4882 Jobs

• Technische Beratung von Kunden zu Produkten und Lösungen

• Unterstützung von Partnern bei der Produktevaluation sowie in Abstimmungen mit Kunden und Herstellern

• Konzeption und Durchführung von Workshops zur technischen Schulung und Zertifizierung, inkl. Testbegleitung

• Sicherstellung aktueller technischer Expertise durch Herstellerkurse und den Erwerb relevanter Zertifizierungen

• Technische Ausbildung im ICT-Umfeld

• Idealerweise Kenntnisse oder Zertifizierungen in Cybersecurity

• Ausgeprägte analytische, lösungsorientierte Denkweise und hohe Eigenverantwortung

• Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise mit starker Kundenorientierung und Teamfähigkeit

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Du übernimmst die Schnittstellenrolle zwischen Business und Entwicklung und bringst Anforderungen sauber zusammen

• Du gestaltest die Gesamtlösung und integrierst sie in die bestehende Architektur und Plattform

• Du erstellst technische Spezifikationen und Dokumentationen auf Basis der Business Requirements

• Du koordinierst Deployments mit dem Release-Management und arbeitest mit CI/CD-Pipelines

• Du analysierst Fehler strukturiert, interpretierst Logs, behebst Issues und setzt kleinere Weiterentwicklungen um

• Du hast eine abgeschlossene Informatikausbildung und bringst Erfahrung im Plattform Engineering mit, idealerweise mit OpenShift sowie CI/CD-Pipelines

• Du hast Praxis im End-to-End-Testing und ein gutes Verständnis für DevOps und Qualitätssicherung

• Du verfügst über Entwicklungskenntnisse in Java und arbeitest sicher mit XML, XSLT und JSON

• Du verstehst moderne Softwarearchitekturen und kannst komplexe Zusammenhänge konzeptionell erfassen

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• Du analysierst Kundenanforderungen und Prozesse und verstehst deren fachliche Zusammenhänge

• Du erarbeitest passende Konzepte und Lösungen auf Basis der Abacus Business Software

• Du setzt die Software um und passt sie gezielt an (Customizing)

• Du führst Schulungen für Anwender:innen durch

• Du begleitest Kunden nach dem Go-Live mit Support, Optimierung und Weiterentwicklung

• Du hast eine technische oder kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung in Betriebswirtschaft oder Informatik

• Du bringst Erfahrung mit Abacus in der Projektverwaltung und/oder Zeiterfassung mit

• Du hast Freude an IT-Themen und ein gutes technisches Verständnis

• Du bist kundenorientiert, engagiert und kommunikativ

• Du arbeitest gerne im Team und bist offen für neue Perspektiven

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Für unseren Rocken Partner, einen etablierten Plattformanbieter im Versicherungsumfeld im Kanton Solothurn, suchen wir einen Software Engineer mit Fokus auf Java, Plattform Engineering und DevOps.

Du begleitest den gesamten Application Lifecycle, stellst Stabilität und Performance sicher und fungierst als technische Schnittstelle zwischen Business und Engineering. Dabei koordinierst du Deployments, arbeitest mit CI/CD-Pipelines und unterstützt Weiterentwicklungen sowie eine saubere Fehleranalyse in produktionsnahen Umgebungen.

• Du agierst als Schnittstelle zwischen Business und Entwicklung und koordinierst technische Anliegen end-to-end.

• Du wirkst bei der Gestaltung der Gesamtlösung mit und integrierst Applikationen in bestehende Architektur und Plattformen.

• Du erstellst technische Spezifikationen und Dokumentationen auf Basis von Business Requirements.

• Du koordinierst Deployments mit dem Release Management und arbeitest aktiv mit CI/CD-Pipelines.

• Du übernimmst kleinere Weiterentwicklungen, Konfigurationen und Bugfixes an bestehenden Anwendungen.

• Du analysierst Fehler strukturiert, interpretierst Logs/Fehlermeldungen und koordinierst die nachhaltige Behebung.

• Erfahrung im Plattform Engineering, idealerweise mit OpenShift, sowie mit CI/CD-Pipelines und deren Parametrierung.

• Erfahrung in End-to-End Testing und Verständnis für Qualitätssicherung im DevOps-Kontext.

• Entwicklungskenntnisse in Java sowie Erfahrung mit XML, XSLT und JSON.

• Verständnis moderner Softwarearchitekturen und Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge konzeptionell sauber zu erfassen.

• Strukturierte, analytische Vorgehensweise bei der Fehleranalyse inkl. sicherer Log-Interpretation.

• Technische Weiterbildung mindestens auf Stufe HF.

• Teamorientierte, lösungsorientierte Persönlichkeit mit stilsicherer Deutschkommunikation (mündlich und schriftlich) sowie sehr gute branchenübliche Englischkenntnisse.

Du übernimmst die Gesamtverantwortung für ein leistungsstarkes Treuhand-Team und gestaltest aktiv die finanzielle Zukunft unserer nationalen und internationalen Mandate. Dabei bist du strategische:r Partner:in für Kund:innen und interne Stakeholder, treibst Prozessinnovationen voran und stellst sicher, dass dein Team höchste Qualität liefert. Du formst Strukturen, baust Kompetenzen auf und bist entscheidend daran beteiligt, dass Finanzen, Steuern und Controlling reibungslos funktionieren – und dabei Mehrwert schaffen.

• Führung und Entwicklung eines hochqualifizierten Treuhandteams inklusive Coaching, Feedback und Förderung von Talenten

• Strategische Beratung von Kund:innen in allen Bereichen des Finanz- und Rechnungswesens sowie der Steuern

• Verantwortung für Mandatsqualität, Risikomanagement und Compliance

• Optimierung und Digitalisierung von Prozessen, Einführung neuer Tools und Controlling-Standards

• Aufbau und Betreuung von strategisch wichtigen Mandaten und Projekten

• Schnittstellenmanagement zwischen Team, Kund:innen und anderen Fachbereichen

• Verantwortung für die Weiterentwicklung des Dienstleistungsangebots, inkl. neue Services und Beratungslösungen

• Mehrjährige Erfahrung im Treuhandwesen, Rechnungswesen oder Controlling, idealerweise mit Führungserfahrung

• Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung, Controlling und Steuern (FA Treuhand/Finance oder vergleichbar)

• Unternehmerisches Denken, hohes Verantwortungsbewusstsein und strategische Orientierung

• Exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Souveränität im Umgang mit Kund:innen und Stakeholdern

• Freude daran, ein Team zu führen, zu motivieren und zu entwickeln

Du willst Verantwortung übernehmen, dein Team fördern und Kund:innen zu echten finanziellen Erfolgen verhelfen? Als Leitung Treuhand & Finanzberatung steuerst du ein engagiertes Team, entwickelst maßgeschneiderte Lösungen für nationale und internationale Mandate und bringst Prozesse auf das nächste Level. Dabei bist du Sparringspartner:in für Kund:innen, Coach für Mitarbeitende und Treiber:in für Innovation im Finanzbereich.

• Führung und Weiterentwicklung eines dynamischen Treuhandteams

• Beratung von Kund:innen in allen Finanz- und Steuerfragen, inkl. Rechnungswesen, Controlling und Reporting

• Aufbau, Optimierung und Digitalisierung von Prozessen

• Sicherstellung der Qualität aller Teamleistungen und aktive Unterstützung bei komplexen Mandaten

• Strategische Mitwirkung bei der Mandatsentwicklung und Betreuung von Spezialprojekten

• Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und aktive Marktpräsenz

• Mehrjährige Erfahrung im Treuhandbereich oder Rechnungswesen, idealerweise mit Führungserfahrung

• Fundiertes Wissen in Rechnungslegung, Controlling und Steuern (FA oder vergleichbare Qualifikation von Vorteil)

• Unternehmerische Denkweise, Hands-on-Mentalität und exzellente Serviceorientierung

• Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln

• Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Freude, ein Team zu fördern

• Selbstständige Durchführung von Ausschreibungen, Einladungs- und offenen Verfahren gemäss gesetzlichen Vorgaben.

• Erstellung der kommerziellen und rechtlichen Unterlagen für Submissionen.

• Analyse und Bewertung von Angeboten, inklusive Preis- und Vertragsverhandlungen mit Lieferanten.

• Beratung interner Fachabteilungen zu Beschaffungsprozessen, Vertragsbedingungen und Vergaberichtlinien.

• Pflege der Beschaffungsdaten im ERP-System und Erstellung von Auswertungen.

• Unterstützung bei Projekten zur Optimierung von Einkaufsprozessen und Kostenmanagement.

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (EFZ oder gleichwertig).

• Weiterbildung im Einkauf oder öffentliche Beschaffung.

• Mehrjährige Erfahrung in der öffentlichen Beschaffung oder in einem ähnlichen Umfeld.

• Sehr gute Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office.

• Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.

• Beschaffung von technischen Komponenten, Baugruppen und Dienstleistungen für die Produktion.

• Einholen, Vergleichen und Verhandeln von Angeboten mit nationalen und internationalen Lieferanten.

• Pflege und Weiterentwicklung von Lieferantenbeziehungen sowie Durchführung von Lieferantenbewertungen.

• Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit in Zusammenarbeit mit AVOR und Logistik.

• Abwicklung von Bestellungen, Terminüberwachung und Reklamationsmanagement im ERP-System.

• Mitarbeit bei Kostenoptimierungs- und Standardisierungsprojekten im Einkauf.

• Abgeschlossene technische Grundausbildung (z. B. Mechaniker, Automatiker, Konstrukteur).

• Weiterbildung im Einkauf (z. B. Einkaufsfachmann/-frau, Technischer Kaufmann) von Vorteil.

• Berufserfahrung im technischen Einkauf, idealerweise in der Industrie.

• Sehr gute ERP- und MS-Office-Kenntnisse.

• Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und strukturierte Arbeitsweise.

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse; Englisch oder weitere Sprachen von Vorteil.

• Verantwortung für komplexe und strategische Beschaffungsprojekte im öffentlichen Sektor

• Beratung interner Anspruchsgruppen zu vergaberechtlichen Fragestellungen und Beschaffungsstrategien

• Selbstständige Durchführung von nationalen und internationalen Ausschreibungen

• Analyse von Beschaffungsmärkten sowie Entwicklung nachhaltiger und wirtschaftlicher Beschaffungslösungen

• Verhandlungsführung mit Anbietern und Begleitung von Vertragsabschlüssen

• Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Richtlinien und Standards im öffentlichen Einkauf

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet

• Weiterbildung im strategischen Einkauf oder im öffentlichen Beschaffungswesen

• Fundierte Berufserfahrung im öffentlichen Beschaffungswesen (zwingende Voraussetzung)

• Sehr gute Kenntnisse von ERP-Systemen sowie MS Office (insb. Excel)

• Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise

• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse