4542 Jobs

Unser Partner ist das zentrale Personalamt einer bedeutenden Schweizer Stadtverwaltung. Eingebettet in ein qualifiziertes Dreierteam bilden Sie die entscheidende Nahtstelle für sämtliche departementalen Personalabteilungen. In dieser verantwortungsvollen Schlüsselrolle übernehmen Sie ab August 2026 die Steuerung und Sicherstellung der monatlichen Lohnverarbeitung für rund 7'500 städtische Mitarbeitende. Wenn Sie fundierte Erfahrung in der Abwicklung grosser Buchungskreise mitbringen, sicher in SAP HCM agieren und Freude daran haben, Fachwissen aufzubauen und Prozesse weiterzuentwickeln, bieten wir Ihnen ein stabiles und zukunftssicheres Arbeitsumfeld.

Deine Benefits

• Hohe Verantwortung & Relevanz: Steuern Sie die Lohnverarbeitung für rund 7'500 städtische Angestellte in einer zentralen Drehscheibenfunktion.

• Krisensicherer Arbeitgeber: Profitiere von den attraktiven Anstellungsbedingungen, Sozialleistungen und Vorzügen des öffentlichen Dienstes.

• Eingespieltes Fachteam: Werde Teil eines kompetenten 3er-Teams im Personalamt mit starkem Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung.

• Gezielte Weiterentwicklung: Raum für den Aufbau von Expertenwissen, Weiterbildungsmöglichkeiten und die aktive Mitarbeit in zukunftsorientierten Payroll-Projekten.

• In deiner zentralen Steuerungsfunktion verantwortest du die reibungslose monatliche Lohnverarbeitung inklusive Sozialversicherungen und Jahresendarbeiten für alle städtischen Einheiten.

• Du koordinierst das stadtweite Verfügungswesen und stellst die korrekte und einheitliche Anwendung der öffentlich-rechtlichen Vorgaben sicher.

• Du fungierst als lösungsorientierte Ansprechperson und berätst die departementalen Personalabteilungen bei komplexen lohn- und versicherungstechnischen Fragen.

• Du treibst die kontinuierliche Weiterentwicklung von Payroll-Themen voran und bringst deine Fachexpertise in Digitalisierungs- und Systemprojekte ein.

• Du übernimmst verlässlich die Stellvertretung innerhalb des Teams, unter anderem für den Bereich Organisationsmanagement.

• Erfolgreich absolvierter Fachausweis (z. B. HR-Fachfrau/-mann, Payroll-Spezialist/in, Sozialversicherungsfachfrau/-mann) mit vertieftem Payroll-Verständnis.

• Mehrjährige, nachweisbare Praxis mit Payroll-Verantwortung in einer vergleichbaren Organisationsgrösse (Grossunternehmen oder öffentliche Verwaltung).

• Sehr gute und praxiserprobte SAP HCM-Kenntnisse.

• Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke und Freude am kollegialen Wissensaustausch.

• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift.

Passt dein Profil nicht zu 100% auf diese Kriterien? Keine Sorge – wir suchen Menschen, die mit uns wachsen wollen. Wenn du die wichtigsten Grundlagen mitbringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Sie sorgen als mobiler Servicetechniker für die zuverlässige Betreuung unserer Kunden direkt vor Ort und stellen die Einsatzbereitschaft moderner Baumaschinen sicher. Mit Ihrem technischen Know-how führen Sie Wartungen, Reparaturen und Störungsanalysen durch und stehen unseren Kunden als kompetente Ansprechperson zur Seite. Dabei arbeiten Sie mit aktueller Diagnosetechnik und professioneller Serviceausrüstung und tragen aktiv dazu bei, die Servicequalität kontinuierlich weiterzuentwickeln.

• Durchführung von Serviceeinsätzen direkt beim Kunden mit einem vollständig ausgestatteten Servicefahrzeug

• Ausführung von Wartungen, Revisionen, Reparaturen und Fehlerdiagnosen an Baumaschinen

• Behebung technischer Störungen sowie Durchführung von Pikettdiensten

• Durchführung von Ölanalysen, Schlauchservice und präventiven Wartungsarbeiten

• Einsatz moderner Werkzeuge, Prüfgeräte und Diagnosesoftware

• Betreuung und Beratung der Kunden als technische Fachperson

• Unterstützung bei der Identifikation und dem Verkauf von Ersatz- und Verschleissteilen

• Dokumentation der ausgeführten Arbeiten und Sicherstellung einer professionellen Auftragsabwicklung

• Enge Zusammenarbeit mit internen Teams sowie aktiver Austausch von Erfahrungen und Verbesserungsvorschlägen

• Abgeschlossene Ausbildung als Landmaschinenmechaniker, Baumaschinenmechaniker oder vergleichbar

• Berufserfahrung im Bereich Maschinenservice, Reparatur oder Instandhaltung von Vorteil

• Technisches Verständnis und Freude an der Arbeit mit modernen Maschinen und Diagnosesystemen

• Kundenorientierte Persönlichkeit mit sicherem und professionellem Auftreten

• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Bereitschaft, Verantwortung bei abwechslungsreichen Serviceeinsätzen zu übernehmen

• Führerausweis Kategorie B inklusive Anhänger

• Gute Anwenderkenntnisse in MS Office (Excel, Word)

• Erfahrung mit Microsoft Dynamics (ERP) von Vorteil

• Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit internen Fachstellen

• Fliessende Deutschkenntnisse

Das Unternehmen ist ein etabliertes Schweizer Immobiliendienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Immobilienbewirtschaftung, Vermarktung, Entwicklung und Beratung. Mit fundierter Marktkenntnis, langjähriger Erfahrung und einer ausgeprägten Kundenorientierung begleitet es private, institutionelle und öffentliche Auftraggeber entlang des gesamten Immobilienlebenszyklus.

• Du leitest den Bereich Immobilien und verantwortest die Bewirtschaftung eines anspruchsvollen Immobilienportfolios.

• Du führst dein Team zielorientiert und unterstützt dessen fachliche und persönliche Weiterentwicklung.

• Du planst und koordinierst Wiedervermietungen, Wohnungsabnahmen, Übergaben sowie Unterhalts- und Sanierungsmassnahmen.

• Du bist die zentrale Ansprechperson für Eigentümer, Mieter, Behörden, Hauswarte und externe Dienstleister.

• Du treibst die Digitalisierung im Immobilienbereich aktiv voran und entwickelst bestehende Prozesse und Abläufe kontinuierlich weiter.

• Mehrjährige Erfahrung in der Bewirtschaftung von Wohn- und Gewerbeliegenschaften.

• Führungskompetenz, Organisationsgeschick sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.

• Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und Interesse an modernen Technologien.

• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Französischkenntnisse in Wort und Schrift.

Unser Partner ist eine führende, stark wachsende private Unternehmensgruppe im medizinischen Bereich mit mehreren Spezialkliniken und Facharztzentren in der Deutsch- und Westschweiz. Mit über 130 hochqualifizierten Fachkräften und einem kontinuierlich ausgebauten Leistungsangebot steht die Organisation für höchste Versorgungsqualität. Im Zuge des nachhaltigen Wachstums und anstehender Lohnprojekte suchen wir per sofort eine vertrauenswürdige, verlässliche Persönlichkeit mit Hands-on-Mentalität. In dieser Schlüsselrolle übernimmst du die eigenständige Lohnverarbeitung, betreust das gesamte Sozialversicherungswesen und wirkst aktiv an modernen HR-Projekten mit.

Deine Benefits

• Überdurchschnittlich viel Erholung: Geniesse grosszügige Urlaubsregelungen mit 6 Wochen Ferien pro Jahr.

• Flexibilität & Work-Life-Balance: Profitiere von klar geregelten Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Home-Office-Nutzung (je nach Pensum).

• Vielseitiger Gestaltungsraum: Bringe dich in einem abwechslungsreichen Aufgabengebiet mit grossem Lernspektrum und Weiterbildungsmöglichkeiten ein.

• Top Rahmenbedingungen: Arbeite in einer modernen Infrastruktur und einem motivierten, kollegialen Team.

• In deiner fachlichen Hoheit liegt die selbstständige Durchführung des monatlichen Lohnlaufs für alle Mitarbeitenden inklusive der kompletten Jahresendarbeiten und Lohnausweise.

• Du übernimmst die Gesamtverantwortung für das Sozialversicherungswesen und stärkst die Schnittstellen zu Behörden und Kassen.

• Du pflegst, kontrollierst und aktualisierst die Personalstammdaten und erstellst aussagekräftige Statistiken sowie Reportings.

• Als kompetente Ansprechperson berätst du Mitarbeitende und Führungskräfte souverän in allen lohn- und versicherungsrelevanten Fragestellungen.

• Du treibst die Optimierung von Payroll-Prozessen voran, unterstützt stellvertretend in der HR-Administration über den gesamten Mitarbeiter-Lifecycle und wirkst in strategischen HR-Projekten mit.

• Fundierte kaufmännische Grundbildung mit einer anerkannten Weiterbildung im Bereich Payroll, HR oder Sozialversicherungen (z. B. Payroll-Spezialist/in, Sozialversicherungsfachfrau/-mann).

• Erprobte Praxis in der eigenständigen Lohnverarbeitung und der Abwicklung komplexer Sozialversicherungsfälle.

• Ausgeprägtes Verständnis für HR-Prozesse, Stammdatenpflege und Kennzahlen/Reportings.

• Eine exakte, strukturierte Arbeitsweise geprägt von Diskretion, Selbstständigkeit und hoher Dienstleistungsorientierung.

• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift.

Passt dein Profil nicht zu 100% auf diese Kriterien? Keine Sorge – wir suchen Menschen, die mit uns wachsen wollen. Wenn du die wichtigsten Grundlagen mitbringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!

Das Unternehmen ist ein international tätiger Anbieter von innovativen Beschichtungs- und Oberflächentechnologien für industrielle Anwendungen. Mit hoher Technologiekompetenz und langjähriger Erfahrung entwickelt und produziert es anspruchsvolle Lösungen für Kunden aus verschiedensten Industriezweigen und zählt in seinem Bereich zu den führenden Anbietern weltweit.

• Du führst die Hauptbuchhaltung für internationale Gesellschaften und verantwortest die Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse.

• Du gewährleistest eine korrekte Rechnungslegung nach US GAAP und unterstützt das Management mit aussagekräftigen Reportings.

• Du betreust Fremdwährungsthemen, analysierst finanzielle Auswirkungen und stellst die korrekte Verbuchung sicher.

• Du arbeitest eng mit externen Prüfern zusammen und bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von Finanzprozessen und internen Richtlinien ein.

• Du unterstützt Kolleginnen und Kollegen fachlich, wirkst an Projekten mit und treibst die Optimierung von Accounting-Prozessen voran.

• Kaufmännische Grundausbildung mit einer Weiterbildung im Finanz- und Rechnungswesen (eidg. Fachausweis oder vergleichbar).

• Mehrere Jahre Berufserfahrung im internationalen Rechnungswesen oder Hauptbuch.

• Sehr gute Kenntnisse der US GAAP sowie Erfahrung im Umgang mit Fremdwährungen.

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Das Unternehmen ist ein etabliertes Schweizer Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Kommunikation, Gestaltung und der Umsetzung hochwertiger visueller Lösungen. Mit langjähriger Erfahrung, hoher Fachkompetenz und einem ausgeprägten Qualitätsanspruch begleitet es Kunden aus unterschiedlichen Branchen bei der professionellen Realisierung ihrer Projekte.

• Du verantwortest die Bewirtschaftung eines abwechslungsreichen Immobilienportfolios und sorgst für eine nachhaltige Werterhaltung der Liegenschaften.

• Du koordinierst Besichtigungen, erstellst Mietverträge und begleitest Mieter sowie Eigentümer während des gesamten Mietverhältnisses.

• Du kontrollierst Mietzinseingänge, erstellst Heiz- und Nebenkostenabrechnungen und bearbeitest administrative Bewirtschaftungsaufgaben.

• Du planst und koordinierst Unterhalts-, Renovations- und Reparaturarbeiten in Zusammenarbeit mit externen Partnern.

• Du führst regelmässige Objektbegehungen durch, erstellst Zustandsberichte und stellst eine hohe Servicequalität sicher.

• Kaufmännische oder immobilienspezifische Ausbildung mit Schwerpunkt Immobilienbewirtschaftung.

• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Immobilienbereich.

• Gute Kenntnisse des Schweizer Mietrechts sowie der Immobilienverwaltung.

• Kommunikationsstarke, kundenorientierte und verantwortungsbewusste Persönlichkeit mit selbstständiger Arbeitsweise.

• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrif.

• Du führst und koordinierst ein Team im Bereich Lüftung und Klimatechnik

• Du unterstützt die Abteilungsleitung bei der strategischen Weiterentwicklung

• Du realisierst anspruchsvolle Projekte im HLK-Lüftungsbereich

• Du stellst die Einhaltung von Kosten, Terminen und Qualität sicher

• Du pflegst Kundenkontakte und gewinnst neue Projekte aktiv mit

• Du hast eine Ausbildung im Bereich Lüftungs- oder Gebäudetechnik abgeschlossen

• Du verfügst idealerweise über eine Weiterbildung als Techniker HF oder vergleichbar

• Du bringst Erfahrung in der Leitung von technischen Projekten mit

• Du arbeitest unternehmerisch, organisiert und lösungsorientiert

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und einen Führerausweis Kategorie B

• Du stellst den zuverlässigen Betrieb technischer Gebäude- und Versorgungsanlagen sicher

• Du koordinierst Wartungs-, Service- und Störungseinsätze eigenverantwortlich

• Du unterstützt technische Abläufe im Niederspannungsumfeld unter Einhaltung aller Sicherheitsvorgaben

• Du verantwortest Ausschreibungen, Beschaffungen und technische Bewertungen

• Du führst technische Projekte und arbeitest eng mit Fachbereichen sowie externen Partnern zusammen

• Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik

• Du hast idealerweise eine Weiterbildung in Gebäudetechnik oder Projektleitung absolviert

• Du bringst Erfahrung in HLKSE, Industrieanlagen oder Gebäudeautomation mit

• Du arbeitest ausdauernd, lösungsorientiert und zuverlässig

• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und bist offen für Pikettdienst

• Du steuerst Gebäudetechnikprojekte im Bereich Heizung und Kälte eigenständig und zielorientiert

• Du unterstützt dein Team durch fachliche Begleitung und Coaching

• Du pflegst den Austausch mit Bauherren, Architekturbüros und Projektpartnern

• Du sorgst für eine erfolgreiche Umsetzung komplexerer Projektanforderungen

• Du bringst dich aktiv in interne Entwicklungen und die Teamkultur ein

• Du hast eine Ausbildung als Gebäudetechnikplaner/in EFZ Heizung/Kälte abgeschlossen

• Du verfügst über eine fachspezifische Weiterbildung (HF, FH oder Fachausweis)

• Du bringst Erfahrung in der Planung und Realisierung von Gebäudetechnikprojekten mit

• Du stehst Veränderungen und Innovationen offen gegenüber

• Du motivierst und begleitest Mitarbeitende in ihrer Entwicklung