6106 Jobs

• Selbstständige Störungsbehebung an Öl-Heizungsanlagen

• Durchführung von Wartungs- und Unterhaltsarbeiten

• Analyse technischer Probleme und fachgerechte Umsetzung von Reparaturen

• Kompetente Kundenberatung zu Serviceverträgen und Ersatzteilen

• Aktiver Kontakt mit Kunden vor Ort und Sicherstellung einer hohen Servicequalität

• Selbstständige Organisation und Durchführung der Serviceeinsätze

• Teilnahme am Pikettdienst nach Absprache im Team

• Regionale Serviceeinsätze mit hoher Reisetätigkeit

• Abgeschlossene technische Berufsausbildung, beispielsweise als Heizungsinstallateur/in, Kaminfeger/in, Automobil-Mechatroniker/in, Landmaschinenmechaniker/in oder vergleichbar

• Technisches Verständnis und Freude an der Fehlersuche

• Hohe Selbstständigkeit und zuverlässige Arbeitsweise

• Freude am direkten Kundenkontakt

• Belastbare, flexible und kundenorientierte Persönlichkeit

• Gute Umgangsformen und professionelles Auftreten

• Bereitschaft zu hoher Reisetätigkeit

• Bereitschaft für Pikettdienst

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist in der Gesundheitsbranche zu Hause. Als Schweizer Familienunternehmen sind ihnen Dynamik sowie Leidenschaft für Verbesserungen wichtig. Du unterstützt in täglichen Aufgaben, welche nicht alltäglich sind.

Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Die Position verbindet Führungsverantwortung mit der Weiterentwicklung von ICT-Services. Im Mittelpunkt stehen ein zuverlässiger Supportbetrieb, effiziente Serviceprozesse und eine hohe Servicequalität. Die Funktion wird vollständig vor Ort ausgeübt; Homeoffice ist nicht vorgesehen.

• Fachliche und disziplinarische Führung des ICT Service Desk Teams

• Sicherstellung eines strukturierten und zuverlässigen ICT-Supports

• Weiterentwicklung und Optimierung des ICT Service Portfolios

• Bearbeitung und Koordination von Incidents und Service Requests

• Identifikation von Optimierungspotenzialen und Umsetzung geeigneter Massnahmen

• Steigerung von Servicequalität, Effizienz und Kundenzufriedenheit

• Höhere Ausbildung im Bereich Informatik oder Computerwissenschaften

• Weiterbildungen bzw. Zertifizierungen in ITIL, Microsoft oder im Support-Umfeld

• Ausgeprägte Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke

• Erfahrung mit JIRA Service Management, JIRA und Confluence

• Kenntnisse in Windows, Linux, Microsoft 365, MS Teams und Citrix von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse; Englisch- und Französischkenntnisse von Vorteil

Im Fokus dieser Position stehen die Weiterentwicklung und Überwachung der Informationssicherheit sowie des Informationssicherheits-Managementsystems. Die Funktion verbindet Security Governance, Risikomanagement, Datenschutz und Awareness und unterstützt verschiedene Organisationseinheiten bei sicherheits- und datenschutzrelevanten Fragestellungen.

• Überwachung und Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS)

• Monitoring der IT-Sicherheit und Kontrolle relevanter Vorgaben und Sicherheitsmassnahmen

• Überprüfung der Umsetzung interner und externer Anforderungen sowie Rapportierung von Abweichungen und Sicherheitsrisiken

• Beobachtung der aktuellen Bedrohungslage und Bewertung potenzieller Informationssicherheitsrisiken

• Erkennung und Eskalation von Sicherheitsvorfällen

• Planung und Durchführung von Awareness-Massnahmen, Schulungen und Sensibilisierungskampagnen

• Fachliche Unterstützung bei Projekten und betrieblichen Fragestellungen, beispielsweise bei Dokumenten, Konzepten und DSFA

• Überwachung der Einhaltung von Datenschutzvorgaben im Rahmen des Datenschutz-Managementsystems

• Beratung verschiedener Fachbereiche in Fragen der Informationssicherheit und des Datenschutzes

• Betreuung mehrerer Standorte sowie Unterstützung einer weiteren kantonalen Organisation

• Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation

• Weiterbildung im Bereich Informationssicherheit, beispielsweise MAS Cyber Security / Information Security oder CISSP, CISA, CISM bzw. CRISC

• Nachweisbare Berufserfahrung in Informatiksicherheit, Informationssicherheit und Datenschutz

• Juristische Kenntnisse oder entsprechende Weiterbildung von Vorteil

• Strategisches und gesamtheitliches Denken

• Erfahrung in der interdisziplinären Zusammenarbeit auf unterschiedlichen Hierarchiestufen bis zur Geschäftsleitung

• Ausgeprägte Kommunikations- und Konzeptionsfähigkeiten

• Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie analytische und umsetzungsstarke Arbeitsweise

• Selbstständige und belastbare Persönlichkeit

• Fliessend in Deutsch

• Ganzheitliche Betreuung und Weiterentwicklung einer virtualisierten Microsoft-Infrastruktur mit Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP, IIS, Terminal Services sowie Windows-Client-Umgebungen

• Administration hochverfügbarer Virtualisierungs-, Netzwerk- und Storage-Plattformen inklusive WAN/WLAN, VPN, Firewall, IP-Telefonie sowie zuverlässiger Backup- und Recovery-Prozesse

• Betrieb und Optimierung geschäftskritischer Applikationen und Datenbanken auf Basis von MS SQL und MySQL sowie Betreuung ergänzender individueller Softwarelösungen

• Sicherstellung von Verfügbarkeit, Performance und IT-Sicherheit sowie eigenständige Fehleranalyse, Anwenderberatung und kontinuierliche Weiterentwicklung der gesamten Systemlandschaft

• Fundierte Erfahrung in der Administration von Microsoft-Infrastrukturen mit Windows Server, Active Directory und Windows Clients sowie Know-how in Virtualisierung, Netzwerk, Storage und Backup

• Gute Kenntnisse in MS SQL und/oder MySQL sowie Erfahrung mit Stored Procedures und Triggern; Kenntnisse in Visual Basic oder vergleichbarer Anwendungsentwicklung sind von Vorteil

• Breites technisches Verständnis für Server, Clients, Firewalls, VPN, Web- und Intranet-Systeme sowie ausgeprägte Kompetenz in der Analyse von Hard- und Softwareproblemen

• Selbstständige und belastbare IT-Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein, Serviceorientierung sowie guten Deutsch- und Englischkenntnissen

• Technische Gesamtbetreuung einer vielseitigen IT-Landschaft von Microsoft Server und Clients über Virtualisierung und Datenbanken bis zu Netzwerk-, Security- und Kommunikationssystemen

• Lifecycle-Management zentraler Infrastrukturkomponenten sowie Sicherstellung eines hochverfügbaren und geschützten Betriebs inklusive Backup, Restore und präventiver Systemwartung

• Betreuung und Weiterentwicklung von Business-Applikationen, Datenbanklösungen und individuellen Tools sowie technische Anpassung bestehender Anwendungen und Schnittstellen

• Unterstützung und Schulung der Anwender sowie Betreuung interner Weblösungen und eigenständige Weiterentwicklung der Infrastruktur entlang betrieblicher Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung als System Engineer, System Administrator oder IT-Generalist mit breitem Know-how in Microsoft Server-, Client- und Active-Directory-Umgebungen

• Praxis mit Virtualisierung, Netzwerk, WAN/WLAN, VPN, Firewall, Storage und IP-Telefonie sowie Erfahrung mit hochverfügbaren und geschäftskritischen Infrastrukturen

• Kenntnisse in MS SQL, MySQL und datenbanknaher Entwicklung; Erfahrung mit Visual Basic, SQL-Prozeduren, Triggern oder individuellen Business-Applikationen ist ein Plus

• Ausgeprägte Troubleshooting- und Servicekompetenz sowie eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise und gute Deutsch- und Englischkenntnisse

• Gestaltung einer zukunftsfähigen Digital-Workplace-Strategie sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Microsoft-365-Plattform entlang geschäftlicher und technologischer Anforderungen

• Übersetzung von Business-Bedürfnissen in geeignete Collaboration- und Productivity-Lösungen sowie Steuerung der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern

• Verantwortung für Modern-Work-Initiativen von der Anforderungsanalyse über die Umsetzung bis zur erfolgreichen Einführung und Adoption bei den Anwendern

• Schrittweiser Aufbau des Themenbereichs Modern Work sowie perspektivische Übernahme einer fachlichen oder personellen Führungsrolle

• Umfassendes Know-how rund um Microsoft 365 und moderne Collaboration-Plattformen sowie Interesse an der kontinuierlichen Weiterentwicklung digitaler Arbeitsplatzlösungen

• Erfahrung mit Microsoft Teams, SharePoint, OneDrive und idealerweise Power Platform sowie vorhandene oder angestrebte Microsoft-Modern-Work-Zertifizierungen

• Erste Projektleitungserfahrung kombiniert mit sicherem Stakeholder-Management und der Fähigkeit, technische und fachliche Anforderungen miteinander zu verbinden

• Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Leadership-Potenzial, ausgeprägter Kommunikationsstärke sowie sehr guten Deutsch- und optionalen Englischkenntnissen

• Technische und funktionale Weiterentwicklung einer modernen Microsoft-365-Arbeitsumgebung mit Teams, SharePoint, OneDrive und Power Platform sowie Sicherstellung eines zuverlässigen Plattformbetriebs

• Aufnahme und Strukturierung fachlicher Anforderungen sowie Koordination der Umsetzung zwischen Business, IT, Kunden und externen Technologiepartnern

• Eigenständige Steuerung kleinerer Modern-Work-Projekte inklusive Change-, Rollout- und Adoption-Massnahmen zur nachhaltigen Verankerung neuer Lösungen

• Aktive Mitgestaltung und perspektivischer Aufbau eines Modern-Work-Fachbereichs mit der Möglichkeit, schrittweise zusätzliche fachliche und personelle Verantwortung zu übernehmen

• Fundierte Kenntnisse im Microsoft-365-Umfeld sowie Erfahrung mit Teams, SharePoint, OneDrive und idealerweise Power Platform

• Microsoft-Zertifizierungen im Bereich Modern Work sind von Vorteil; alternativ besteht die Bereitschaft, entsprechende Qualifikationen gezielt aufzubauen

• Erfahrung in der Koordination oder Leitung kleinerer IT-Projekte sowie ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten

• Eigenverantwortliche und lernbereite Persönlichkeit mit Interesse an agilen Arbeitsformen sowie sehr guten Deutsch- und idealerweise guten Englischkenntnissen

Unser Rocken Partner ist ein renommiertes Beratungs- und Dienstleistungsunternehmen sowie Service Provider. Mit der umfassenden Expertise und dem engagierten Team von Spezialisten bietet unser Partner massgeschneiderte IT-Lösungen und erstklassige Services für ihre Kunden an.

• Administration, Monitoring und kontinuierliche Weiterentwicklung von Microsoft-365- und Azure-Plattformen sowie Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen Betriebs

• Analyse komplexer Störungen und Entwicklung nachhaltiger Lösungen oder Workarounds für Cloud- und Hybrid-Umgebungen

• Steuerung von Berechtigungen, Identitäten und Sicherheitsrichtlinien sowie Umsetzung geeigneter Massnahmen für einen sicheren Plattformbetrieb

• Automatisierung wiederkehrender Abläufe und Workflows sowie Betreuung von Backup-, Recovery- und Wiederherstellungsprozessen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informatik sowie mehrjährige Erfahrung im Microsoft System Engineering oder in der Administration moderner Cloud-Umgebungen

• Fundierte Kenntnisse in Microsoft Azure und Microsoft 365 sowie praktische Erfahrung mit hybriden Szenarien, Active Directory, AD Connect und Gruppenrichtlinien

• Grundkenntnisse in PowerShell sowie ausgeprägtes Interesse an Automatisierung und die Bereitschaft, sich kontinuierlich in neue Technologien und Tools einzuarbeiten

• Serviceorientierte und selbstständige Persönlichkeit mit stilsicheren Deutschkenntnissen, Wohnsitz in der Schweiz sowie Führerausweis Kategorie B und entsprechender Mobilität

• Konzeption und Implementierung anspruchsvoller Netzwerkarchitekturen sowie Entwicklung skalierbarer Lösungen für leistungsfähige und sichere IT-Infrastrukturen

• Technische Leitung und aktive Mitarbeit in Netzwerkprojekten von der Planung über die Umsetzung bis zur erfolgreichen Integration in den produktiven Betrieb

• Erstellung fundierter Lösungs-, Architektur- und Betriebskonzepte sowie kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Netzwerkumgebungen

• Aktive Mitgestaltung von Cyber-Security-Themen und neuen Infrastrukturservices in Zusammenarbeit mit interdisziplinären Technologie- und Produktteams

• Fundierte Berufserfahrung im Network Engineering sowie sehr gute Kenntnisse in Switching, Routing, Firewalling und modernen Kommunikationstechnologien

• Tiefgehendes Know-how mit Cisco- und Fortinet-Lösungen sowie gutes Verständnis komplexer Netzwerk- und Security-Architekturen

• Vernetzte und analytische Denkweise kombiniert mit hoher Eigenverantwortung, selbstständiger Arbeitsweise und Freude an der Zusammenarbeit im Team

• Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie professionelles Auftreten und Führerausweis Kategorie B