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Identity & Access Management (IAM) begeistert dich, und du behältst auch in kantonsweiten Strukturen den Überblick? In dieser Senior-Rolle leitest du IT-Projekte im Zugriffsmanagement von der Planung bis zum erfolgreichen Abschluss und sorgst für klare Zielbilder, saubere Umsetzung und verlässliche Ergebnisse. Du koordinierst Anforderungen, Stakeholder und Abhängigkeiten, steuerst Risiken sowie Qualität und stellst eine nachvollziehbare Dokumentation sicher. Dabei bringst du IT und Menschen wirkungsvoll zusammen, moderierst Entscheide und schaffst Transparenz über Prioritäten, Fortschritt und nächste Schritte. So stärkst du Sicherheit, Compliance und Effizienz, indem Zugriffe konsequent, verständlich und praxistauglich geregelt werden.

• Mit klarer Vision führst du das IAM Projekt über mehrere Jahre hinweg, wirkungsstark und bereichsübergreifend, immer auf taktische Weiterentwicklung und operative Umsetzung fokussiert

• Dabei pflegst du kantonsweite Beziehungen und bewegst dich sicher zwischen Fachbereichen, Dienststellen, Lieferanten und externen Partnern

• Dein Projektteam profitiert von deiner Integrität und deinem Engagement, wodurch digitale Initiativen nachhaltig umgesetzt werden

• Effiziente Zielerreichung gelingt dir durch die Kombination von HERMES 2022 Projektmanagement und situativ eingesetzten agilen Methoden

• Dabei achtest du darauf, dass alle Aktivitäten den Standards der Organisation und den gesetzlichen Anforderungen entsprechen

• Ein Hochschul oder Fachhochschulabschluss mit IT Bezug oder eine vergleichbare Qualifikation sowie exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind erforderlich

• Leitungserfahrung in IAM Projekten oder vergleichbaren komplexen IT Vorhaben mit bereichsübergreifender Wirkung

• Unterschiedliche Interessenlagen erkennst du schnell und vernetzt Menschen auf Augenhöhe für gemeinsame Ziele

• Weiterbildungen in Projektmanagement, agilen Methoden oder Informatik unterstützen dich in dieser vielseitigen Rolle

In dieser Rolle betreust Du mehrere Mandate eigenverantwortlich und übernimmst umfassende Aufgaben im Treuhand- und Rechnungswesen. Du bist direkte Ansprechperson für Deine Mandanten und berätst sie kompetent in finanziellen und steuerlichen Fragestellungen – eingebettet in ein unterstützendes, qualitätsorientiertes Team.

• Selbstständige Führung der Finanzbuchhaltung mehrerer Mandanten

• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen

• Verarbeitung von Mehrwertsteuer-Deklarationen sowie Abstimmung der Sozialversicherungskonti

• Durchführung von Zahlungsläufen inklusive korrekter Verbuchung

• Optional: Erstellen von Steuererklärungen für juristische und natürliche Personen sowie Kontrolle von Steuerrechnungen und Veranlagungen

• Laufende Beratung der Mandanten in buchhalterischen, finanziellen und – in Zusammenarbeit mit Spezialisten – steuerlichen Themen

• Aktive Mitarbeit an Prozessverbesserungen und gegenseitige Unterstützung im Teamalltag

• Kaufmännische Grundausbildung mit Weiterbildung als Treuhänder/in mit eidg. FA, Fachfrau/-mann Finanz- und Rechnungswesen mit eidg. FA oder Bachelor in Betriebswirtschaftslehre
  oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Treuhand oder in der Buchhaltung und dem Wunsch zur fachlichen Weiterentwicklung

• Mehrjährige Berufserfahrung als Sachbearbeiter/in Treuhand oder Buchhalter/in mit ganzheitlicher Mandatsbetreuung

• Selbstständige, präzise und belastbare Arbeitsweise, auch unter Zeitdruck

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Französischkenntnisse sind von Vorteil oder die Bereitschaft, diese auszubauen

• Hohe Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und Freude an strukturierter Arbeit

Für eine etablierte, partnerschaftlich geführte Beratungs- und Treuhandstruktur wird eine erfahrene Fachperson gesucht, die im Rahmen einer Nachfolgeregelung schrittweise bestehende Mandate übernimmt. Das Umfeld ist geprägt von langfristigen Kundenbeziehungen, hoher fachlicher Qualität und unternehmerischem Denken. Eine spätere Beteiligung auf Partnerebene kann perspektivisch möglich sein.

• Selbständige Betreuung und Weiterentwicklung eines eigenen Mandatsportfolios

• Erstellung von Zwischen- und Jahresabschlüssen für verschiedene Gesellschaftsformen

• Erstellung von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen

• Steuerberatung sowie steuerliche Planungen

• Vertretung von Mandanten gegenüber Steuerbehörden

• Beratung bei Unternehmensgründungen sowie Liquidationen

• Unterstützung bei Unternehmensverkäufen und -käufen

• Führung von Finanzbuchhaltungen und Erstellung von MWST-Abrechnungen

• Lohnadministration und Sozialversicherungsabrechnungen

• Durchführung eingeschränkter Revisionen

• Betriebswirtschaftliche und finanzielle Beratung von Unternehmen

• Mehrjährige Erfahrung im Treuhand- oder Beratungsumfeld mit Mandatsverantwortung

• Fähigkeit, Mandate selbständig und ganzheitlich zu betreuen

• Strukturierte, unternehmerische und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Hohe Kundenorientierung und Beratungskompetenz

• Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich langfristig einzubringen

Ein dynamisch wachsendes Treuhandunternehmen betreut KMU sowie Privatpersonen umfassend in administrativen, steuerlichen und finanziellen Fragestellungen. Der Fokus liegt auf persönlicher Beratung, effizienten Prozessen und langfristigen Kundenbeziehungen.

• Selbständige Führung von Finanz- und Lohnbuchhaltungen für verschiedene Mandate

• Erstellung von Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen

• Ausarbeitung und Einreichung von MWST-Abrechnungen

• Vorbereitung von Zwischen- und Jahresabschlüssen

• Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im Treuhandumfeld

• Mitarbeit bei weiteren Treuhanddienstleistungen für KMU, je nach Erfahrung und Interesse

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Treuhandbereich

• Kaufmännische Grundausbildung

• Weiterbildung im Treuhand- oder Rechnungswesen (z. B. Sachbearbeiter:in) von Vorteil

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil

• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Treuhandsoftware von Vorteil

• Selbständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise

In dieser Rolle übernimmst du die eigenständige Leitung anspruchsvoller Steuer-Mandate für Unternehmen und Privatpersonen und fungierst als zentrale Ansprechperson für komplexe steuerliche Fragestellungen. Du verantwortest die steuerliche Beratung und Planung, prüfst Veranlagungen und erarbeitest Optimierungskonzepte unter Berücksichtigung der aktuellen Gesetzgebung. Zudem führst du dein Mandatsportfolio eigenständig, koordinierst die Zusammenarbeit mit internen und externen Fachstellen und stellst eine hohe Qualität der Dienstleistungen sicher. Du begleitest Steuerverfahren, erstellst oder prüfst Rechtsmittel und vertrittst die Interessen deiner Mandate gegenüber den Behörden. Mit deiner Erfahrung trägst du massgeblich dazu bei, steuerliche Risiken zu minimieren und nachhaltige, tragfähige Lösungen zu entwickeln.

• Du führst spannende nationale und internationale Steuerprojekte und gestaltest Umstrukturierungen, Nachfolgeregelungen und Steuerrulings aktiv mit.

• Du bist verantwortlich für die Erstellung anspruchsvoller Steuererklärungen für natürliche und juristische Personen sowie für Immobilien- und Grundstückssteuerfälle.

• Du übernimmst Verhandlungen mit Steuerbehörden und leitest eigenständig Rechtsmittelverfahren.

• Du koordinierst die MWST-Vertretung und Quartalsdeklarationen für internationale Mandate.

• Du unterstützt dein Team fachlich, überprüfst Arbeitsergebnisse und förderst die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden.

• Du bist zentraler Ansprechpartner für Mandanten, erkennst Zusammenhänge hinter den Zahlen und entwickelst strategische Lösungen mit Mehrwert.

• Mehrjährige Erfahrung als Steuerexperte:in mit fundierten Kenntnissen in der MWST.

• Analytisches, strukturiertes und unternehmerisches Denken gepaart mit selbstständiger, ergebnisorientierter Arbeitsweise.

• Freude am Kundenkontakt, exzellente Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten.

• Stilsicheres Deutsch, sehr gute Englischkenntnisse.

• Motivation, Verantwortung zu übernehmen und ein Team fachlich zu führen.

Du berätst anspruchsvolle Mandate im direkten und indirekten Steuerrecht und bringst komplexe steuerliche Fragestellungen in praxistaugliche Konzepte und Lösungen. In dieser Rolle übernimmst du die fachliche Verantwortung für Themen wie Umstrukturierungen, M&A-Transaktionen, Nachfolgeregelungen, Immobilientransaktionen und Investmentstrukturen. Du arbeitest eigenständig, denkst vernetzt und steuerst Projekte mit hoher Präzision und Qualitätsorientierung. Du pflegst langfristige Beziehungen und treibst die Akquise mit unternehmerischem Gespür aktiv voran. Dabei kommunizierst du sicher auf Deutsch und Englisch und setzt deine Erfahrung gezielt ein, um Entscheidungen fundiert abzustützen und Ergebnisse klar zu vermitteln.

• Als Fachperson Steuerrecht berätst Du nationale und internationale Klienten umfassend im direkten und indirekten Steuerrecht.
• In dieser Rolle entwickelst Du tragfähige Lösungen für komplexe steuerliche Fragestellungen und setzt Konzepte souverän um.
• Du begleitest anspruchsvolle Projekte wie Umstrukturierungen, M&A-Transaktionen, Nachfolgeregelungen sowie Immobilien- und Investmentstrukturen.
• Du baust langfristige Kundenbeziehungen auf und gestaltest Akquise aktiv und professionell mit.
• Du arbeitest sicher in Deutsch und Englisch und kommunizierst steuerliche Sachverhalte klar, präzise und adressatengerecht.
• Du bringst Deine Erfahrung gezielt ins Team ein und treibst die fachliche Weiterentwicklung im Steuerbereich kontinuierlich voran.

• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung auf Professional-Level in der relevanten Rolle.
• Souverän übernimmst du Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben und setzt sie strukturiert sowie termingerecht um.
• Analytisches Denken und eine präzise, lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen dich aus.
• Du kommunizierst klar, adressatengerecht und arbeitest verbindlich mit internen und externen Ansprechpartnern zusammen.
• Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und ein hoher Qualitätsanspruch gehören zu deinen Stärken.
• Mit Lernbereitschaft und Motivation entwickelst du deine fachlichen Kompetenzen kontinuierlich weiter.

Du bist Payroll-Profi und willst Verantwortung für die Lohnadministration eines dynamischen Unternehmens übernehmen? Dann ist diese Position genau richtig für dich.

• Selbständige Betreuung der monatlichen Lohnabrechnung für rund 1000 Mitarbeitende

• Erstellung von Bescheinigungen, Auswertungen und Reports

• Verwaltung von Kranken-, Unfall- und Langzeitfällen inklusive Taggeldabrechnung

• Sicherstellung der termingerechten Meldungen an Quellensteuer und Sozialversicherungen

• Betreuung und Administration des Zeiterfassungssystems inkl. Benutzerrechte

• Mitwirkung an Prozessoptimierungen und Weiterentwicklungen im Payroll-System

• Ansprechpartner:in für Mitarbeitende, Führungskräfte und externe Partner

• Erfahrung in der Lohnbuchhaltung, idealerweise mit SAP Payroll

• Sicherer Umgang mit Zeiterfassungssystemen

• Strukturierte, exakte und termingerechte Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse; Französischkenntnisse von Vorteil

Du möchtest die Lohn- und HR-Administration eines Unternehmens mit rund 200 Mitarbeitenden eigenverantwortlich steuern und Prozesse aktiv mitgestalten? Dann bietet diese Rolle viel Gestaltungsspielraum in einem dynamischen Umfeld.

• Eigenständige Abwicklung der Lohnverarbeitung inkl. Sozialversicherungen

• Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in allen Payroll- und HR-Fragen

• Durchführung von Jahresendarbeiten und Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung

• Mitwirkung bei HR-Projekten und Prozessoptimierungen

• Mehrjährige Erfahrung in Payroll / Lohnverarbeitung, idealerweise in Großunternehmen

• Weiterbildung z. B. eidg. Fachausweis Sozialversicherungen oder Payroll-Expert:in

• Analytische, präzise und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise

• IT-Affinität und Erfahrung mit HR-Systemen

• Kommunikationsstark, diskret und offen für Innovationen

Du stellst die korrekte und termingerechte Lohnverarbeitung für das gesamte Unternehmen sicher und bist zentrale Ansprechperson für sämtliche Themen rund um Sozialversicherungen und Zeitabrechnung.

• Eigenständige Durchführung der monatlichen Lohnläufe

• Abwicklung von Taggeldern (Krankheit/Unfall), Familienzulagen, Quellensteuer und Pensionskassenmutationen

• Sicherstellung einer korrekten Zeit- und Leistungsabrechnung

• Mitarbeit bei Jahresendarbeiten und HR-Projekten

• Erstellung von Reports, Kennzahlen und Personalcontrolling-Auswertungen

• Unterstützung bei HR-IT-Projekten und Systemoptimierungen

• Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im HR-, Payroll- oder Sozialversicherungsbereich

• Mehrjährige Erfahrung im Payroll eines grösseren Unternehmens oder KMU

• Hohe Vertrauenswürdigkeit und selbstständige Arbeitsweise

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

• IT-affin, sicher im Umgang mit MS Office und idealerweise erfahren in HR-Systemprojekten