4706 Jobs

Für unseren Rocken-Partner bist du im Zentrum des operativen Beschaffungsprozesses tätig und stellst die bedarfsgerechte Versorgung mit Waren und Dienstleistungen sicher. Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen sowie Lieferanten zusammen und sorgst für reibungslose Abläufe entlang der Supply Chain. Dabei leistest du einen wichtigen Beitrag zur Sicherstellung von Qualität, Verfügbarkeit und Kostenoptimierung.

• Steuerung und Abwicklung des gesamten Beschaffungsprozesses von der Bedarfsermittlung bis zur Bestellung

• Bearbeitung von Lieferstörungen sowie konsequente Nachverfolgung von Reklamationen und Qualitätsabweichungen

• Pflege und Aktualisierung von Stammdaten sowie Betreuung von Lieferanten- und Produktinformationen im System

• Überwachung von Rahmenverträgen und laufender Lieferantenperformance im Tagesgeschäft

• Durchführung von kleineren Sourcing-Aktivitäten sowie Unterstützung bei Ausschreibungen und Angebotsvergleichen

• Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Richtlinien sowie vollständige Dokumentation aller Einkaufsprozesse

• Mitarbeit bei der Optimierung von P2P-Prozessen, E-Procurement-Systemen und digitalen Beschaffungsplattformen

• Unterstützung bei der Schulung interner Key-User sowie Pflege von Intranet- und Systeminhalten

• Abgeschlossene kaufmännische oder technische Lehre mit Weiterbildung im Einkauf

• Mehrjährige Berufserfahrung im operativen Einkauf oder in der Materialwirtschaft

• Praxis im Umgang mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics 365

• Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie hohe digitale Affinität

• Erfahrung in der Energie- oder Bauindustrie von Vorteil

• Vertrautheit mit e-Procurement-Systemen und digitalen Einkaufsplattformen

• Du übernimmst die Buchhaltungen von Mietliegenschaften und Stockwerkeigentum, wobei dir eine strukturierte Arbeitsweise wichtig ist

• In deiner täglichen Arbeit erstellst du zuverlässig Heiz- und Nebenkostenabrechnungen sowie Jahresrechnungen und -abschlüsse

• Verantwortlich bist du zudem für die Systemadministration von ImmoTop2, womit du die Datenqualität sicherstellst

• Der Zahlungsverkehr, die Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung sowie das Mahn- und Betreibungswesen werden von dir exakt geführt

• Als Ansprechperson unterstützt du Kunden und Eigentümer und arbeitest eng mit dem Bewirtschaftungsteam zusammen

• Eine kaufmännische oder gleichwertige Ausbildung hast du erfolgreich abgeschlossen und bringst dadurch ein solides Fundament mit

• Berufserfahrung in der Immobilienbranche sowie in der Immobilienbuchhaltung zeichnet dich aus

• Erfahrung mit dem Buchhaltungsprogramm W&W ImmoTop2 ist vorhanden und erleichtert dir den Einstieg

• Du arbeitest selbständig, motiviert und denkst unternehmerisch, wobei deine Arbeitsweise stets exakt, sauber und innovativ ist, zudem ist Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei

In dieser Rolle übernimmst du die Leitung des Recruitings im Finanzbereich und treibst die digitale Transformation des Bewerbungsprozesses mit modernen Smart-Matching-Ansätzen voran. Du verantwortest die effiziente Besetzung von Positionen im Finance-Umfeld und sorgst für eine passgenaue Verbindung von Fachkräften und Vakanzen. Dabei kombinierst du datengetriebene Recruiting-Strategien mit einem ausgeprägten Human Touch und stellst eine positive Candidate Journey sicher. Zudem entwickelst du klare Karrierepfade und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für Talente im Finanzbereich weiter. Durch deine Expertise trägst du massgeblich zu überdurchschnittlichen Leistungen und nachhaltigem Erfolg im Recruiting bei.

• Im Rahmen Deiner Rolle verantwortest Du den Aufbau sowie die kontinuierliche Pflege eines Talent Netzwerks, während Du gezielt Fach und Führungskräfte im Markt identifizierst

• Eingehende Bewerbungen prüfst Du im Screening-Prozess sorgfältig und bewertest dabei den Qualifikationsfit strukturiert und zuverlässig

• Für nachhaltige Besetzungen entwickelst und implementierst Du wirkungsvolle Sourcing-Strategien und nutzt aktiv Direct Sourcing / Active Sourcing

• Markt und Wettbewerbsanalysen unterstützen Deine Arbeit, indem Du daraus präzise und zielgerichtete Suchstrategien ableitest

• Mit einer abgeschlossenen Ausbildung bringst Du zusätzlich 1–2 Jahre Erfahrung im Recruiting mit

• Deine Motivation wird durch ein starkes Interesse an einem dynamischen Tech-Umfeld geprägt

• Kommunikationsstärke sowie ein souveränes Auftreten zeichnen Dich aus, während Du stets überzeugend agierst

• Zusätzlich verfügst Du über Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei.

In dieser Rolle übernimmst du Wartung, Reparatur und Unterhalt von modernen MSR-Systemen und sorgst damit für einen reibungslosen und effizienten Betrieb gebäudetechnischer Anlagen. Du verantwortest zudem Engineering, Dokumentation sowie die Optimierung bestehender Anlagen und bringst dein breites Fachwissen in der aktuellen Systemtechnik zielgerichtet ein. Ein weiterer Schwerpunkt liegt auf der Programmierung und Inbetriebnahme von MSR-Systemen, bei denen du komplexe technische Anforderungen in praxistaugliche Lösungen umsetzt. Dabei handelst du serviceorientiert, organisierst deine Einsätze selbstständig und arbeitest zuverlässig mit verschiedenen Anspruchsgruppen zusammen. Mit deiner Bereitschaft zur Weiterbildung entwickelst du deine Fachkompetenzen kontinuierlich weiter und trägst aktiv zur technischen Weiterentwicklung der Anlagen bei.

• Du wartest und betreust MSRL-Systeme im täglichen Betrieb

• Du übernimmst Programmierung, Inbetriebnahme und technische Anpassungen

• Du erstellst und pflegst technische Dokumentationen und entwickelst Systeme weiter

• Du optimierst bestehende Anlagen und sorgst für einen stabilen Betrieb

• Du unterstützt im Serviceeinsatz und im Pikettdienst bei Störungen

• Du hast eine Ausbildung in Elektrotechnik oder Automatisierungstechnik abgeschlossen

• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Gebäude- oder Systemtechnik mit

• Du verfügst über breites Know-how in MSRL- und Automationssystemen

• Du arbeitest zuverlässig, serviceorientiert und im Team

• Du besitzt den Führerausweis Kategorie B und bist bereit für Pikettdienst

Rocken verbindet Menschen & Unternehmen schneller als je zuvor!

Mit unserer innovativen Plattform revolutionieren wir Recruiting – durch Smart Matching kombiniert mit echtem Human Touch 🤝Über 100 Mitarbeitende in Zürich & München treiben die digitale Transformation im HR Bereich voran

Bei uns zählt der Mensch: Wir fördern Stärken, schaffen klare Karrierewege und ermöglichen echte Entwicklungschancen 📈

Für unser Finance Team in Zürich suchen wir aktuell eine:n erfahrene:n Talent Sourcing Manager:in 🎯

• Der Aufbau und die Pflege eines Talent Netzwerks liegt in Deinem Verantwortungsbereich, während Du gezielt Fach und Führungskräfte im Markt identifizierst

• Für die Screening-Prozesse prüfst Du eingehende Bewerbungen sorgfältig und bewertest den Qualifikationsfit

• Du entwickelst und implementierst Sourcing-Strategien und nutzt dabei aktiv Direct Sourcing / Active Sourcing

• Analytisch unterstützt Du durch Markt- und Wettbewerbsanalysen, um zielgerichtete Suchstrategien abzuleiten

• In der interdisziplinären Zusammenarbeit trägst Du zur optimalen Besetzung offener Positionen bei und stärkst interne Prozesse

• Du verfügst über eine abgeschlossene Weiterbildung (HF/FH/Uni/ETH) und bringst 1–2 Jahre Erfahrung im Recruiting mit

• Begeisterung für ein dynamisches Tech-Umfeld prägt Deine tägliche Motivation und Arbeitsweise

• Ein stark ausgeprägtes unternehmerisches Denken hilft Dir, komplexe Zusammenhänge schnell zu erfassen

• Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten machen Deine Persönlichkeit überzeugend, zusätzlich sind Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei

In dieser Rolle gestalten Sie aktiv die praktische Ausbildung zukünftiger Pflegefachpersonen und stellen eine hochwertige, evidenzbasierte Patientenversorgung sicher. Sie verantworten die strukturierte Praxisanleitung, fördern klinisches Denken sowie Handlungskompetenzen und begleiten Lernende gezielt in ihrem Entwicklungsprozess. Zudem planen und evaluieren Sie Lernziele, entwickeln praxisnahe Schulungskonzepte und wirken an der kontinuierlichen Verbesserung von Ausbildungsprozessen mit. Im interprofessionellen Austausch bringen Sie Ihre Expertise ein, reflektieren Abläufe kritisch und tragen so zur nachhaltigen Qualitätsentwicklung in der Pflege bei. Als erfahrene Fachperson übernehmen Sie eine zentrale Schnittstellenfunktion zwischen Theorie und Praxis und stärken damit die Professionalisierung der Pflege.

• Sie übernehmen die Verantwortung für die Ausbildung von Lernenden und Studierenden in der Pflege.
• In dieser Rolle planen und gestalten Sie individuelle Lernangebote für Studierende Pflege HF und FH sowie Lernende FAGE.
• Sie begleiten Lernende und Studierende im Praxisalltag und fördern deren fachliche und persönliche Entwicklung.
• Als Praxisanleitung Pflegefachperson führen Sie strukturierte Ausbildungsgespräche und geben konstruktives Feedback.
• Sie dokumentieren die Lernprozesse sorgfältig und stellen eine transparente Nachvollziehbarkeit sicher.
• In dieser Rolle erstellen Sie Qualifikationen der Lernenden und Studierenden und leiten daraus gezielte Fördermassnahmen ab.

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Diplom in Pflege HF oder FH.
• Sie haben praktische Berufserfahrung in der pädiatrischen Pflege.
• Sie besitzen Erfahrung als Tagesbegleiterin oder Tagesbegleiter von Lernenden und Studierenden.
• Sie sind bereit, im Verlauf die SVEB-1-Weiterbildung zu absolvieren.
• Ein vertieftes Wissen in evidenzbasierter Pflege zeichnet Ihr Profil aus.

In dieser Rolle tauchst du in die faszinierende Welt moderner Maschinen und Werkzeuge für die Metall- und Holzbearbeitung ein und trägst mit deinem technischen Know-how zur sicheren und zuverlässigen Nutzung der Anlagen bei. In dieser Rolle übernimmst du die fachgerechte Betreuung, Wartung und Instandhaltung verschiedenster Maschinen und sorgst damit für einen reibungslosen Betrieb. Du verantwortest eigenständig Reparaturen, führst Serviceeinsätze durch und analysierst technische Störungen, um nachhaltige Lösungen zu gewährleisten. Dabei kommst du mit einer breiten Produktpalette in Kontakt, was dir ein abwechslungsreiches und anspruchsvolles Arbeitsumfeld bietet. Durch dein professionelles Handeln trägst du entscheidend dazu bei, dass moderne Bearbeitungstechnologien effizient, sicher und präzise eingesetzt werden können.

• Du führst Service- und Reparatureinsätze im Innen- und Aussendienst durch

• Du analysierst und behebst Störungen an Maschinen und Anlagen eigenständig

• Du unterstützt Kunden im telefonischen technischen Support

• Du verwaltest das Ersatzteillager und stellst die Materialverfügbarkeit sicher

• Du nimmst Maschinen in Betrieb und führst Funktions- und Abschlusstests durch

• Du hast eine Ausbildung im mechanischen oder elektronischen Bereich abgeschlossen

• Du hast Freude daran, Fehler zu suchen und technische Probleme zu lösen

• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert

• Du verfügst über Grundkenntnisse in EDV-Systemen

• Du besitzt den Führerausweis Kategorie B

In dieser Rolle tauchst du tief in die Bewirtschaftung von Miet- und Stockwerkeigentumsliegenschaften ein und gestaltest eine dienstleistungsorientierte Betreuung der Eigentümer:innen und Mieter:innen aktiv mit. Du übernimmst die Verantwortung für die administrative und organisatorische Verwaltung der zugeteilten Liegenschaften und stellst sicher, dass alle Prozesse professionell und effizient ablaufen. Du verantwortest dabei unter anderem Mietverhältnisse über den gesamten Lebenszyklus, koordinierst Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten und behältst Termine sowie Fristen jederzeit im Blick. Zudem stehst du als kompetente Ansprechperson für interne und externe Anspruchsgruppen zur Verfügung und sorgst für eine transparente, lösungsorientierte Kommunikation. Mit deinem fachlichen Know-how trägst du wesentlich zu einer hohen Zufriedenheit aller Beteiligten und zur nachhaltigen Werterhaltung der betreuten Immobilien bei.

• Du übernimmst die selbständige Bewirtschaftung von Miet- und Stockwerkeigentums-Liegenschaften und sorgst für reibungslose Abläufe

• Die Organisation sowie Überwachung des Liegenschaftsunterhalts koordinierst du effizient mit allen Beteiligten

• Eigentümer, Stockwerkeigentümer und Mieter betreust du professionell und dienstleistungsorientiert

• Du erstellst präzise Jahresabrechnungen sowie Nebenkostenabrechnungen

• Bei StWE-Versammlungen führst du souverän die Leitung inklusive Protokollierung

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung Immobilienbewirtschaftung ist für dich zwingend erforderlich

• Der eidg. Fachausweis Immobilienbewirtschafter/in ist für dich von Vorteil

• Deutsch schriftlich sowie mündlich einwandfrei

• Du betreust selbständig ein vielseitiges Immobilien-Portfolio aus Wohn- und Geschäftsliegenschaften und behältst jederzeit den Überblick über laufende Prozesse

• In der Vertretung der Eigentümerschaft gegenüber Mieter:innen, Behörden und Handwerker:innen agierst du souverän und lösungsorientiert

• Vom Moment der Mieterkündigung bis zur erfolgreichen Wiedervermietung steuerst du sämtliche Schritte zuverlässig und strukturiert

• Du koordinierst und setzt Vermietungsaktivitäten effizient um und sorgst für eine optimale Auslastung der Objekte

• Mit einem geschulten Blick prüfst du den baulichen Zustand der Liegenschaften und organisierst notwendige Unterhaltsarbeiten vorausschauend

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und bringst fundiertes Fachwissen mit

• Ein Fachausweis in Immobilienbewirtschaftung ist von Vorteil und unterstützt deine tägliche Arbeit

• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung helfen dir, Aufgaben sicher zu meistern

• Du verfügst über stilsicheres Deutsch, und zusätzliche Fremdsprachen sind für dich ein Plus im Alltag