106 Elektronik / Elektrotechnik - Elektroengineering in Boningen

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Lohn
Position
Erfahrung
decore

Ingenieur*in für Hardwareentwicklung (m/w/d)

Im Surinam 55
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Antriebstechnik
Elektronik
475409 Kopieren Kopiert
07.04.2026
recruiter
Fabian Ebert
Talent Sourcing Manager

Rolle

In dieser Rolle gestaltest du innovative Hardwarelösungen für moderne Gebäude- und Raumautomation und trägst dazu bei, energieeffiziente Systeme auf höchstem technischen Niveau zu realisieren. Du verantwortest die Entwicklung von Hard- und Software-Komponenten, die eine zuverlässige und intelligente Steuerung der Gebäudetechnik ermöglichen. Dabei bringst du dein Know-how ein, um Lösungen zu konzipieren, zu testen und kontinuierlich zu optimieren, sodass Funktionalität, Effizienz und Qualität jederzeit gewährleistet sind. Du nutzt aktuelle Technologien rund um Smart Building, IoT und Cloud, um bestehende Produkte weiterzuentwickeln und neue Lösungsansätze zu erschliessen. Mit deinem professionellen Anspruch sorgst du dafür, dass technische Innovation und nachhaltige Energienutzung in der Hardwareentwicklung gezielt miteinander verbunden werden.

Verantwortung

  • Du entwickelst und betreust Hardware für Antriebe und Smart Actuators.
  • In dieser Rolle konzipierst und realisierst du industrielle Elektronik wie I/O-Boards, Display-Geräte und Baseboards für Embedded-Systeme.
  • Du entwirfst, berechnest, testest und optimierst analoge sowie digitale Schaltungen bis zur erfolgreichen Inbetriebnahme.
  • Als Ingenieur*in für Hardwareentwicklung analysierst und behebst du Fehler in Entwicklung, Produktion und Feld und führst systematische Ursachenanalysen durch.
  • Du beurteilst Komponenten und Baugruppen technisch bei Bauteiländerungen oder Allokationsthemen und triffst fundierte Entscheidungen.
  • In dieser Rolle erstellst du technische Dokumentationen, Testkonzepte und Spezifikationen und arbeitest eng mit Firmware-, Layout-, Produktions- und Qualitätsteams zusammen.

Qualifikationen

  • Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium in Elektronik, Elektrotechnik oder Hardwareentwicklung oder eine gleichwertige Ausbildung.
  • Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung industrieller Elektronik gesammelt.
  • Du besitzt fundierte Kenntnisse in analoger Elektronik sowie in digitaler Schaltungstechnik.
  • Du bringst Erfahrung in der Entwicklung und Industrialisierung elektronischer Baugruppen und Systeme sowie in der Zusammenarbeit mit externen Elektroniklieferanten mit.
  • Idealerweise hast du bereits Berührungspunkte mit Antriebstechnik, Aktuatoren oder Motorsteuerungen und verfügst über mechanisches bzw. mechatronisches Verständnis.
  • Du arbeitest selbständig, strukturiert und zuverlässig und kannst dich in Deutsch und Englisch sehr gut ausdrücken.

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Elektroplaner EFZ (m/w/d)

Luzern
Ort
80'000 - 95'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
ePlan
473695 Kopieren Kopiert
07.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du arbeitest an innovativen und zukunftsorientierten Projekten im Bereich der Elektrotechnik und gestaltest aktiv die Infrastruktur von morgen mit. Dabei bringst du dein technisches Know-how in spannende Themenfelder wie Gebäudetechnik, Gebäudeautomation, Industrie 4.0, Smarthome, E-Mobility und Photovoltaik ein. In einem dynamischen Umfeld hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und deine Ideen aktiv einzubringen.

Verantwortung

  • Erstellung und Bearbeitung von Schalt- und Stromlaufplänen mit Tools wie SeeElectrical (ETAP), EPLAN oder vergleichbaren Systemen

  • Erarbeitung und Pflege von technischen Dokumentationen sowie Sicherstellung deren Aktualität

  • Mitarbeit bei der Entwicklung und Optimierung von BIM-Schnittstellen in Verbindung mit 3D- und Netzberechnungssoftware

  • Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Schnittstellen zur Abstimmung technischer Anforderungen

  • Optimierung und Weiterentwicklung bestehender CAD-Daten und technischer Zeichnungen

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Ausbildung, idealerweise als Techniker oder Ingenieur mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder vergleichbar

  • Fundierte Erfahrung im Umgang mit Schema-Software wie SeeElectrical (ETAP), EPLAN oder ähnlichen Tools

  • Gute Kenntnisse relevanter Normen und Vorschriften wie NIN, DIN und IEC

  • Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und hohe Kundenorientierung

  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

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Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
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Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Homeoffice
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Attraktive Mitarbeiterrabatte
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Sportliche Aktivitäten
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Projektleiter Elektro / Brandmeldesysteme (m/w/d)

Luzern
Ort
105'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung, Vollzeit
Anstellungsart
Projektmanagement / Leitung
473701 Kopieren Kopiert
07.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du übernimmst die Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Übergabe von Projekten im Bereich Elektro- und Brandmeldetechnik. Dabei erstellst du Angebote, technische Konzepte und koordinierst sowohl das Team als auch die Kundenprojekte vor Ort. Dein Engagement sorgt für reibungslose Abläufe, höchste Qualität und begeisterte Kunden.

Verantwortung

  • Ausarbeiten von Kundenangeboten und Erstellen technischer Konzepte

  • Verantwortung für die Ausführungsplanung und Inbetriebsetzung der Systeme

  • Koordination der Projekte vor Ort sowie Übergabe und Instruktion der Anlagen an die Kunden

  • Einsatzplanung der zugewiesenen Mitarbeitenden

  • Erstellung von technischen Dokumentationen und Durchführung diverser administrativer Aufgaben

  • Sicherstellung hoher Kundenzufriedenheit durch engagiertes Handeln

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektroinstallateur EFZ, Automatiker EFZ oder gleichwertige Berufslehre

  • Idealerweise Weiterbildung zur Fachperson Brandmeldeanlagen VKF oder Bereitschaft, diese zu absolvieren

  • Erfahrung im Projektmanagement und/oder abgeschlossene betriebswirtschaftliche Weiterbildung

  • Fähigkeit zur eigenständigen Planung und Organisation der Arbeitszeit

  • Reisebereitschaft und Führerausweis Kategorie B

  • Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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13. Monatsgehalt
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
decore

Junior Projektleiter Gebäudeautomation (m/w/d)

Zürich
Ort
110'000 - 115'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
Automation
Gebäudeautomation
471968 Kopieren Kopiert
06.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du übernimmst anspruchsvolle Projekte von der Analyse über die Umsetzung bis zur Inbetriebnahme und unterstützt unser Gebäudetechnikteam. Dabei entwickelst du innovative, zukunftsfähige Lösungen und betreust unsere Kunden professionell.

Verantwortung

  • Selbstständige Planung, Umsetzung und Inbetriebnahme von HLK- und MSRL-Systemen

  • Entwicklung und Integration von Gebäudeautomationslösungen

  • Betreuung von Kundenprojekten und Sicherstellung der Projektqualität

  • Zusammenarbeit mit dem Gebäudetechnikteam und anderen Gewerken

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Grundausbildung im Bereich Gebäudetechnik (Elektro, Automation oder HLK)

  • Mehrjährige Erfahrung im HLK- oder MSRL-Bereich

  • Erfahrung in der Projektabwicklung und erste Kenntnisse in der Gebäudeautomation

  • Teamorientierte, selbstständige Arbeitsweise und ganzheitliches Denkvermögen

  • Begeisterung für Gebäudeautomation und technische Innovation

Benefits

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Beteiligung oder Übernahme beim Handy und Notebook
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Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen
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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d)

Basel
Ort
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
471939 Kopieren Kopiert
05.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du übernimmst die Projektleitung von der Machbarkeitsstudie bis zur Inbetriebnahme von elektrischen Sicherungsanlagen und Systemen für das Stammnetz. Dabei stellst du die Sicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Terminanforderungen sicher und treibst die Weiterentwicklung sowie Automatisierung von CBTC-Systemen inklusive Führerstandssignalisierung voran.

Verantwortung

  • Eigenständige Leitung von elektrotechnischen Projekten im Bereich Bahnsicherung und Automation

  • Projektplanung, -konzeption, Ausschreibung und Realisierung von elektrischen Sicherungsanlagen gemäss Normen

  • Koordination und Führung von Stakeholdern sowohl intern als auch extern

  • Entwicklung und Umsetzung der Projektorganisation mit externen Planern und Unternehmungen

  • Sicherstellung der Fachkompetenz im Bereich elektrische Anlagen und Einhaltung gesetzlicher sowie normativer Anforderungen

  • Kontrolle von Kosten, Qualität, Terminen und wirtschaftlicher Umsetzung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium als Elektroingenieur FH

  • Erfahrung in der Projektleitung und Führung von elektrotechnischen Projekten, idealerweise im Bereich Bahnsicherung und Automatisierung

  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden und Stakeholdermanagement

  • Kenntnisse der schweizerischen Elektrizitätsgesetzgebung und einschlägiger Normen

  • Betriebswirtschaftliche Weiterbildung von Vorteil

  • Sicherer Umgang mit MS-Office und allgemeinen EDV-Tools

Benefits

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Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Automation Engineer (m/w/d)

Effretikon
Ort
95'000 - 105'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
C#
SPS-Programmierung
.Net
471874 Kopieren Kopiert
05.04.2026
recruiter
Katharina Röver
Senior Talent Sourcing Manager

Rolle

Du bist ein wichtiger Teil unseres technischen Entwicklungsteams und berichtest direkt an den Fachbereichsleiter PLC. Als engagierter Teamplayer mit hoher Eigenverantwortung nutzt du deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten, um gemeinsam mit Experten aus verschiedenen Fachbereichen unsere Produkte kontinuierlich zu verbessern und weiterzuentwickeln.

Verantwortung

  • Evaluierung neuer Softwaretools sowie Schalt- und Steuerungskomponenten, um die Maschinensteuerung optimal an Kundenanforderungen anzupassen

  • Verantwortung für die Erstellung von Konzepten, Designs und Implementierungen auf Basis moderner Steuerungsarchitekturen

  • Programmierung von PLC-Systemen wie SINUMERIK 840D sl und SINUMERIK One

  • Nutzung von SIMATIC Manager und TIA Portal als Programmierumgebungen

  • Antriebskonfiguration mit SINAMICS Starter

  • Visualisierung mit Siemens Transline2000 HMI Pro CS

  • Versionsverwaltung mit versionDog und Gitv

Qualifikationen

  • Abgeschlossene technische Berufsausbildung als Automatiker, Elektroniker oder Polymechaniker plus idealerweise ein Studium in Elektrotechnik oder Informatik

  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, vorzugsweise im Maschinenbau oder in der Automatisierung

  • Kenntnisse in der Softwareentwicklung mit Hochsprachen, idealerweise C# und .NET-Grundlagen

  • Fundiertes Wissen im Umgang mit PLC-Steuerungen, besonders SIMATIC S7 und TIA Portal, sowie Automatisierungsprodukten nach IEC 61131

  • Bereitschaft zu ca. 10% Reisetätigkeit für Projektbesprechungen und Inbetriebnahmen beim Kunden

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
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Zahlreiche Mitarbeiterevents
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Markt- und leistungsgerechte Löhne
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Automatiker Schaltanlagen (m/w/d)

Kloten
Ort
65'000 - 85'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
474532 Kopieren Kopiert
04.04.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Verantwortung

  • Bau von komplexen Schaltanlagen
  • Verdrahten elektrischer Steuerungen
  • Bearbeitung von Flachkupfer und Schaltschrankfronten
  • Herstellen von Apparaterosten und Selbstbaurahmen

Qualifikationen

  • Grundausbildung als Automatiker/in oder Elektroinstallateur/in
  • Berufserfahrung im Schaltanlagenbau und industriellen Sektor
  • Zuverlässig, eigenverantwortlich und selbständig
  • Stilsichere Deutschkenntnisse

Benefits

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Sportliche Aktivitäten
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Komfortables Büro mit moderner Infrastruktur
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Eingespieltes und dynamisches Team
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Flache Hierarchien
decore

Process Engineer 80-100% (m/w/d)

Rüti
Ort
90'000 - 105'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
LEAN Management
Elektrotechnik
474414 Kopieren Kopiert
02.04.2026
recruiter
Leonard Ramin
Business Manager

Verantwortung

  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Produktionsprozesse mit dem Ziel der Effizienzsteigerung und Kostenoptimierung
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Implementierung von Lean-Management-Methoden und -Werkzeugen in der Produktion
  • Planung, Leitung und Überwachung von Projekten zur Prozessoptimierung und -automatisierung
  • Durchführung von Prozessanalysen, Fehleranalysen und Ursachenforschung sowie Ableitung geeigneter Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Produktion, Qualitätsmanagement, Einkauf und Entwicklung
  • Erstellung von Dokumentationen, Arbeitsanweisungen und Schulungsunterlagen

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium zum Wirtschaftsingenieur FH mit Fachrichtung Elektrotechnik oder Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Prozessoptimierung, idealerweise in der produzierenden Industrie
  • Fundierte Kenntnisse in Lean-Management-Methoden und -Werkzeugen sowie Erfahrung in deren praktischer Anwendung
  • Analytisches Denkvermögen, Problemlösungskompetenz und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Projekterfahrung und sicherer Umgang mit Projektmanagement-Methoden und -Tools
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Benefits

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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
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Offene Unternehmenskultur
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Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
decore

Softwareentwickler SPS (m/w/d)

Winterthur
Ort
100'000 - 110'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
474317 Kopieren Kopiert
02.04.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Verantwortung

  • Entwicklung von SPS Software für Siemens S7 mit TIA Portal
  • Erstellung von Spezifikationen und Konzepten für neue Maschinen, Funktionen und Sonderlösungen
  • Test und Dokumentation der erstellten Software / Implementierung und Inbetriebnahme
  • Mitarbeit in der Montage-, Anwendungstechnik- und Serviceabteilung

Qualifikationen

  • Ausbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Systemtechnik, Automation o.ä
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der STEP7 Projektierung
  • Sichere Kenntnisse mit Siemens S7
  • Kenntnisse in Netzwerktechnik wünschenswert
  • Gute Deutsch und Englischkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
icon
Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
icon
Internationales Umfeld
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Eingespieltes und dynamisches Team
decore

Softwareentwickler SPS (m/w/d)

Zürich
Ort
100'000 - 110'000
Lohn, CHF/Jahr
80 - 100%
Pensum
Festanstellung
Anstellungsart
SPS-Programmierung
474316 Kopieren Kopiert
02.04.2026
recruiter
Bini Konxheli
Consultant

Verantwortung

  • Entwicklung von SPS Software für Siemens S7 mit TIA Portal
  • Erstellung von Spezifikationen und Konzepten für neue Maschinen, Funktionen und Sonderlösungen
  • Test und Dokumentation der erstellten Software / Implementierung und Inbetriebnahme
  • Mitarbeit in der Montage-, Anwendungstechnik- und Serviceabteilung

Qualifikationen

  • Ausbildung als Ingenieur FH oder Techniker HF im Bereich Systemtechnik, Automation o.ä
  • Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der STEP7 Projektierung
  • Sichere Kenntnisse mit Siemens S7
  • Kenntnisse in Netzwerktechnik wünschenswert
  • Gute Deutsch und Englischkenntnisse

Benefits

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Flexible Arbeitszeitgestaltung
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Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
icon
Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
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Internationales Umfeld
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Eingespieltes und dynamisches Team
Leonard Ramin
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