Zielmärkten
• Repräsentation des Unternehmens bei Verkaufs- und Marketingveranstaltungen

• Hochschulabschluss oder gleichwertige Aus- und Weiterbildung im Bereich Wirtschaft, Informatik oder ICT
• Erfahrung und Erfolg im Vertrieb von IT-Dienstleistungen an Geschäftskunden
• Fundierte Erfahrung (mindestens 6 Jahre) im Verkauf von IT-Leistungen, vorzugsweise Softwarelösungen an Geschäftskunden sowie ein gutes Netzwerk in der ICT-Branche
• Teamplayer mit guter Sozialkompetenz
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Französisch von Vorteil
• Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erfassen und zielgruppengerecht zu präsentieren
• Kommunikative Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und Präsentationssicherheit

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die Weiterentwicklung und Optimierung von IT-Businesslösungen und sorgst dafür, dass Prozesse stabil, effizient und zukunftsfähig abgebildet werden. Du verantwortest die Analyse von Anforderungen aus verschiedenen Fachbereichen, übersetzt diese in tragfähige IT-Konzepte und koordinierst deren Umsetzung. Zudem stellst du sicher, dass bestehende Systeme laufend verbessert, sinnvoll vernetzt und bedarfsgerecht erweitert werden. Du fungierst als zentrale Ansprechperson für Fragen rund um die IT-Businesslösungen, schulst Anwender:innen und unterstützt sie im täglichen Umgang mit den Systemen. Durch dein strukturiertes Vorgehen, dein Verständnis für Geschäftsprozesse und deine Affinität zu digitalen Lösungen trägst du entscheidend dazu bei, eine leistungsfähige und moderne IT-Landschaft zu sichern.

• Betreuung geschäftskritischer ERP-Applikationen im operativen Betrieb

• Funktion als zentrale Ansprechperson für das ERP-System sowie Sicherstellung eines stabilen Supports im 2nd Level

• Analyse und nachhaltige Behebung von Systemstörungen sowie Bearbeitung von Änderungsanforderungen

• Koordination und Zusammenarbeit mit externen Softwaredienstleistern

• Begleitung von Releases, Rollouts und Systemupdates inkl. Schulung und Dokumentation

• Abschluss als Wirtschaftsinformatiker HF/FH oder Informatiker mit Weiterbildung im Bereich Wirtschaftsinformatik

• Erfahrung im Betrieb und Support von ERP-Systemen von Vorteil

• Kenntnisse in On-Prem-, Microsoft-365- und Azure-Umgebungen wünschenswert

• Ausgeprägte Serviceorientierung, Eigeninitiative und schnelle Auffassungsgabe

• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit; Französischkenntnisse von Vorteil

• Planung, Programmierung und Optimierung von Steuerungssoftware
• Systemintegration von Industrierobotern
• Softwarentwicklung für speicherprogrammierbare Steuerungen
• Konzeptionierung und Erstellung von HMI-Oberflächen
• Durchführung von Programm- und Systemtests an der Anlage, Fehlersuche und -behebung
• Projektbegleitung bis zur Inbetriebnahme
• Unterstützung des Service-/Support-Teams
• Einweisung und Schulung für Betreiber und Anwender

• Elektrotechnische Grundausbildung, z.B. Automatiker, Elektriker, Elektroniker oder vergleichbar
• Ingenieur FH / Techniker HF oder vergleichbare Weiterbildung
• Praktische Erfahrung in der Programmierung von SPS-Steuerungen
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, jede weitere Sprache von Vorteil