4542 Jobs

Mit einem Rocken® Talent Profil kannst du dich mit nur einem Mausklick auf interessante Stellen der Transportbranche bewerben. Zusätzlich profitierst du von unserer breiten Vernetzung mit führenden Schweizer Unternehmen und unserer professionellen Beratung.

Unsere Partnerfirmen vernetzen die Schweiz mit Ihren herausragenden Dienstleistungen. Um die unterschiedlichen Services weiterzuentwickeln und in bester Qualität anbieten zu können, sind Sie auf Fachkräfte aus verschiedensten Bereichen angewiesen. Daher sind Sie auf der Suche nach motivierten Persönlichkeiten mit professionellem Knowhow.

Bist du bereit? Dann leg jetzt los und erstelle dein persönliches Rocken® Talent Profil!

Im Kundenauftrag suchen wir eine führungserfahrene Persönlichkeit für den Bereich HR Services & Payroll in der Transport- und Logistikbranche. Das schweizweit tätige Unternehmen bietet dir eine zentrale Rolle an der Schnittstelle zwischen Payroll, Personaladministration, Sozialversicherungen und HR-Prozessentwicklung. Du führst ein kleines Spezialistenteam, arbeitest operativ mit und gestaltest moderne HR-Services aktiv mit.

• Du führst das HR-Services- und Payroll-Team fachlich sowie personell und stellst eine effiziente Aufgabenverteilung sicher

• Du verantwortest die korrekte Personal-, Lohn- und Versicherungsadministration für die Mitarbeitenden in der Schweiz

• Du übernimmst operative Aufgaben in der Payroll und Personaladministration für rund 150 Mitarbeitende

• Du arbeitest eng mit der HR-Leitung zusammen und unterstützt bei strategischen sowie operativen HR-Themen

• Du erstellst HR-Kennzahlen, Statistiken und Auswertungen für interne Anspruchsgruppen

• Du leitest oder begleitest HR-Projekte zur Optimierung von Prozessen, Systemen und Abläufen

• Du verantwortest Jahresendarbeiten, Revisionen sowie die Einhaltung relevanter arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben

• Du bringst mindestens 5 Jahre Praxiserfahrung in Payroll, HR Services oder Personaladministration in der Schweiz mit

• Du verfügst über eine Weiterbildung im HR-Bereich, idealerweise HR-Fachausweis oder eine vergleichbare Qualifikation

• Du hast bereits personelle oder fachliche Führungserfahrung in einem HR-Services-, Payroll- oder HR-Administration-Team gesammelt

• Du kennst dich fundiert mit Schweizer Arbeitsrecht, Sozialversicherungen, Lohnverarbeitung und Jahresendarbeiten aus

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französisch- und/oder Italienischkenntnisse

Im Kundenauftrag suchen wir eine erfahrene Senior Immobilienbewirtschafter für Gewerbeimmobilien. Das Unternehmen ist ein schweizweit tätiger Immobiliendienstleister mit Fokus auf anspruchsvolle Liegenschaftenportfolios im institutionellen Umfeld.

Du übernimmst ein vielseitiges Gewerbeportfolio im Raum Zürich und verantwortest dessen professionelle Bewirtschaftung gemeinsam mit einer unterstützenden Sachbearbeitung beziehungsweise einer Junior-Fachperson. Dabei agierst Du als zentrale Ansprechperson für Eigentümer, Mieter, Dienstleister und interne Fachstellen.

• Du bewirtschaftest ein anspruchsvolles Portfolio von Gewerbeliegenschaften im Raum Zürich.

• Du entwickelst Bewirtschaftungsstrategien und setzt diese operativ sowie wirtschaftlich um.

• Du verhandelst Mietverträge, führst Vertragsabschlüsse durch und begleitest mietrechtliche Fragestellungen.

• Du koordinierst Instandhaltungs-, Sanierungs- und Modernisierungsmassnahmen mit internen und externen Partnern.

• Du erstellst Liegenschaftenbudgets und überwachst die finanzielle Entwicklung Deines Portfolios.

• Du kontrollierst Nebenkosten- sowie Jahresabrechnungen und stellst eine korrekte Abwicklung sicher.

• Du führst eine Sachbearbeitung beziehungsweise Junior-Bewirtschaftung sowie Hauswartung fachlich.

• Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Bewirtschaftung von Gewerbe- oder Geschäftsliegenschaften mit.

• Du verfügst über den eidgenössischen Fachausweis als Immobilienbewirtschafter:in.

• Du besitzt fundierte Kenntnisse im Mietrecht, im Liegenschaftenunterhalt und in der Eigentümervertretung.

• Du hast gute Anwenderkenntnisse in GREM und Microsoft 365 sowie einen gültigen Führerausweis der Kategorie B.

• Du verfügst über Deutschkenntnisse auf Muttersprachniveau.

In dieser Rolle gestaltest du als Fachkraft Finanzsteuerung und Controlling die finanzielle Steuerung in einem dynamischen, industriellen Umfeld aktiv mit und trägst dazu bei, Entscheidungen effizient und zielgerichtet zu unterstützen. Du übernimmst abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben im Finance- und Controlling-Bereich und leistest damit einen direkten Beitrag zur Optimierung von Prozessen und Ergebnissen. Du verantwortest die sorgfältige Analyse und Aufbereitung von Finanzdaten, um Transparenz zu schaffen und die kontinuierliche Verbesserung der Abläufe zu fördern. Dabei arbeitest du eng mit einem motivierten, kollegialen Umfeld zusammen und bringst deine Expertise in ein innovatives Setting mit kurzen Entscheidungswegen ein. Zusätzlich profitierst du von einer guten verkehrstechnischen Erreichbarkeit, zeitgemässen Anstellungsbedingungen sowie regelmässigen Mitarbeiteranlässen und -aktionen.

• Du führst die Debitoren-, Kreditoren- und Finanzbuchhaltung eigenständig und zuverlässig.
• In dieser Rolle bewirtschaftest du offene Posten, inklusive Mahnwesen, und sorgst für einen reibungslosen Zahlungsfluss.
• Du wickelst die Lohnabrechnungen inklusive Schichtarbeit korrekt und termingerecht ab.
• Als Fachkraft Finanzsteuerung und Controlling erstellst du Monats- und Jahresabschlüsse sowie aussagekräftige Reports.
• Du planst und überwachst die Liquidität fortlaufend, unterstützt den Forecastprozess und erstellst MWST-Abrechnungen.
• In dieser Rolle wertest du Kennzahlen aus, entwickelst KPI zur Unternehmenssteuerung und reportest an die Geschäftsleitung.

• Du verfügst über einen eidgenössischen Fachausweis im Finanz- und Rechnungswesen, ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Du hast mehrjährige praktische Berufserfahrung im Finanzwesen, idealerweise im Umfeld eines KMU in ähnlicher Funktion.
• Du arbeitest strukturiert, selbständig und zuverlässig und übernimmst gerne Verantwortung für deine Aufgaben.
• Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, unternehmerisches Denken sowie einen Blick für Effizienz, Qualität und Prozessoptimierung aus.
• Du bist ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und behältst stets das Ganze im Blick.
• Du kommunizierst stilsicher auf Deutsch, verfügst über gute Englischkenntnisse (Französisch von Vorteil) und arbeitest versiert mit MS Office, insbesondere Excel.

Rocken® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer Rocken® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner ist in der Gesundheitsbranche zu Hause. Als Schweizer Familienunternehmen sind ihnen Dynamik sowie Leidenschaft für Verbesserungen wichtig. Du unterstützt in täglichen Aufgaben, welche nicht alltäglich sind.

Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen Rocken® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

In dieser Rolle sorgst du dafür, dass technische Anliegen kompetent gelöst werden und Arbeitsabläufe jederzeit reibungslos funktionieren. Du unterstützt Mitarbeitende sowie medizinische Fachpersonen in Arztpraxen bei Fragen rund um Hard- und Software und trägst damit zu einem stabilen digitalen Arbeitsumfeld bei. Du analysierst Störungsmeldungen, priorisierst sie und findest zielgerichtete Lösungen oder leitest sie an die zuständigen Fachstellen weiter. Zudem übernimmst du die Verantwortung für eine klare, verständliche Kommunikation mit den Anfragenden und stellst sicher, dass sie im Umgang mit den Systemen optimal unterstützt sind. Durch dein Engagement gewährleistest du einen zuverlässigen Betrieb der digitalen Systeme und leistest einen sichtbaren Beitrag zur Servicequalität.

• Du unterstützt interne Mitarbeitende sowie externe Anwender im First- und Second-Level-Support und stellst eine hohe Servicequalität sicher.

• Du analysierst und behebst Störungen, bearbeitest Service Requests und sorgst für einen stabilen Betrieb der IT-Arbeitsplätze.

• Du arbeitest eng mit Infrastruktur-, System- und Applikationsteams sowie externen Dienstleistern zusammen und optimierst bereichsübergreifende Supportprozesse.

• Du verwaltest Benutzerkonten, Berechtigungen sowie moderne Workplace-Umgebungen und richtest Clients, mobile Endgeräte und Peripheriegeräte ein.

• Du wirkst an IT-Projekten, Rollouts, Prozessverbesserungen sowie der Betreuung technischer Systeme und On-Site-Einsätzen mit.

• Du verfügst über eine Ausbildung oder Weiterbildung im Bereich Informatik, Systemtechnik oder ICT sowie idealerweise über relevante Microsoft- oder ITIL-Zertifizierungen.

• Du bringst fundierte Kenntnisse in Windows, Linux, Microsoft 365, Teams, Citrix sowie im Management von Windows-, iOS- und Android-Geräten mit.

• Du hast Erfahrung im Service Desk, User Support oder Workplace Management sowie im Umgang mit Active Directory, Exchange oder Endpoint-Management-Lösungen.

• Du arbeitest kundenorientiert, strukturiert und behältst auch in anspruchsvollen Supportsituationen den Überblick.

• Du verfügst über gute Deutsch- und Französischkenntnisse und bist bereit, Pikett- sowie gelegentliche Vor-Ort-Einsätze zu übernehmen.

In dieser Rolle gestaltest du aktiv die IT-Sicherheitsstrategie mit und sorgst dafür, dass Systeme, Daten und Prozesse ganzheitlich geschützt sind. Du analysierst bestehende IT-Landschaften, identifizierst Schwachstellen und leitest passende technische und organisatorische Massnahmen zur Risikominimierung ab. Dabei verantwortest du die Konzeption, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung von Sicherheitsrichtlinien, -standards und -prozessen. Zudem berätst du Fachbereiche und Stakeholder zu Sicherheitsanforderungen, sensibilisierst für Cyberrisiken und förderst eine gelebte Sicherheitskultur. Durch deine Erfahrung trägst du massgeblich dazu bei, ein hohes Sicherheitsniveau zu etablieren und nachhaltig zu sichern.

• Als IT Security Analyst:in planst und implementierst du Sicherheitskonzepte für Systeme und Netzwerke

• Du überwachst die IT Infrastruktur kontinuierlich, erkennst Sicherheitsvorfälle und leitest geeignete Gegenmassnahmen ein

• In dieser Rolle analysierst du Schwachstellen, führst Penetrationstests durch und leitest daraus konkrete Verbesserungsmassnahmen ab

• Du berätst Fachbereiche und Projekte zu IT Sicherheitsanforderungen und setzt verbindliche Sicherheitsrichtlinien um

• Als IT Security Analyst:in schulst du Mitarbeitende im sicheren Umgang mit IT Systemen und sensibilisierst für Cyberbedrohungen

• Du dokumentierst Sicherheitsvorfälle und Massnahmen, erstellst Reports und wirkst aktiv an der Weiterentwicklung der Sicherheitsstrategie mit

• Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung auf Professional-Level in deinem Fachgebiet

• Du arbeitest selbstständig, strukturiert und übernimmst Verantwortung für deine Aufgaben

• Du kommunizierst klar, professionell und passt deinen Stil gezielt an unterschiedliche Ansprechpersonen an

• Du zeigst hohe Einsatzbereitschaft, Lernbereitschaft und entwickelst deine Fachkompetenzen kontinuierlich weiter

• Ansprechperson unserer Distributoren und Endkunden
• Einholen von Transportofferten
• Erstellen und Prüfung der erforderlichen Exportdokumente
• Auslösen und Betreuen von Verkaufsaufträgen
• Material-Einkauf inkl. Terminüberwachung
• Offerten einholen von Spediteuren
• Retouren bearbeiten (Reparaturen)

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung EFZ
• Berufserfahrung im Import/Export-Geschäft erforderlich
• Selbständige, zuverlässige und exakte Arbeitsweise
• Strukturierte Arbeitsweise
• Ausgeprägte Kundennähe
• Stilsicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

• Sicherstellung der Qualitätsstandards basierend auf den geltenden Normen, Regulierungen und Gesetze
• Durchführung von Kunden-, Lieferanten-, Internen-, sowie länderspezifischen Audits
• Evaluieren und Dokumentation von Abweichungen zu geltenden Standards sowie daraus resultierende Umsetzung der nötigen Anpassungen
• Unterstützen beim Erstellen und der Pflege von Qualitätsdokumentation
• Durchführen von Schulungen im Bereich Qualität und tangierenden Prozessen

• Überwachung und Freigabe von Design- und Prozessprüfungen
• Unterstützung aller Abteilungen bei qualitätsverwandten Themen

• Abgeschlossene technische Ausbildung und Berufserfahrung im Qualitätsmanagement

• MS-Office-Kenntnisse

• Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die ERP-Einführung von der Planung bis zum Go-live.
• In dieser Rolle steuerst du das Projekt hinsichtlich Zeit, Budget und Qualität und koordinierst alle internen und externen Beteiligten.
• Du führst Workshops zur Erhebung und Definition der Anforderungen durch.
• Als ERP Projektleitung Fachverantwortung analysierst, standardisierst und optimierst du die Geschäftsprozesse und überführst sie in ein zukunftsfähiges ERP-System.
• Du baust ein professionelles Stammdatenmanagement auf und stellst eine hohe Datenqualität sicher.
• In dieser Rolle planst und führst du Schulungen durch, begleitest den Veränderungsprozess und gewährleistest einen stabilen, weiterentwickelten ERP-Betrieb.

• Mehrjährige Erfahrung als ERP-Projektleiter oder in einer vergleichbaren Rolle
• Praxis mit gängigen ERP-Systemen wie SAP, Microsoft Dynamics, CSB oder ähnlichen Lösungen
• Fundiertes Verständnis von Produktionsprozessen, Supply Chain Management und Logistik
• Idealerweise Branchenkenntnisse in der Lebensmittelindustrie inkl. Chargenrückverfolgbarkeit, Produktionsplanung und Qualitätsanforderungen
• Know-how in Stammdatenmanagement, Prozessmodellierung und Datenmigration
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Hands-on-Mentalität

• Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung von Informations- und Dokumentenmanagement-Anwendungen

• Sicherstellung und Steuerung der Wartungs- und Supportorganisation

• Übernahme von Wartungsaufgaben sowie 2nd-Level-Support im Applikationsumfeld

• Automatisierung von Datenverarbeitungsprozessen mittels Scripting und Low-Code-Lösungen

• Mitarbeit in IT-Projekten, insbesondere im Umfeld von Microsoft 365 und weiteren Unternehmensanwendungen

• Abgeschlossene Ausbildung im IT- bzw. Informatikbereich

• Erfahrung in Wartungs-, Supportorganisationen sowie in IT-Projektteams

• Erste Kenntnisse in Skript- und/oder Programmiersprachen wie PowerShell, Bash, Java, Python oder Go von Vorteil

• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Hohe Lernbereitschaft und Weiterbildungsorientierung sowie Freude an der Arbeit in einem familiengeführten Unternehmensumfeld