2577 Jobs

Wir als Rocken Partner suchen für unseren Kunden einen Projektleiter Logistik, der innovative Logistikkonzepte für Industriebauprojekte entwickelt, Anlagenlayouts mit Fokus auf Lager- und Foerdertechnik plant und die fachliche Verantwortung von der Konzeption bis zur Inbetriebnahme uebernimmt.

• Entwickle ganzheitliche Logistikkonzepte und Anlagenlayouts fuer Industriebauprojekte mit Schwerpunkt Lager- und Foerdertechnik

• Beurteile und wähle technische Komponenten unter wirtschaftlichen und funktionalen Gesichtspunkten aus

• Praesentiere Lösungen ueberzeugend beim Kunden und begleite Entscheidungsprozesse

• Erstelle Ausschreibungsunterlagen und CAD-Plaene in enger Abstimmung mit Bau- und Haustechnikplanern

• Koordiniere Schnittstellen zwischen Logistik, Architektur und Technik

• Übernimm die Fachbauleitung während Realisierung und Inbetriebnahme

• Stelle Qualität, Termine und technische Standards im Projektverlauf sicher

• Abgeschlossenes technisches Studium auf Stufe FH oder technische Aus- und Weiterbildung auf Stufe TS

• Mehrjährige Planungserfahrung im Bereich Produktions- und Intralogistik

• Gutes Verständnis fuer bauliche Prozesse und industrielle Abläufe

• Fundierte Kenntnisse in CAD-Programmen, Revit und 3D-Planung

• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Kundenorientierung

• Analytisches Denkvermögen sowie Belastbarkeit und Flexibilität

• Sehr gute Deutschkenntnisse auf mindestens C1 Niveau, Englisch von Vorteil

In dieser Rolle übernimmst du die Qualitätssicherung direkt in der Fertigung und stellst sicher, dass alle gefertigten Bauteile den definierten Qualitätsanforderungen entsprechen. Du prüfst Teile anhand technischer Zeichnungen und Spezifikationen, misst relevante Parameter mit gängigen Messmitteln und dokumentierst deine Ergebnisse strukturiert im System. Du verantwortest die Erfassung und Analyse von Abweichungen, leitest daraus fundierte Schlussfolgerungen ab und trägst mit deinem Fachwissen zur Klärung von Fehlerursachen bei. In enger Zusammenarbeit mit Produktion und Engineering wirkst du aktiv daran mit, Wiederholfehler zu vermeiden und Prozesse nachhaltig zu verbessern. Durch deine sorgfältige, präzise Arbeitsweise leistest du einen wesentlichen Beitrag zur hohen Produktqualität und zur kontinuierlichen Optimierung der Fertigungsabläufe.

• Du arbeitest direkt in der Fertigung und stellst sicher, dass gefertigte Bauteile den geforderten Qualitätsanforderungen entsprechen.
• Du prüfst Bauteile gemäss technischen Zeichnungen und Spezifikationen und misst Masse, Toleranzen und Oberflächen mit gängigen Messmitteln.
• In dieser Rolle dokumentierst du alle Messergebnisse nachvollziehbar im ERP-System und erfasst Abweichungen strukturiert.
• Du hältst deine Feststellungen zu Qualitätsabweichungen fest und informierst die zuständigen Stellen zielgerichtet.
• Als Fachkraft Qualitätssicherung Fertigung bringst du Messdaten und Beobachtungen in Fehlerursachenanalysen ein und arbeitest eng mit Produktion und Engineering zusammen.
• Du nimmst an internen Qualitätsbesprechungen teil, teilst deine Erkenntnisse aus dem Tagesgeschäft und unterstützt die kontinuierliche Verbesserung von Abläufen und Prozessen.

• Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. als Polymechaniker:in, Produktionsmechaniker:in oder vergleichbar)

• Mehrjährige Berufserfahrung in der industriellen Produktion oder Qualitätsprüfung, idealerweise mit verschiedenen Messmitteln

• Ausgeprägtes technisches Verständnis und Routine im sicheren Lesen technischer Zeichnungen

• Du bist mobil und erreichst den Arbeitsort zuverlässig mit eigenem Fahrzeug oder anderer privater Transportmöglichkeit

• Sehr gute Deutschkenntnisse auf Niveau C1 sowie Englischkenntnisse mindestens auf Niveau B1

In dieser Rolle übernimmst du die vollständige Abwicklung von Kundenaufträgen im Vertriebsinnendienst – von der Angebotserstellung über die Auftragserfassung bis hin zur termingerechten Auslieferungskoordination. Du verantwortest eine professionelle Betreuung der Kundschaft, beantwortest Anfragen kompetent und trägst durch deine lösungsorientierte Arbeitsweise zu einer hohen Zufriedenheit bei. Dabei stimmst du dich eng mit Vertrieb, Logistik und weiteren Schnittstellen ab, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen und Informationen transparent zu halten. Zudem analysierst du relevante Kennzahlen, pflegst Stammdaten im System und bringst deine Erfahrung ein, um Prozesse im Innendienst kontinuierlich zu optimieren. Durch deine strukturierte und präzise Arbeitsweise stellst du sicher, dass alle administrativen Aufgaben effizient und fehlerfrei ausgeführt werden.

• Du unterstützt den Vertrieb im operativen Tagesgeschäft und hältst ihm administrativ den Rücken frei.
• In dieser Rolle berätst und verkaufst du Geräte und Ersatzteile telefonisch an unsere B2B-Kunden.
• Als Sachbearbeitung Vertriebsinnendienst übernimmst du die Schnittstellenfunktion zwischen Verkauf, Logistik, Service und weiteren internen Bereichen.
• Du bearbeitest Kundenanfragen schriftlich und telefonisch und unterstützt professionell bei Reklamationen.
• In dieser Rolle wirkst du aktiv an der Optimierung von Verkaufs- und Back-Office-Prozessen mit.
• Als Sachbearbeitung Vertriebsinnendienst übernimmst du weitere vielfältige Aufgaben im Sales Back Office entsprechend deinen Fähigkeiten und Interessen.

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation

• Idealerweise erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst sowie sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit ERP-/CRM-Systemen von Vorteil

• Hohe Anpassungsfähigkeit im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern und Anforderungen sowie ausgeprägte Service- und Kundenorientierung

• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise mit sehr schneller Auffassungsgabe, auch in komplexen Situationen

• Freude am regelmässigen Austausch mit internen, externen und internationalen Schnittstellen sowie der Mut, Prozesse kritisch zu hinterfragen und zu verbessern

• Sehr gute Deutsch, Italienisch- und Französischkenntnisse in Wort und Schrift bringst du mit.

Für etablierte Unternehmen im Industrie- und Bauumfeld der Deutschschweiz werden qualifizierte Fachkräfte im Einkauf gesucht. Unsere Auftraggeber sind marktführende KMU sowie international tätige Unternehmen mit anspruchsvollen Projekten und stabiler Auftragslage.

Gesucht werden Profile im operativen, technischen, Projekt- und strategischen Einkauf.

Jede Bewerbung wird individuell geprüft und gezielt mit passenden Kundenvakanzen abgeglichen. Unterlagen werden ausschliesslich nach ausdrücklicher Zustimmung weitergeleitet. Absolute Diskretion ist jederzeit gewährleistet.

• Entwicklung und Umsetzung von Warengruppen- und Beschaffungsstrategien im mechanischen und elektrotechnischen Umfeld

• Globale Lieferantenevaluation, Auswahl und nachhaltige Entwicklung von Schlüssellieferanten

• Führung anspruchsvoller Preis- und Vertragsverhandlungen auf internationaler Ebene

• Durchführung von Marktanalysen und Identifikation von Einsparpotenzialen

• Verantwortung für Kostenoptimierungsprogramme entlang der Wertschöpfungskette

• Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Produktion und Projektleitung bei Neuentwicklungen

• Steuerung von Make or Buy Analysen

• Risikomanagement innerhalb der Lieferkette sowie Absicherung der Versorgung

• Definition und Monitoring von KPI zur Sicherstellung von Qualität, Kosten und Termintreue

• Technische Grundausbildung im Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar

• Weiterbildung im Einkauf oder in der Betriebswirtschaft, z. B. Einkaufsfachmann mit eidg. Fachausweis, dipl. Einkaufsleiter, CAS Strategischer Einkauf oder vergleichbar

• Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf in einem produzierenden Industrieunternehmen

• Fundiertes Verständnis technischer Zeichnungen, Baugruppen und Fertigungsprozesse

• Erfahrung im internationalen Lieferantenmanagement

• Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch

In dieser Funktion sind Sie Teil eines Teams, das für die finanzielle Führung verschiedener Immobilien-Portfolios verantwortlich ist. Sie unterstützen die Mandatsleiter/-innen bei der Buchführung und tragen aktiv zur Erstellung von Abschlüssen, Reportings sowie Forecasts und Budgets bei.

• Führen und Überwachen der Finanzbuchhaltungen

• Bearbeitung der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltungen

• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen

• Mitarbeit bei Forecasts und Budgeterstellungen

• Erstellung von finanziellen Reportings

• Unterstützung der Mandatsleiter/-innen bei administrativen und buchhalterischen Themen

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Qualifikation

• Mehrjährige Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen

• Abschlusssicher in der Finanzbuchhaltung

• Hohe IT- und Digitalisierungsaffinität; sicherer Umgang mit Buchhaltungssoftware und MS Office

• Strukturierte, exakte und selbstständige Arbeitsweise

• Rasche Auffassungsgabe und hohes Verantwortungsbewusstsein

• Teamplayer/-in mit hoher Sozialkompetenz und Kommunikationsfähigkeit

Du stellst die Verfügbarkeit unserer Produktions- und Infrastrukturanlagen sicher und hältst den Betrieb am Laufen – von der Fehleranalyse bis zur nachhaltigen Lösung. Dabei bringst Du Deine Ideen ein, um Anlagen und Prozesse kontinuierlich zu verbessern und die Effizienz zu steigern.

• Analysieren, priorisieren und beheben von Störungen an Produktions- und Infrastruktur-Anlagen

• Planen und Ausführen von Inspektions-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten (Tages-, Monats- und Jahreswartungen)

• Koordination der Zusammenarbeit mit externen Fachpartnern

• Einholen von Offerten sowie Überwachung von Kosten, Terminen und Qualität

• Instandhaltung von Gebäude- und Haustechnik

• Mitarbeit in technischen Projekten und Allround-Support im Tagesgeschäft

• Beitrag zu kontinuierlicher Prozess- und Anlagenoptimierung

• Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. Elektroinstallateur:in, Polymechaniker:in, Automatiker:in)

• Erfahrung im industriellen Unterhalt bzw. in der Instandhaltung

• Analytische, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative

• Routine in MS Office; Erfahrung mit Automatisierung und Steuerungstechnik von Vorteil

• Bereitschaft für Schichtbetrieb (Tag/Abend) sowie Pikettdienst nach Plan

• Teamorientierte, zuverlässige Persönlichkeit mit Freude an moderner Technik

Als Abteilungsleiter:in führst Du ein Team von rund 90 Mitarbeitenden über mehrere Hierarchiestufen und trägst die umfassende Verantwortung für die Instandhaltung und das Technologiemanagement der Bahninfrastruktur. Du stellst die Betriebsqualität, Sicherheit und hohe Verfügbarkeit der Anlagen sicher und führst Deine Ressorts betriebwirtschaftlich mit Budgetverantwortung.

• Fachliche und personelle Führung von ca. 90 Mitarbeitenden, inklusive acht direkt Unterstellter

• Verantwortung für die Instandhaltung der Bahninfrastruktur unter Anwendung von Life-Cycle-Management

• Steuerung und Weiterentwicklung des Technologiemanagements in den einzelnen Gewerken

• Sicherstellung der Betriebsqualität und hohen Anlagenverfügbarkeit

• Übernahme der Sicherheitsverantwortung für den Anlagenbetrieb

• Betriebswirtschaftliche Führung der Ressorts inklusive Budgetkontrolle

• Abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule mit Weiterbildung in Betriebswirtschaft

• Nachweisbare Führungserfahrung und ausgeprägte Sozialkompetenz

• Strategisches und vernetztes Denken sowie hohe Affinität zur Bahnbranche

• Überzeugende Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen auf allen Hierarchieebenen

• Hohes Verantwortungsbewusstsein für Betriebssicherheit und Anlagenqualität

In dieser verantwortungsvollen Position übernimmst du eine zentrale Rolle zwischen Verkauf, Produktion und Beschaffung. Du stellst eine reibungslose Produktionsplanung, saubere Stammdaten sowie effiziente Prozesse sicher und trägst aktiv zur kontinuierlichen Optimierung von Kosten, Qualität und Abläufen bei.

• Abstimmung mit Verkauf, Produktion, Kundenprojektmanagement und Beschaffung

• Verantwortung für Termin- und Kapazitätsplanung

• Erstellen und Pflegen von Fertigungsaufträgen und Stücklisten inkl. Vorgabezeiten

• Prüfen technischer Unterlagen

• Sicherstellen korrekter Artikelstammdaten im ERP-System

• Durchführen von Vor- und Nachkalkulationen

• Mitarbeit bei Kostenanalysen und Optimierungsmassnahmen

• Technische Grundausbildung (EFZ) mit Weiterbildung zum Prozessfachmann/-frau, Werkmeister/in oder Techniker/in HF

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Präzisionsmechanik und/oder Medizintechnik

• Fundierte Kenntnisse in CNC-Drehen und CNC-Fräsen

• Erfahrung in AVOR/PPS, Kalkulation sowie sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS-Office

• Kenntnisse in Qualitätsnormen und QM-Systemen

• Unternehmerisch denkende, strukturierte und teamorientierte Persönlichkeit

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Verantwortung für das Finanz- und Personalwesen und prägst damit die Gesamtentwicklung des Unternehmens entscheidend mit. Du verantwortest den gesamten Finanzbereich inklusive Controlling sowie das HR-Management und stellst effiziente, transparente Prozesse sicher. Dabei führst du ein Team von bis zu vier Mitarbeitenden und entwickelst dieses fachlich wie organisatorisch weiter. In enger Abstimmung mit der Geschäftsleitung analysierst du Kennzahlen, leitest Massnahmen ab und stellst eine fundierte Entscheidungsgrundlage bereit. Optional übernimmst du zusätzlich den Verantwortungsbereich ICT und gestaltest damit auch die digitale Weiterentwicklung aktiv mit.

• Du trägst die Gesamtverantwortung für Finanzen und Controlling zweier Aktiengesellschaften, inklusive Abschlüssen, Budgetierung, Forecasting und Liquiditätsplanung.
• In dieser Rolle führst du die Finanzbuchhaltungen selbständig, erstellst Steuererklärungen sowie MwSt.-Abrechnungen und bereitest Reportings für Verwaltungsrat und Geschäftsleitung vor.
• Als Leitung Finanzwesen und Personalwesen fungierst du als zentrale Ansprechperson für Banken, Versicherungen, Behörden, Revisionsstellen und stellst professionelle Kalkulations- und Controllinggrundlagen sicher.
• Du übernimmst die Führung der Personalabteilung, verantwortest das gesamte Personal- und Lohnwesen für Fest- und Temporärangestellte sowie die gesetzeskonforme Abwicklung der Sozialversicherungen.
• In dieser Position stellst du einen strukturierten, effizienten Rekrutierungsprozess sicher, erstellst Arbeitsverträge und Einführungsprogramme und begleitest die Mitarbeitenden über den gesamten Employee Lifecycle.
• Als Leitung verantwortest du die Konzeption und Umsetzung von Massnahmen zur Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit und -entwicklung und treibst bei Bedarf die Weiterentwicklung der ICT-Systemlandschaft und Digitalisierungsprojekte voran.

• Du verfügst über eine fundierte Ausbildung im Finanzbereich (Uni- oder FH-Abschluss) und idealerweise über Weiterbildungen in Controlling oder HR.

• Du hast mehrjährige Berufserfahrung im Finanzwesen und Financial Controlling, vorzugsweise im Dienstleistungs- oder Logistikumfeld.

• Du arbeitest in der Buchführung pragmatisch und packst operativ mit an, wenn es nötig ist.

• Als durchsetzungsstarke, teamorientierte Führungspersönlichkeit kannst du Mitarbeitende fachlich wie menschlich überzeugen.

• Souveräner Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit gängigen Finanz- und Buchhaltungsprogrammen zeichnen dich aus.

• Du verfügst über einwandfreie Deutschkenntnisse.