decore

Bereichsleiter Einkauf 80-100% (m/w/d)

Frauenfeld
Ort
115'000 - 125'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit, Teilzeit
Anstellungsart
Öffentliche Beschaffung nach BöB/VöB
Öffentliches Verwaltungswesen
Lieferantenmanagement
Contract Management
Strategischer Einkauf
Operativer Einkauf
Supply Chain Management
548976 Kopieren Kopiert
12.10.2026
Ethan Glass
Talent Sourcing Manager

Verantwortung

  • Du definierst Standards für die Beschaffung und überprüfst deren Anwendung im Tagesgeschäft.

  • Die operative und strategische Einkaufsplanung stimmst du mit den zuständigen Fachbereichen ab.

  • Öffentliche Ausschreibungen bereitest du vor, begleitest die Durchführung und dokumentierst die Ergebnisse.

  • Durch die Weiterentwicklung des Lieferanten- und Vertragsportfolios verbesserst du die wirtschaftlichen Beschaffungskonditionen.

  • Du verantwortest die fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und legst klare Zuständigkeiten fest.

  • Systemanpassungen und Digitalisierungsvorhaben im Einkauf begleitest du von der Anforderungsdefinition bis zur Einführung.

  • Kennzahlen, Auswertungen und Rechnungsprozesse entwickelst du für eine verlässliche Einkaufssteuerung weiter.

  • Bei der Bedarfsplanung und Materialversorgung koordinierst du die Zusammenarbeit mit Logistik, Finanzen und internen Bestellern.

Qualifikationen

  • Eine höhere Fachausbildung oder ein Studium in Betriebswirtschaft, Beschaffung, Supply Chain oder einem verwandten Fachgebiet bildet deine Grundlage.

  • Du hast bereits mehrere Jahre einen Einkauf geführt und Mitarbeitende in ihrer Entwicklung begleitet.

  • Im strategischen und operativen Beschaffungsmanagement verfügst du über fundierte Praxiserfahrung.

  • Erfahrung mit öffentlichen Ausschreibungen sowie regulatorischen Vorgaben ist erwünscht.

  • Du kennst dich mit ERP-Systemen und digitalen Beschaffungsplattformen aus.

  • Wirtschaftliche Zusammenhänge erkennst du und leitest daraus praktikable Verbesserungen für den Einkauf ab.

  • Im Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen trittst du sicher auf und vertrittst deine Entscheide nachvollziehbar.

  • Du arbeitest verbindlich, übernimmst Verantwortung und bringst Veränderungen konsequent zur Umsetzung.

Benefits

icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
13. Monatsgehalt
icon
Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Markt- und leistungsgerechte Löhne
icon
Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
Ethan Glass
Talent Sourcing Manager

Ähnliche Jobs

Leonard Ramin
Recruiter at Rocken
Kein passender Job dabei? Beantrage einfach Dein Profil und wir prüfen, ob wir Dich aktuell unterstützen können.
Je vollständiger Dein Profil, desto grösser Deine Chancen.
Jetzt Kandidatenprofil beantragen Ich habe bereits ein Profil

Diese Website verwendet Cookies

Diese Website nutzt Cookies und andere Technologien, um die Benutzerfreundlichkeit zu verbessern und die Leistung der Website sowie unserer Werbemassnahmen zu messen. Ihre Einwilligung ist stets freiwillig, nicht erforderlich und kann jederzeit abgelehnt oder widerrufen werden. Mehr dazu finden Sie in Datenschutzerklärung.

Zustimmungs­einstellungen anpassen

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites genutzt werden können, um die Benutzererfahrung effizienter zu gestalten. Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen dürfen wir Cookies auf Ihrem Gerät speichern, sofern sie für den reibungslosen Betrieb dieser Website unerlässlich sind. Für alle anderen Arten von Cookies benötigen wir Ihre Einwilligung. Diese Website verwendet unterschiedliche Cookie-Typen, darunter solche, die von Drittanbietern gesetzt werden, die auf unseren Seiten erscheinen. Sie haben jederzeit die Möglichkeit, Ihre Einwilligung in der Cookie-Erklärung auf unserer Website zu ändern oder zurückzuziehen. Weitere Informationen über uns, unsere Kontaktdaten und die Verarbeitung personenbezogener Daten finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.

Erforderliche Cookies

Erforderliche Cookies sind wesentliche Bestandteile, die das reibungslose und sichere Funktionieren der Plattform gewährleisten. Diese Cookies dienen in der Regel mehreren wichtigen Zwecken und können nicht deaktiviert werden.

Cookie
Funktion zur Überprüfung von Dateiduplikaten
Cookie
Funktionale WordPress-Cookies
Beschreibung
Erforderliche Cookies für die Verwaltung der Anmeldesitzungen der Benutzer, authentifizieren die Benutzer und ermöglichen einen sicheren Zugang zu Konten, um sensible Bewerber- und Arbeitgeberdaten zu schützen. Z.B. wordpress_logged_in_*, wordpress_sec_*, wp-settings- und ähnliche.

Cookie
GRECAPTCHA
Beschreibung
Diese Cookies helfen dabei, die Website gegen potenzielle Sicherheitsbedrohungen durch Bots zu schützen, zwischen Menschen und Bots zu unterscheiden und den unbefugten Zugriff zu verhindern, wodurch der allgemeine Schutz der Nutzerdaten verbessert wird.

Optionale Marketing und Statistik

Marketing-Cookies werden verwendet, um Besucher auf verschiedenen Websites zu verfolgen.

Cookie
_fbp
Beschreibung
Speichern und Verfolgen von Besuchen auf verschiedenen Websites. Genützt von Marketing, Facebook.

Cookie
ln_or
Beschreibung
Registriert statistische Daten über das Verhalten der Nutzer auf der Website. Genützt wie Statistik, LinkedIn.

Cookie
_hjAbsoluteSessionInProgress, _hjFirstSeen, _hjIncludedInSessionSample_*, _hjSessionUser_*, _hjSession_*
Beschreibung
Genützt wie Statistik.

Bewerbungsrelevante Statistik-Cookies

Statistik-Cookies helfen Website-Betreibern zu verstehen, wie Besucher mit Websites interagieren, indem sie Informationen anonym sammeln und melden.

Cookie
referer
Beschreibung
Aufzeichnung der Quelle der Bewerbungsregistrierung.

Cookie
jobs-step_1, jobs-step_2, jobs-success
Beschreibung
Analyse des Antragsverlaufs.

Cookie
_ga, _ga_*, _gid, _gat, _dc_gtm_UA-*
Beschreibung
Statistische Informationen von Google Analytics.

Cookie
_gcl_au
Beschreibung
Konversionen speichern und verfolgen von Google Adsense.