5090 Jobs

Als Business Application Manager übernimmst Du eine vielseitige Schlüsselrolle an der Schnittstelle von Business und IT. Du sorgst für den stabilen Betrieb und die gezielte Weiterentwicklung von IT-Anwendungen – und steuerst gleichzeitig anspruchsvolle Projekte von der Anforderung bis zur Umsetzung. Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen und bringst Struktur in komplexe Vorhaben. Diese Rolle bietet Dir Gestaltungsfreiraum, Verantwortung und Abwechslung in einem modernen IT-Umfeld.

• Du stellst den stabilen, sicheren und wirtschaftlichen Betrieb der IT-Anwendungen sicher und entwickelst sie kontinuierlich weiter.

• Du nimmst Anforderungen aus den Fachbereichen auf und überführst diese in umsetzbare, praxisnahe Lösungen.

• Zudem planst und steuerst Du Optimierungs- und Weiterentwicklungsprojekte eigenverantwortlich.

• Des Weiteren koordinierst Du interne Stakeholder sowie externe Partner und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit.

• Du stellst die Einhaltung von Informationssicherheit, Datenschutz und Qualitätsstandards sicher.

• Hinzu kommt die aktive Mitgestaltung von Prozessen und Systemen an der Schnittstelle von Business und IT.

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Informatik oder BWL – oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Zudem bringst Du mehrjährige Erfahrung im Applikationsmanagement, in der Business Analyse oder in der IT-Projektleitung mit.

• Du arbeitest strukturiert, analytisch und lösungsorientiert und setzt klare Prioritäten.

• Des Weiteren kommunizierst Du sicher und zielgerichtet mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen.

• Hinzu kommt Deine Bereitschaft, flexibel Aufgaben aus angrenzenden Bereichen zu übernehmen und Verantwortung zu tragen.

• Kenntnisse von HERMES oder vergleichbaren Projektmanagement-Methoden sind ein Plus.

In dieser Rolle übernimmst du die professionelle Betreuung des gesamten Personalprozesses von der Rekrutierung über den Eintritt bis zum Austritt und stellst eine verlässliche Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte dar. Du verantwortest die Umsetzung und Weiterentwicklung von HR-Richtlinien, Prozessen und Instrumenten und stellst sicher, dass arbeitsrechtliche Vorgaben jederzeit eingehalten werden. Zudem analysierst und interpretierst du HR-Kennzahlen, leitest daraus Massnahmen ab und trägst so aktiv zu einer zukunftsorientierten Personalstrategie bei. Du begleitest Veränderungsprozesse mit deinem Fachwissen, unterstützt bei Projekten im Personalwesen und bringst eigene Ideen zur Optimierung ein. Durch deine strukturierte und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise trägst du entscheidend zu einer professionellen, wertschätzenden und effizienten Personalarbeit bei.

• Du übernimmst die HR-Administration über den gesamten Employee Lifecycle (Ein- und Austritte, Mutationen, Verträge, Zeugnisse – exkl. Lohn).
• In dieser Rolle verwaltest du die Zutritts- und Zeiterfassungssysteme und stellst ein korrektes Absenzen-, Ferien- und Zeitmanagement sicher.
• Du arbeitest eng mit internen Schnittstellen, externen Ansprechpersonen und Behörden zusammen und pflegst eine professionelle Kommunikation.
• Als erfahrene Fachkraft Personalwesen rekrutierst du selbstständig neue Mitarbeitende inklusive Vorselektion und Führung von Interviews.
• Du koordinierst Firmengeschenke sowie die Planung und Umsetzung von Anlässen, Trainings und Seminaren.
• In dieser Rolle vertrittst du die HR-Leitung bei Abwesenheiten und wirkst aktiv an HR- und Organisationsprojekten mit (z.B. Prozessoptimierungen, Tool-Einführungen, People-&-Culture-Themen).

• Du verfügst über eine kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Grundausbildung mit Weiterbildung im Personalwesen (z.B. HR-Assistent o.ä.).
• Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung als HR-Generalist mit Verantwortung in Administration und Rekrutierung (ohne Payroll).
• Du kommunizierst sicher auf Deutsch (mindestens C1) und Englisch fliessend; Französisch ist von Vorteil.
• Du überzeugst mit ausgeprägtem Organisationstalent, sehr guten MS-Office Kenntnissen und idealerweise Erfahrung mit Abacus und Calitime.
• Du arbeitest selbständig, zuverlässig und diskret und behältst auch in hektischen Phasen den Überblick.
• Du bringst Power, Ausdauer und eine fröhliche Persönlichkeit mit und meisterst Herausforderungen mit einer guten Portion Humor.

In dieser Rolle gestaltest du als Leitung Controlling-Team die finanzielle Steuerung einer modernen Reha-Organisation aktiv mit und sorgst für Transparenz in allen relevanten Kennzahlen. Du übernimmst die fachliche und organisatorische Führung deines Controlling-Teams und stellst einen effizienten, zukunftsorientierten Controlling-Prozess sicher. Du verantwortest die Erstellung von Analysen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen für das Management und unterstützt damit eine nachhaltige Unternehmensentwicklung. Dabei bringst du deinen Weitblick ein, um Potenziale zu identifizieren, Prozesse zu optimieren und strategische Projekte zu begleiten. Durch deinen strukturierten Ansatz, deine Kommunikationsstärke und deine Freude am interdisziplinären Austausch prägst du die Weiterentwicklung des Controllings massgeblich mit.

• Du führst und entwickelst das Controlling-Team sowohl fachlich als auch personell weiter
• In dieser Rolle verantwortest du die Betriebsbuchhaltung nach REKOLE® und stellst korrekte Abschlüsse sicher
• Du entwickelst das finanzielle Berichtswesen für Management und Klinikleitungen kontinuierlich weiter
• Als Leitung Controlling-Team koordinierst du den Budgetprozess, erstellst Forecasts und führst Abweichungsanalysen durch
• Du berätst die Klinikleitungen als Controlling Business Partner in betriebswirtschaftlichen Fragestellungen
• In dieser Rolle optimierst du Controlling-Instrumente, Prozesse und Auswertungen und wirkst in bereichsübergreifenden Projekten mit

• Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung (Uni, FH/HF oder vergleichbar)
• Mehrjährige Erfahrung in der Betriebsbuchhaltung und im Controlling, idealerweise im Gesundheitswesen
• Erste Führungserfahrung oder nachweisliche Fähigkeit, ein Team fachlich anzuleiten, kombiniert mit Freude an der operativen Mitarbeit
• Ausgeprägtes analytisches Denken sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Dienstleistungsorientierung, verbunden mit einem sicheren und professionellen Auftreten
• Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie idealerweise Praxis mit SAP und BI- bzw. Reporting-Tools

• Du leitest Entwicklungsprojekte
• Du berechnest und legst Elektromotoren aus
• Du planst, führst durch, wertest aus und dokumentierst Motorentests
• Du berätst die Verkaufsorganisation in technischen Belangen
• Du organisierst und führst interne Schulungen für Produktions- und Verkaufsabteilungen durch

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in Elektrotechnik (ETH, Universität, FH) mit einem Bachelor- oder Masterabschluss
  
• Du bist Studienabgänger und möchtest deine Karriere in diesem Bereich starten
• Du besitzt gute Kenntnisse in der Auslegung von Elektromotoren
• Du hast Erfahrung und Kenntnisse in der Finite-Elemente-Analyse (FEA)
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

In dieser vielseitigen Position als IT Applikationsmanager verantwortest Du den reibungslosen Betrieb und die Optimierung geschäftskritischer Applikationen. Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen und externen Partnern zusammen und bringst Deine Hands-on-Mentalität gezielt ein. Mit analytischem Blick und technischem Know-how gestaltest Du Prozesse, Dokumentationen und Schnittstellen aktiv mit. Diese Rolle bietet Dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld Verantwortung zu übernehmen und Projekte eigenständig zu führen.

• Du trägst die Verantwortung für den stabilen Betrieb und die Weiterentwicklung unternehmenskritischer Applikationen in den Bereichen ERP, Finanzen und HR.

• Zudem bringst Du Dich aktiv in die Optimierung und Dokumentation betriebsrelevanter Prozesse und Abläufe ein.

• Des Weiteren nimmst Du eine zentrale Vermittlerrolle zwischen internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern wahr.

• Du steuerst und leitest Projekte im Bereich Applikationsmanagement eigenverantwortlich.

• Hinzu kommt die laufende Identifikation von Verbesserungspotenzialen innerhalb der bestehenden Systemlandschaft.

• Du bringst langjährige Erfahrung im Applikationsmanagement mit, vorzugsweise in den Bereichen ERP, Finanzen oder HR.

• Zudem überzeugst Du mit einer Hands-on-Mentalität und soliden technischen Skills in Microsoft-Technologien, SQL, BI/Reporting, Scripting und Security.

• Du verfügst über eine analytische Denkweise sowie eine exakte und eigenverantwortliche Arbeitsweise.

• Hinzu kommt Dein ausgeprägtes Interesse an Prozessen und deren kontinuierlicher Optimierung.

• Des Weiteren bringst Du eine starke Kunden- und Serviceorientierung sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke mit.

• Du kommunizierst sicher auf Deutsch; Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Als Business Application Manager übernimmst Du eine zentrale Rolle im Betrieb und der Weiterentwicklung unternehmenskritischer Applikationen. Du bist die verbindende Schnittstelle zwischen dem internen Betrieb und externen Service Providern. Mit Deiner Erfahrung im ERP-, Finanz- und HR-Umfeld trägst Du massgeblich zur Stabilität der IT-Applikationslandschaft bei. Zudem leitest Du eigenverantwortlich Projekte und gestaltest Prozesse aktiv mit.

• Du verantwortest den Betrieb und die Weiterentwicklung von geschäftskritischen Applikationen mit Schwerpunkt in den Bereichen ERP, Finanzen und HR.

• Zudem wirkst Du aktiv beim Ausbau betriebsrelevanter Prozesse und der zugehörigen Dokumentation mit.

• Des Weiteren fungierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen dem internen Betrieb und externen Service Providern.

• Du übernimmst die Planung und Leitung von Projekten im Applikationsumfeld.

• Hinzu kommt die kontinuierliche Analyse und Optimierung der bestehenden Applikationslandschaft.

• Du verfügst über mehrjährige Erfahrung im Applikationsmanagement, idealerweise mit Schwerpunkt in ERP, Finanzen oder HR.

• Zudem bringst Du fundierte technische Kenntnisse mit, insbesondere in Microsoft-Produkten, SQL, BI/Reporting, Scripting sowie im Bereich Security.

• Du überzeugst mit einer analytischen Herangehensweise, rascher Auffassungsgabe und einer präzisen, selbstständigen Arbeitsweise.

• Hinzu kommt Deine ausgeprägte Affinität für Prozesse und strukturierte Abläufe.

• Des Weiteren zeichnest Du Dich durch starke Kommunikationsfähigkeiten und eine hohe Dienstleistungsorientierung aus.

• Du kommunizierst sehr gut auf Deutsch und Französisch; Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

• Planung und Koordination von Releases in Zusammenarbeit mit Fachbereichen und ICT

• Aufnahme von Anforderungen und Entwicklung umsetzbarer Lösungsvorschläge

• Pflege von Betriebs- und Benutzerdokumentationen zur Wissenssicherung

• Sicherstellung des operativen Betriebs und kontinuierliche Optimierung von ERP-Systemen und Umsystemen

• Beratung und Unterstützung der Anwender:innen bei Applikations- und Prozessfragen

• Mitarbeit in IT-Projekten sowie eigenständige Koordination kleinerer Vorhaben

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Erfahrung im Applikationsmanagement

• Fundierte Kenntnisse im Betrieb von ERP-Systemen, idealerweise mit Navision und HL7-Schnittstellen im Gesundheitswesen

• Gutes Verständnis von Application Servern, Datenbanken und Integrationsschnittstellen im Applikationsbetrieb

• Breites ICT-Know-how zur Zusammenarbeit mit Infrastruktur-Teams (Netzwerk, Server, IAM etc.) und zur klaren Spezifikation von Anforderungen

• Strukturierte, belastbare und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit unternehmerischem und lösungsorientiertem Denken

• Kommunikationsstärke sowie sehr gute Deutschkenntnisse und Fähigkeit, komplexe Inhalte verständlich zu vermitteln

Du bist verantwortlich für die Störungsanalyse, Fehlerbehebung und Reparaturen an modernen Produktionsanlagen. Zudem wirkst du aktiv an Optimierungen sowie an Umbau- und Inbetriebnahmeprojekten mit und stellst einen zuverlässigen Betrieb der gesamten technischen Infrastruktur sicher.

• Störungsanalyse, Fehlerbehebung und Reparaturen an Produktionsanlagen

• Umsetzung technischer Optimierungen in Steuerungs-, Regel- und Antriebstechnik

• Durchführung elektronischer Installationen sowie allgemeiner Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten

• Mitarbeit bei Umbauten, Neuinstallationen und Inbetriebnahmen von Maschinen und Anlagen

• Ausbildung oder Weiterbildung als Elektroinstallateur, Automatiker oder Mechatroniker mit Berufserfahrung im Maschinen- und Betriebsunterhalt

• Fundiertes Know-how in Antriebs- und Verfahrenstechnik, SPS-Technik sowie MSR-Technik

• Strukturierte, teamorientierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Ausgeprägtes Verantwortungs- und Sicherheitsbewusstsein

• Bereitschaft zu Piketteinsätzen im Durchlaufbetrieb (Anfahrtsweg max. 30 Minuten)

• Erstellung von präzisen CAD-Modellen sowie detaillierten Konstruktions- und Montageplänen für komplexe Vorhaben.

• Ganzheitliche Projektverantwortung inklusive der technischen Klärung von der Anfrage bis zur Abnahme.

• Aktive Schnittstellenkoordination zwischen Bauherren, Lieferanten und internen Fachabteilungen.

• Operative Steuerung der Arbeitsvorbereitung, des Einkaufs sowie der Bauleitung vor Ort.

• Konsequente Überwachung von Qualitätsvorgaben, Terminen und Budgets (in CHF) für einen reibungslosen Projektablauf.

• Technische Grundausbildung im Bereich Metall-, Holz- oder Anlagenbau.

• Fundierte Praxis oder erste fundierte Erfahrung in der Projektleitung technischer Bauvorhaben.

• Sicherer Umgang mit CAD-Software und ein ausgeprägtes Verständnis für technische Zusammenhänge.

• Hohes Mass an Organisationsgeschick und eine lösungsorientierte, unternehmerische Denkweise.

• Begeisterung für den Spezialanlagenbau und die kontinuierliche Optimierung technischer Standards.